新聞社 - 埼玉県 の求人・仕事・採用

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新築物件調査/未経験OK/残業20h程度/年休123日/寮社宅あり

株式会社レオパレス21

  • さいたま市大宮区 桜木町 / 大宮駅 徒歩3分

  • 月給28.2万円〜37.2万円

  • 正社員

  • 社会保険完備
  • 資格取得支援制度
  • 年間休日120日以上
  • 交通費支給
  • 土日休み
  • 完全週休2日制
  • 長期休暇あり
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 特別休暇
  • 時短勤務あり
  • 残業月20時間以内
  • 18時までに退社可
  • 直行直帰あり
  • 在宅ワーク
  • リモートワーク
  • 駅チカ
  • 東証一部上場企業
  • 上場企業
  • 退職金制度あり
  • 自転車通勤OK
  • 職場内禁煙
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 住宅手当あり
  • 産休・育休実績あり
  • 介護休暇あり
  • 育児サポートあり
  • 未経験OK
  • 寮完備
  • 社割あり

仕事内容賃貸アパートの新築工事の案件をプラン図面をもとに概算の工事費用を算出します。 ■業務内容: 建物プラン図面をもとに、外構工事費用やライフラインに必要な工事費、その他諸費用を拾い出し概算金額を算出する作業です。現場へも調査へ行きます!工事の業者さんに見積もりを頂くケースもございます。 ※中途入社の方を対象にした全国全体研修がございます。 ■働き方: ・残業時間が月20時間以下、年休123日・土日祝休み、有給取得率80.5%と働きやすい環境が整っています。 ・社内教育環境(OJT)が整っており1から業務を覚え経験を積んで頂けます。 ・現場直行直帰可能 ・風通しが良く、下請けとも関係良好、社内の

かんたん応募登録エントリー

東京/システムエンジニア技術力を高めたい/リーダーをやってみたい方歓迎/在宅勤務も可

富士インフォックス・ネット株式会社

  • 埼玉県

  • 年収450万円〜770万円

  • 正社員

  • 賞与・ボーナスあり
  • リモートワーク
  • 昇給あり
  • 年間休日120日以上
  • 土日休み
  • 完全週休2日制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 特別休暇
  • 時短勤務あり
  • 残業月20時間以内
  • 18時までに退社可
  • 在宅ワーク
  • フルリモート
  • 転勤なし
  • 自社サービス
  • 残業手当あり
  • 交通費支給
  • 職場内禁煙
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 産休・育休実績あり
  • 資格取得支援制度
  • WEB面接OK

仕事内容富士インフォックス・ネット株式会社 【東京】システムエンジニア◆技術力を高めたい、リーダーをやってみたい方歓迎/在宅勤務も可 【仕事内容】 【東京】システムエンジニア◆技術力を高めたい、リーダーをやってみたい方歓迎/在宅勤務も可 【具体的な仕事内容】 【有給取得率80.2%/平均残業月9.5時間/港区ワーク・ライフ・バランス推進企業認定】 自社製品の開発プロジェクト、またはお客様先のWebシステム、業務アプリ開発プロジェクトに参画いただき、要件定義、基本設計、詳細設計、 製造、テスト、運用保守をお任せ致します。 ※ご経験に応じてプロジェクト・担当範囲を決定します。 変更の範囲:会社の定め

登録エントリー

大宮/未経験歓迎/新築物件調査ベースアップ給/残業月20h・年休123日/プライム上場大手

株式会社レオパレス21

  • さいたま市桜区

  • 年収494万円〜619万円

  • 正社員

  • 研修あり
  • 昇給あり
  • 資格取得支援制度
  • 年間休日120日以上
  • 交通費支給
  • 賞与・ボーナスあり
  • 土日休み
  • 完全週休2日制
  • 長期休暇あり
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 特別休暇
  • 時短勤務あり
  • 残業月20時間以内
  • 18時までに退社可
  • 直行直帰あり
  • 在宅ワーク
  • リモートワーク
  • 転勤なし
  • 東証一部上場企業
  • 上場企業
  • 退職金制度あり
  • 残業手当あり
  • 自転車通勤OK
  • 職場内禁煙
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 産休・育休実績あり
  • 介護休暇あり
  • 育児サポートあり
  • 未経験OK
  • 寮完備
  • 社割あり
  • WEB面接OK
  • 学歴不問
  • スキルアップ

仕事内容株式会社レオパレス21 【大宮/未経験歓迎】新築物件調査◆ベースアップ給/残業月20h・年休123日/プライム上場大手 【仕事内容】 【大宮/未経験歓迎】新築物件調査◆ベースアップ給/残業月20h・年休123日/プライム上場大手 【具体的な仕事内容】 ~プライム市場上場の不動産リーディングカンパニー「レオパレス21」/土日祝休み/年間休日123日・残業20h程度/在宅勤務可/研修・育成体制・資格支援制度充実◎~ 賃貸アパートの新築工事の案件をプラン図面をもとに概算の工事費用を算出します。 ■業務内容: 建物プラン図面をもとに、外構工事費用やライフラインに必要な工事費、その他諸費用を拾い

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期間限定/宅建保有者には一時金35万円支給あり!/大宮/法人営業大手ディベロッパー/土日祝休

大東建託株式会社

  • さいたま市大宮区

  • 年収523万円〜853万円

  • 正社員

  • 研修あり
  • 社会保険完備
  • 賞与・ボーナスあり
  • 年間休日120日以上
  • 資格取得支援制度
  • 昇給あり
  • 土日休み
  • 完全週休2日制
  • 週休2日制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 特別休暇
  • フレックスタイム制
  • 時短勤務あり
  • 16時までに退社可
  • 17時までに退社可
  • 18時までに退社可
  • 在宅ワーク
  • リモートワーク
  • 東証一部上場企業
  • 退職金制度あり
  • 残業手当あり
  • 交通費支給
  • 職場内禁煙
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 産休・育休実績あり
  • 学歴不問
  • スキルアップ

仕事内容大東建託株式会社 ★期間限定/宅建保有者には一時金35万円支給あり!【大宮】法人営業◆大手ディベロッパー/土日祝休 【仕事内容】 ★期間限定/宅建保有者には一時金35万円支給あり!【大宮】法人営業◆大手ディベロッパー/土日祝休 【具体的な仕事内容】 ~地域活性化に貢献・街づくりの総合プロデューサー/不動産企画開発/リサーチ・情報収集・マーケティングスキルも身に付く/東証プライム上場/CMでお馴染み大手ディベロッパー/不動産営業ながら働き方◎年休125日・土日祝休・フレックス~ ■職務内容: 本ポジションは、街に新たな飲食店、保育・介護施設、商業施設などを建設することで、街づくりや地域活

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土地活用コンサル/未経験OK/年休123日/寮社宅あり/2期連続ベースアップ

株式会社レオパレス21

  • さいたま市大宮区 桜木町 / 大宮駅 徒歩3分

  • 月給28.2万円〜37.5万円

  • 正社員

  • インセンティブあり
  • 社会保険完備
  • 資格取得支援制度
  • 交通費支給
  • 年間休日120日以上
  • シフト制
  • 完全週休2日制
  • 長期休暇あり
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 特別休暇
  • 時短勤務あり
  • 残業月20時間以内
  • 18時までに退社可
  • 在宅ワーク
  • リモートワーク
  • 駅チカ
  • 上場企業
  • 退職金制度あり
  • 自転車通勤OK
  • 職場内禁煙
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 住宅手当あり
  • 産休・育休実績あり
  • 介護休暇あり
  • 育児サポートあり
  • 未経験OK
  • 寮完備
  • 社割あり

仕事内容土地を所有されているお客様の課題解決のために、賃貸アパートを主とした土地の有効活用をご提案する営業です。 ■業務内容: ・土地所有者様への最適な活用方法のご提案 ・不動産や相続等に関する課題のヒアリング及び解決方法のご提案 ・不動産会社や税理士事務所/金融機関などへの訪問 ■1日のスケジュール: ・9時 出社。メールと一日のスケジュールを確認します。 ・10時 オーナー様との打ち合わせへ。 ・12時 昼食。外出先でのランチは楽しみの一つです。 ・15時 新規案件の現場確認。近くの管理物件やオーナー様の所も回ります。 ・17時 帰社。オーナー様への提案書を作成します。 ■本ポジションの特徴

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土地活用コンサル/管理職候補/年休123日/寮社宅あり/2期連続ベースアップ

株式会社レオパレス21

  • さいたま市大宮区 桜木町 / 大宮駅 徒歩3分

  • 月給38.3万円〜62.2万円

  • 正社員

  • インセンティブあり
  • 社会保険完備
  • 資格取得支援制度
  • 交通費支給
  • 年間休日120日以上
  • シフト制
  • 完全週休2日制
  • 長期休暇あり
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 特別休暇
  • 時短勤務あり
  • 残業月20時間以内
  • 18時までに退社可
  • 在宅ワーク
  • リモートワーク
  • 駅チカ
  • 上場企業
  • 退職金制度あり
  • 自転車通勤OK
  • 職場内禁煙
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 住宅手当あり
  • 産休・育休実績あり
  • 介護休暇あり
  • 育児サポートあり
  • 寮完備
  • 社割あり

仕事内容土地を所有されているお客様の課題解決のために、賃貸アパートを主とした土地の有効活用をご提案する営業です。 ■業務内容: ・土地所有者様への最適な活用方法のご提案 ・不動産や相続等に関する課題のヒアリング及び解決方法のご提案 ・不動産会社や税理士事務所/金融機関などへの訪問 ※入社後ゆくゆくはマネジメント業務もお任せする可能性があります。 ■1日のスケジュール: ・9時 出社。メールと一日のスケジュールを確認します。 ・10時 オーナー様との打ち合わせへ。 ・12時 昼食。外出先でのランチは楽しみの一つです。 ・15時 新規案件の現場確認。近くの管理物件やオーナー様の所も回ります。 ・17時

かんたん応募登録エントリー

メガネコーディネーター/業界シェアトップ/残業15H以下

『眼鏡市場』『レンズスタイル』(株式会社メガネトップ)

  • さいたま市南区

  • 年収300万円

  • 正社員

  • 若手活躍中
  • 研修あり
  • 昇給あり
  • 交通費支給
  • 社会保険完備
  • シフト制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 特別休暇
  • 時短勤務あり
  • 残業月20時間以内
  • U・IターンOK
  • 残業手当あり
  • 車通勤OK
  • キャリアアップ制度
  • 職場内禁煙
  • 駐車場あり
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 産休・育休実績あり
  • 育児サポートあり
  • 未経験OK
  • ブランクOK
  • 社割あり
  • 制服貸与
  • WEB面接OK
  • スキルアップ
  • 教育充実
  • 1日6時間以内OK

仕事内容『眼鏡市場』『レンズスタイル』(株式会社メガネトップ) メガネコーディネーター/業界シェアトップ/残業15H以下 【求人要約】 【安定性】業界トップシェア/信頼の実績とブランド力 【環境】残業15h以下/月8~10日休み/時短制度 【キャリア】豊富キャリアプラン/ジョブリターンも可 【仕事内容】 【“似合う”を一緒につくるメガネアドバイザー】全国の『眼鏡市場』店舗で活躍/手厚い研修で未経験も安心 【具体的な仕事内容】 ◆ どんなお仕事? メガネを「視力補正」だけでなく、ファッションやライフスタイルの一部としてご提案するお仕事です。 未経験からでもプロを目指せる教育体制があるので、販

在宅中心/事業開発リーダー社会課題解決に向けた事業創出/企業・行政と連携/スキルアップ/副業可

株式会社Ridilover

  • 埼玉県

  • 年収500万円〜700万円

  • 正社員

  • 若手活躍中
  • 年間休日120日以上
  • 交通費支給
  • 昇給あり
  • 賞与・ボーナスあり
  • 土日休み
  • 完全週休2日制
  • 長期休暇あり
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 特別休暇
  • フレックスタイム制
  • 時短勤務あり
  • 18時までに退社可
  • 在宅ワーク
  • リモートワーク
  • 転勤なし
  • 自社サービス
  • 残業手当あり
  • 副業OK
  • 職場内禁煙
  • 服装自由
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 産休・育休実績あり
  • 介護休暇あり
  • WEB面接OK
  • 学歴不問
  • スキルアップ

仕事内容株式会社Ridilover 【在宅中心】事業開発リーダー◆社会課題解決に向けた事業創出/企業・行政と連携/スキルアップ副業可 【仕事内容】 【在宅中心】事業開発リーダー◆社会課題解決に向けた事業創出/企業・行政と連携/スキルアップ副業可 【具体的な仕事内容】 【社会課題の解決に挑戦する企業/企業・行政と協力して新規事業・制度の創出⇒スキルアップ土日祝休み・子育てや副業と両立可能】 ■当社について: 当社は、誰かの困りごとから「問題の発見」を行う事業、問題を「社会化」する事業、社会問題をみんなで解決すべき社会課題として「資源を投入」する事業に取り組み、社会課題の解決に挑戦しています。これ

登録エントリー

埼玉/総合職/土地活用提案/未経験歓迎/既存メイン/インセンティブ有/平均残業18h/年休123日

株式会社レオパレス21

  • さいたま市桜区

  • 年収509万円〜941万円

  • 正社員

  • インセンティブあり
  • 社会保険完備
  • 資格取得支援制度
  • 昇給あり
  • 交通費支給
  • 賞与・ボーナスあり
  • 年間休日120日以上
  • シフト制
  • 完全週休2日制
  • 長期休暇あり
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 特別休暇
  • 時短勤務あり
  • 残業月20時間以内
  • 18時までに退社可
  • 在宅ワーク
  • リモートワーク
  • 転勤なし
  • 上場企業
  • 退職金制度あり
  • 残業手当あり
  • 自転車通勤OK
  • 職場内禁煙
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 産休・育休実績あり
  • 介護休暇あり
  • 育児サポートあり
  • 未経験OK
  • 寮完備
  • 福利厚生充実
  • WEB面接OK
  • スキルアップ

仕事内容株式会社レオパレス21 【埼玉/総合職】土地活用提案<未経験歓迎>既存メイン/インセンティブ有/平均残業18h/年休123日 【仕事内容】 【埼玉/総合職】土地活用提案<未経験歓迎>既存メイン/インセンティブ有/平均残業18h/年休123日 【具体的な仕事内容】 ~賞与平均118万円!2期連続ベースアップ中☆有給取得率80.5%!経産省認定「健康経営優良法人(9年連続受賞)/ホワイト500」自己負担2~3万で住める社宅・退職金など福利厚生充実~ 土地を所有されているお客様の課題解決のために、賃貸アパートを主とした土地の有効活用をご提案する営業です。 ■業務内容: ・土地所有者様への最適

登録エントリー

インフラエンジニア(未経験歓迎) 定着率93%/残業月8h程度/年間休日125日/アニバーサリー休暇

株式会社リッカ

  • さいたま市

  • 年収276万円〜500万円

  • 正社員

  • 研修あり
  • 社会保険完備
  • 年間休日120日以上
  • 資格取得支援制度
  • 交通費支給
  • スキルアップ
  • 昇給あり
  • 土日休み
  • 完全週休2日制
  • 長期休暇あり
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 特別休暇
  • 第二新卒歓迎
  • 時短勤務あり
  • 残業月20時間以内
  • 18時までに退社可
  • リモートワーク
  • 転勤なし
  • 大手企業
  • 退職金制度あり
  • 残業手当あり
  • 職場内禁煙
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 産休・育休実績あり
  • 介護休暇あり
  • 未経験OK
  • 学歴不問
  • 教育充実

仕事内容プロジェクト先にて、ネットワークの運用・保守といった業務をお任せします。まずはスキル習得を最優先し、運用・監視業務などを通じて実務経験を積んでいきましょう。 ▼STEP1:3ヶ月間の集中研修 教育担当の部長が、IT業界の専門用語からネットワークの基礎知識まで、カリキュラムに沿って丁寧に教えます。理解できるまでとことん付き合うのでご安心を。研修期間中には『ITパスポート』『CCNA』の資格取得も目指しましょう。もちろん、受験費用は会社が全額負担します。 ▼STEP2:いよいよ現場デビュー まずは教育体制が整ったプロジェクト先で、運用や監視といった業務に挑戦。もちろん、教育担当の部長が、現

在宅勤務40%/年間休日122日/ゼネラリスト職/未経験/分譲マンション管理運営コンサルタント/フロント・マンション管理

三井不動産レジデンシャルサービス株式会社

  • 埼玉県

  • 年収500万円〜649万円

  • 正社員

  • 研修あり
  • 資格取得支援制度
  • 社会保険完備
  • シフト制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 年間休日120日以上
  • 特別休暇
  • 長期
  • 在宅ワーク
  • リモートワーク
  • 駅チカ
  • 大手企業
  • 退職金制度あり
  • 残業手当あり
  • 家族手当あり
  • 住宅手当あり
  • 産休・育休実績あり
  • スキルアップ
  • 語学力不問
  • 離職率低い
  • 教育充実

仕事内容【応募資格】 [必須] ・4年生大学卒業(必須) ・営業経験 [歓迎] ・管理業務主任者の資格をお持ちの方 ・理事会方式でのマンション管理経験をお持ちの方 ・タワーマンション等の高級マンションの管理経験をお持ちの方 【職種名】 〈在宅勤務40%/年間休日122日〉【ゼネラリスト職(未経験)】分譲マンション管理運営コンサルタント 【仕事内容】 マンション管理組合の理事会や総会のサポートメインとなる業務です。 ■マンション管理組合の理事会や総会のサポートメインとなる業務です。 1物件につき、1年のうち5~6回、多い場合には月に1~2回、マンション管理組合の 理事会や総会が行われます。設備の不具

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