シフト自由 在宅ワーク - 東京都中央区 の求人・仕事・採用

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外国籍人材の巡回サポートスタッフ/異業種転職・未経験歓迎

株式会社チェングロウス

  • 中央区

  • 年収330万円

  • 正社員

  • 在宅ワーク
  • 若手活躍中
  • 研修あり
  • 資格取得支援制度
  • 賞与・ボーナスあり
  • 社会保険完備
  • スキルアップ
  • 昇給あり
  • 土日休み
  • 完全週休2日制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 年間休日120日以上
  • 特別休暇
  • 残業月20時間以内
  • 転勤なし
  • 海外出張あり
  • 駅チカ
  • 大手企業
  • 残業手当あり
  • 交通費支給
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 家族手当あり
  • 産休・育休実績あり
  • 介護休暇あり
  • 未経験OK
  • 社員旅行あり
  • 福利厚生充実
  • WEB面接OK
  • 経験者優遇
  • 学歴不問
  • AT限定OK
  • 英語を活かせる
  • 語学を活かせる

仕事内容株式会社チェングロウス(オートバックスグループ) 外国籍人材の巡回サポートスタッフ/異業種転職・未経験歓迎/ 【求人要約】 【安定した経営基盤】業界大手オートバックスグループ 【英語力を発揮】外国籍スタッフの成長をサポート 【メリハリ】土日祝休|年休125日|残業月10h下 【仕事内容】 【英語力を活かせる】フィリピンなどの教育機関と連携し日本で自動車整備士を目指す海外人材を支援します。 【具体的な仕事内容】 オートバックスグループ本部のオートバックスセブンの子会社として、グループの人材育成を手がけている当社。 培ってきた英語力を活かして、外国人材の成長を支える社会貢献性の高い仕事

一般事務

株式会社公文教育研究会 首都圏リクルート育成2チーム

  • 中央区

  • 時給1,440円

  • 契約社員

  • シフト自由
  • 在宅ワーク
  • ミドル活躍中
  • 未経験OK
  • 研修あり
  • 交通費支給
  • 社会保険完備
  • 駅チカ
  • 賞与・ボーナスあり
  • 土日休み
  • シフト制
  • 完全週休2日制
  • 週2・3日からOK
  • 長期休暇あり
  • 特別休暇
  • フレックスタイム制
  • 1日4時間以内OK
  • 18時までに退社可
  • リモートワーク
  • 転勤なし
  • 残業手当あり
  • 正社員登用あり
  • 職場内禁煙
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • ブランクOK
  • WEB面接OK
  • 経験者優遇
  • 有資格者歓迎
  • 学歴不問
  • スキルアップ
  • 資格不問
  • 教育充実
  • 1日6時間以内OK

仕事内容東京・神奈川オフィスや担当教室にて、教室運営や学習準備などを担います。 具体的には―― ■先生のお仕事(週2日) 幼児・小学生を中心に、国語・英語・算数・数学などの自学自習をサポートします。 間違えた問題は「例題を見てもう一回挑戦してみよう」など、 教えるのではなく気づきを促すように指導します。 ■事務のお仕事(週3日) 学習準備や研修受講、事務処理など。 一人ひとりの学習結果などから、次の教材や今後の学習見通しを考えます。 専用マニュアルや研修、個別OJTがありますのでご安心ください。 <とある一日の仕事の流れ> ▼11:30 出勤・プリント等の準備・採点スタッフとの打合せ ▼14:0

教室担当社員(週2日は教室運営/週3日は事務など)/週5日~/KUMON/教室担当社員学歴・資格・経験は不問/リモート&フレックス勤務可能完休2日賞与あり正社員登用制度あり

株式会社 公文教育研究会

  • 中央区 / 東京駅 徒歩5分

  • 月給25万円〜30万円

  • 契約社員

  • シフト自由
  • 在宅ワーク
  • 若手活躍中
  • ミドル活躍中
  • 研修あり
  • 交通費支給
  • 未経験OK
  • 賞与・ボーナスあり
  • シフト制
  • 第二新卒歓迎
  • 18時までに退社可
  • 直行直帰あり
  • 駅チカ
  • デスクワーク
  • 上場企業
  • 残業手当あり
  • 正社員登用あり
  • 副業OK
  • 自転車通勤OK
  • 職場内禁煙
  • 服装自由
  • ブランクOK
  • 休憩室あり
  • WEB面接OK
  • 学歴不問
  • 資格不問

仕事内容給与: 月給250000~300000円 仕事内容: ★20歳代~40歳代の女性多数が、教室担当社員(直営教室/くもんの先生)として活躍中です★ 【子どもたちの“自信の芽”を育てるためのお手伝い】 公文式は、勉強を教える教室ではありません。子どもたちが自分で考え、答えを導き出す力をはぐくむ。 そして「できた!」という体験を通して、一人ひとりの胸のうちに自信を育てていく。 それこそが、公文の目指す教育です。 答えを教えないから、子どもたちの本当の成長を感じられます。 教室担当社員は、子どもたち一人ひとりに「ちょうど」できる教材を用意し、 子どもたちの学習を見守り(観察し)、褒め、認め、励

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