内装工事 - 千葉県千葉市 の求人・転職・中途採用

仕事内容・創業1960年の老舗企業 ・年間休日：令和4年実績125日＆土日祝休みでプライベート充実 ・未経験でも月給21万5000円～（高卒の場合） ・取引先は老舗百貨店や商業施設、国内アパレルメーカーや建設会社など ◇仕事内容 レンタル什器による商業施設、イベント、展示会等の売場・催事・展示会場の設営施工及び撤去。ウインドウディスプレイの製作、新店舗や改装に伴う内装工事等、商談、打合せから引き渡しまで商空間の演出に一貫して携わっていただくお仕事です。 当社の取引先は老舗百貨店、商業施設や国内アパレルメーカーなど多岐にわたります。 最初は先輩社員の下で仕事の流れをつかむことから学んで頂きますので、

仕事内容株式会社モリケン 【千葉市】施工管理◆公共工事がメイン◆残業ほぼなし／直行直帰可／転勤なし◆年収600万円～ 【仕事内容】 【千葉市】施工管理◆公共工事がメイン◆残業ほぼなし／直行直帰可／転勤なし◆年収600万円～ 【具体的な仕事内容】 【公共工事がメイン／所定労働7時間／残業ほぼなし／転勤なし／有給取得率100％実現／直行直帰も可能／自由度高く働ける社風】 ■業務概要： 主に公共工事の外壁改修、防水工事の施工管理をお任せします。 ■業務内容： ◇工事スケジュールの作成および進捗管理 ◇協力業者との打ち合わせ、指示出し ◇現場の安全パトロール、写真管理、報告書作成 ◇役所への申請書類

仕事内容<仕事内容> 建築土工作業員募集中！～千葉が好きな人！千葉の建物を一緒に作ろう！～ 現場は千葉県内が9割。なので移動時間が少なく、早く帰れる日もあります！ 仕事内容は片付けや清掃などの簡単な作業からコンクリート打設などの専門的な作業もあります。 建物を建てていく中で中心となる存在でどの現場でも活躍でき、工事現場の最初から最後まで携わることができる唯一の仕事になります。 未経験の方は簡単な作業からスタートしましょう！ 一人ひとりの能力に合わせ仕事内容を考えていますので、50代の方でも大丈夫。相談しながら進めていきましょう。 現在社員は20代～60代まで各世代が活躍中。 資格は全額会社負担で

仕事内容＜未経験OK・月給40万円～+インセン・フレックスOK・土日祝休み＞ ・スキル・収入アップが叶う環境です！ 仕事内容： ・既存顧客メインのルート営業！ノルマなしで安心スタート ―――――――――――――――――― ・既存顧客が中心 ・ノルマなし ・月給40万円～ ・インセンティブ充実（純利益の3～5％支給） 入社後は既存のお客様への対応がメイン。 設備工事やメンテナンスのご相談を受け、 現場調査から見積、提案、受注までをお任せします。 2025年5月に現在の越谷市内の新オフィスへ移転！ 明るく清潔感のある職場で、営業と工事担当が連携しやすい環境です。 社員同士のコミュニケーションも活発

仕事内容【仕事内容】 施工管理の経験者に選ばれるサイト4年連続No.1 ※楽天インサイト調べ(2018～2022） ※40代～50代の施工管理技術者を中心に調査 【特徴①】 40代・50代の施工管理技士必見！ ※在籍社員の年齢層（半数以上が40代、50代！） ※2023年12月現在 ・40-44歳（全体の9.9%） ・45-49歳（全体の17.1%） ・50-54歳（全体の24.7%） ・55-59歳（全体の21.7%） ●在籍社員の年収例 ・施工経験31年 ／年収1,012万円(月給81万円+各種手当) ・施工経験25年 ／年収824万円(月給62万円+各種手当) ・施工経験17年 ／年

仕事内容【職務内容】 「建設資材の総合商社」として、国内外1,500社を超えるメーカーの商材などを取り扱う株式会社クワザワに出向し、新築物件やリフォーム工事に かかわる施工管理業務をお任せします。 当社では戸建住宅からマンションやビル、施設まで幅広く建築資材を扱っております。また外装、内装、住宅設備等幅広く建設工事を 請け負っていますので、ご経験に合わせてお任せする業務を決めて行きます。 【変更の範囲：会社の定める範囲】 【魅力】 担当する案件の規模も期間も様々ですが、裁量が広く、自由に提案できるスタイルが魅力です。また、お客様の思い入れの強い住宅関連の形に 残るものに関わるやりがいは大きいです。

仕事内容エクシーズ株式会社 【千葉市】既存法人営業◆業界経験不問◆自由度の高い提案が可能年間125日休み 【仕事内容】 【千葉市】既存法人営業◆業界経験不問◆自由度の高い提案が可能年間125日休み 【具体的な仕事内容】 【昭和57年創業！エクステリア資材の販売や工事から内装までを手掛ける当社にて営業募集】 【異業種でも何かしらの営業経験があればOK！過半数の先輩が業界未経験入社です】 【第二新卒歓迎！研修センターがあり安心の環境安心の環境】 【大手顧客に対する深耕営業で腰を据えて働ける◎】 ■業務内容： 住宅の外装や屋外の塀等のエクステリアのリフォームを行う当社にて、ルート営業をご担当いただき

仕事内容【仕事内容】 ＊☆＊☆＊☆＊☆＊☆＊☆＊ 未経験から手に職をつける＆ 0円で電気工事士資格ゲット 若手でもシッカリ収入UPを実現 ・9割が未経験スタート＆女性活躍中。 ・20代以上活躍中＆平均年齢は30代 定着率高め！4割以上が勤続10年超え ＼どのくらい稼げるのか気になる方は…／ 『アピールポイント』欄もチェック ☆＊☆＊☆＊☆＊☆＊☆＊☆＊ 【20代30代のあなたに安心していただきたい！充実の研修体制 】 ダイキン工業の研修も受けられます →たくさんの同期と出会えます！ OJT形式で仕事を覚えていきます 入社後は先輩スタッフに同行 ⇒平均年齢が若めなので相談しやすいはず

仕事内容[仕事内容] ＼未経験からスタート！学びながら手に職つける！★／ 施工管理アシスタントとして、 病院新築の設備（空調や給排水）工事に携わっていただきます。 【具体的な仕事内容】 ◎建設管理アシスタント 建設工事がスケジュール通りに進むように様々なことを管理します。 ■安全管理 ・工事で怪我等が起きないように、建設現場を見廻って安全を管理します。 ■品質管理 ・工事写真を撮って（工事のビフォーアフター）、工事が設計図通りに行われているか確認します。 ・資材の品質確認や管理 ■書類作成 ・各種工事関係書類の作成 未経験の方も活躍中！（現在は当社入社の7割以上が未経験からの

仕事内容株式会社トーキョー工務店 プロジェクトコーディネーター*経験浅めOK*年休123日*産育休有*誕生日休暇 ＊働きやすい環境で年収1000万円レベルも可＊ 無理のない工期＋分業で負担を大幅軽減！ 今より残業は少なく、収入は多め！ そんな理想的な働き方を手に入れませんか？ *＜働きやすい環境＞* ◆完全週休2日（土日祝休） ◆年休123日 ◆残業月30時間以内 ◆有給が取得しやすい ◆無理な工期設定なし ◆産育休取得実績あり *＜創業約60年！安定企業ならではの好待遇＞* ◆住宅手当支給：月1～4万円支給（実家の場合も支給！） ◆提携不動産会社による借り上げ社宅の特別優待制度（仲介手数料

仕事内容<仕事内容> ◆未経験からキャド資格を取得！事務職◎年収３００～３６０万円/昇給・賞与/土日休み/交通費支給 未経験者大募集！ 事務職の就業経験は一切問いません。 ゼロから身に付けられる手厚い研修を通して 皆さまがプロとして活躍できるよう、サポートを行って参ります。 「将来のために、手に職をつけたい」という方に、ピッタリなのが設計士（者）。当社では、社内研修で約2か月をかけ、イチから【本当に必要なビジネススキル】を学べる環境をご用意しています。 その後、CADソフト操作を練習。どんなものでもまずは設計図づくりからスタートします。ビルや住宅、看板、電気、空港、発電所といったあらゆる業界で

仕事内容リフォームエンジニア職 年収 400万円～600万円 (経験能力考慮の上優遇) 勤務地 千葉県千葉市美浜区中瀬1-3 幕張テクノガーデンB棟23階 仕事内容 ■顧客の要望をヒアリングし、リフォームのプランニング、設計、見積もり、契約、工事担当に業務を引き継ぐまでを担当していただきます。 【具体的には】 「木」の魅力を最大限に活かしながら、顧客の暮らしにあったリフォームの提案/独自のリフォーム技術の中から最適な工法を選択し提案します。 ◎「住友林業の家」のオーナーへの営業 社内の顧客データやメンテナンス担当からの情報をもとに、水回り設備の交換や内装、外装などの工事を提案します。 すでに住

仕事内容【仕事内容】 施工管理の経験者に選ばれるサイト4年連続No.1 ※楽天インサイト調べ(2018～2022） ※40代～50代の施工管理技術者を中心に調査 【特徴①】 40代・50代の施工管理技士必見！ ※在籍社員の年齢層（半数以上が40代、50代！） ※2023年12月現在 ・40-44歳（全体の9.9%） ・45-49歳（全体の17.1%） ・50-54歳（全体の24.7%） ・55-59歳（全体の21.7%） ●在籍社員の年収例 ・施工経験31年 ／年収1,012万円(月給81万円+各種手当) ・施工経験25年 ／年収824万円(月給62万円+各種手当) ・施工経験17年 ／年

仕事内容大手民間会社での建築（内装）、設備工事に対するお仕事です。 ・出来形の立会、工程の進捗管理、各種手配、施設点検 等 ※建築士、建築施工管理技士、管工事施工管理技士あるかた歓迎 【社員の声を聴いて改善につなげる風土です】 資格取得への支援・助成あり／入職日のご相談も可能 バックアップやフォローが手厚く、定着率・満足度の高い会社です ＊男性社員の育児休暇取得実績あり（約４ヶ月） 完全週休２日制です！ 【変更範囲：変更なし】

仕事内容リフォーム多能工職人/賞与あり/週休2日/社会保険完備/千葉市緑区 リフォーム多能工職人のお仕事です！ 過去の経験や人柄を明確な評価基準に沿って給与を確定させます。 前職の年収保証や調整給のご相談も大歓迎ですので、まずはお気軽にご相談ください。 異業種からの転職歓迎★ 資格を持っている方は優遇いたします★ おすすめポイント： ■移動にかかる交通費支給（規定あり） ■安心して働ける社会保険完備 ■成果を還元する賞与あり ■将来も安心の育休・産休制度あり ■正社員として安定して働ける ■無理なく働ける週休2日制 勤務地： 千葉県千葉市緑区おゆみ野南1-21-7 勤務先： おゆみ野店 大工や

仕事内容【仕事内容】 施工管理の経験者に選ばれるサイト4年連続No.1 ※楽天インサイト調べ(2018～2022） ※40代～50代の施工管理技術者を中心に調査 【特徴①】 40代・50代の施工管理技士必見！ ※在籍社員の年齢層（半数以上が40代、50代！） ※2023年12月現在 ・40-44歳（全体の9.9%） ・45-49歳（全体の17.1%） ・50-54歳（全体の24.7%） ・55-59歳（全体の21.7%） ●在籍社員の年収例 ・施工経験31年 ／年収1,012万円(月給81万円+各種手当) ・施工経験25年 ／年収824万円(月給62万円+各種手当) ・施工経験17年 ／年

仕事内容北恵株式会社 【千葉】営業職（住宅資材の販売）◆未経験・第二新卒歓迎／東証STD上場／安定性年間休日122日 【仕事内容】 【千葉】営業職（住宅資材の販売）◆未経験・第二新卒歓迎／東証STD上場／安定性年間休日122日 【具体的な仕事内容】 ＜業界未経験・営業未経験の方でも安心してリスタートできる環境が揃っています！＞ 「キャリアの再スタートを切りたい」「営業として市場価値を上げたい」 ・そんな思いを持つ、第二新卒の方を当社は”育てる前提”でお迎えします！ ・入社後は”3ヵ年教育”を軸に、丁寧な育成／先輩同行サポート／段階別研修など、あなたのペースに合わせた成長ステップを提供 ・東証スタ

仕事内容＜充実のサポートと福利厚生充実！＞あなたのキャリアが活かせるお仕事☆大手で安心して働ける環境です♪20代・30代・40代の方が活躍されています☆ ★アピールポイント★ プロジェクトにて、土木施工管理業務をお任せします。 【具体的には…】 道路・橋梁・トンネル・ダム等土木工事に関する※現場により異なります。 ・現場管理全般（原価、工程、安全、品質） ・見積・積算 ・各施工業者との打ち合わせ ・書類作成など ★あなたのご経験やスキルに合わせた業務をお任せします。 【歓迎する資格】資格取得者は給料アップも狙えます！ ・1級、2級土木施工管理技士 スキルアップできる環境！土木施工管理スタッフ土木施工管

仕事内容■創業５６年の新昭和グループです。 ■当社のミッションは『人をつくり、家をつくり、あるべき地球の未来をつくる』 家づくりよりも人が前になっています。 社員を大切にしてこそ『良い会社』ですので、人づくりに力をいれています。 ■個人毎に目標を設定する、評価制度を取入れています。年功序列ではなく、頑張った分しっかり評価します。 【業務内容】 現場監督としてさまざまな協力会社を取りまとめ、品質や工期、コスト管理や、 お客様のお家の各種検査の立ち合い、現場工程や進捗のご説明をします。 【ご契約から着工まで】 ◆協力会社の手配 着工前に専門工事を行う協力会社を手配。 契約時に定めた工期に沿って現場の

仕事内容<仕事内容> 【責任者候補】充実した研修があるので安心◎前職分野問わず幅広く活躍中！ 【業務請負会社の所長候補】 営業所長候補として、日々の営業活動や売上管理、 拠点運営のマネジメントなど、幅広い業務を牽引していただきます。 具体的には ◆既存顧客の対応・新規顧客開拓 ◆売上管理・営業戦略の立案 ◆営業所運営における社員育成などのマネジメント ◆合同会議への参加（月1回） ※毎月最終土曜日開催（振替休日可） 【こんな方と働けたら幸いです】 ◎自ら積極的に課題を見つけ、課題解決に向けて動ける方 ◎1つの業務に縛られず、様々な業務をローテーションさせ、オールラウンダーで務めてきた方 入社