生活支援員 障がい者支援施設 - 北海道札幌市 の求人・仕事・採用

仕事内容勾留中または受刑中の人のうち、障がいや高齢により一人で生活を 立て直すことが難しい、帰る先がない等福祉的支援が必要な人に対 し、釈放後速やかに福祉サービス等を利用できるよう、地域の福祉 関係機関等と連携・協働しつつ、地域生活への定着のための支援を 行う仕事です。 ＊業務の変更範囲：変更なし

勤務時間シフト制

勤務時間変形労働制

仕事内容【職種名】 障害者施設の介護職・ヘルパー/夜勤なし / 年間休日110日以上 / 未経験者歓迎 / 無資格可 / 高給与 / 賞与あり 【給与】 年収 254万円〜436万円 【アクセス】 JR発寒中央駅 【雇用形態】 正社員 【勤務地】 北海道札幌市 【仕事内容】 こちらは「ほっ介護」が紹介する求人です。 ピースマイルは就労継続支援B型の施設です。JR発寒中央駅から徒歩3分と通勤に大変便利な立地です！賞与も4.1ヶ月分と高給与、土日祝お休みの年間休日121日以上なので予定も立てやすいですよ♪障がいのある方々と色々な仕事に挑戦でき、成長を目の前で感じられるやりがいのある仕事です。ま

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：7時45分〜11時45分 就業時間２：13時00分〜20時00分 就業時間３：16時00分〜20時00分 就業時間に関する特記事項：就業時間（１）～（３）のシフト制又はいずれかのみの勤務も可能 就業時間（２）は休憩６０分あり 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制となります ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容就労移行支援事業所ティオ中央区役所前での支援員のお仕事♪ 主に精神に障害のある方に対し就労の支援を行います。 経験を積み、サービス管理責任者や管理職へのキャリアアップも目指せます。 ・PC訓練、就職活動支援、応募書類作成サポート、面接サポート ・コミュニケーション能力、ビジネススキルなど就労支援プログラムの実施 ・相談業務 ・支援計画の作成補助 ・役所や相談支援事業所などへの認知活動 ・実習を受け入れていただける企業の開拓営業 ・実習先への同行や就職後の定着支援のための企業訪問 ・病院やハローワークなどへの同行 ◆ティオは全国に仲間がいます ティオの就労移行支援事業所は札幌の中央区役所前

勤務時間（1）13時00分～22時00分 （2）14時00分～20時00分の間の6時間程度 ※シフト制 ※1ヶ月単位の変形労働時間制 ※時間外労働時間：ほぼなし ※休憩60分 ※所定労働日数：週3日～週5日（労働日数について相談可）

仕事内容【職種名】 の生活支援員 【給与】 月給：200,000円 ~ 269,000円 【アクセス】 バス「西岡2-1」下車、徒歩約5分 地下鉄東豊線「月寒中央駅」下車、徒歩約15分 【雇用形態】 契約社員 【勤務地】 北海道札幌市豊平区平岸8条12丁目3番20号 【仕事内容】 介護施設において入居者の介護全般をお願い致します。 ①入浴介助：入居者の着替え、入浴、洗身、洗髪等のサポート ②食事介助：入居者の摂食、服薬等のサポート ③排泄介助：入居者のトイレへの誘導、排泄補助、オムツ交換等のサポート ④レクリエーション他 ⑤通院付添 【福利厚生】 社会保険完備・制服貸与・復職

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：17時00分〜9時00分 就業時間２：15時00分〜22時00分 就業時間に関する特記事項：（１）（２）のシフト制ですが、固定勤務の相談も可能です。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他勤務日数は相談可能です。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容生活支援員丨「観光・アート×障がい者福祉」◎業界未経験歓迎 募集職種: 生活支援員 仕事内容: ◎デンで働く魅力 ・年間休日120日・有給休暇が取りやすい環境をご準備◎ ・勤務開始日の相談OK！リモート面接も対応可能◎ ・昇給・賞与あり！福利厚生も充実◎ ・ブランクのある方・経験のある中高年の方・シニアの方が活躍中！ ・現役で活躍するプロから技術が学べ、最先端の知識やスキルが身に付きます。 ・食事補助あり（ドリンク無料） ■生活支援員 障がいのある方に対し、本人の希望に沿い、抱えている障がいの特性を活かして働けるよう計画、アドバイスなどをしていただく生活支援員を募集します。 ■動画／

仕事内容[勤務先]札幌市東区北15条東15丁目1－7 [最寄り駅]地下鉄 「環状通東駅」 徒歩3分 [勤務先の変更]なし [受動喫煙防止措置]屋内禁煙 [期間の定め]なし [仕事内容]障がいのある方の自立に向けた生活相談支援及び就労に関する支援を行っていただきます。 ・利用者さんが実施する清掃業務への同行及び送迎をして就労支援を行います ・アパート・マンションの共用部清掃・引越し後の室内清掃を通じて支援を行います。 ※送迎で使用する車：エスティマ（札幌市内） ※福祉業界未経験の方でも、入社後丁寧に指導いたしますので、安心してご応募下さい。 [仕事内容の変更]なし [教育・研修について]独り立ちするまで

仕事内容<仕事内容> 札幌市【未経験歓迎】障害者グループホームの施設長！シフト管理、関係施設との調整がお仕事です 「障がい者グループホーム」とは、知的・精神障がいをお持ちの利用者さんが、可能な限り自立した生活を送るためのホームです。 知的・精神障がいをお持ちの方が入居できるグループホームで管理者として、グループホームの運営に関わってくださる方を募集します。 未経験でも管理職としての経験が積めるので『スキルアップしたい方』、『資格を取得してステップアップしたい方』にもおすすめのお仕事です！ 『管理職がはじめての方』や『業界未経験者』もやる気があればOK♪ 仕事は『スタッフの勤怠管理』をしたり、

仕事内容<仕事内容> 生活支援員（正職員） 仕事内容 ☆施設外就労先にて利用者さんと一緒にお仕事をします（現在、農作業、加工、販売等） ☆送迎 ☆記録等 <給与> 年収180万円～380万円 <勤務時間> 固定時間制 <休日休暇> ◇ 年間休日120日以上 ◇ 年末年始休暇 ◇ お盆休暇（今年度実績1週間） ◇平日休みあり ◇育児休暇 ◇産休・育休取得実績あり <勤務地> 北海道札幌市手稲区手稲本町二条4丁目 JR手稲駅 <福利厚生> ◇ 雇用保険 ◇ 厚生年金 ◇ 健康保険 ◇ 労災保険 ◇ 交通費支給あり ◇ 資格取得支援・手当あり ◇ 育児支援・託児所あり

仕事内容日勤のみ・夜勤なしGH未経験OK生活に寄り添う生活支援員！ 募集職種: 生活支援員 仕事内容: ・利用者さまの日常生活に関する相談・声かけ ・気持ちや体調の変化への気づき・見守り ・服薬の声かけ・確認 ・通院時の送迎・同行 ・関係機関（就労支援・訪看・相談支援など）との連携 •※札幌市内の他グループホームで兼務の可能性あり •【業務変更あり】グループホーム運営事務、営業事務 •【就業場所変更あり】同法人内の札幌市内グループホーム 資格: 普通自動車第一種免許（AT限定可）必須 障がい福祉経験があれば尚可 未経験可 ブランクOK 年齢・学歴不問 勤務時間: （1）9:00～18:00 （2

仕事内容【仕事内容】 利用者の障害の状況に応じて、日常生活の支援、身体の機能や生活能力の向上のための指導等を行っていただきます。 障害者福祉施設に入所あるいは通所している利用者が自立した生活ができるように、相談・助言、職業指導、就労支援、作業指導などの業務 活動の記録、利用者の出欠管理簿の記入等必要な事務など 【給与詳細】 月給：171,440円～ 基本給 148,440円～（経験加算あり） 特殊業務手当 5,000円介 介護職処遇改善手当 18,000円 住宅手当 10,000円（賃貸世帯主） 1,000円（持家世帯主） 寒冷地手当 30,000円 特定処遇改善（支給制度あり） 【固定残業代有

勤務時間20:00～翌7:00 20:00～翌7:00 ※週1日～、日数応相談

仕事内容【福利厚生充実】年間休日118日！扶養手当・住宅手当完備！22時45分～7時45分の短時間夜勤です！/6020_114783 「今ある福祉を超えていく」ために、あなたの成長を応援します。 あなたの経験が活かせる仕事、転職人材活躍中！ 標記月給の他、住宅手当・扶養手当・資格手当・通勤手当と年2回の賞与あります。 仕事の具体的な内容は、ご利用者の生活全般の自立支援、相談支援及びそれらに付随する業務となります。 ※国家資格取得のためのサポート体制充実（費用全額支援制度有） ※結婚・出産支援のための職員専用保育園等、福利厚生も充実 ※業務の変更範囲：法人の定める業務 【事業内容】 社会福祉施設事

仕事内容共同生活援助（グループホーム）での障がい者支援業務。 ・入居者の生活相談対応 ・入居者の生活支援対応 ・安否確認 ・記録簿等作成 ・緊急時対応 ・環境整備（簡単な除雪作業含む） ・利用者の送迎 ・病院受診時の引率 ・場合によっては食事提供（朝・夕）、調理あり ＊事業所出勤後、社有車にて手稲区前田の グループホーム４住居へ移動（＊求人に関する特記事項欄参照）

勤務時間シフト制

勤務時間又は10時00分〜21時00分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：勤務時間については柔軟に対応いたしますのでご相談ください！ 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ＊年次有給休暇は所定労働日数により変動します ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日