ファイナンシャルプランナー 講師 - 北海道 の求人・仕事・採用

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札幌/訪問型ファイナンシャルプランナー経費全負担/月平均新規アポ提供10件以上/固定給あり

株式会社ほけんのぜんぶ

  • 札幌市中央区

  • 年収500万円〜2,000万円

  • 正社員

  • 若手活躍中
  • ミドル活躍中
  • 研修あり
  • 昇給あり
  • インセンティブあり
  • 資格取得支援制度
  • 交通費支給
  • シフト制
  • 週休2日制
  • 長期休暇あり
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 特別休暇
  • 時短勤務あり
  • 在宅ワーク
  • リモートワーク
  • 転勤なし
  • 自社サービス
  • 退職金制度あり
  • 残業手当あり
  • キャリアアップ制度
  • 職場内禁煙
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 産休・育休実績あり
  • 介護休暇あり
  • 寮完備
  • WEB面接OK
  • 学歴不問

仕事内容株式会社ほけんのぜんぶ 【札幌】訪問型ファイナンシャルプランナー◆経費全負担/月平均新規アポ提供10件以上/固定給あり 【仕事内容】 【札幌】訪問型ファイナンシャルプランナー◆経費全負担/月平均新規アポ提供10件以上/固定給あり 【具体的な仕事内容】 【社員定着率90%以上/見込み顧客提供固定給6割の安定収入】 ファイナンシャルプランナー(以下FP)として、家計相談やライフプランニングを行い生命保険を中心としたコンサルティングを行います。 ※金融商品仲介業免許を2024年12月に取得しており、「資産運用」「投資信託」のコンサルティング業務も可能となりました。 ■新規営業先・見込み顧

登録エントリー

金融/保険/FP/管理職/土日祝休み/未経験OK/長期キャリアが描ける大企業/個人営業(金融)・FP(ファイナンシャルプランナー)/北海道/正社員

富国生命保険相互会社

  • 北海道

  • 年収550万円〜1,049万円

  • 正社員

  • 研修あり
  • 社会保険完備
  • 年間休日120日以上
  • 資格取得支援制度
  • 未経験OK
  • 高収入
  • 土日休み
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 特別休暇
  • 長期
  • 17時までに退社可
  • 18時までに退社可
  • 転勤なし
  • 大手企業
  • 昇格あり
  • 退職金制度あり
  • 交通費支給
  • キャリアアップ制度
  • 家族手当あり
  • 住宅手当あり
  • スキルアップ
  • 語学力不問
  • 教育充実

仕事内容【応募資格】 [必須] 団塊ジュニア世代の定年を見越した「攻めの採用」中で、今がチャンス ・大卒以上の方 ・未経験大歓迎 ・就業経験2年以上の方(アルバイト経験のみ可) ・将来転勤できる方 (2025年より ブロック採用開始しました 各エリア内転勤、転居なし) ※所長になるまでの研修期間は異動なし [歓迎] ・人、仲間、部下と向き合う経験 ・何らかの営業経験 個人向け営業経験 ・販売・接客・店舗運営の経験 【入社した方の前職】 ・教育関係 ・金融関係 ・飲食サービス ・情報通信 ・施工管理 ・エンジニア ・団体職員 ・総務 ・人事 ・不動産関係 ※入社する方の約80%が業種、職種未経験です

学校事務運営エリア/札幌

学校法人三幸学園

  • 札幌市中央区 大通西 / 西18丁目駅 徒歩約2分

  • 年収400万円〜500万円

  • 正社員

  • 年間休日120日以上
  • 昇給あり
  • 社会保険完備
  • 賞与・ボーナスあり
  • 学生歓迎
  • 土日休み
  • 週休2日制
  • 長期休暇あり
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 特別休暇
  • 1日4時間以内OK
  • 時短勤務あり
  • 18時までに退社可
  • 在宅ワーク
  • 退職金制度あり
  • 残業手当あり
  • 交通費支給
  • バイク通勤OK
  • 車通勤OK
  • 自転車通勤OK
  • キャリアアップ制度
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 住宅手当あり
  • 産休・育休実績あり
  • 介護休暇あり
  • 福利厚生充実
  • 経験者優遇
  • 履歴書不要
  • 有資格者歓迎
  • 1日6時間以内OK
  • 語学を活かせる

仕事内容幅広い業態に渡り「その道のプロ」を目指す生徒たちが在籍。 生徒を支えるためクラス担任として以下の業務をお任せします。 <広報> ・オープンキャンパスの企画・運営(来校者への説明など) ・地方での学校説明会 ・DM発送(入学者が増えるような施策を実施) <教務 ※実務の指導は専門の講師が担当> ・クラス担任、HR(連絡事項の共有、出欠管理、生徒面談など) ・実習指導(パソコンやプレゼンテーション、就職指導などの授業) ※生徒は一クラスあたり約30~40名です <行事運営> ・学内イベントの企画(姉妹校合同の体育祭などの運営・進行管理) ・運営補助 <就職サポート> ・キャリア教育(面接

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