きくぞのケアパーク株式会社 - 愛媛県宇和島市 の求人・仕事・採用

仕事内容時の実において、介護職員としての業務に従事していただきます。 １）送迎業務 ２）入浴・着脱介助 ３）排泄介助 ４）食事介助 ５）レクレーション・クラブ活動の支援 ６）タブレットでのケア記録入力 ※笑顔と思いやりの心を忘れずに、職場の仲間と協力し、楽しいデ イサービスを目指していただける方を募集いたします。 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容★きくぞのケアパークの成長に伴い、経理スタッフを募集します★ 本社総務部にて、請求・支払・給与・伝票整理などの経理事務全般 を担当していただきます。介護・児童福祉事業を中心に複数拠点を 運営しており、日々の入出金管理から月次決算までをチームで行っ ています。経験に応じて会計ソフト入力、補助金・助成金の書類作 成、銀行対応などをお任せします。 経理・総務いずれかの実務経験がある方を歓迎。 福祉の現場を支える縁の下の力持ちとして、安定した環境で長く働 けます。 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容★ケアマネ在籍数、エリアＮｏ．１／主任ケアマネ３人在籍★ ２０００年の制度開始時より、地域の皆さまに信頼いただき、安心 して介護サービスをお受けいただくことをモットーにお仕事をさせ ていただいております。 【ちょっとバタバタしたある１日の流れ】 ８：３０今日１日の動きの確認→９：００Ａさん宅訪問 １０：３０Ｂさん宅カンファ訪問→１１：３０帰社、記録業務 １２：００（昼休憩）１３：００Ｃさん電話対応、記録業務 １４：３０計画作成、調整業務→１５：３０Ｅさん宅モニタ訪問 １６：３０帰社、記録業務→１７：１５退勤 変更範囲：会社の定める業務

勤務時間＜シフト例＞ （1）13時30分～18時30分※平日（休憩なし） （2）9時00分～17時00分※学校休業日、長期休暇中など（休憩60分） ※平日：14時30分〜17時30分が最短の勤務時間となります ※交替制（シフト制） ※月平均残業時間：ほぼなし ※所定労働日数：週1日～週5日（労働日数について相談可） ※働き方はご相談ください！ ※扶養内での働き方もサポートします★

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ★愛媛県内15拠点を運営する安定法人★残業ほぼなし＆定時退社可能！【昇給・賞与あり／交通費支給／ブランクOK】『ひめボス宣言』認定法人で、家庭と両立しながら長く働ける環境です 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：児童指導員 【業務内容】： ＜児童指導員としての業務全般＞ 発達や知的障がいのある子どもたちの気持ちに寄り添い、成長をサポートします。 単なるお預かりではなく、運動・学習を通して子どもたちの生活リズムや社会性を育むお仕事です。 ＜主な業務＞ ・運動や学習プログラムの準備・実施 ・送迎業務（学校・ご自宅間） ・日々の記録作成や連絡

仕事内容★療育活動に熱中できる環境がここにある★ 放課後デイでの業務は、時間割があり、単なるお預かりではなく、 児童も先生も１日のリズムが作りやすいです。 週１回程現場リーダーとして運動や学習の授業を担当します（研修 を通して教え方が学べます）。 ＊平日の具体的な１日の流れ＊ ９：３０→前日の片付け（記録業務等）→授業準備→昼休憩→授業 準備→学校お迎え→児童との時間→ご自宅へ送迎→１８：３０退社 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容和霊公園の真横のデイなので晴れた日のお散歩はとっても気持ちが いいです！社内調理の給食は出来立てで美味しいのが自慢！ 認知症の方への対応も行っており、比較的穏やかな雰囲気の中で介 護が行われています。 一般的な業務として、送迎、入浴・着脱介助、排泄介助、食事介助 があります。レクレーション・クラブ活動の支援としては、「大人 の学校」という回想療法に対応した教材を使用しているため、レク 準備の負担感は少ないです。 タブレットでのケア記録入力に対応しております。 変更の範囲：会社の定める業務

勤務時間【1】13:30～18:30（平日・児童が学校に通う日） 【2】09:00～17:00（学校休業日・長期休暇中） ・休憩：60分（6時間以上勤務する場合） ・シフト制 ・残業：ほぼなし ・週1日～週5日勤務（勤務日数は応相談） ・勤務時間も柔軟に調整可能 ★働きやすさのポイント ・持ち帰り仕事なしでプライベートも充実 ・送迎で18:30を過ぎる場合がありますが、残業代は全額支給 ・定時＋10分以内の退社が習慣化されており、家事や子育てと両立しやすい

勤務時間交替制（シフト制）又は8時00分〜18時00分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：勤務希望は働く方の要望を最大限お聞きします！ それがヘルパー勤務のよいところ！ 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：その他 働く方の希望を聞き、勤務シフトによって決まります ６ヶ月経過後の年次有給休暇は法定どおり付与 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ★愛媛県内15拠点を運営する安定法人★残業ほぼなし＆定時退社可能！【昇給・賞与あり／交通費支給／ブランクOK】『ひめボス宣言』認定法人で、家庭と両立しながら長く働ける環境です 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：児童指導員 【業務内容】： ＜児童指導員としての業務全般＞ 発達や知的障がいのある子どもたちの気持ちに寄り添い、成長をサポートします。 単なるお預かりではなく、運動・学習を通して子どもたちの生活リズムや社会性を育むお仕事です。 ＜主な業務＞ ・運動や学習プログラムの準備・実施 ・送迎業務（学校・ご自宅間） ・日々の記録作成や連絡

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ★愛媛県内20拠点を運営する安定法人★残業ほぼなし＆定時退社可能！【昇給・賞与あり／交通費支給／ブランクOK】『ひめボス宣言』認定法人で、家庭と両立しながら長く働ける環境です 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：介護職員・ヘルパー 【業務内容】： 一般的な業務として、送迎、入浴・着脱介助、排泄介助、食事介助があります。 レクレーション・クラブ活動の支援としては、「大人の学校」という回想療法に対応した教材を使用しているため、レク準備の負担感は少ないです。 タブレットでのケア記録入力に対応しております。 求人ID 880525

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：13時30分〜18時30分 就業時間２：9時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：（１）平日／休憩無し （２）学校休業日・長期休暇中など 平日１４：３０～１７：３０が最短の働き方になります。 働き方はご相談ください！ 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：その他 日曜固定、５月３～５日、８月１３～１５日、１２月３１～３日 ★希望休制度有★１時間から有休取得★有休は規定通り比例付与

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：13時30分〜18時30分 就業時間２：9時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：（１）平日（児童が学校の日） （２）学校休業日・長期休暇中 平日１４：３０～１７：３０ 休日１０：００～１６：００が最短 の働き方になります。ご相談ください。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他ＧＷ３～５日、お盆１３～１５日、年末年始３１～３日 ★希望休制度あり★１時間から有休可 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

勤務時間【1】13:30～18:30（平日・児童が学校に通う日） 【2】09:00～17:00（学校休業日・長期休暇中） ・休憩：60分（6時間以上勤務する場合） ・シフト制 ・残業：ほぼなし ・週1日～週5日勤務（勤務日数は応相談） ・勤務時間も柔軟に調整可能 ★働きやすさのポイント ・持ち帰り仕事なしでプライベートも充実 ・送迎で18:30を過ぎる場合がありますが、残業代は全額支給 ・定時＋10分以内の退社が習慣化されており、家事や子育てと両立しやすい

仕事内容【お仕事の概要】発達障がいのある児童（主に小学生）に、運動＆ 学習、日々の関わりを通して成長を促すお仕事です。プログラム＆ 時間割があるので、児童も先生も１日のリズムが作りやすいです。 【具体的な１日の流れ】平日９：３０出社→前日の片づけ（記録業 務等）→授業準備→昼食→授業準備→学校にお迎え→児童との時間 →ご自宅への送迎→１８：３０退社 週１回程度現場リーダーとして授業を担当します。（研修あり） 【やりがい】子どもたちの「できた！」を間近に感じることが出来 ます。ご経験のある方はご自身の知識やアイデアを活かしていただ けます。新人の方にとっては学びが多い場所です。 変更範囲：会社の定める業