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1級建築施工管理技士 - 長野県千曲市 の求人・仕事・採用

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新着:指定なし

土木の現場作業管理サポートスタッフ/未経験歓迎/残業なし/土日祝休み

株式会社 武田組

  • 千曲市 大字屋代

  • 月給30万円

  • 正社員

  • 資格取得支援制度
  • 土日休み
  • 家族手当あり
  • 駐車場あり
  • 社会保険完備
  • 夜勤なし
  • 残業なし
  • U・IターンOK
  • 未経験OK
  • 大型免許
  • 副業OK
  • 車通勤OK
  • 制服貸与
  • ピアス・ネイルOK
  • 経験者優遇
  • 社員旅行あり
  • 学歴不問
  • 残業手当あり
  • 年間休日100日以上
  • 賞与・ボーナスあり
  • 18時前退社
  • 17時前退社
  • 直行直帰あり
  • AT限定OK
  • ひげOK
  • 昇給あり
  • 年間休日110日以上
  • 地域密着
  • 交通費支給
  • 週休2日制
  • 髪型髪色自由

仕事内容「募集職種」 土木の現場作業管理サポートスタッフ/未経験歓迎/残業なし/土日祝休み 「業務内容」 未経験から挑戦するなら、 安定企業を選びませんか? 1872年創業の総合建設会社 【ゆとりを持って働ける理由】 □昇給&賞与あり!各種手当も充実 □資格の取得費用を会社が全額負担 □土日祝休みで年間休日110日 □ほぼ残業なし!副業・WワークOK 【道路や河川、砂防工事の施工管理】 ■施工計画(資材の調達・管理) ■現場の進捗や安全管理 ■取引先との打ち合わせ ■書類作成などの事務作業 (事務員のサポートあり) 【施工事例】 ・長野県警の体育館耐震改修工事 ・稲荷山公民館の耐震補強工事

人気かんたん応募株式会社 武田組

公民両方の建築施工管理技士/残業・出張なし/土日祝休み/直行直帰可

株式会社 武田組

  • 千曲市 大字屋代

  • 月給31万円

  • 正社員

  • 夜勤なし
  • ピアス・ネイルOK
  • 社会保険完備
  • 髪型髪色自由
  • ブランクOK
  • 土日休み
  • 残業なし
  • 直行直帰あり
  • 学歴不問
  • 地域密着
  • 社員旅行あり
  • 車通勤OK
  • 週休2日制
  • AT限定OK
  • 大型免許
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 経験者優遇
  • 副業OK
  • 家族手当あり
  • 17時前退社
  • 昇給あり
  • ひげOK
  • U・IターンOK
  • 資格取得支援制度
  • 18時前退社
  • 残業手当あり
  • 賞与・ボーナスあり
  • 制服貸与
  • 駐車場あり
  • 交通費支給

仕事内容「募集職種」 公民両方の建築施工管理技士/残業・出張なし/土日祝休み/直行直帰可 「業務内容」 ~1872年創業の総合建設会社~ 安定企業で経験を活かそう! 【ゆとりを持って働ける理由】 □昇給&賞与あり!各種手当も充実 □資格の取得費用を会社が全額負担 □土日祝休みで年間休日110日 □ほぼ残業なし!副業・WワークOK 【住宅工事(外構工事)などの施工管理】 ■施工計画(資材の調達・管理) ■現場の進捗や安全管理 ■取引先との打ち合わせ ■書類作成などの事務作業 (事務員のサポートあり) 【施工事例】 ・長野県警の体育館耐震改修工事 ・稲荷山公民館の耐震補強工事 ・屋代駅市民ギャ

かんたん応募株式会社 武田組

建築施工管理/建築施工管理/長野県千曲市の建築施工管理(検査業務担当) / 長野県 千曲市 建築施工管理(検査業務担当)

株式会社コプロコンストラクション

  • 千曲市

  • 月給35万円〜65万円

  • 正社員 / 契約社員

  • 厚生年金加入
  • 週休2日制
  • 長期休暇あり
  • 残業手当あり
  • 特別休暇
  • 介護休暇あり
  • 交通費支給
  • キャリアアップ制度
  • 産休・育休実績あり
  • 社会保険完備
  • 雇用保険完備
  • 教育充実
  • 18時前退社
  • 研修あり
  • 有資格者歓迎
  • 車通勤OK
  • スキルアップ
  • シニア活躍中
  • 昇給あり
  • 未経験OK
  • 寮完備
  • 職場内禁煙
  • 17時前退社
  • インセンティブあり

仕事内容【ここがポイント】 建築施工管理の年収1000万円以上、前職より200万円アップを実現した社員も! 東証プライム・名証プレミア上場企業のグループ会社の当社より、建築の施工管理業務をお任せします。 常時2000件以上のプロジェクトがあり、着実にスキルアップできる環境、収入アップを叶えることが可能です。 前職から当社の初年度にかけて100万以上高くなった社員は多く在籍しています! エンジニア応援プラットフォーム提供企業として技術者ファーストを! 建設・プラントエンジニアの技術者に寄り添い、キャリアパス相談・独自研修・フォローアップ体制・インセンティブ設計の仕組みを構築し、エンジニアの価値を直接雇用

ベスキャリ建設

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