仏壇 - 愛知県 の求人・仕事・採用

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：9時30分〜18時00分又は10時00分〜18時00分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：実働７．５時間／休憩１時間 又は 実働５時間／休憩１時間 営業時間：１０：００～１８：００ 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制

仕事内容<仕事内容> 転勤無し！残業時間1か月の合計が2時間未満！入出荷と【倉庫管理部署】 ・仏檀仏具の入出荷作業とそれに伴う倉庫管理のお仕事です ・未経験大歓迎。商品知識は不要です。 ・トラックの積み下ろし以外は空調のあるフロアで仕事ができます。 仏壇仏具の卸売業として業界シェアNo.1の会社です。 <給与> 年収241万円～ <勤務時間> 固定時間制 <休日休暇> 週休2日制 日祝休みとは別に年間42日の休みが支給され、好きな日時に休む事ができます。これに加えて法定通りの有給を消化していただきます。 ◇ 年末年始休暇有り ◇ 夏季休暇有り 休日は丸一日はもちろん、半日単位、1時間単位で

勤務時間8:30～21:30 上記時間の中で応相談ですが、ラストの時間帯まで勤務できる方歓迎！ 入り時間は応相談です。 労働時間制度 シフト制

仕事内容＊東海地区総合職の採用。初任地は、弊社、東海地区での販売スタッフです。 ・販売スタッフの主な業務：接客・販売・レジ・品出し。ＰＣでのデータ入力 等の事務作業。習熟度に応じ、仏壇や位牌に加え、お墓の取り扱いもあり。 ＊東海ブロックからの異動なし 転勤の範囲：東海ブロックの各店舗（詳細は当社ホームページ参照） ＊将来の配置：東海地区総合職として状況に応じ当社業務全般

勤務時間【主な勤務時間】 9：30～18：10 上記時間内で3～4時間程度（施行時間による） 労働時間制度 シフト制

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：9時30分〜18時00分又は10時00分〜18時00分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：実働７．５時間／休憩１時間 又は 実働５時間／休憩１時間 営業時間：１０：００～１８：００ 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制

仕事内容＊東海地区総合職の採用。初任地は、弊社、東海地区での販売スタッフです。 ・販売スタッフの主な業務：接客・販売・レジ・品出し。ＰＣでのデータ入力 等の事務作業。習熟度に応じ、仏壇や位牌に加え、お墓の取り扱いもあり。 ＊東海ブロックからの異動なし 転勤の範囲：東海ブロックの各店舗（詳細は当社ホームページ参照） ＊将来の配置：東海地区総合職として状況に応じ当社業務全般

仕事内容＊東海地区総合職の採用。初任地は、弊社、東海地区での販売スタッフです。 ・販売スタッフの主な業務：接客・販売・レジ・品出し。ＰＣでのデータ入力 等の事務作業。習熟度に応じ、仏壇や位牌に加え、お墓の取り扱いもあり。 ＊東海ブロックからの異動なし 転勤の範囲：東海ブロックの各店舗（詳細は当社ホームページ参照） ＊将来の配置：東海地区総合職として状況に応じ当社業務全般

仕事内容葬儀のアフターフォロー １．法要・香典返しの企画営業 ２．位牌・仏壇・墓石のご案内 ３．返礼品の在庫管理や生花の手配等 （従事すべき業務の変更範囲：面接時等に別途明示）

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：9時30分〜18時00分又は10時00分〜18時00分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：実働７．５時間／休憩１時間 又は 実働５時間／休憩１時間 営業時間：１０：００～１８：００ 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制

仕事内容株式会社仙台屋 大切な想い出に寄り添う。仏壇・仏具の【営業スタッフ】 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【9:50始業だから朝はゆっくり】寺社や葬儀会社との関係構築、店舗での接客をお任せ★紹介先へのご案内が中心なので、飛び込みやノルマはありません仏壇・仏具の提案販売をお任せします。 ～大まかな業務の流れ～ 寺社・葬儀会社への定期訪問 紹介いただいたお客様への店舗でのご案内 仏壇・仏具の提案 アフターフォロー 【仕事のポイント】 地域では高い知名度を誇っており ライバル会社が少ないので 無理な

仕事内容パルモグループの新事業「人と接する事が好き」「販売や接客の経験がある」そんな方をお待ちしております ＼主婦・子育てママ在籍中／ ご家族の急な都合でのお休みも柔軟に対応します ★むずかしい知識や経験は必要ありません♪ 「人と接する事が好き」 「販売や接客の経験がある」 「お客様に喜んでもらえる仕事がしたい」 そんな30代40代女性が活躍中です。 【月収21.5万円以上可能】 葬儀を終えられたご遺族の方に お葬式後の手続きや必要な法事、 法要などのご案内、 また供養に関連するお品やお仏壇など 必要となる大切なお品物の手配を行うことが主な業務となります。 葬儀を終えられたご遺族は悲しみも癒えぬう

仕事内容＊東海地区総合職の採用。初任地は、弊社、東海地区での販売スタッフです。 ・販売スタッフの主な業務：接客・販売・レジ・品出し。ＰＣでのデータ入力 等の事務作業。習熟度に応じ、仏壇や位牌に加え、お墓の取り扱いもあり。 ＊東海ブロックからの異動なし 転勤の範囲：東海ブロックの各店舗（詳細は当社ホームページ参照） ＊将来の配置：東海地区総合職として状況に応じ当社業務全般

仕事内容＊東海地区総合職の採用。初任地は、弊社、東海地区での販売スタッフです。 ・販売スタッフの主な業務：接客・販売・レジ・品出し。ＰＣでのデータ入力 等の事務作業。習熟度に応じ、仏壇や位牌に加え、お墓の取り扱いもあり。 ＊東海ブロックからの異動なし 転勤の範囲：東海ブロックの各店舗（詳細は当社ホームページ参照） ＊将来の配置：東海地区総合職として状況に応じ当社業務全般

仕事内容＼この仕事のPOINT／ ◎「ありがとう」を直接もらえるやりがい＆成長を実感できるコールセンター業務 ◎業界大手の上場葬儀社で安定した働き方、充実した教育体制で未経験者も安心 ◎葬儀、相続、不動産など幅広い専門的な知識が身に付く ◎残業少な目・目標に向かって全員で取り組むことができる明るく風通しの良い職場です！ ●「葬儀会館TEAR」でおなじみ業界大手企業 愛知県名古屋市を中心に150店舗以上の葬儀会館を運営している葬儀社です。 少子高齢化がますます進む中、葬祭業界は堅調な推移を維持する安定した業界です。当社はその中でも日本で葬儀を取り扱っている会社としてトップクラスです。 スタンダード市場(

仕事内容<仕事内容> セレモニースタッフ（お客様に寄り添ったご提案ができます。）◎創業69年／昨年度賞与実績4ヶ月分 当社の専用ホールでお通夜・告別式当日の運営を行います。1つの会場に正社員2～3名と、パート社員が複数名在籍しています。1つの式あたり正社員1名とパート社員複数名で担当します。 【仕事のながれ】 ▼お問い合わせ・お迎え ご遺族からご連絡をいただいたら、病院やご自宅にご遺体をお迎えにあがり、ご遺族の方と一緒にホールに向かいます。 ▼お通夜と告別式の打合せ お通夜や告別式の予算に合わせて、ご遺族の方の意向に沿った祭壇やプランをご提案。参列者の数などの希望に合わせて、お通夜・告別式当日の

仕事内容＊東海地区総合職の採用。初任地は、弊社、東海地区での販売スタッフです。 ・販売スタッフの主な業務：接客・販売・レジ・品出し。ＰＣでのデータ入力 等の事務作業。習熟度に応じ、仏壇や位牌に加え、お墓の取り扱いもあり。 ＊東海ブロックからの異動なし 転勤の範囲：東海ブロックの各店舗（詳細は当社ホームページ参照） ＊将来の配置：東海地区総合職として状況に応じ当社業務全般

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：9時30分〜18時00分又は9時30分〜18時00分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：実働７．５時間／休憩１時間 又は 実働５時間／休憩１時間 営業時間：１０：００～１８：００ 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制

仕事内容<仕事内容> 葬祭ディレクター ◎未経験OK／インセンティブあり／連休あり／早期管理職にも挑戦可能／長く活躍できる ご遺族との打ち合わせ、葬儀の司会や進行、火葬場への同行、初七日法要、骨安置までを行なう、葬祭ディレクターのお仕事をお任せします。 ＜具体的な仕事内容＞ ■担当葬儀内容の引継ぎ、式典用備品の準備・搬入 ■役所手続き（死亡届提出、火葬場予約など） ■喪主様との打ち合わせ（葬儀進行内容、発注物数量確認など） ■宗教者（お寺様）との進行内容事前打ち合わせ ■通夜、告別式の式典進行、司会 ■出棺後の火葬場同行、初七日法要、自宅への骨安置 ■サポート業務やお迎え業務、お花のお届け など

仕事内容【仕事内容】 エンディングプランナーとして、 お客様のご希望を伺いながらご葬儀の提案から運営まで担当していただきます。 ＜具体的には…＞ ・お客様へのヒアリングと葬儀プランの提案 ・当日の準備、司会進行 ・備品の搬送 ・お客さまからの事前相談対応 ・顧客情報の管理 など ＊入社したら… 初日にオリエンテーション研修を行います。 翌日からは、先輩社員とのOJT研修を通して実際にお仕事を学んでいきましょう。 ＊メンタル・体調面もしっかりフォロー 入社後1ヶ月、3ヶ月頃に人事担当・労務担当が面談を行います。 不安なことがあれば何でも相談してください！ 【給与詳細】 ・通勤手当・時間外手当・特