埼玉県行田市のFCの求人・仕事・採用

仕事内容いきなり月給40万円以上。稼げる額も、天下一品。 「上に立つなら、とことん稼ぎたい！」そんな方にピッタリなのが、このお仕事。 いきなり？！月給40万円以上 飲食店の店長の平均月給は約25万円～35万円。ウチなら業界平均より5～15万円上乗せした金額でキャリアをスタートできますよ！ 賞与だけで、年に最大160万円以上もらう人も 業界の平均支給賞与額は約30万円～70万円。ウチなら年間80万円台後半～160万円台後半を手にする先輩もいます。賞与だけで2倍以上の差がつく転職です！ 評価は、どれだけ手元に利益（お金）が残るか 例えば、売上月100万円で手元に50万円残したケースと、売上月150

仕事内容"東証スタンダード上場企業の100%子会社”ほっかほっか亭”のスーパーバイザーとして、担当エリア（関東）のFC・直営店舗の売上管理、販促企画、オーナー様への経営指導等をお任せします。 【仕事内容】 ■担当店舗の予実管理と戦略立案 ■各店舗の商品品質レベル、接客サービスレベル、衛生清掃レベルの指導 ■集客、販促企画（チラシ作成・配布・地域企業への営業活動）、店頭のディスプレイ改善などの企画提案 ■上記各種戦略、企画、施策の店舗への落とし込みとモニタリング 【入社後について】 まずは、大阪本社の研修センターにて調理、接客、店舗運営の1日の流れを基礎から学んでいただきます。 その後店舗勤務、また

仕事内容残業も少なめ。休みの日は、会社の補助でスイーツ研究部へ♪ "当社には、キャンプ部・ゲーム部・スイーツ研究部など、22種類もの部活動が。交通費や施設利用料は会社負担なので、お財布を気にせず楽しめます！ 「好き」も暮らしも、どちらかをあきらめなくていい働き方があります。 ＜スイーツ研究部のある一日＞ 文化・アート部と合同で川越へ。川越の蔵造りとスイーツの融合、キャンドル作りやせんべい焼き体験も出来、もとても素敵な1日でした！ ＜文化・アート部のある一日＞ 昭和記念公園内で行われた大規模な蚤の市に参加！仲間とワイワイまわるもよし、お目当てめがけて後で共有し合うもよし。各自それぞれの時間を楽しめ

仕事内容"ご経験・ご希望に合わせて、適切なプロジェクトをお任せいたします。 上流工程を中心に開発工程までを一貫して関わっていただきます。 ※ご志向性に応じてプレイングマネージャー等開発工程も担っていただきます。 【具体的には】 ・プロジェクトマネジメント ・各プロジェクトの開発工程管理 ・各プロジェクトの設計/要件定義 ・プロトタイプ開発／コーディングレビュー 等 ■直近のプロジェクト例 国内有数の通信事業者 〈概要〉マーケティング情報分析のためのデータ収集システム構築 〈規模〉120人／月 〈参画工程〉要件定義、システム提案、製品PoC、基本設計、開発、テスト、リリース、運用保守 〈使用技術〉

仕事内容理想の働き方で、「今」の余裕も、「将来」の安心も。カーブスなら、叶います♪ "「将来のためにも、正社員になって安定収入がほしい」「だけど、プライベートは削りたくない」――転職して、毎日にもお財布にも余裕が生まれました♪ Q. お給料は？ Before：シフト制で給料が低く、ギリギリだから貯金もできない……。 After：毎月、安定収入をGET！推し活や自分磨きにもお金を使えるように。 Q. プライベートは？ Before：深夜シフトで夜更かし続き。休日は寝るだけ。 After：全店19時閉店だから、趣味や大切な人との時間も大切にできる！ Q. お休みは？ Before：土日祝

仕事内容常識を覆したレイアウトが、傘の売上を20%伸ばした。 初夏に向けて注力することになった晴雨兼用傘。この売場づくりには、「家族連れが多い」というデータをふまえて挑むことに。 「黒や白の傘を並べるだけじゃつまらない。お子さんが駆け寄るようなカラフルな売場を作ろう」と、他店の成功事例も参考に、傘のラック数を増加。品揃えも10種類以上追加で発注しました。 そして、常識だった壁際に並べる陳列をやめ、マネキンに持たせて店の中心に配置。円形什器で遠くから目を惹くようにしたところ、売上が前年比20％UPしたのです。 ロフトの面白さは、こうした成功を支える「仕組み」にあり。売れ筋や客層といった緻密なデー

仕事内容≪お任せする仕事内容≫ 個人の方が通販サイトで購入された雑貨商品を個人宅まで運ぶ配送ドライバー♪ 自分に合った働き方で稼げます！未経験スタート9割！ 車のレンタルも可能なのでいつでも始めやすい！ 月収60万円以上も目指せます！ ≪１日の流れ≫ (1)荷物がある倉庫に直行。 (2)荷物の積み込み（15分程度）をして、配送スタート。 ひとりで配達するから気楽です。 ※初めは先輩スタッフがサポートいたします！ (3)専用の配送アプリでルートを確認、順次お届け。 ※8割以上が置き配でサクサク配達♪ ※代引きや集荷もなくシンプルです。 (4)配達が終わったら配送拠点に戻り、手続きをして終了！拠点から直

仕事内容子どもの「できた！」を見るたび、自分もレベルアップできる。 誰かを笑顔にするのは好きだけど、もっと手応えがほしい。そんな方にぴったりなのが、体操教室のインストラクターです。 Q．どんなやりがいがあるの？ A．子どもの成長スピードって、大人の想像以上なんです。先週までモジモジしていた子が、「先生、見てて！」と笑顔で鉄棒にぶら下がったり。教えたことがその場ですぐカタチになるから、導く立場なのに、自分のほうがパワーをもらえます。子どもの変化が目に見えてわかる分、「私、ちゃんと先生できてる！」と自分の成長も実感できます。 Q．体操の経験がゼロでも平気？ A．まったく問題ありません。飲食やアパレル

仕事内容未経験から3ヶ月で月収200万。稼ぎ方も、休み方も。ぜんぶ数字でお見せします。 "「稼ぎたい」「成長したい」という想いを、圧倒的なスピードで現実に変える環境が、ここにあります。 ★圧倒的な収入と、最速のキャリアをその手に 入社3ヶ月で月収200万円近く、未経験から9ヶ月でエリアマネージャー昇格。成果だけでなく行動もインセンティブの対象となるため、経験ゼロでも頑張りが収入とキャリアに直結します。実際にインセンティブだけで100万円以上稼ぐ社員も！ ★不安を120%の安心に変えるサポート 高額商品の査定は、専門スタッフが担当。また、研修は管理職相当のスタッフがあなたのレベルに合わせて実施。さ

仕事内容センスと感覚に頼ったキャリアアップは、もう終わり。 ★…経験者も驚く充実の教育…★ まずは3ヶ月間、トレーナーが丁寧に教えます。1日単位、1ヶ月単位で身につけることがわかり、画像付きマニュアルでは、「このレベルなら合格」といった調理基準をチェック。手応えを感じながらステップアップできます！ ★…早期キャリアアップも確実に…★ 「〇秒以内にピザを伸ばせる」「自分のポジションをこなしつつ、周りへの指示もできる」など、目指すレベルも具体的。着実な成長のもと、早ければ入社1年で店長、2～3年でエリアマネージャーやSVという実績も。店長なら月給35万円以上、エリアマネージャーなら月給40万円以上と収

仕事内容店舗運営ゲームを攻略せよ。 “うりばづくり”スキルを高め、3年目で店長へ。 "トレカ、漫画、ゲーム、フィギュアなどが並ぶ『古本市場』『ふるいち』。見ているだけでワクワクする商品をただ買い取って並べて…だけじゃつまらないですよね？ 店舗運営は、まるでリアルな戦略ゲーム。「お客さんの動きからして、この商品が売れそう！」という勝算があれば、現場判断での売り場アレンジは大歓迎です。 たとえば、トレンドに合わせて特設ワゴンを設置したり、オリジナルパックの企画を考えたり。なかには、当時対象外だったメダルの買取りを会社に提案したスタッフも（見事大ヒットして全店展開になりました）。あなたのアイデアが次の

仕事内容「次は孫に会いに行くの」を、一緒に企むシゴト。 "「人と話すのが好き」「誰かに喜ばれるのが好き」。その温かな想いは、ここでは誰かの“生きる力”になります。 シニア向け運動特化型デイ『nagomi』でお任せするのは、元気にする 介護。運動が大切と分かっていても一人では億劫なものですが、あなたの明るい挨拶や他愛のない世間話があるから、「ここに来るのが楽しい！」と前向きに通い続けてくださいます。 そうして通い続けるうちに、「一人でバスに乗って買い物に行けた」「孫に会いに電車に乗れた」と、できることが増え、活動範囲が広がっていく。そんな利用者様の感動を、一番近くで分かち合えるのがこの仕事の醍醐味

仕事内容キャリアに限界を感じたことがある、あなたへ。 "大手に就職したはいいけど、キャリアの頭打ちを感じている。そんなあなたへ。豊富なポストと手厚い教育、自由な裁量が、「大手でキャリアアップ」という次のステージに導きます。 出世の“順番待ち”はナシ 年間50店舗のペースで出店。だから新しいポストは潤沢です。昇格試験は毎月あり、入社1年で店長職、11ヶ月でエリアマネジャーへの昇格例も。実際に大手飲食店から転職し、早期にキャリアアップを果たした先輩が多数。店長職の平均年収は656万円、最低保証560万円です。 経営を体系的に学び、自由に挑む 社内大学『物語アカデミー』で、現場業務から経営視点まで習得

仕事内容飲食業でキャリアを築くなら、ポストが豊富な成長企業で。 "入社3ヶ月で店長昇格＆月給34万円以上 ★毎月2店舗ペースで新規出店中！ 直営143店舗を展開し、全国300店舗を目指して成長中。新たなポストが続々と生まれ、年齢や社歴に関係なく実力を評価します。未経験入社から最短3ヶ月で店長へ昇格した実績もあり、昇格後は月給34万円以上。若いうちから収入とキャリアを高め、将来の可能性も広げられます。 ★4ヶ月に一度、チームの成果を表彰！ チームや店舗の成果を4ヶ月に一度表彰し、日々の頑張りを昇給・昇格につなげています。将来は店長、エリアマネージャー、本部スタッフなど、店舗運営の経験を活かして幅広

仕事内容未経験1年目で年収400万円→1600万円可。 “買う営業”だからこそ、成果を出しやすい。 前職でアパレル副店長だった私が、なぜ早期に活躍できたのか。その理由を大公開！ 【1】チャンスが途切れない環境 「捨てるのではなく、売る」という考え方が広がる中で 『買取大吉』の来店数は安定しています。「売りたい」とニーズが明確な状態からスタートできるので、未経験の私でも無理に提案することなく、自然と成果につながりました。 【2】未経験でも進めやすい仕組み 入社後は5日間の研修に加えて、本部のオンラインサポートがあります。業務には一定の流れや判断基準があるため「何をどうすればいいか」が明確です。未経

仕事内容◆店舗名： ニラク行田持田店 ◆募集職種： パチンコ店のホールスタッフ ◆仕事内容： お客様が快適に明るく楽しく面白い時間と空間を過ごせるようホール運営を行います。入社後は、詳細なOJTプログラムにより基本的な業務とお客様へ提供するサービスについて学び、ホールスタッフとして日々の仕事でご活躍いただきます。経験を積み、ホール業務全般を習得した後には、アシスタントマネジャー・ストアマネジャーを目指して進んでいただき、将来はマネジメントのスペシャリストとして能力を発揮されることを期待しています。また、当社は企業内大学や社内公募制度などの「人財の成長」に重きを置いており、挑戦心のある方は必ず成長で

仕事内容【20〜40代活躍中】年間休日120日以上＆ガソリン代手当あり！経営ノウハウを網羅し最短で店長へ★ 【特徴】 新卒歓迎／未経験者歓迎 【給与備考】 ※試用期間3か月（条件変動なし） ※固定残業制度なし ◆給与改定年4回（四半期ごとに評価） ◆寮・社宅・住宅手当 ◆資格取得支援・手当 ◆深夜手当 ◆残業代手当 ◆退職金制度（勤続3年以上） ◆交通費全額支給 《初任給》 ▼大学／大学院卒：月給25万円 ▼短大／専門／高専卒：月給24万円 ※全額基本給となります（固定残業代なし） 《年収例》 ▼年収370万円／入社3年目（店長補佐） ▼年収420万円／入社5年目（店長） 【応募資格】 未経

仕事内容出店拡大でポスト多数。 ピザハットの安定基盤で、店長のその先へ。 「飲食は休めない？」「未経験で店長は不安…」 その不安、ピザハットの組織体制と未経験から店長へ導く支援体制で解消できます！ ＼みんなで支え合う、ゆとりある働き方★／ 店長に加え【1店舗3～7名の管理者】を配置し、負担を分散。休みは【月最大10日】と業界でも高水準。さらに近隣店舗と連携するエリア体制で、希望休や連休の調整もスムーズです。 ＼新店続々。次のポストも豊富★／ 毎年出店を重ね、新たなポストが次々誕生。【1.5～3ヶ月】の研修と「昇格までに何をするか」が明確な評価で、未経験から最短1年で昇格の実績多数。将来はシニア店

仕事内容【20〜40代活躍中】年間休日120日以上＆ガソリン代手当あり！経営ノウハウを網羅し最短で店長へ★ 【特徴】 未経験者歓迎／経験者優遇 【給与備考】 ※上記金額は固定残業代25時間分（47,000円〜）を含む └超過分は別途支給 ※年齢・経験・能力・前職給与等を考慮します ※試用期間3か月（条件変動なし） ◆賞与年2回（7月・12月） ◆給与改定年4回（四半期ごとに評価） ◆寮・社宅・住宅手当 ◆資格取得支援・手当 ◆深夜手当 ◆退職金制度（勤続3年以上） ◆交通費全額支給 《年収例》 ▼年収360万円／入社1年目（店長候補） ▼年収420万円／入社3年目（店舗責任者） ▼年収540万円

仕事内容"ご経験・ご希望に合わせて、適切なプロジェクトをお任せいたします。 上流工程を中心に開発工程までを一貫して関わっていただきます。 ※ご志向性に応じてプレイングマネージャー等開発工程も担っていただきます。 【具体的には】 ・プロジェクトマネジメント ・各プロジェクトの開発工程管理 ・各プロジェクトの設計/要件定義 ・プロトタイプ開発／コーディングレビュー 等 ■直近のプロジェクト例 国内有数の通信事業者 〈概要〉マーケティング情報分析のためのデータ収集システム構築 〈規模〉120人／月 〈参画工程〉要件定義、システム提案、製品PoC、基本設計、開発、テスト、リリース、運用保守 〈使用技術〉