モスバーガー - 神奈川県相模原市 の求人・仕事・採用

勤務時間■ シフト・勤務時間 週2日以上、1日4時間以上 【1】モスバーガー ニトリモール相模原店／15:00～21:00 ┗上記時間のうち、1日4時間以上 【2】モスバーガー 原当麻店／8:00～21:00 ┗上記時間のうち、1日4時間以上 ------------------------------------------------ ★「土日祝だけ働きたい！」そんな方も大歓迎！ ＜シフト例＞ 9:00～15:00 9:00～21:00 10:00～15:00 11:00～17:00 15:00～21:00 17:00～21:00 など ＼こんな働き方も叶います♪／ ● お子さんが幼稚園・保育園に通っている間だけ働く主婦（夫）さん → 家庭と両立しながら無理なくお仕事◎ ● 授業やサークルに合わせて働く大学生・専門学生 → 空きコマや放課後を有効活用！ シフトはしっかりご相談に応じますので、 面接の際に気になることは何でも気軽に聞いてくださいね♪ ■ 勤務できる曜日 月、火、水、木、金、土、日

仕事内容【モスバーガーstaff】 ＼初バイト応援高校生＆大学生"が多数活躍★髪色自由！週2～◎ モスバーガー 原当麻店 ■ 給与 【1】時給 1250円以上 【2】時給 1225円以上 ※交通費支給 ■ シフト 週2日以上、1日4時間以上 ■ アクセス 相模線原当麻駅 ■ 時間帯 朝、昼、夕方、夜 ■ 勤務地 相模原市 南区 ≪居心地の良さが自慢♪≫ スタッフ同士は仲良し！ 「気づいたら長く続けていた」と 卒業まで働く学生さんもたくさんいます◎ ★週2日～OK＆シフト自由！ 「学校帰りの短時間だけ」 「土日にしっかり働きたい」 「空きコマを有効活用したい」など、 ライフスタイルに

勤務時間■ シフト・勤務時間 週2日以上、1日4時間以上 09：00～23：00 上記の時間から1日4h～勤務OK◎ ≪シフト例≫ とある大学生さん ・学校終わりに…18：00～23：00 ・学校がない日に…12：00～20：00 ・週末がっつり…10：00～18：00 とある主婦さん ・平日だけ…10：00～14：00 ・固定の曜日だけ…11：00～16：00 ・平日＋土曜…09：00～15：00 あなたのライフに合わせて希望を教えてください！ ■ 勤務できる曜日 月、火、水、木、金、土、日 こんな方積極採用中 ◇平日のランチ時間 ◇平日ラスト ◇土日勤務可能な方 上記以外も積極採用中です◎

仕事内容【モスバーガーstaff】 シフトの融通ばっちり◎学業＆プライベート優先OK♪学生人気の店舗 モスバーガー 橋本３丁目店 ■ 給与 時給1225円～＋交通費支給／22時以降1531円～ ■ シフト 週2日以上、1日4時間以上 ■ アクセス 横浜線橋本駅 ■ 時間帯 朝、昼、夕方、夜、夜勤、残業月10時間以下 ■ 勤務地 相模原市 緑区 "初バイト・パート"大歓迎* 大学生＆主婦さん多数在籍中！ 春からの新バイトにモスはいかが？ シフト相談OK◎ ＼家事や学校と両立しながら ライフStyleに合わせてオシゴトOK！ ◆週2～・1日4h～OK ◆テストや子供の行事などで休みO

勤務時間■ シフト・勤務時間 週2日以上、1日4時間以上 【1】モスバーガー ニトリモール相模原店／15:00～21:00 ┗上記時間のうち、1日4時間以上 【2】モスバーガー 原当麻店／8:00～21:00 ┗上記時間のうち、1日4時間以上 ------------------------------------------------ ★「土日祝だけ働きたい！」そんな方も大歓迎！ ＜シフト例＞ 9:00～15:00 9:00～21:00 10:00～15:00 11:00～17:00 15:00～21:00 17:00～21:00 など ＼こんな働き方も叶います♪／ ● お子さんが幼稚園・保育園に通っている間だけ働く主婦（夫）さん → 家庭と両立しながら無理なくお仕事◎ ● 授業やサークルに合わせて働く大学生・専門学生 → 空きコマや放課後を有効活用！ シフトはしっかりご相談に応じますので、 面接の際に気になることは何でも気軽に聞いてくださいね♪ ■ 勤務できる曜日 月、火、水、木、金、土、日

仕事内容【モスバーガーstaff】 ＼初バイト応援高校生＆大学生"が多数活躍★髪色自由！週2～◎ モスバーガー ニトリモール相模原店 ■ 給与 【1】時給 1250円以上 【2】時給 1225円以上 ※交通費支給 ■ シフト 週2日以上、1日4時間以上 ■ アクセス 横浜線古淵駅 ■ 時間帯 朝、昼、夕方、夜 ■ 勤務地 相模原市 南区 ≪居心地の良さが自慢♪≫ スタッフ同士は仲良し！ 「気づいたら長く続けていた」と 卒業まで働く学生さんもたくさんいます◎ ★週2日～OK＆シフト自由！ 「学校帰りの短時間だけ」 「土日にしっかり働きたい」 「空きコマを有効活用したい」など、 ライフ

勤務時間シフト制勤務 [1]9:00～13:00⇒火水金のみ [2]13:00～17:00⇒水木金のみ [3]17:00～22:00⇒月金土のみ [4]22:00～翌6:00⇒火木日のみ ※週3日～OK ※扶養範囲内での勤務もOK

仕事内容【髪色自由！】「お店の雰囲気が良かったから！」実際にお店を利用したことのある方からもご応募頂いています♪募集シフトの中からまずは好きな時間をお選びください☆ 【仕事内容】 レジ・品出し・店内清掃など身近なコンビニの お仕事なので経験・年齢問わず幅広い方が 活躍しています！ ミニストップといえばソフトクリームでおなじみですが、 ソフトクリームも実は簡単に作れちゃう工夫が！ ステップを踏むと機械が自動でソフトクリームを 巻いてくれるのでコーンやカップを持っているだけで どなたでもキレイなソフトクリームが作れちゃいます♪ その他の店内調理も「揚げる」「温める」など 簡単な作業で出来上がるよう

仕事内容未経験歓迎！あなたの街のモスバーガーでのキッチンスタッフ大募集～♪ オリジナル商品が満載のモスバーガー！ファンも多いモスバーガーで一緒にアルバイトしよう！ 日本初の「テリヤキバーガー」、ハンバーガーの常識を打ち破る 「モスライスバーガー」などオリジナリティ溢れるメニューと、 味に徹底的にこだわったモスバーガーの各商品の調理を担当して いただきます。モスバーガーへご来店してくださったお客様が、 幸せなひと時を過ごせるよう真心のこもった調理をしてください 【モスバーガーとは。】 モスバーガーは、“日本で生まれ、日本の味を大切にする”ハン バーガー専門店として1972年にオープンしました。オー

仕事内容チャットで楽々回答！1次選考にすぐにご参加いただけます。 土日祝含め週3日・1日6h～OK！新作続々公開中の映画館で、バイトデビューしませんか？ 映画館の運営にまつわる各種業務をお願いします。 ■チケットやグッズ、ポップコーンやドリンクの販売、 ■シアターへのご案内や館内アナウンス、清掃など 今までお客さんとして来ていた映画館の裏方業務、 ちょっとワクワクしませんか♪ 【未経験でも安心！】 映画館でバイトデビューしませんか？業界未経験でも、 接客販売の経験がある方は確実に生かせます！業務は多種多様、 まずは１つのセクションから段階を追って研修します。 仕事は先輩が丁寧にお教えしますので、

仕事内容店長候補としてモスバーガーの店舗運営をお任せします。 入社後はまず、接客対応、レジ操作、調理（仕込み） クレンリネスなど一通りのスキルを学んでいただきます。 その後、副店長へステップアップ。 在庫・売上管理、シフト管理、キャスト（アルバイト）さんの マネジメントなど運営業務全般を担います。 そして店長就任後、運営のほかに売上やコスト（原価）管理、 キャンペーン商品の販促活動なども手掛けていただきます。 初めはできなくても簡単なレジ操作・商品製造など一から丁寧に 教えるので未経験の方でも安心です。 変更範囲：変更なし

仕事内容店長候補としてモスバーガーの店舗運営をお任せします。 入社後はまず、接客対応、レジ操作、調理（仕込み） クレンリネスなど一通りのスキルを学んでいただきます。 その後、副店長へステップアップ。 在庫・売上管理、シフト管理、キャスト（アルバイト）さんの マネジメントなど運営業務全般を担います。 そして店長就任後、運営のほかに売上やコスト（原価）管理、 キャンペーン商品の販促活動なども手掛けていただきます。 初めはできなくても簡単なレジ操作・商品製造など一から丁寧に 教えるので未経験の方でも安心です。 変更範囲：変更なし

仕事内容心からの「おいしい」をつくるハンバーガーブランド『モスバーガー』が神奈川エリアで、店舗スタッフ（店長候補）を募集します。転職経験者の8割が感じるという「入社後ギャップ」。当社では、相互サポートし合う社風が定着しています。休日は月8~10日休。従業員満足度の高い、充実したサポート体制を持つ企業で活躍しませんか。 【主な業務】 売上管理・アルバイト育成などをお任せします！ 具体的には ◇接客・調理 ◇アルバイトの指導・シフト管理 ◇在庫・売上管理 ◇店舗イベント企画 など ＊副店長・店長に昇格していくと、店舗運営業務がメインになります！ ＊店長になったら、店舗の数値管理や同地域の店舗と連携した

仕事内容株式会社モスストアカンパニーが運営する「モスバーガー」で、ホールスタッフを募集。レジカウンターでの注文の伺いやフロアでの接客、野菜の仕込みやハンバーガーなど商品の製造といった店舗運営業務全般をお願いします。 当社では、仕事をしていくうえでの物事の判断として「損得ではなく善悪」という意識で行動しています。 利益だけを見れば目の前の対応に専念したほうがよいような場合でも、店内で困っているお客様がいるなど優先して対応したい状況があれば、その判断で行動してOKです。 店舗でのキャリアプランとして、一般スタッフ→副店長→店長代行→店長といったステップアップが可能。 事例として入社1年で副店長昇格もあ

仕事内容接客販売／未経験歓迎 沢山の体験を通してモスと成長したい方募集 相模原ラク ン店 ●仕事内容 正社員の店長候補としてモスバーガーの店舗運営をお任せします。 入社後のステップアップ 【（1）一般社員／入社後～】 接客対応、レジ操作、調理（仕込み）クレンリネスなど一通りのスキルを学んでいただきます。 ▼ 【（2）副店長／入社2年頃～】 在庫・売上管理、シフト管理、キャスト（アルバイト）さんのマネジメントなど運営業務全般を担います。 ▼ 【（3）店長／入社3年頃～】 店舗運営のほかに売上やコスト（原価）管理、キャンペーン商品の販促活動なども手掛けていただきます。 ★店舗運営のノウハウと経

仕事内容接客販売／未経験歓迎 沢山の体験を通してモスと成長したい方募集 イオン相模原店 ●仕事内容 正社員の店長候補としてモスバーガーの店舗運営をお任せします。 入社後のステップアップ 【（1）一般社員／入社後～】 接客対応、レジ操作、調理（仕込み）クレンリネスなど一通りのスキルを学んでいただきます。 ▼ 【（2）副店長／入社2年頃～】 在庫・売上管理、シフト管理、キャスト（アルバイト）さんのマネジメントなど運営業務全般を担います。 ▼ 【（3）店長／入社3年頃～】 店舗運営のほかに売上やコスト（原価）管理、キャンペーン商品の販促活動なども手掛けていただきます。 ★店舗運営のノウハウと経営

仕事内容買取査定スタッフ／相模大野店 年休120日 長期休暇 上場企業の店舗運営・買取査定スタッフ 未経験・第２新卒歓迎◎ 賞与年2回＋昇給年1回＋豊富な手当 上場企業×年間休日120日×転勤なし →東証スタンダード上場の安定基盤、月10日休（有給休暇の年間平均取得日数13.5日）でプライベートも充実。転居を伴う異動は本人同意なしでは実施しません。 バイクライフ アドバイザー（買取スタッフ）は、お問い合わせをいただいたお客様宅へ社用トラックで伺い、バイクの査定・買取を行う“バイク仕入れのプロ”。 【 具体的な仕事内容】 ・お客様先訪問（社用1.5t車） ・車両状態チェック・写真撮影・

仕事内容接客スタッフ／賞与年2回 昇給年1回 各種手当 年休120日・週休2日制 大手バイクショップの接客・販売スタッフ 賞与年2回＋昇給年1回＋豊富な手当 上場企業×年間休日120日×転勤なし →東証スタンダード上場の安定基盤、月10日休（有給休暇の年間平均取得日数13.5日）でプライベートも充実。転居を伴う異動は本人同意なしでは実施しません。 未経験から“バイクのプロ”へ →入社後は座学＋OJT＋e‑ラーニング（バイク王College）でビジネスマナー・車両知識・接客・販売ノウハウを体系的に習得。先輩同行で“お客様満足度8割”の秘訣を肌で学べます。 ノルマ無し◎ →TV CM

仕事内容販売スタッフ／相模大野店 年休120日 長期休暇 上場企業のバイクプランナ 販売担当 未経験・第２新卒歓迎◎ 賞与年2回＋昇給年1回＋豊富な手当 上場企業×年間休日120日×転勤なし →東証スタンダード上場の安定基盤、月10日休（有給休暇の年間平均取得日数13.5日）でプライベートも充実。転居を伴う異動は本人同意なしでは実施しません。 【 具体的な仕事内容】 ・店舗でのバイク、バイクパーツ、バイクアクセサリー、ウェアの販売 ・通販サイトに掲載するバイクの写真撮影 ・各種バイク保険の対応 ・納車対応（書類作成、納車） ・納車後のアフターフォロー など 【 1日のスケジュール（例

仕事内容買取査定スタッフ／年休120日 長期休暇 上場企業の店舗運営・買取査定スタッフ 未経験・第２新卒歓迎◎ 賞与年2回＋昇給年1回＋豊富な手当 上場企業×年間休日120日×転勤なし →東証スタンダード上場の安定基盤、月10日休（有給休暇の年間平均取得日数13.5日）でプライベートも充実。転居を伴う異動は本人同意なしでは実施しません。 バイクライフ アドバイザー（買取スタッフ）は、お問い合わせをいただいたお客様宅へ社用トラックで伺い、バイクの査定・買取を行う“バイク仕入れのプロ”。 【 具体的な仕事内容】 ・お客様先訪問（社用1.5t車） ・車両状態チェック・写真撮影・相場システム

仕事内容買取査定スタッフ／年休120日 長期休暇 上場企業の店舗運営スタッフ 買取査定 未経験・第２新卒歓迎◎ 賞与年2回＋昇給年1回＋豊富な手当 上場企業×年間休日120日×転勤なし →東証スタンダード上場の安定基盤、月10日休（有給休暇の年間平均取得日数13.5日）でプライベートも充実。転居を伴う異動は本人同意なしでは実施しません。 バイクライフ アドバイザー（買取スタッフ）は、お問い合わせをいただいたお客様宅へ社用トラックで伺い、バイクの査定・買取を行う“バイク仕入れのプロ”。 【 具体的な仕事内容】 ・お客様先訪問（社用1.5t車） ・車両状態チェック・写真撮影・相場システム

仕事内容整備士／相模大野店 バイク整備士 安定の上場企業 月10日休 賞与年2回 昇給年1回 各種手当 賞与年2回＋昇給年1回＋豊富な手当 上場企業×年間休日120日×転勤なし →東証スタンダード上場の安定基盤、月10日休（有給休暇の年間平均取得日数13.5日）でプライベートも充実。転居を伴う異動は本人同意なしでは実施しません。 店舗併設ピットで行う納車整備・修理を中心に、物流センターでの可動整備やレストアなど、バイク王ならではの幅広い整備業務に携わります！ 【 具体的な仕事内容】 ・納車整備：安心・安全に乗れる状態へ最終チェック ・分解・一般修理：エンジン／キャブ調整、電装系交換ほか

仕事内容バイク整備士／賞与年2回 昇給年1回 各種手当 定着率99 ・長期休暇 上場企業バイクショップのバイク整備士 賞与年2回＋昇給年1回＋豊富な手当 上場企業×年間休日120日×転勤なし →東証スタンダード上場の安定基盤、月10日休（有給休暇の年間平均取得日数13.5日）でプライベートも充実。転居を伴う異動は本人同意なしでは実施しません。 店舗併設ピットで行う納車整備・修理を中心に、物流センターでの可動整備やレストアなど、バイク王ならではの幅広い整備業務に携わります！ 【 具体的な仕事内容】 ・納車整備：安心・安全に乗れる状態へ最終チェック ・分解・一般修理：エンジン／キャブ調整、

仕事内容整備士／賞与年2回 昇給年1回 各種手当 年休120日・週休2日制 大手バイクショップのバイク整備士 賞与年2回＋昇給年1回＋豊富な手当 上場企業×年間休日120日×転勤なし →東証スタンダード上場の安定基盤、月10日休（有給休暇の年間平均取得日数13.5日）でプライベートも充実。転居を伴う異動は本人同意なしでは実施しません。 店舗併設ピットで行う納車整備・修理を中心に、物流センターでの可動整備やレストアなど、バイク王ならではの幅広い整備業務に携わります！ 【 具体的な仕事内容】 ・納車整備：安心・安全に乗れる状態へ最終チェック ・分解・一般修理：エンジン／キャブ調整、電装系交