鮮魚 - 佐賀県 の求人・仕事・採用

勤務時間 就業時間１：7時00分〜12時00分 就業時間２：13時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：４時間勤務 休憩は社内規定による 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：天候不良・想定外の事由が発生した場合、 年６回を限度として１ヶ月８０時間、１年７２０時間までできる 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 繁忙状況により週６勤務してもらう場合があります

勤務時間 就業時間１：8時00分〜12時00分 就業時間２：7時00分〜11時00分 就業時間３：6時30分〜10時30分 就業時間に関する特記事項：勤務日数労働時間は相談に応じます個別にご相談ください。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 お休みの希望は相談に応じます ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

勤務時間勤務時間：＼年末年始限定のお仕事です！／ 【勤務期間】 （1）12/30～1/3 （2）12/31～1/2 （3）12/30～1/2 ※いずれかの期間の勤務でOKです 【勤務時間】 5:00～13:30（実働7時間30分／休憩60分） ※12/30、1/3は7:00～13:30（休憩60分） 勤務時間、期間について：扶養内勤務OK シフトについて：短時間勤務OK 残業の有無：求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 ＼エリア限定の総合職が新設されました！／ 東証プライム上場の地域密着企業、ゆめタウン・ゆめマートでおなじみ「株式会社イズミ」。 希望エリア内での勤務なので、地域に根差して長く働きたい方やUIターンの方も大歓迎です！ ゆめタウン・ゆめマートの鮮魚売場での業務を担当していただきます。 鮮魚加工のお仕事経験がある方優遇！スキルを活かして働いていただけます！ 【具体的には】 ・季節感や旬を演出する売場づくり ・鮮魚をさばいて切り身やお刺身、お造りなどに加工 ・お客様のご要望に応じ、3枚おろしや切り身などの加工 ・売上管理、発注管理、値付けといった数値管理 ・アルバ

仕事内容鮮魚加工スタッフを募集中！ 高時給！製造作業中心なので、接客が苦手でも安心 旬鮮工房 鳥栖は、魚をさばいて刺身や寿司へ調理・加工するプ ロセスセンターです。魚介類を下処理後、刺身や寿司へ加工して いただきます。加工センターで裏方の作業ですので、接客は苦 手、もくもく作業したいという方にもおすすめです。 【交通費支給あり】 安心して働けるメリットの一つが交通費支給です。バスや電車な ど公共交通機関の場合、往復賃金または１ヵ月定期代を支給しま す。マイカーやバイク、自転車通勤の場合、片道2km以上で距離 に応じた交通費を支給。車やバイクでの通勤をご希望の方は店舗 により規定がありますので、お

仕事内容専門店施設内、鮮魚部（寿司部）での、鮮魚の調理（刺身、三枚卸 など）、商品発注、及び売場対応の仕事です。 ＊将来、店長及びエリア長などの幹部社員を目指したい方、大歓迎 です。 ＊店長職では、パソコンでの商品発注、売上管理、シフト管理、及 びパートアルバイトへの指示、指導などの人員管理などです。 ＊鮮魚小売経験者は、短期間で店長や店長代理に昇格する可能性あ ります。 ＊変更範囲：会社の定める業務

勤務時間 就業時間１：8時00分〜12時05分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間5分 休日その他 週休二日制：その他 ＊休日はシフトにより、ローテーションで休みます。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容イオン九州のプロセスセンターでの商品仕分け・配送スタッフを募集中！ 加工センターで商品の仕分け・配送業務なので、接客が苦手でも安心／高時給なのでたくさん稼ぎたい方にもおすすめです 旬鮮工房 佐賀は、魚をさばいて刺身や寿司へ調理・加工するプ ロセスセンターです。そこでパック詰めされた商品を、仕分けし たのち、近隣店舗へ配送していただくお仕事です。加工センター で裏方の作業になりますので、接客は苦手、もくもくと仕事をし たいという方にもおすすめです。 【交通費支給あり】 安心して働けるメリットの一つが交通費支給です。バスや電車な ど公共交通機関の場合、往復賃金または１ヵ月定期代を支給しま す

勤務時間8：00～12：00 8：00～13：00 13：00～18：00 労働時間制度 シフト制

勤務時間[ア・パ]12:00～18:00 昼、夕方 【募集職種一覧】 ◆青果 12:00～18:00 上記時間内で ●1日4時間程度 ●週2日～勤務 週20時間未満の勤務 土日祝に勤務できる方、大歓迎！ ＜月シフト制＞ ・お休みの希望OK（毎月20日提出） ・急なお休みにも対応（お子様の急病など） ・曜日固定OK 勤務時間、勤務日数など柔軟に対応します★ 面接時お気軽にご相談ください♪ ※最初の2か月間は試用期間となります。 その後、1年間の本契約に切り替わります。

仕事内容【応募資格】 [必須] ・英語を使い日常会話やビジネス上のコミュニケーションがとれる方(目安:TOEIC 700点以上) ・スーパー・飲食店などの生鮮（精肉/鮮魚/青果/惣菜）のご経験のある方 [歓迎] スーパーや専門店での生鮮部門（精肉/鮮魚/青果/惣菜）のご経験のある方 ※「個人のアイデアや経験を活かして仕事がしたい」「大きな裁量を持って働きたい」「日々の努力や出した成果が報われる環境で仕事がしたい」という方、ぜひご応募ください！ 【募集年齢（年齢制限理由）】 25歳～50歳 （ 長期勤続によりキャリア形成を図るため ） 【職種名】 【成長続ける大手企業】全国生鮮スタッフ（精肉/鮮魚/青

勤務時間 就業時間１：13時00分〜17時00分 就業時間２：13時00分〜18時00分又は8時00分〜18時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：（１）（２）いずれか選択、又はその他の時間帯で相談に応じます 勤務日数についても相談に応じます。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：その他 休みは相談可 第２、第４水曜日は定休日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

勤務時間シフト制 [1] 08:00～18:00 [2] 08:00～13:00 ※[1]実働時間は5～7時間 [2]実働時間は3.5時間

勤務時間 就業時間１：8時00分〜13時00分 就業時間２：8時00分〜15時00分 就業時間３：8時00分〜16時00分 就業時間に関する特記事項：＊就業時間は応相談 ＊扶養内での短時間勤務も可能です。休憩時間については就業時間 により異なります。（実働６時間を超える場合は休憩６０分） 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：年末年始・お盆等通常の範囲を超えて極めて多忙な時期。年４ヶ月 を限度とし、１日１０時間、１ヶ月７０時間、１年４６０時間まで 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他月９回、シフト制による休み ※年３回、８日休みの月があり ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

勤務時間 就業時間１：7時00分〜11時00分 就業時間２：8時00分〜12時00分 就業時間に関する特記事項：＊休憩は会社規定による 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：天候不良・想定外の事由が発生した場合、年６回を限度として１ヶ 月８０時間、１年７２０時間までできる。 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

勤務時間シフト制 [1] 08:00～18:00 [2] 08:00～13:00 ※[1]実働5～7時間 [2]実働3.5時間

勤務時間 就業時間１：8時00分〜15時00分 就業時間に関する特記事項：８：００～１５：００（５～６Ｈ程度） 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 休日はシフトにより、ローテーションで休みます。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

勤務時間 就業時間１：8時00分〜11時30分又は8時00分〜18時00分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：＊就業時間は応相談 ＊扶養内での短時間勤務も可能です。休憩時間については就業時間 により異なります。（実働６時間を超える場合は休憩６０分） 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：年末年始・お盆等通常の範囲を超えて極めて多忙な時期。年４ヶ月 を限度とし、１日１０時間、１ヶ月７０時間、１年４６０時間まで 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他月９回、シフト制による休み ※年３回、８日休みの月があり ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容スーパー内、鮮魚部（寿司部）での、鮮魚の調理（刺身、三枚卸な ど）、商品発注、及び売場対応の仕事です。 ＊将来、店長及びエリア長などの幹部社員を目指したい方、大歓迎 です。 ＊店長職では、パソコンでの商品発注、売上管理、シフト管理、及 びパートアルバイトへの指示、指導などの人員管理などです。 ＊鮮魚小売経験者は、短期間で店長や店長代理に昇格する可能性あ ります ＊店長昇格後は、複数店舗の管理者、バイヤー、品質管理など、さ まざまなキャリアップが可能です。 ＊変更範囲：会社の定める業務

勤務時間 就業時間１：8時00分〜12時00分 就業時間に関する特記事項：＊休憩は会社規定による 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：天候不良・想定外の事由が発生した場合、年６回を限度として１ヶ 月８０時間、１年７２０時間までできる。 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日