ホームセンター - 北海道札幌市中央区 の求人・仕事・採用

仕事内容【仕事内容】 介護・医療業界の管理職、管理職候補は一般的に、施設や老人ホーム・センター、病院などの最高責任者、または最高責任者候補者のことを指します。介護の専門的知識や能力、医療保険、介護保険についての知識、経営においてのマネジメント能力が問われ、評価される仕事ですが、最も重視されるのは責任者としてふさわしい人格が備わっているかという点になります。 利用者、入居者へは高い満足度を感じていただくためのサービス部分での配慮と工夫が必要なほか、さまざまな職種で働くスタッフの職場環境と人間関係への気遣いと調整、改善、他施設の管理職との交流など仕事は多岐に及びます。発想の転換、優しさ、グローバルな視

仕事内容大手ホームセンター向けの社内ポータルサイトリニューアルに伴い フロントエンドエンジニアを募集します。 設計・実装までご担当していただきます。 変更範囲：変更なし

仕事内容【札幌】グレースコンチネンタル／販売／未経験OK・インセン充実・季節休暇有 ＊面接1回◎お人柄と熱意重視の採用 ＊豊富なインセン制度 ＊夏・冬に長期休暇あり ＊入社時ワンコーデ貸与 ”本当にファッション好きの為の洋服”が コンセプトのブランドです♪ ・・ー・・＋・・ー・・＋・・ー・・ 【 仕事内容 】 ・接客販売 ・顧客管理 ・在庫管理 ・売上管理 ・ディスプレイ ・レジ業務 など エレガントで品のあるデザインが 特徴のファッションブランド 【グレースコンチネンタル／GRACE CONTINENTAL】 店舗スタッフをお任せします。 面接1回！ 今までのご経験よりも 「ファッショ

仕事内容■お仕事内容 介護・医療業界の管理職、管理職候補は一般的に、施設や老人ホーム・センター、病院などの最高責任者、または最高責任者候補者のことを指します。介護の専門的知識や能力、医療保険、介護保険についての知識、経営においてのマネジメント能力が問われ、評価される仕事ですが、最も重視されるのは責任者としてふさわしい人格が備わっているかという点になります。 利用者、入居者へは高い満足度を感じていただくためのサービス部分での配慮と工夫が必要なほか、さまざまな職種で働くスタッフの職場環境と人間関係への気遣いと調整、改善、他施設の管理職との交流など仕事は多岐に及びます。発想の転換、優しさ、グローバルな視

仕事内容【登録販売者求人】勤務日数/時間帯は相談ok!!安心して長く働いていただけるよう待遇も充実!! ローソンでは管理者要件も維持できて、家事、子育てや介護とも両立可能です!! ・お薬の相談/説明/販売 ・通常のコンビニ業務（レジ/品出し/清掃等） ★コンビニ未経験でも全く問題ありません！ 【働きやすさが自慢です！】 お近くのローソンで勤務！主夫・主婦パートの方も活躍中！ 日中、夕方など医薬品販売時間帯の中で無理なく働けます！ 40代、50代、60代の中高年・シニアの方活躍中！ 20代～30代の方も活躍中！ 誰でも安心して働ける環境です。 【ローソンで働く魅力】 本部からの医薬品販売ノルマは

仕事内容＜マルニ＞ストアスタッフ◆月9日休/産休・育休実績有/札幌◆ ＞デザイナーがコーディネートする ＞貴重な制服の支給あり！ 世界中のセレブに愛される 『MARNI/マルニ』ストアスタッフ募集！ ＊インセンティブ有 ＊産休・育休取得実績有 ＊月9日休/年間休日114日 肩ひじ張らない、アットホームな接客が魅力のお店です！ ・・ー・・＋・・ー・・＋・・ー・・ 【 仕事内容 】 【お仕事内容】 ・店頭での販売業務 ・販売に付随する業務および店舗運営全般 ・店舗の販売計画立案、実行その他付随業務 ・ショップイベント計画作成、提案、運営実行 ・顧客管理 ＜取り扱いアイテム＞ ●洋服：雑貨

仕事内容■お仕事内容 介護・医療業界の管理職、管理職候補は一般的に、施設や老人ホーム・センター、病院などの最高責任者、または最高責任者候補者のことを指します。介護の専門的知識や能力、医療保険、介護保険についての知識、経営においてのマネジメント能力が問われ、評価される仕事ですが、最も重視されるのは責任者としてふさわしい人格が備わっているかという点になります。 利用者、入居者へは高い満足度を感じていただくためのサービス部分での配慮と工夫が必要なほか、さまざまな職種で働くスタッフの職場環境と人間関係への気遣いと調整、改善、他施設の管理職との交流など仕事は多岐に及びます。発想の転換、優しさ、グローバルな視

仕事内容【札幌】フランス発高級メゾンの販売スタッフ／未経験OK◎賞与年2回＋業績賞与 ＊未経験OK◎憧れラグジュアリーブランドで叶える、新しいキャリア ＊年間休日125日＆完全週休2日制／業界屈指の好環境◎ ＊20代・2年目で年収420万円の実績も！明確な評価と昇給有 ・・ー・・＋・・ー・・＋・・ー・・ 【 仕事内容 】 ・婦人プレタポルテ、バッグ、革小物、時計、アクセサリーの接客・販売 ・商品、備品、用度の管理及び棚卸 ・顧客管理 …など 世界的なファッションブランドの各ブティックにて 接客販売業務をお任せします。 高級感あふれる、上質な空間の中、 お客様との会話を楽しみながら 特別な時

仕事内容【札幌】トゥモローランド／アパレル・雑貨販売／正社員登用有・ノルマなし 上質でキレイ目なアイテムが揃う 人気セレクトショップ 《TOMORROWLAND／トゥモローランド》 販売スタッフ積極採用中！ ＊正社員登用制度有 ＊販売ノルマなし・みんなで協力するスタイル ＊月9~10日休 オシャレを楽しみながら 働くことができますよ◎ ・・ー・・＋・・ー・・＋・・ー・・ 【 仕事内容 】 洗練された大人向けの 上質セレクトショップ 《TOMORROWLAND》の各店舗で 接客・販売業務をお任せします。 ＜業務詳細＞ ・店頭での接客・販売 ・商品管理 ・店内ディスプレイの提案、変更 ・SN

仕事内容大型案件を専門に手がけ、不動産の有効活用提案・設計を展開してきた株式会社ランドブレイン。 実は、札幌を始めとした道内企業で大規模開発の提案を手がけている会社はほぼない状況。競合他社がないのは大きな特徴の一つ。今回は地域のために活躍できる【企画開発営業】の増員募集です。 仕事の流れ ー 不動産有効活用の提案営業（銀行、不動産オーナー、リース会社、テナント等）をおまかせします。 ▽金融機関などから不動産オーナーについての情報をいただく 飛び込み営業など一切なし。 ▽大手スーパーやホームセンターなど、出店するテナントを検討 地域のニーズをヒアリングしたり、北海道未進出の企業などで検討。 ▽社内の設計

仕事内容株式会社ユニバーサルホーム 【札幌】注文住宅営業◆飛び込みなしの反響メイン！／残業20h／完全週休二日制／転居を伴う転勤は基本無 【仕事内容】 【札幌】注文住宅営業◆飛び込みなしの反響メイン！／残業20h／完全週休二日制／転居を伴う転勤は基本無 【具体的な仕事内容】 ●安定した経営状況で長期就業が叶う環境／1995年の設立以来、46,600棟もの住宅を提供 ●「すご基礎・心地ゆか」「営業担当者」「高性能外壁材ALC」「価格」で評価／自社商品と人材が強み ■業務概要： 家族に優しい住まいを実現する当社にて、注文住宅購入を検討中のお客様への提案営業をお任せします。お問い合わせ頂いたお客様の

仕事内容■会社名 北海道札幌市中央区のデイサービス ■メインキャッチ デイサービスの管理者／介護/管理者候補（リーダー候補） ■コメント ◎病棟での業務が中心で、現場経験を着実に積める環境です ◎利用者さま一人ひとりに寄り添う支援を実践しやすく、やりがいを感じながら働けます ◎周囲と連携しながら業務を進められるため、経験を積みながら着実に成長を目指せます ■雇用形態 正社員 ■職種 デイサービスの管理者／介護 ■仕事内容 介護・医療業界の管理職、管理職候補は一般的に、施設や老人ホーム・センター、病院などの最高責任者、または最高責任者候補者のことを指します。介護の専門的知識や能力、医療保険、介

仕事内容■会社名 北海道札幌市中央区のデイサービス ■メインキャッチ デイサービスの管理者／介護/土日休み!通所のお仕事です! ■コメント ◎病棟での業務が中心で、現場経験を着実に積める環境です ◎利用者さま一人ひとりに寄り添う支援を実践しやすく、やりがいを感じながら働けます ◎周囲と連携しながら業務を進められるため、経験を積みながら着実に成長を目指せます ■雇用形態 正社員 ■職種 デイサービスの管理者／介護 ■仕事内容 介護・医療業界の管理職、管理職候補は一般的に、施設や老人ホーム・センター、病院などの最高責任者、または最高責任者候補者のことを指します。介護の専門的知識や能力、医療保険、

勤務時間週2日以上 1日4時間以上 【勤務時間】 7：00～翌7：00 ＜1週間ごとのシフト提出♪＞ 予定が立てやすいので、バイトとプライベートの両立が出来ます★ ※深夜22：00～は18歳以上の方のみ ※曜日により時間が異なる可能性あり ※長期休暇期間は営業時間延長の可能性あり ※自治体の自粛要請等の影響により、営業時間変更の可能性あり

仕事内容【仕事内容】 ＼気さくな仲間と、楽しく働こう 【ラウンドワンSTAFF】大募集！ ◆メカニック ボウリングの点検や、各設備の修理など 普段触れない工具や器具で楽しくお仕事♪ ＜サポート体制抜群＞ もちろん最初にしっかりお教えするのでご安心を★ 困ったことがあれば、サポートしてくれる先輩ばかりです◎ 履歴書不要なので、気軽に応募できちゃいます！ 何気なく始めたバイトで…大切な仲間や友達が出来るカモ♪ 【待遇・福利厚生】 制服貸与/研修制度あり/社員割引あり/交通費支給/昇給あり

勤務時間週2日以上 1日4時間以上 【勤務時間】 7：00～24：00 ＜1週間ごとのシフト提出♪＞ 予定が立てやすいので、バイトとプライベートの両立が出来ます★ ※深夜22：00～は18歳以上の方のみ ※曜日により時間が異なる可能性あり ※長期休暇期間は営業時間延長の可能性あり ※自治体の自粛要請等の影響により、営業時間変更の可能性あり

仕事内容【仕事内容】 ＼気さくな仲間と、楽しく働こう 【ラウンドワンSTAFF】大募集！ ◆アミューズメント 遊び方の説明/簡単なメンテナンス など ＜サポート体制抜群＞ もちろん最初にしっかりお教えするのでご安心を★ 困ったことがあれば、サポートしてくれる先輩ばかりです◎ 履歴書不要なので、気軽に応募できちゃいます！ 何気なく始めたバイトで…大切な仲間や友達が出来るカモ♪ 【待遇・福利厚生】 制服貸与/研修制度あり/社員割引あり/交通費支給/昇給あり

勤務時間週2日以上 1日4時間以上 【勤務時間】 7：00～翌7：00 ＜1週間ごとのシフト提出♪＞ 予定が立てやすいので、バイトとプライベートの両立が出来ます★ ※深夜22：00～は18歳以上の方のみ ※曜日により時間が異なる可能性あり ※長期休暇期間は営業時間延長の可能性あり ※自治体の自粛要請等の影響により、営業時間変更の可能性あり

仕事内容【仕事内容】 ＼気さくな仲間と、楽しく働こう 【ラウンドワンSTAFF】大募集！ ◆カラオケ 受付/案内/ドリンクやフードのオーダー など ＜サポート体制抜群＞ もちろん最初にしっかりお教えするのでご安心を★ 困ったことがあれば、サポートしてくれる先輩ばかりです◎ 履歴書不要なので、気軽に応募できちゃいます！ 何気なく始めたバイトで…大切な仲間や友達が出来るカモ♪ 【待遇・福利厚生】 制服貸与/研修制度あり/社員割引あり/交通費支給/昇給あり

仕事内容株式会社ザイマックス北海道 【札幌／未経験可】設備管理◇業界大手ザイマックスG／年間休日120日／専門性を高め手に職が身に着く◎ 【仕事内容】 【札幌／未経験可】設備管理◇業界大手ザイマックスG／年間休日120日／専門性を高め手に職が身に着く◎ 【具体的な仕事内容】 ～未経験から挑戦可不動産管理業界大手のザイマックスG／年間休日120日／入社後のフォロー体制充実／札幌エリアの物件中心～ ■業務内容： 北海道エリアにおける総合ビルマネジメント事業の専門職採用です。 ■具体的な業務内容： ・オフィス、商業施設、宿泊施設、物流施設などの設備（空調・電気・給排水・防災等）の管理・運用 ・設備

仕事内容[仕事内容] 建設業（ハウス事業・パーキング事業）の総合技術会社にて、障がい者採用を行っています。 積算業務を担当頂く求人です。同職種の経験社を求めています！ フレックスや時差出勤制度もあり働きやすい環境づくりに努めている企業です。 【仕事内容】 ・各プロジェクトの積算依頼を受け、納期や内訳構成、建物特性等の打ち合わせ ・物件の規模、納期、積算範囲によって社内の担当人員及び作業スケジュールを決定 ・内訳書、計算書の提出 【施工実績】 ・プレハブハウス、ユニットハウス ・立体駐車場：機械式駐車場（タワー式）、自走式駐車場、機械式駐車場（多段式） ・事務所や店舗、病院/診療所/薬局、公共施設、

仕事内容会社概要 2019年に、それまでの「札幌支店」から「エリア会社」として独立したザイマックス北海道。独立系不動産管理会社としては最大級の規模を持つザイマックスグループのノウハウを活かしメイン事業である不動産管理事業を道内全域で拡大中です。 ザイマックスグループは、現在7000名以上の従業員が在籍し、不動産管理事業を基盤に持つ安定した経営基盤の会社です。一方、経営理念の一つとして「新しい事業モデルの創造によるリーディングカンパニーへの挑戦」を掲げ、常に新たなビジネスを自らの手で作り出していこう！という「創業者精神」に満ちた社風があります。 他の会社とは「ちょっと違う」ザイマックスに興味をもった新卒

仕事内容■メインキャッチ デイサービスの管理者／介護/土日休み!通所のお仕事です! ■コメント ◎病棟での業務が中心で、現場経験を着実に積める環境です ◎利用者さま一人ひとりに寄り添う支援を実践しやすく、やりがいを感じながら働けます ◎周囲と連携しながら業務を進められるため、経験を積みながら着実に成長を目指せます ■職種 デイサービスの管理者／介護 ■職務内容 介護・医療業界の管理職、管理職候補は一般的に、施設や老人ホーム・センター、病院などの最高責任者、または最高責任者候補者のことを指します。介護の専門的知識や能力、医療保険、介護保険についての知識、経営においてのマネジメント能力が問われ、評価