名古屋市中村区社会福祉協議会の求人・仕事・採用

仕事内容＜名古屋市中村区＞＜居宅介護支援事業所×居宅ケアマネジャー＞【月給204,800円～225,600円】賞与年3回（実績3.9か月）◎充実の福利厚生・各種休暇制度充実！安心して長く働き続けられる組織体制♪ 介護保険事業所において、介護保険法における居宅介護支援事業の常勤専従の介護支援専門員として次の業務等に従事していただきます。 ・ケアマネジメント業務（介護予防含む） ・給付管理業務 ・要介護認定調査 ・要介護認定及び要介護状態区分変更の申請代行 ・介護保険法等に対する相談、助言 ・住宅改修、福祉用具購入にかかる支援 ・時間外電話対応 ※輪番で24時間対応時間外電話（携帯）をお持ちいただきます

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【介護支援専門員/契約社員】ブランクありOK！資格取得支援制度あり！賞与あり！交通費支給あり！ 【雇用形態】：契約社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： ◇介護支援専門員としての業務全般◇ 【主な業務】 (1) ケアマネジメント業務（介護予防含む） (2) 給付管理業務 (3) 要介護認定調査 (4) 要介護認定及び要介護等状態区分変更の申請代行 (5) 介護保険法等に対する相談・助言 (6) 住宅改修・福祉用具購入にかかる支援 (7) 時間外電話対応 ※輪番で24時間対応時間外電話（携帯）をお持ちいただきます (8

仕事内容【応募資格】 [必須] 以下いずれかの経験をお持ちであること ◆法人営業経験 ◆事業会社の経営企画等 [歓迎] 【歓迎資格】 中小企業診断士 / MBA / 税理士 / 公認会計士 等 【募集年齢（年齢制限理由）】 25歳～38歳（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【職種名】 【東証プライム】戦略コンサルタント【名古屋】◆ハイブリッドワーク◆8社体制でのHD経営推進 【仕事内容】 １．コンサルティング 現状把握～課題発見～対策検討～実行支援～成果報告 ・プロジェクトメンバー選定やスケジュール調整、プロジェクト進捗管理 ・クライアントとのコミュニケーションツールの導

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【ホームケアスタッフ/契約社員】ブランクありOK！資格取得支援制度あり！賞与あり！交通費支給あり！ 【雇用形態】：契約社員 【募集職種】：介護職員・ヘルパー 【業務内容】： ◇ホームケアスタッフとしての業務全般◇ 【主な業務】 (1) 身体介護及び家事援助（1日あたり概ね4～5件※4～5時間程度） (2) 事業所運営業務の補助その他の業務 ※ケース管理（契約、計画作成、ヘルパーの派遣調整、報酬請求業務等）は行いません ※サービス提供時の移動は、事業所に配備する電動自転車を主に使用します ※業務用のスマートフォンを貸与します。 〈採

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【ホームケアスタッフ/契約社員】ブランクありOK！資格取得支援制度あり！賞与あり！交通費支給あり！ 【雇用形態】：契約社員 【募集職種】：介護職員・ヘルパー 【業務内容】： ◇ホームケアスタッフとしての業務全般◇ 【主な業務】 (1) 身体介護及び家事援助（1日あたり概ね4～5件※4～5時間程度） (2) 事業所運営業務の補助その他の業務 ※ケース管理（契約、計画作成、ヘルパーの派遣調整、報酬請求業務等）は行いません ※サービス提供時の移動は、事業所に配備する電動自転車を主に使用します ※業務用のスマートフォンを貸与します。 〈採

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【介護支援専門員/契約社員】ブランクありOK！資格取得支援制度あり！賞与あり！交通費支給あり！ 【雇用形態】：契約社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： ◇介護支援専門員としての業務全般◇ 【主な業務】 (1) ケアマネジメント業務（介護予防含む） (2) 給付管理業務 (3) 要介護認定調査 (4) 要介護認定及び要介護等状態区分変更の申請代行 (5) 介護保険法等に対する相談・助言 (6) 住宅改修・福祉用具購入にかかる支援 (7) 時間外電話対応 ※輪番で24時間対応時間外電話（携帯）をお持ちいただきます (8

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【サービス提供責任者/契約社員】ブランクありOK！資格取得支援制度あり！賞与あり！交通費支給あり！ 【雇用形態】：契約社員 【募集職種】：サービス提供責任者 【業務内容】： ◇サービス提供責任者としての業務全般◇ 【主な業務】 (1) ヘルパーの派遣調整 (2) 計画の作成等サービス管理 (3) 給付管理業務（利用料徴収業務を含む） (4) 身体介護及び家事援助（サービス提供時間：毎日午前８時～午後８時） (5) ヘルパーへの技術指導、相談援助等 (6) その他の業務 ※サービス提供時の移動は、事業所に配備する電動自転車を主に

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【介護支援専門員/契約社員】ブランクありOK！資格取得支援制度あり！賞与あり！交通費支給あり！ 【雇用形態】：契約社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： ◇介護支援専門員としての業務全般◇ 【主な業務】 (1) ケアマネジメント業務（介護予防含む） (2) 給付管理業務 (3) 要介護認定調査 (4) 要介護認定及び要介護等状態区分変更の申請代行 (5) 介護保険法等に対する相談・助言 (6) 住宅改修・福祉用具購入にかかる支援 (7) 時間外電話対応 ※輪番で24時間対応時間外電話（携帯）をお持ちいただきます (8

仕事内容＼入社祝い金30万円1日7時間勤務＊資格取りたてもOK♪しっかりとしたフォロー体制ありで安心◎ ＼ 令和8年度 採用 ／ ケアマネージャー募集中！ ◆ 安心して長く働ける制度 ◆ ・1日7時間勤務！ ・99％が正規職員に！ 無期雇用への転換制度あり（定年65歳） ・育児・家事との両立もOK！ ライフスタイルに合わせて働けます！ ◆ 嬉しい待遇も充実 ◆ ・入社祝い金30万円支給！ ・賞与年3回！ ・特定処遇改善一時金も年3回！ →合計、基本給の4.8か月分！ ◆ 働き方はご相談ください ◆ 曜日や時間帯だけでなく、 「パートで働きたい」なども相談可能です。 千種区・東区・北区・西区・

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【介護支援専門員/契約社員】ブランクありOK！資格取得支援制度あり！賞与あり！交通費支給あり！ 【雇用形態】：契約社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： ◇介護支援専門員としての業務全般◇ 【主な業務】 (1) ケアマネジメント業務（介護予防含む） (2) 給付管理業務 (3) 要介護認定調査 (4) 要介護認定及び要介護等状態区分変更の申請代行 (5) 介護保険法等に対する相談・助言 (6) 住宅改修・福祉用具購入にかかる支援 (7) 時間外電話対応 ※輪番で24時間対応時間外電話（携帯）をお持ちいただきます (8

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【介護支援専門員/契約社員】ブランクありOK！資格取得支援制度あり！賞与あり！交通費支給あり！ 【雇用形態】：契約社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： ◇介護支援専門員としての業務全般◇ 【主な業務】 (1) ケアマネジメント業務（介護予防含む） (2) 給付管理業務 (3) 要介護認定調査 (4) 要介護認定及び要介護等状態区分変更の申請代行 (5) 介護保険法等に対する相談・助言 (6) 住宅改修・福祉用具購入にかかる支援 (7) 時間外電話対応 ※輪番で24時間対応時間外電話（携帯）をお持ちいただきます (8

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【介護支援専門員/契約社員】ブランクありOK！資格取得支援制度あり！賞与あり！交通費支給あり！ 【雇用形態】：契約社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： ◇介護支援専門員としての業務全般◇ 【主な業務】 (1) ケアマネジメント業務（介護予防含む） (2) 給付管理業務 (3) 要介護認定調査 (4) 要介護認定及び要介護等状態区分変更の申請代行 (5) 介護保険法等に対する相談・助言 (6) 住宅改修・福祉用具購入にかかる支援 (7) 時間外電話対応 ※輪番で24時間対応時間外電話（携帯）をお持ちいただきます (8

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【介護支援専門員/契約社員】ブランクありOK！資格取得支援制度あり！賞与あり！交通費支給あり！ 【雇用形態】：契約社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： ◇介護支援専門員としての業務全般◇ 【主な業務】 (1) ケアマネジメント業務（介護予防含む） (2) 給付管理業務 (3) 要介護認定調査 (4) 要介護認定及び要介護等状態区分変更の申請代行 (5) 介護保険法等に対する相談・助言 (6) 住宅改修・福祉用具購入にかかる支援 (7) 時間外電話対応 ※輪番で24時間対応時間外電話（携帯）をお持ちいただきます (8

仕事内容【仕事内容】 ・総合相談支援・権利擁護業務 ・介護予防ケアマネジメント業務 ・包括的・継続的ケアマネジメント支援業務 ・地域包括ケア推進に関する業務（認知症の方を介護する家族支援事業含む） ・認知症地域支援推進員業務、認知症初期集中支援チーム運営業務など ※入職日より1年間の有期雇用となります（適性により、無期雇用への転換制度あり）

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【介護支援専門員/契約社員】ブランクありOK！資格取得支援制度あり！賞与あり！交通費支給あり！ 【雇用形態】：契約社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： ◇介護支援専門員としての業務全般◇ 【主な業務】 (1) ケアマネジメント業務（介護予防含む） (2) 給付管理業務 (3) 要介護認定調査 (4) 要介護認定及び要介護等状態区分変更の申請代行 (5) 介護保険法等に対する相談・助言 (6) 住宅改修・福祉用具購入にかかる支援 (7) 時間外電話対応 ※輪番で24時間対応時間外電話（携帯）をお持ちいただきます (8

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【介護支援専門員/契約社員】ブランクありOK！資格取得支援制度あり！賞与あり！交通費支給あり！ 【雇用形態】：契約社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： ◇介護支援専門員としての業務全般◇ 【主な業務】 (1) ケアマネジメント業務（介護予防含む） (2) 給付管理業務 (3) 要介護認定調査 (4) 要介護認定及び要介護等状態区分変更の申請代行 (5) 介護保険法等に対する相談・助言 (6) 住宅改修・福祉用具購入にかかる支援 (7) 時間外電話対応 ※輪番で24時間対応時間外電話（携帯）をお持ちいただきます (8

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仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【介護支援専門員/契約社員】ブランクありOK！資格取得支援制度あり！賞与あり！交通費支給あり！ 【雇用形態】：契約社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： ◇介護支援専門員としての業務全般◇ 【主な業務】 (1) ケアマネジメント業務（介護予防含む） (2) 給付管理業務 (3) 要介護認定調査 (4) 要介護認定及び要介護等状態区分変更の申請代行 (5) 介護保険法等に対する相談・助言 (6) 住宅改修・福祉用具購入にかかる支援 (7) 時間外電話対応 ※輪番で24時間対応時間外電話（携帯）をお持ちいただきます (8

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【ホームケアスタッフ/契約社員】ブランクありOK！資格取得支援制度あり！賞与あり！交通費支給あり！ 【雇用形態】：契約社員 【募集職種】：介護職員・ヘルパー 【業務内容】： ◇ホームケアスタッフとしての業務全般◇ 【主な業務】 (1) 身体介護及び家事援助（1日あたり概ね4～5件※4～5時間程度） (2) 事業所運営業務の補助その他の業務 ※ケース管理（契約、計画作成、ヘルパーの派遣調整、報酬請求業務等）は行いません ※サービス提供時の移動は、事業所に配備する電動自転車を主に使用します ※業務用のスマートフォンを貸与します。 〈採