愛知県瀬戸市の自動車整備の求人・仕事・採用

仕事内容車検整備・法定点検を中心に、不具合車の故障探求や修理作業をしていただきます。点検・整備の作業だけでなく、お客様への作業説明や要修理部品のご提案など接客応対や、部品管理や保証業務の事務的業務もあります。 ＜給与について＞ 【賞与の有無】 有 【賞与の回数（年間）】 2 【資格手当】 国家1級：10,000円 国家2級：7,000円 トヨタ検定1級： 10,000円 トヨタ検定2級：4,000円 トップクルー：一時金として100,000円 検査員手当：10,000円※選任者に限る エンジニアリーダー手当：10,000円 【年収モデル】 25歳平均年収：438万円 30歳平均年収：503万

仕事内容スズキ車の整備をお願いいたします！ 【具体的には】 ・故障修理 ・点検 ・車検 ・整備受付車両お預かり など システム化で働きやすさUP！ 「修理が難しいのは、愛知スズキ販売に任せろ」と技術力は自慢です！ 入社後は…洗車やオイル交換などの簡単な作業からスタート！ 仕事に慣れてきたら… 定期点検から始め、経験を積んでください！ その後は、法定点検や車検を行う知識・技術もレクチャーします。 「 本当に残業が少ない！ 」 「 体力的な負担が少なめ 」 「休みが増えた」 「収入が安定した」 など働きやすいと社員から好評です！ ＜給与について＞ 月給：20万円～40万円(一律手当を含む

仕事内容【自動車の整備】 お客さまが安心・安全なカーライフを送れるよう、高い技術で点検・整備などのアフターサービスを行います。また、その他サービス工場運営業務もご担当頂きます。 【整備結果報告】 故障の原因がどこにあるのか、どのような整備修理が必要になるのかを、お客さまにわかりやすくご説明します。 ~採用サイト 募集要項ページ~ 各職種の詳細情報や先輩インタビューも発信中! 気になる研修制度や社員からのメッセージもあるので、ぜひご覧ください! ＜給与について＞ ・基本給(185,000～300,000)+手当+賞与=月収 ・昇給年1回 ・賞与年2回（2024年度実績4.5カ月） ※給与は資格/経

仕事内容車検整備・法定点検を中心に、不具合車の故障探求や修理作業をしていただきます。点検・整備の作業だけでなく、お客様への作業説明や要修理部品のご提案など接客応対や、部品管理や保証業務の事務的業務もあります。 【キャリアパス】 例）エンジニア→エンジニアリーダー（35歳：現場経験15年で就任）～アドバイザー（40歳：リーダー経験5年で職種変更）～副店長（45歳：課長職に昇進） ※経験・評価によって昇進年数が異なります ＜給与について＞ 【基本給】 218,000円～ ※給与は、年齢、経験を考慮し当社規定に基づき支給します。 ・昇給 年1回（4月） ・賞与 年2回（6月、12月）

仕事内容岡田工業株式会社 【名古屋市南区／未経験歓迎】自動車部品の製造オペレーター◆残業月10h以内◆土日休み◆年収400万～ 【仕事内容】 【名古屋市南区／未経験歓迎】自動車部品の製造オペレーター◆残業月10h以内◆土日休み◆年収400万～ 【具体的な仕事内容】 「あなたが作る部品は、誰かの命を守る。」 毎日街を走るクルマ。 実はその多くに、岡田工業が手掛けた部品が使われています。 創業88年間製造しているのは、自動車が安全に「走る」「曲がる」を支える足回り部品。 この部品がなければクルマは安全に走行できません。目立つ部品ではありませんが、日本国内で生産される自動車の約30～40％に当社製品が

仕事内容トラック・バスの整備業務をお任せします。 弊社が扱うトラックやバスの車検・点検・一般整備を担当していただきます。 最初の内は戸惑うこともあろうかと思われますが、先輩社員が丁寧に指導し、入社１年目でもスキルアップが図れます。 ＜給与について＞ 上記金額はあくまで最低給与額です。 （※経験や能力を考慮して決定します。） ・賞与あり（年2回、2022年実績：4.6ヶ月分） ・各種手当あり ・残業代別途支給 20代：320万円 （月給19.5万+賞与年2回＋各種手当：交通費等） 30代：430万円 （月給26.5万+賞与年2回＋各種手当：交通費等） 40代：550万円 （月給33.9万+賞与年2回＋

仕事内容■職務概要 建設機械（主にクレーン車・基礎機械など）の整備をお任せいたします。 ■職務詳細 最初は先輩社員のアシスタントとして、オイル交換・エレメント交換等の対応から始めていただきます。 その後、徐々にできる業務を増やしていき、簡単な整備から重整備までをお任せいたします。 ※エリア：東海三県 (愛知・岐阜・三重) ■未経験入社実績あり/教育制度充実 建設機械の整備は非常にニッチな分野になるため、 未経験での入社がほとんどです。 同社の整備は一朝一夕で得られる技術ではございません。 一人で全ての業務を対応するには、10年はかかると思っています。 その為、教育に関しては、ベテランの経験豊富な社員が

仕事内容車検整備・法定点検を中心に、不具合車の故障探求や修理作業をしていただきます。点検・整備の作業だけでなく、お客様への作業説明や要修理部品のご提案など接客応対や、部品管理や保証業務の事務的業務もあります。 【キャリアパス】 例）エンジニア→エンジニアリーダー（35歳：現場経験15年で就任）～アドバイザー（40歳：リーダー経験5年で職種変更）～副店長（45歳：課長職に昇進） ※経験・評価によって昇進年数が異なります ＜給与について＞ 【基本給】 218,000円～ ※給与は、年齢、経験を考慮し当社規定に基づき支給します。 ・昇給 年1回（4月） ・賞与 年2回（6月、12月）

仕事内容トヨタディーラーで自動車整備業務をお任せします！ お客様に安心・安全のカーライフをお届けするために、修理や整備だけでなく最適な用品のオススメ提案を行っていただきます！ 【具体的には】 ・見積もり作成などの書類作成 ・トヨタの整備・修理 ・オイル交換・タイヤ交換 ・洗車 等 チームで協力して行っていただきます！チームワークを大切にできる方をお待ちしております！ また、全車種のお取り扱いが可能なため、幅広い車種の整備が可能でやりがい持って働けます！ トヨタ車が好きな方にはピッタリな環境です！ ＜給与について＞ ※上記は2級整備士の場合。 無資格・未経験：250万円～ 昇降給：年1回 賞与：

仕事内容【アピールポイント】 【パーツ社割/年間115日休み/賞与あり】 これまでの整備経験を、最高峰の舞台で。 パーツ取付から本格チューニングまで、「日本一カッコいいクルマ」を追求する仕事！ 【仕事内容】 ★まずは当社の魅力・アピールポイントをご紹介！★ ◎これまでの経験を活かしてワンランク上へ！ 国産車ディーラー、民間整備工場、中古車店等での整備・フロント経験を存分に活かせる環境です。 ハイクラスな輸入車ならではの専門知識や最新のカスタム技術は、入社後に働きながら深めていけます。 ◎チーム重視＆最初から一人で任せきりにしない安心環境 いきなり高価な車両を一人で作業させるようなことは絶対にあり

仕事内容車検整備・法定点検を中心に、不具合車の故障探求や修理作業をしていただきます。点検・整備の作業だけでなく、お客様への作業説明や要修理部品のご提案など接客応対や、部品管理や保証業務の事務的業務もあります。 ＜給与について＞ 【賞与の有無】 有 【賞与の回数（年間）】 2 【資格手当】 国家1級：10,000円 国家2級：7,000円 トヨタ検定1級：10,000円 トヨタ検定2級：4,000円 トップクルー：一時金として100,000円 検査員手当：10,000円※選任者に限る エンジニアリーダー手当：10,000円 【年収モデル】 25歳平均年収：438万円 30歳平均年収：503万円

仕事内容お客さまに安心・安全なカーライフを送っていただく為に、心をこめてお車を整備します。 法定点検、車検整備をメインとした、車の不具合等を修理していただくお仕事です。 修理だけでなく、修理内容の説明や予防整備のご提案等のアドバイス業務もお任せしていきます。 【具体的には】 ・お客さまにご用命事項の確認 ・修理内容の説明 ・法定点検 ・車検整備 ・一般整備 ・故障診断 ・スタッドレスタイヤ・エアコンフィルターなど、季節に合った商品の提案 【入社後の流れ】 まずは、点検等の業務をOJTを通じて学んでいただき、先輩スタッフに教えてもらいながら仕事を覚えていきます。 慣れてきたら、車検整備を含め、1人

仕事内容塗装前の下地処理 サフェーサー施工 調色・マスキング ボディ塗装 磨き・仕上げ 車両の引取・納車 作業場の整理・清掃 入社後は、これまでの経験や技術に合わせて塗装作業をお任せします。案件により異なりますが、1日2～3台、工場全体で月20～25台程度を施工しています。 鈑金と塗装の業務割合は、およそ「鈑金2：塗装8」です。

仕事内容【アピールポイント】 【パーツ社割/年間115日休み/賞与あり】 「車が好き」その気持ちがあれば未経験でも大歓迎！ 洗車やサポート作業からスタートし、憧れの名車を「日本一カッコよく」仕上げるメカニックへ！ 【仕事内容】 ★まずは当社の魅力・アピールポイントをご紹介！★ ◎ゼロから安心して学べる丁寧なサポート体制！ 「いきなり高価な高級車を一人で触らせる」なんてことは絶対にありません！最初は先輩の横につき、洗車・パーツの準備・工具の手渡しなどのサポート作業からスタート。 焦らず少しずつ仕事の流れや知識を覚えていける安心の環境です。 ◎特別な資格や知識は不要！チーム重視で学べる職場 個人ノル

仕事内容車検整備・法定点検を中心に、不具合車の故障探求や修理作業をしていただきます。点検・整備の作業だけでなく、お客様への作業説明や要修理部品のご提案など接客応対や、部品管理や保証業務の事務的業務もあります。 ＜給与について＞ 【賞与の有無】 有 【賞与の回数（年間）】 2 【資格手当】 国家1級：10,000円 国家2級：7,000円 トヨタ検定1級： 10,000円 トヨタ検定2級：4,000円 トップクルー：一時金として100,000円 検査員手当：10,000円※選任者に限る エンジニアリーダー手当：10,000円 【年収モデル】 25歳平均年収：438万円 30歳平均年収：503万

仕事内容車検整備・法定点検を中心に、不具合車の故障探求や修理作業をしていただきます。点検・整備の作業だけでなく、お客様への作業説明や要修理部品のご提案など接客応対や、部品管理や保証業務の事務的業務もあります。 ＜給与について＞ 【賞与の有無】 有 【賞与の回数（年間）】 2 【資格手当】 国家1級：10,000円 国家2級：7,000円 トヨタ検定1級： 10,000円 トヨタ検定2級：4,000円 トップクルー：一時金として100,000円 検査員手当：10,000円※選任者に限る エンジニアリーダー手当：10,000円 【年収モデル】 25歳平均年収：438万円 30歳平均年収：503万

仕事内容車検整備・法定点検を中心に、不具合車の故障探求や修理作業をしていただきます。点検・整備の作業だけでなく、お客様への作業説明や要修理部品のご提案など接客応対や、部品管理や保証業務の事務的業務もあります。 【キャリアパス】 例）エンジニア→エンジニアリーダー（35歳：現場経験15年で就任）～アドバイザー（40歳：リーダー経験5年で職種変更）～副店長（45歳：課長職に昇進） ※経験・評価によって昇進年数が異なります ＜給与について＞ 【基本給】 218,000円～ ※給与は、年齢、経験を考慮し当社規定に基づき支給します。 ・昇給 年1回（4月） ・賞与 年2回（6月、12月）

仕事内容大型車両の整備業務全般をお任せします。 弊社が扱うトラックやバスの 車検・点検・一般整備を担当していただきます。 未経験からのスタートでも大丈夫です。 研修制度が充実していますので 資格の取得はもちろん、スキルアップを確実に図れます。 ＜給与について＞ ・賞与あり（年2回、昨年実績：4.2ヶ月分） ・各種手当あり ・残業代別途支給 20代：320万円 （月給19.5万+賞与年2回＋各種手当：交通費等） 30代：430万円 （月給26.5万+賞与年2回＋各種手当：交通費等） 40代：550万円 （月給33.9万+賞与年2回＋各種手当：交通費等） 50代：750万円 （月給46.2万+賞与年2

仕事内容車検整備・法定点検を中心に、不具合車の故障探求や修理作業をしていただきます。点検・整備の作業だけでなく、お客様への作業説明や要修理部品のご提案など接客応対や、部品管理や保証業務の事務的業務もあります。 ＜給与について＞ 【賞与の有無】 有 【賞与の回数（年間）】 2 【資格手当】 国家1級：10,000円 国家2級：7,000円 トヨタ検定1級： 10,000円 トヨタ検定2級：4,000円 トップクルー：一時金として100,000円 検査員手当：10,000円※選任者に限る エンジニアリーダー手当：10,000円 【年収モデル】 25歳平均年収：438万円 30歳平均年収：503万

仕事内容【仕事内容】 【工場の「要」として、生産性と品質の最大化を担う】 ネクステージ店舗内の自動車整備工場における工場長候補として、 工場の運営・マネジメント業務全般をお任せします。 以下の軸を中心に、工場全体の生産性と品質を最大化させることがあなたのミッションです。 ・メンバーの育成、技術指導、シフト管理 ・スタッフのスキルに応じた適材適所の配置 ・工場全体の工程管理、生産性向上に向けたオペレーション改善 ・整備品質の管理、品質向上施策の立案・実行 ・安全管理および設備管理などの工場運営全般 ＜現場を知ることからスタート＞ 当社の整備フローやマネジメント手法を深く理解し、 的確な技術