地域密着 英語講師 - 岩手県 の求人・仕事・採用

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地域密着型保険コンサルタント/完全週休2日/北海道・東北募集

株式会社かんぽ生命保険

  • 紫波町

  • 年収370万円

  • 正社員

  • 地域密着
  • 研修あり
  • 賞与・ボーナスあり
  • 社会保険完備
  • 資格取得支援制度
  • インセンティブあり
  • 未経験OK
  • 昇給あり
  • 年間休日120日以上
  • 交通費支給
  • 土日休み
  • 完全週休2日制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 特別休暇
  • 第二新卒歓迎
  • 時短勤務あり
  • 残業月20時間以内
  • 18時までに退社可
  • U・IターンOK
  • 転勤なし
  • 昇格あり
  • 退職金制度あり
  • 残業手当あり
  • 職場内禁煙
  • ノルマなし
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 住宅手当あり
  • 介護休暇あり
  • WEB面接OK
  • スキルアップ

仕事内容株式会社かんぽ生命保険 【プライム市場】(日本郵政グループ) 地域密着型保険コンサルタント/完全週休2日/北海道・東北募集 【仕事内容】 【既存のお客さま中心/手厚い研修体制】保険商品・サービスのご提案やアフターフォローなどを担当 【具体的な仕事内容】 担当エリアで既にご契約いただいているお客さまをメインに担当します。 保険の更新や新商品の案内などのお知らせをもとに、訪問してニーズに合わせた保険商品の提案を行います。 一人ではなくチームで相談しながら仕事を進められる環境です。 上司や先輩社員のフォロー体制も充実しているため、未経験でも安心してスタートできます! ◎お客さま担当制を導入

地域密着型の林業作業員

有限会社道又林業

  • 宮古市 近内

  • 月給23.7万円〜36.8万円

  • 正社員

  • 地域密着
  • 若手活躍中
  • ミドル活躍中
  • 資格取得支援制度
  • 社会保険完備
  • 賞与・ボーナスあり
  • 未経験OK
  • 昇給あり
  • 車通勤OK
  • 週休2日制
  • 長期休暇あり
  • 残業なし
  • 16時までに退社可
  • 17時までに退社可
  • 18時までに退社可
  • U・IターンOK
  • 転勤なし
  • 残業手当あり
  • 交通費支給
  • バイク通勤OK
  • 職場内禁煙
  • ピアス・ネイルOK
  • ひげOK
  • 髪型髪色自由
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • ブランクOK
  • 制服貸与
  • 経験者優遇
  • 急募
  • 有資格者歓迎
  • スキルアップ
  • AT限定OK
  • 家庭都合休み調整可

仕事内容【仕事内容】 岩手の財産である美しい森林を この手で一緒に守りませんか? ~働きやすさのポイント~ OJT研修で未経験者も安心 資格取得支援あり! 年2回の業績賞与あり 長期休暇も充実しています◯ 残業ほぼなし! 【主な仕事内容】 ▽購入した立木を伐採・搬出して、 製材所やバイオマス発電所、 合板工場などへ供給する業務 ▽国有林の成長を促しながら 健全な森に育てるための間伐作業 【具体的な作業工程】 ・木を搬出するための作業道開設作業 ・チェーンソーを使用しての伐倒作業 ・重機で伐った木を集める集材作業 ・運搬車で林道まで木を運び出す運材作業 【アピールポイント】 【特

人気かんたん応募

地域密着型採石企業の総務経理担当(管理職候補)/正社員/転勤なし/U・Iターン歓迎/WEB面接可/資格取得支援あり/22519422

北日本採石興業株式会社

  • 盛岡市 黒川

  • 月給42万円〜50万円

  • 正社員

  • 地域密着
  • 若手活躍中
  • 社会保険完備
  • 資格取得支援制度
  • 残業月20時間以内
  • 賞与・ボーナスあり
  • 交通費支給
  • 週休2日制
  • 長期休暇あり
  • 年間休日100日以上
  • 特別休暇
  • 17時までに退社可
  • 18時までに退社可
  • U・IターンOK
  • 転勤なし
  • 車通勤OK
  • 職場内禁煙
  • 駐車場あり
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 介護休暇あり
  • 社員旅行あり
  • WEB面接OK
  • 経験者優遇
  • 急募
  • 学歴不問

仕事内容【仕事内容】 岩手県のインフラ整備を支える採石会社にて、総務・経理管理職を募集します。 当面は総務を中心とした管理業務を担当していただきますが、将来的には経営幹部を目指していただくことを期待しています。 幅広い業務に前向きに取り組める方をお待ちしています。 【具体的には】 ・総務 ・人事・労務管理 ・採用、退職、異動手続き ・勤怠管理、給与計算のチェック ・社会保険や労災の対応 ・法務・契約関連 ・各種契約書の作成・確認 ・法令遵守(コンプライアンス)の管理 ・社内制度の整備 ・就業規則、社内ルールの策定と運用 ・働き方改革や多能工化の推進サポート ・設備・備品の管理 ・安全衛生管理 ・経

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