株式会社ペッパーフードサービス - 東京都 の求人・仕事・採用

仕事内容ビジネス街から、ロードサイド、フードコートとあらゆる場所で親しまれるカジュアルステーキブランド「いきなり！ステーキ」が東京都内でstaffを募集します。 地域に密着した店舗運営ができるので、あなた次第で、どんどんお店を盛り上げてくださってOK！手ごたえ・面白さを味わいながら活躍できます。 お休みは月に9日～10日。 「しっかり休めて、家族との時間を大切にできているのがうれしい」と話す先輩スタッフも多数いる会社です。 （入社後は…） まずは、東京の本社にて２日間の入社時研修を実施。その後3ヶ月は店長のもとで、接客、調理、レジ締め、アルバイトスタッフの管理（採用・教育）など、店舗運営の基本業務

仕事内容ステーキ専門店の店長候補として、調理、接客、発注業務、資材管 理、スケジュール管理といった店舗管理全般をお任せします。 ※店長は店舗管理業務に従事しますが、管理監督者ではなく、残業 代の支払い対象です。 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容ステーキ専門店の店長候補として、調理、接客、発注業務、資材管 理、スケジュール管理といった店舗管理全般をお任せします。 ※店長は店舗管理業務に従事しますが、管理監督者ではなく、残業 代の支払い対象です。 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容店長／年間休日122日 転勤なし いきなりステ キ勝どき店 店長・SV候補 フ ド 『いきなり！ステーキ』の店舗で、店舗運営業務を手掛けていただきます。 ～～イチから業務をお教えします！～～ 入社から3ヶ月は、当社の業務を覚える期間。店長のもとで、接客、調理、レジ締め、アルバイトスタッフの管理（採用・教育）など、店舗運営の基本業務をマスターしてください。店舗の売上管理や食材の発注なども、順次お任せします。 ▼1～3ヶ月 現場でOJT。接客の仕方や、野菜の盛り付け、付け合せの調理などからスタートし、肉のカットの仕方や、焼き方をお教えしていきます。はじめはお客様の希望の大きさにカットするのが

仕事内容店長候補として、調理、接客、発注業務、資材管理、スケジュール 管理といった店舗管理全般をお任せします。 ※店長は店舗管理業務に従事しますが、管理監督者ではなく、残業 代の支払い対象です。 変更範囲：会社の定める業務に変更の可能性あり

仕事内容ステーキ専門店の店長候補として、調理、接客、発注業務、資材管 理、スケジュール管理といった店舗管理全般をお任せします。 ※店長は店舗管理業務に従事しますが、 管理監督者ではなく、残業代の支払い対象です。 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容株式会社ペッパーフードサービス 【住居手配可・未経験歓迎】SNSで人気の牡蠣ダイニング 接客調理スタッフ◆福利厚生充実／年休123日 【仕事内容】 【住居手配可・未経験歓迎】SNSで人気の牡蠣ダイニング 接客調理スタッフ◆福利厚生充実／年休123日 【具体的な仕事内容】 住居手配可・未経験歓迎／「いきなりステーキ」運営会社の新業態／事業拡大に伴う増員／夜間の勤務なし ★希望者には住居手配も可能★ 希望者は、当社にて住居の手配が可能です。 家具家電が室内にあり特別な準備なく新生活が可能です 当社で負担させていただくのは、住居手配初期費用、手配の事務となりますので ご入居後の家賃、共益費、

仕事内容ステーキ専門店の店長候補として、調理、接客、発注業務、資材管 理、スケジュール管理といった店舗管理全般をお任せします。 ※店長は店舗管理業務に従事しますが、管理監督者ではなく、残業 代の支払い対象です。 変更範囲：会社が定める業務

仕事内容ステーキ専門店の店長候補として、調理、接客、発注業務、資材管 理、スケジュール管理といった店舗管理全般をお任せします。 ※店長は店舗管理業務に従事しますが、 管理監督者ではなく、残業代の支払い対象です。 〔変更範囲：会社の定める業務〕

仕事内容『いきなり！ステーキ』の各店舗にて、店舗運営業務をお任せします。 ＞『いきなり！ステーキ』とは？ お肉好きにはたまらないステーキ屋さんとして、2013年に1号店をオープンした『いきなり！ステーキ』。若年層やビジネスパーソン、ファミリーまで多くの方にお楽しみいただいています。 ＞一緒に働く仲間たち！ 基本的に各店舗では、社員2名とアルバイト・パートスタッフ15～20名が在籍しています。年齢は10代～40代までさまざま。仲が良く、和気あいあいとした雰囲気が魅力です！ ＞新たなキャリアのスタート！ ▼まずは店舗運営業務をマスター！ 2日間の入社時研修を終えたら、その後の3ヶ月間は店舗運営業務を

仕事内容株式会社ペッパーフードサービス 【東京】店長候補◆地域で愛される店舗を創る◆福利厚生・休日充実◎年休123日 【仕事内容】 【東京】店長候補◆地域で愛される店舗を創る◆福利厚生・休日充実◎年休123日 【具体的な仕事内容】 【月給30万～／転勤なし／年休123日+有休年５以上取得！】 ≪地域に根ざした新店舗オープンが続々！積極採用中≫ ★この求人のポイント★ （1）接客経験を活かして、地元で愛される店舗を創れる！ 入社後は店舗スタッフとしてスタートし、ゆくゆくは店長・マネジメントへステップアップ。 （2）転勤なし＆働きやすい環境 月給30万円スタートと業界屈指の高水準。年間休日は12

仕事内容株式会社ペッパーフードサービス 【東京23区内】店長候補＜セカンドキャリア歓迎＞◆平均年齢41.5歳◆福利厚生年休123 【仕事内容】 【東京23区内】店長候補＜セカンドキャリア歓迎＞◆平均年齢41.5歳◆福利厚生年休123 【具体的な仕事内容】 ～40代・50代が活躍中！／年休123日・年間平均有給取得10日ではたらきやすい環境／定年65歳、再雇用制度あり～ これまでの経験を活かして、店長を担っていただける方を募集します。 お店作り、スタッフ育成、店舗運営をお任せしたいと考えております。 ★この求人のポイント★ （1） これまでの接客・店舗運営経験をしっかり評価 飲食店・小売・サー

仕事内容海鮮居酒屋の店長候補として、調理、接客、食材等の発注業務、資 材管理、スケジュール管理、スタッフの管理（採用・教育）といっ た店舗管理全般をお任せします。 ＊２日間の入社研修後、３ヶ月間で店舗運営業務を覚えて頂きます ！店舗配属後に上記のマネジメント業務をスタート！ ※店長は店舗管理業務に従事しますが、管理監督者ではなく、残業 代の支払い対象です。 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容海鮮居酒屋の店長候補として、調理、接客、食材等の発注業務、資 材管理、スケジュール管理、スタッフの管理（採用・教育）といっ た店舗管理全般をお任せします。 ＊２日間の入社研修後、３ヶ月間で店舗運営業務を覚えて頂きます ！店舗配属後に上記のマネジメント業務をスタート！ ※店長は店舗管理業務に従事しますが、管理監督者ではなく、残業 代の支払い対象です。 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容株式会社ペッパーフードサービス 【吾妻橋】とんかつ『かつき亭』接客調理スタッフ◆地域で愛される店舗を創る◆福利厚生充実／年休123日 【仕事内容】 【吾妻橋】とんかつ『かつき亭』接客調理スタッフ◆地域で愛される店舗を創る◆福利厚生充実／年休123日 【具体的な仕事内容】 【キャリアアップ＋働きやすさ両方が叶う環境！月収30万～／転勤なし／年休123日+有休年５以上取得！】 ★この求人のポイント★ （1）接客経験を活かして、地元で愛される店舗を創れる！ 入社後は店舗スタッフとしてスタートし、ゆくゆくは店長・マネジメントへステップアップ。 （2）転勤なし＆働きやすい環境 月収30万円以上

仕事内容ステーキ専門店の店長候補として、調理、接客、発注業務、資材管 理、スケジュール管理といった店舗管理全般をお任せします。 ※店長は店舗管理業務に従事しますが、管理監督者ではなく、残業 代の支払い対象です。 変更範囲：会社が定める業務

仕事内容ステーキ専門店の店長候補として、調理、接客、発注業務、資材管 理、スケジュール管理といった店舗管理全般をお任せします。 ※店長は店舗管理業務に従事しますが、管理監督者ではなく、残業 代の支払い対象です。 変更範囲：会社が定める業務

仕事内容ステーキ専門店の店長候補として、調理、接客、発注業務、資材管 理、スケジュール管理といった店舗管理全般をお任せします。 ※店長は店舗管理業務に従事しますが、管理監督者ではなく、残業 代の支払い対象です。 〔変更範囲：会社の定める業務〕

仕事内容ステーキ専門店の店長候補として、調理、接客、発注業務、資材管 理、スケジュール管理といった店舗管理全般をお任せします。 ※店長は店舗管理業務に従事しますが、管理監督者ではなく、残業 代の支払い対象です。 変更範囲：会社の定める業務範囲

仕事内容ステーキ専門店の店長候補として、調理、接客、発注業務、資材管 理、スケジュール管理といった店舗管理全般をお任せします。 ※店長は店舗管理業務に従事しますが、管理監督者ではなく、残業 代の支払い対象です。 変更範囲：会社の定める業務