マンション管理 - 東京都豊島区 の求人・仕事・採用（3ページ目）

勤務時間18:00~09:00/17:00~08:00/08:00~17:00/09:00~18:00

仕事内容勤務地： 東京都豊島区 新宿駅 徒歩7分 西新宿駅 徒歩3分 週勤務日時： 2日~5日 18:00~09:00/17:00~08:00/08:00~17:00/09:00~18:00 給与： 時給1200円~ 仕事内容： ■大規模マンション管理代理業務 様々な物件の管理員さんの休暇などの穴を埋めるお仕事です。 勤務場所や勤務時間はバラバラですが、色々な物件をご担当いただくことができる、楽しいお仕事でもあります。 ▼勤務地一例 江東区有明（ゆりかもめ「有明駅」徒歩3分） 品川区大崎（各線「大崎駅」徒歩3分） 葛飾区新宿（千代田・ＪＲ常磐線「金町駅」徒歩12分） 豊島区 東池袋（山手線

勤務時間月～金 8：00～16：30（実働6.5時間、休憩2時間）

仕事内容豊島区西池袋で働くマンション管理員(時給者)/№818 未経験スタートの方も多数活躍中! 嬉しい土日祝休み!! 40代、50代、60代、シニア、ミドル、中高年の方 主婦(夫)の方も活躍中! 丁寧指導ですぐに慣れますよ! ★アピールポイント★ ★経験・資格不問! ★研修も充実しているので、未経験・ブランクのある方も安心! < 待遇・福利厚生 > 交通費支給、制服貸与 労災・雇用・健康・厚生保険 保養所あり（箱根・河口湖）

仕事内容【未経験可／マンション管理フロント職】40年以上の歴史のあるマンション管理会社 【仕事内容】 同社が管理するマンションのフロント業務をお任せいたします。 【具体的には】 管理マンションの資産価値を更に高める為 快適な住環境造りのマネジメント業務全般をお任せします。 管理組合の年間事業計画案策定や予算案作成 理事会・総会に出席し、管理運営上の問題に対しアドバイスを行い 住民の皆様と信頼関係を築いて下さい。 マンションの規模は14～200戸程度。1人で14～16物件を担当します。 基本的なスケジュールは 午前中に住居者の方や現場とのメール確認や書類作成 午後は現場の巡回や掲示板の整理、常駐スタッ

勤務時間 就業時間１：8時00分〜16時00分 就業時間２：8時00分〜11時00分 就業時間に関する特記事項：（１）水 （２）土（休憩なし） ※祝日も出勤 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日月曜日，火曜日，木曜日，金曜日，日曜日 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容管理員業務全般 共用部の日常清掃 ゴミ出し ・１３階建／４４戸 変更範囲：変更なし

勤務時間 就業時間１：8時00分〜11時00分 就業時間に関する特記事項：月・火・水・土：８時～１１時 木（第２・４）：８時～１１時 週４または５日／一人勤務 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日金曜日，日曜日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始、夏季休暇 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容【マンション管理員業務】 ・ゴミ出し、共用部日常清掃 ・建物目視点検、高所以外の電球交換 ・外注業者の業務、災害事故の処理の立ち会い ・管理組合宛て書類の管理、届出書などの受付業務 ・連絡報告業務 ［変更範囲：変更なし］

勤務時間月火水木土 8：00～11：00

仕事内容シニア活躍中！ 教育体制も整っており未経験者でも安心してスタートできます！ マンション共用部の管理 （日常清掃・塵出・巡回点検・居住者/外来者の対応・点検等立会・報告、受付業務等） 三菱地所グループが管理するマンションの管理業務をお任せします。 「どんなお仕事をするのかわからない」 といった初心者さんも大歓迎！ 入社後に行うウェルカム研修にて、基本的な業務についてイチからきちんとお教えします。 その他にも、万全の教育制度をご用意。 入社3ヶ月後にあるフォローアップ研修をはじめ、現場管理員研修・フロント別研修などを実施。 また、管理指導相談員による現場巡回・業務指導・相談も行っています。

仕事内容<仕事内容> マンションコンシェルジュ（受付スタッフ）/hcf24k02a ◆住友不動産建物サービスが管理する 分譲マンションの受付コンシェルジュ◆ フロント（受付）での、接客及び事務業務 お客様はファミリー層、ビジネスパーソンなどです。 お仕事内容 《受付業務》 ・取次サービス：宅配便 等 ・セクレタリーサービス：共用施設予約、 タクシー手配、物品販売、クローク 等 ・業者紹介サービス：リフォーム、 売買・仲介、ハウスクリーニング 等 《事務業務》 ・契約書類のチェック：駐車場・駐輪場等のご利用前の内容確認 ・台帳の管理：レンタル備品の貸出状況の管理 ・データ

仕事内容<仕事内容> 正社員雇用だから安心！資格を生かせる！♢賃貸管理事務・営業アシスタント♢ 業績好調につき、増員の為募集いたします。 Haus Mediation 株式会社の縁の下の力持ちとして、不動産管理の事務・営業アシスタントをお任せします！ まずは基本的で簡単な事務作業から始めていただき、理想のワークスタイルを叶えられるよう、意見交換をしつつ徐々にステップアップしていくことができます。 アットホームな職場なので意見もしやすく、 一緒に会社を作っていくイメージで働ける仲間を募集しています！ 前職の別業種の経験も幅広く生かすことができる業界のため、未経験の方も大歓迎です！ お人柄を重視

勤務時間 就業時間１：8時00分〜10時30分 就業時間２：7時30分〜10時00分 就業時間に関する特記事項：（１）：金・土 （２）：月・火・木 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日水曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始休暇４日・夏季休暇２日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容マンション管理員業務 １．共用部（エントランス、廊下、ゴミ置き場等）の清掃 ２．居住者及び外来者の受付、立会い ３．マンション設備、建物の点検、報告 ※長く勤務出来る方を希望します。 ※変更範囲：会社の定める業務に変更する場合がある。

勤務時間月水土8:00～11:30 ※法定通りの休憩あり

仕事内容【ここがオススメ！】 健康維持にも◎定年退職後に始めた方も多数 業界大手の安定環境でお仕事始めませんか ＜職種名＞ マンション管理員 ＜仕事内容＞ マンションの管理員業務を担当していただきます。 ＜勤務地＞ 豊島区 ＜給与＞ 時給1,200円 ＜勤務時間＞ 月水土8:00～11:30 ＜雇用形態＞ アルバイト・パート 設立1969年、マンション総合管理事業を軸に展開している「大京アステージ」で 【マンション管理員】としてお仕事始めませんか？ マンションの住人の方からの「ありがとう」という感謝の言葉と、 清掃をして綺麗になったなど、目に見える成果にやりがいを感じられるお仕事です

仕事内容【経験者採用／マンション管理フロント職】40年以上の歴史のあるマンション管理会社 【仕事内容】 同社が管理するマンションのフロント業務をお任せいたします。 【具体的には】 管理マンションの資産価値を更に高める為 快適な住環境造りのマネジメント業務全般をお任せします。 管理組合の年間事業計画案策定や予算案作成 理事会・総会に出席し、管理運営上の問題に対しアドバイスを行い 住民の皆様と信頼関係を築いて下さい。 マンションの規模は14～200戸程度。1人で14～16物件を担当します。 基本的なスケジュールは 午前中に住居者の方や現場とのメール確認や書類作成 午後は現場の巡回や掲示板の整理、常駐スタ

勤務時間 就業時間１：9時00分〜12時00分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：7時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日月曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他祝日休み。但し、ゴミ日のみ出勤し、振休有。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容＊管理事務所受付業務 ＊居住者対応 ＊報告・連絡業務 ＊共用部の日常清掃業務 ＊館内巡回業務 ＊物件担当からの依頼事項処理 ＊点検・立会業務 ＊その他、管理組合業務 変更範囲：変更あり 会社の定める業務（詳細は面接時にお伝えします）

勤務時間 就業時間１：8時00分〜11時00分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日月曜日，木曜日，日曜日 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容マンション内の簡単な日常清掃及び管理業務 ＊マンションは１０階建２７戸数 エレベーター使用可 ・就業は火・水・金・土の週４日間 ・就業時の制服は無料で支給しています ・エントランス・通路、階段・ゴミ置場・エレベーター内 ・駐車場、駐輪場などの共用部の清掃をお願いします 管理業務 ・マンションの巡回、居住者からの受付 ・各種定期点検の立ち会い等 変更範囲：変更なし

勤務時間 就業時間１：8時00分〜16時00分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：20時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，その他 週休二日制：毎週その他ゴミ収集等の関係で休日・祝日出勤となる場合あり。 その場合は、振替休日を取得。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容当社東京北支店管轄マンションの清掃員・管理員の代行、巡回業務 です。（特定のマンション勤務ではありません） ・共用部清掃（ゴミ出し、日常清掃、植栽管理、電球交換等） ・現場巡回管理 ・対象エリア：豊島区、練馬区、文京区、板橋区、北区、荒川区 ・原則、巡回現場への直行、直帰 ・６０歳以上の方、未経験の方も歓迎いたします。 ・マンション清掃、管理の経験あれば尚可。 変更範囲：変更なし

勤務時間 就業時間１：7時30分〜11時00分 就業時間２：7時30分〜9時30分 就業時間に関する特記事項：（１）月・水・土曜日 実働３時間勤務、休憩３０分 （２）火曜日 実働２時間勤務、休憩無し 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間30分 休日木曜日，金曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始３日、夏季休暇２日、隔月に１日休日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容＊マンション管理員業務 ・受付 ・点検 ・立会 ・報告、連絡 ・清掃 ＊ライオンズマンション目白 地上１５階建て ５０戸 ＊未経験者でも親切丁寧に指導、研修します ※変更範囲：会社の定める業務に変更する場合がある。

勤務時間 就業時間１：8時00分〜16時00分 就業時間２：8時00分〜11時00分 就業時間に関する特記事項：（１）第２・４月曜日、火水木金 （２）土…休憩なし 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：その他 第１・３・５月曜日 夏期休暇３日間、１２／３１～１／３ ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容・受付業務（居住者・外来者への対応・各種届出書の受付等） ・建物・諸設備・照明管球交換・駐車場等巡回点検 ・入居者対応業務 ・共用部分の日常清掃・ゴミ出し業務・植栽散水等 ・報告業務（日報・月報・事故等） ・理事会・組合総会運営準備補助等・その他 変更範囲：マンション管理員業務全般（清掃業務、代務業務、巡回 業務、事務業務を含む）

勤務時間第1・3・5月曜日 毎週火・水・木・金曜日 第2・4土曜日 勤務時間はいずれも 8時00分～12時00分 (休憩なし、実働4時間) ★シフトの相談も可能です。無理なく働ける環境が整っています！ ※週3日～可。ご希望の勤務日数をご連絡下さい。

仕事内容高時給若年層からシニア層まで幅広く活躍中！／未経験の方も安心♪ ■共用部の清掃 ■共用部の巡回点検 ■居住者、外来者の受付及び対応 ■設備、建物等の点検立合業務※月に数回程度 ■日報（報告・連絡） ★ゴミ捨て場ではなく、『ゴミ置き場』。きれいに使ってもらうために、清掃にこだわっています。 適度に身体をうごかすお仕事なので健康的に働けます♪ ＜1日の流れ＞※例 ▼出社 ▼エントランスや廊下、建物外周等の掃き掃除・拭き掃除・掃除機掛け ▼敷地及び外部の点検：外壁のひび等を目視で確認 ▼建物内の点検：管球類の球切れや、電気・水道のメーターチェック ▼定期点検や修繕工事を行う外注業者の業務の着手、

勤務時間 就業時間１：8時00分〜11時30分 就業時間２：7時30分〜11時00分 就業時間に関する特記事項：勤務日：（１）水・土 （２）火・木 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日月曜日，火曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容マンション管理員業務 １．共用部（エントランス、廊下、ゴミ置き場等）の清掃 ２．居住者及び外来者の受付、立会い ３．マンション設備、建物の点検、報告 ※長く勤務出来る方を希望します。 ※変更の範囲：会社の定める業務に反抗すうる場合がある。

仕事内容<仕事内容> マンション・リフォーム管理 サブリースメーカーから業務委託され、オーナー様が安心して賃貸経営ができるように、そして入居者様が気持ちよく住み続けられることを目指した仕事です。現在、女性スタッフも活躍中。 ◆あなたの適性に合った業務をお任せします！ 具体的には ◎物件管理、メーカー・オーナー様への対応 WEBシステムをもとに物件の様々な情報をメーカーと共有し、自社の情報管理システムで一元管理。 建物・施設の維持管理、入居中お部屋の不具合対応、巡回員による清掃・点検業務を管理します。 ◎入居者様への対応 ご案内文の提示・投函など入居者様が気持ちよく住んでいただくためのサポート業

仕事内容シニア活躍中！ 教育体制が整っており、未経験者も安心してスタートできます！ マンション共用部の管理 （日常清掃・巡回点検・立会・管球交換・報告、受付業務等） 三菱地所グループが管理するマンションの管理業務をお任せします。 「どんなお仕事をするのかわからない」 といった初心者さんも大歓迎！ 入社後に行うウェルカム研修にて、基本的な業務についてイチからきちんとお教えします。 その他にも、万全の教育制度をご用意。 入社3ヶ月後にあるフォローアップ研修をはじめ、現場管理員研修・フロント別研修などを実施。 また、管理指導相談員による現場巡回・業務指導・相談も行っています。 不安なく腰を据えて働け