株式会社サーテックカリヤ の求人・仕事・採用

仕事内容株式会社サーテックカリヤ 【刈谷市】経理係長◆原価管理・予算管理中心／将来の部門継承ポジション◆年休121日◆転勤無 【仕事内容】 【刈谷市】経理係長◆原価管理・予算管理中心／将来の部門継承ポジション◆年休121日◆転勤無 【具体的な仕事内容】 ～事業拡大を支える中核ポジション／将来的に経理部のマネジメントをお任せ／年休121日／転勤無／家族手当・住宅手当など福利厚生も充実◎～ ■魅力ポイント ◎将来的に経理部のマネジメントにも従事できる裁量大な係長ポジション ◎年収550万～650万円、賞与実績3ヶ月の安定報酬 ◎転勤なし／土日休／年間休日121日 ■業務内容 経理部の係長として以

仕事内容株式会社サーテックカリヤ 【刈谷市】＜EV時代を支える品質中核＞IATF・ISO9001事務局(係長）事業規模拡大中■専任担当 【仕事内容】 【刈谷市】＜EV時代を支える品質中核＞IATF・ISO9001事務局(係長）事業規模拡大中■専任担当 【具体的な仕事内容】 ＜グローバル展開/日本の表面処理業として最大規模の会社＞ ＜ISO事務局専任の募集/体制強化の推進＞ ＜中堅・中小製造業グループ/セレンディップHDの子会社/事業安定＞ ■業務概要 IATF16949およびISO9001の認証規格に準拠したマネジメントシステムの運用管理を中心に、内部監査の計画策定・実施、外部審査対応、社内規程

仕事内容株式会社サーテックカリヤ 【刈谷】リーダー候補：自動車部品の工程設計・生産技術／EV・脱炭素領域で成長/転勤なし/年休121日 【仕事内容】 【刈谷】リーダー候補：自動車部品の工程設計・生産技術／EV・脱炭素領域で成長/転勤なし/年休121日 【具体的な仕事内容】 【自動車部品の表面処理技術を支える工程設計業務／完全週休二日制・教育体制充実／将来のリーダー候補】 ■業務概要 当社の主要事業である自動車部品のめっき・表面処理加工において、工程設計および生産技術業務を担当いただきます。製品仕様に基づいた最適な工程設計や生産現場との連携による改善活動を通じ、品質・生産性向上に寄与するポジション

仕事内容株式会社サーテックカリヤ 【刈谷市】＜EV×国内最大級＞自動車部品の工程設計・生産技術（係長）転勤なし/年休121日 【仕事内容】 【刈谷市】＜EV×国内最大級＞自動車部品の工程設計・生産技術（係長）転勤なし/年休121日 【具体的な仕事内容】 【自動車部品のめっき・表面処理工程設計を担い、現場改善や品質向上を推進／中途も多く活躍／年間休日121日で働きやすい環境】 ■業務概要 当社は自動車部品を中心としためっき・表面処理加工を手掛けており、工程設計・生産技術職の係長として製品仕様に基づいた工程設計や管理、品質改善、現場との連携による改善活動などを担当いただきます。体制強化のための増員募

仕事内容株式会社サーテックカリヤ 【刈谷市】人事制度を上流から担う人事企画（係長級）/採用・就業規則の制度設計◇土日休◇EV領域で成長 【仕事内容】 【刈谷市】人事制度を上流から担う人事企画（係長級）/採用・就業規則の制度設計◇土日休◇EV領域で成長 【具体的な仕事内容】 会社の成長を支える人事人事企画（係長級）／リーダーや管理職など自身に合ったキャリアを築ける環境／家族手当・住宅手当など福利厚生充実◎面接1回 ■魅力の要約 ・人事制度・採用・規程を横断で企画できる係長級ポジション ・年収550万～650万円、賞与実績3.5ヶ月の安定報酬 ・EV・脱炭素分野で成長中の国内最大級表面処理メーカー

仕事内容株式会社サーテックカリヤ 【刈谷市】＜EV×電動化で次世代車を支える＞工程設計・生産技術課長/年休121日/転勤なし/面接1回 【仕事内容】 【刈谷市】＜EV×電動化で次世代車を支える＞工程設計・生産技術課長/年休121日/転勤なし/面接1回 【具体的な仕事内容】 ＜グローバル展開/日本の表面処理業として最大規模の会社＞ ＜課長/自動車部品のめっき・表面処理加工/工程設計・生産技術＞ ＜中堅・中小製造業グループ/セレンディップHDの子会社/事業安定＞ ■業務概要 当社は自動車部品を中心に、めっきや表面処理加工を行う専門メーカーです。本ポジションでは、工程設計・生産技術の課長として、現場の

仕事内容株式会社サーテックカリヤ 【刈谷市】法人営業＜係長＞既存100％◆国内最大級の表面処理メーカー◆年休121日◆転勤無◆ノルマ無 【仕事内容】 【刈谷市】法人営業＜係長＞既存100％◆国内最大級の表面処理メーカー◆年休121日◆転勤無◆ノルマ無 【具体的な仕事内容】 ～顧客拡大に向け裁量大きく活躍できる中核ポジション／デンソー系の大手顧客多数／ノルマなし／年間休日121日／転勤なし／家族手当・住宅手当など福利厚生も充実◎～ ■魅力ポイント ◎既存顧客中心＋引き合い100％（新規開拓ほぼなし） ◎トヨタ系顧客9割の安定した取引基盤 ◎社長直下業務の引き継ぎポジション ◎ノルマなし・プロセス