介護 夜勤 - 京都府京都市 の求人・仕事・採用

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時15分 就業時間に関する特記事項：＊就業時間の相談可能 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：3時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他＊休日はシフト表による。

仕事内容京都市社会福祉協議会が運営するデイサービスセンターにて、 高齢者介護に携わっていただきます。 ・定員４０名 ・送迎の介助（送迎車への添乗など） ・入浴や食事、排泄など、日常生活における介助 ・レクリエーション、機能訓練の提供 ＊月曜～土曜までのシフト制勤務です。 ＊勤務時間、勤務日数の相談可能です。 変更範囲：法人内の全ての介護サービス業務

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：20時00分〜8時00分 就業時間に関する特記事項：※時間相談：不可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間135分 休日その他 週休二日制：毎週その他※曜日相談：可

仕事内容身体介護はありません。 夜間の施設の戸締り、電話対応、および夜間帯の介護職員のサポー ト業務となる利用者フロアにおける見守りなど。 利用者の介護が必要な場合は、他のフロアにいる２名の夜勤介護職 員が行います。 【きょうと福祉人材認証制度〈上位認証〉事業所】 ＊仕事内容の変更範囲：変更なし

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：8時00分〜17時00分又は22時00分〜9時00分の時間の間の6時間以上 就業時間に関する特記事項：１か月のシフト制。変形労働時間制。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：業務量の増加により、月７０時間／６回、年６９０時間まで 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 ※曜日相談：可

仕事内容見守り、簡単な調理、掃除等。 ＊仕事内容の変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：17時00分〜20時30分 就業時間２：17時00分〜21時00分 就業時間に関する特記事項：＊週１日勤務から相談可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制

仕事内容介護老人保健施設で、夕食前後から就寝までの間、介護士さんの補 助的業務です。介護士の指示のもと、ご利用者様の見守りをお願い します。夕食後、入眠前に使用されていたコップなどの食器を洗っ てもらったり、物品の補充、などが主なお仕事です。 変更の範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時15分 就業時間に関する特記事項：＊就業時間の相談可能 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：3時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他＊休日はシフト表による。

仕事内容京都市社会福祉協議会が運営するデイサービスセンターにて、 高齢者介護に携わっていただきます。 ・定員４０名 ・送迎の介助（送迎車への添乗など） ・入浴や食事、排泄など、日常生活における介助 ・レクリエーション、機能訓練の提供 ＊月曜～土曜までのシフト制勤務です。 ＊勤務時間、勤務日数の相談可能です。 変更範囲：法人内の全ての介護サービス業務

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：7時00分〜13時00分 就業時間２：8時00分〜14時00分 就業時間３：9時00分〜15時00分又は7時00分〜18時00分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：週３日以上（勤務日数ご相談ください） 週休２日以上（土日休み可） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他週休２日以上 休日、応相談

仕事内容グループホームでの介護職員のお仕事です。 【主な仕事内容】 ・１ユニット９名×３フロアのグループホームです。 ・入居者さま主体の介護を実践しています。おひとりおひとりの生 活リズムに合わせて食事、入浴、排せつ等のケアを行っていただ きます。 ・未経験の方にも丁寧に指導します。安心してご応募ください。 【変更範囲：なし】

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時15分 就業時間に関する特記事項：＊就業時間の相談可能 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：3時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他＊休日はシフト表による。

仕事内容京都市社会福祉協議会が運営するデイサービスセンターにて、 高齢者介護に携わっていただきます。 ・定員３０名 ・送迎の介助（送迎車への添乗など） ・入浴や食事、排泄など、日常生活における介助 ・レクリエーション、機能訓練の提供 ＊月曜～土曜までのシフト制勤務です。 ＊勤務時間、勤務日数の相談可能です。 変更範囲：法人内の全ての介護サービス業務

勤務時間①08:30～17:30 ②14:00～23:00 ③15:00～18:00 ①～③はシフト例（③は休憩時間なし） 08:30～23:00の間で月最大177時間以内のシフトとなります（１日最大８時間） 時間外労働：なし 休憩時間：60分

仕事内容介護福祉士/ 「急募！」介護福祉士募集 ご利用者宅にて身体介護や生活援助の介護サービスをご担当いただきます。 ※既存スタッフにて同行指導を念入りに実施します。安心してご応募ください。 〇訪問エリア：西京区／右京区／向日市

勤務時間固定時間制

仕事内容<仕事内容> 宿直的夜勤。 障碍者グループホームの宿直的夜勤。 最初の1時間、掃除等、見廻り、見守り。 朝食作り等。 <給与> 時給1,200円～1,400円 <勤務時間> 固定時間制 残業なし 週2～3日からOK <休日休暇> その他 事前申請制。 <勤務地> 京都府京都市右京区梅ケ畑古田町12 京福電鉄 宇多野駅下車、 <福利厚生> 労災。 時間数が満ちている方は雇用保険、厚生年金、健康保険。 ◇ 労災保険 ◇ 交通費支給あり ◇ 雇用保険 ◇ 厚生年金 ◇ 健康保険

勤務時間シフト制

仕事内容<仕事内容> 【髪型・服装自由】京都こじんまりホテルでのフロントスタッフ募集！BKK 京都駅周辺・五条エリアで運営しているアパートメントホテルのフロントスタッフを募集しています。 【仕事内容】 お客様のご利用用途に応じた空間をご提供する大切なお仕事です。 「ありがとう」に出会うたびにやりがいを感じます。 ＊具体的な仕事内容＊ ●チェックイン・チェックアウト応対 ●ゲストのお問い合わせ応対 ●予約管理 ●施設管理 ●客室チェック ●滞在中のゲストサポート など ＊未経験の方も大歓迎！＊ 先輩スタッフが丁寧にわかりやすく指導・サポートしますので、 未経験の方も安心してご応募ください！

勤務時間◆シフト制 ①8:00〜12:00②15:30〜18:30週所定労働日数2日以上

仕事内容心温まる地域の仲間と共に働く、介護タクシー／ドライバー募集！ ◆募集職種 介護タクシー/ドライバー パート・アルバイト ◆仕事内容 送迎 ◆給与・手当 ≪給与≫ 時給1,122円〜 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:50,000円 ヘルプ手当:1,000円/回 ≪賞与≫ 賞与あり ◆資格 資格必須：自動車免許 有資格者歓迎：介護福祉士、実務者研修（旧ヘルパー1級・基礎研修）、初任者研修（旧ヘルパー2級） ◆アクセス 自転車通勤可 東野駅から1.1km 椥辻駅から1.3km 京阪山科駅から1.7km ◆勤務時間※3月16日更新 ①8:00〜12:00②15:3

勤務時間交替制（シフト制）又は8時00分〜20時00分の時間の間の2時間以上 就業時間に関する特記事項：＊シフトの選択：可 ＊時間相談：可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他＊シフト制 ＊労働日数：２日～５日で相談可 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容○介護補助業務 食事の準備・後片付け等 ○環境整備 シーツの交換・清掃・洗濯等 ＊６０歳以上の方もご応募いただけます。 ＊変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：17時00分〜8時45分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日祝日，その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容【夜間事務当直員】 療養棟を除く院内の巡回見回り、安全点検、電話対応 ［変更範囲］変更なし ※賃金欄記載の時間額は、最低賃金で表示しています。 採用後、断続的労働に関する最低賃金の減額特例申請が 許可され次第、一定の除外率に基づき賃金を再決定する予定です ※１勤務 １２，４００円の予定です ※３名での交代勤務（勤務は１人体制）です

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時15分 就業時間に関する特記事項：＊就業時間の相談可能 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：3時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他＊休日はシフト表による。

仕事内容京都市社会福祉協議会が運営するデイサービスセンターにて、 高齢者介護に携わっていただきます。 ・定員４４名 ・送迎の介助（送迎車への添乗など） ・入浴や食事、排泄など、日常生活における介助 ・レクリエーション、機能訓練の提供 ＊月曜～土曜までのシフト制勤務です。 ＊勤務時間、勤務日数の相談可能です。 変更範囲：法人内の全ての介護サービス業務

勤務時間■ シフト・勤務時間 週2日以上、1日3時間以上 ☆シフトは、1か月ごとに提出 毎月15～20日までに、 26日～翌月25日までの勤務希望を提出していただいています。 【勤務時間】9：00～22：00 上記時間内で3h～7.5hほどの勤務をお願いします！ ※各ポジションで勤務時間が異なります。 【営業時間】10:00～21:00 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ □お子さんがいるので平日お昼勤務 □学校が休みの土日祝メインで □Wワークで掛け持ち勤務したい など ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 主婦さん・フリーターさん活躍中♪ もちろん大学生も大歓迎☆ 多くの先輩スタッフがしっかりサポートします♪ ■ 勤務できる曜日 月、火、水、木、金、土、日

仕事内容【映画村STAFF】 ★第1期リニューアルのオープニングスタッフ★江戸の町で働くレアバイト！ 東映太秦映画村 ■ 給与 時給1140円～ + 交通費支給 ■ シフト 週2日以上、1日3時間以上 ■ アクセス 京福電気鉄道嵐山本線太秦広隆寺駅 ■ 時間帯 朝、昼、夕方、夜 ■ 勤務地 京都市 右京区 京都を代表するテーマパーク【映画村】が、 2026年3月に第1期リニューアルオープン！ 今回はそのオープニングスタッフを大募集★ ＼楽しみながら働ける 未経験も大歓迎◎ 働きながら非日常体験が味わえる職場です♪ リニューアルにともない 閉園時間が17時 → 21時まで延長！ 学

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時30分〜17時00分 就業時間２：9時00分〜17時30分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 ＊労働契約による ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容デイサービスの利用者に入浴介助・レクリエーション、施設と利 用者宅間の送迎時の介助業務等をしていただきます。 （変更の範囲）法人が定める業務 ★令和５年１１月、きょうと福祉人材育成認証制度、上位認証を取 得しました★

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時15分 就業時間に関する特記事項：＊就業時間の相談可能 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：3時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他＊休日はシフト表による。

仕事内容京都市社会福祉協議会が運営するデイサービスセンターにて、 高齢者介護に携わっていただきます。 ・定員４０名 ・送迎の介助（送迎車への添乗など） ・入浴や食事、排泄など、日常生活における介助 ・レクリエーション、機能訓練の提供 ＊月曜～土曜までのシフト制勤務です。 ＊勤務時間、勤務日数の相談可能です。 変更範囲：法人内の全ての介護サービス業務

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時15分 就業時間に関する特記事項：＊就業時間の相談可能 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：3時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他＊休日はシフト表による。

仕事内容京都市社会福祉協議会が運営するデイサービスセンターにて、 高齢者介護に携わっていただきます。 ・定員３３名 ・送迎の介助（送迎車への添乗など） ・入浴や食事、排泄など、日常生活における介助 ・レクリエーション、機能訓練の提供 ＊月曜～土曜までのシフト制勤務です。 ＊勤務時間、勤務日数の相談可能です。 変更範囲：法人内の全ての介護サービス業務

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：16時00分〜10時00分 就業時間に関する特記事項：※１６時～翌朝の１０時までの夜勤勤務です 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間120分 休日その他 週休二日制：毎週その他※休日曜日相談：可

仕事内容認知症高齢者のグループホーム（９名）での夜勤のお仕事です。 ＊夜勤１回で２２，９２８円～２６，８００円 ＊夕食・朝食の調理・配膳、排泄・食事・就寝の介助、 夜間の見守りや援助 ＊１６：００～翌１０：００・休憩２時間 ※「丁寧に優しく何度でも」がモットーの指導なので初めての方で も安心して働いていただけます ※すぐの夜勤が不安な方は、日勤帯からスタートできます。 【きょうと福祉人材育成認証制度〈宣言〉事業所】 ＊仕事内容の変更範囲：変更なし

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：17時00分〜9時00分 就業時間に関する特記事項：＊時間相談：不可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：突発的な人員の欠員、１日５時間、１ヶ月６回６０時間、１年６３ ０時間 休憩時間210分 休日その他 週休二日制：その他 ＊曜日相談：可

仕事内容お客様が安心して夜間過ごして頂けるように介護ケアをお願いいた します。 ＊１勤務２３，０００円（深夜割増等含む） ＊週１回～でもＯＫ 充実した設備で負担なく介護していただけます。 「変更範囲」会社の定める業務