インパクト設計株式会社 の求人・仕事・採用

仕事内容募集背景 タイミーは全国で急拡大を続けており、次のフェーズとしてエリアごとの事業拡大を本格化させていきます。 西日本エリアで対峙するのは、飲食・ホテル・小売といった、地域経済を支えながらも構造的な人手不足に直面している巨大な産業です。これらのクライアントの経営課題に深く入り込み、スポットワークを軸とした新しい事業モデルを共に描いていくことで、タイミーの価値をエリアの隅々まで浸透させていきます。 本ポジションは、事業本部長直下で西日本エリアの事業戦略そのものを描き、実行するミッションを担っていただきます。タイミーが持つ膨大なデータとリソースを活用しながら、西日本という一つの経済圏における労働イン

仕事内容賞与支給ありの高収入求人！ ＜ポジションについて＞ ■業務内容 AIソリューションアーキテクトとして、顧客の経営課題をAIで解決する一連のプロセスをリードいただきます。 技術的専門性とビジネス理解を兼ね備え、顧客との関係構築からプロジェクトの上流設計まで、ソリューション実現の要となるポジションです。 【担当いただく4つのフェーズ】 ・課題発見・構想策定 顧客経営層・事業責任者との対話を通じて、AI適用領域と事業インパクトを定義します。 ・ソリューション設計 社内のAI/ML専門家やエンジニアと協働しながら、 AI技術選定、データ戦略、システムアーキテクチャ、KPI設計など、プロジェクトの

勤務時間就業時間１：8時10分〜17時00分又は10時10分〜16時00分の時間の間の6時間 就業時間に関する特記事項：就業時間は相談可能。但し就業時間によって賃金は変動します。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間50分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 会社カレンダーによる。年間休日１２０日に加え、有給消化日あり （年間５日間） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容●電設業界向け機械工具（油圧工具、廃棄電線皮むき機、 インパクトドライバ応用工具）の設計と開発業務。 設計だけでなく、技術関係全般を担当。ノルマなし。 ●現行品の改善や流用設計が主体。部品点数は１００点以下。 ユニットをアッセンブルする装置設計や設備設計はなし。 図面作成より開発作業の比重が大きいケースあり。 ●ＣＡＤはＡＵＴＯＣＡＤとＩＮＶＥＮＴＯＲ使用。 ＦＵＳＩＯＮも使用可能。 ●モノづくりのおもしろさを感じることができます。車、バ イク、ミリタリーなどのメカ好きな方がマッチングします。 【変更範囲：変更なし】

仕事内容【自社SSP×収益改善コンサル】大手メディアに半常駐して広告収益を伸ばすパブリッシャーサクセス 株式会社FUNDiT - IT事業を対象としたM＆Aと事業のロールアップで、日本の未来に貢献する 仕事内容 提携メディアの広告収益を伸ばす、収益改善コンサルティングを担っていただきます。 SSPの仕事は、この数年で中身が大きく変わりました。以前はGoogleの運用支援やAdSense導入支援だけでも価値がありましたが、広告単価の変動、ヘッダービディングの一般化、データマネタイズ、AIトレンド下でのメディア事業そのものの変容によって、顧客が求めるものは「より上流の収益改善コンサルティング」に移っ

仕事内容【職種】経営＞経営企画・経営戦略 【業種】メーカー＞電気・電子 ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります パナソニック オートモーティブシステムズ株式会社は、車載インフォテインメント、車載エレクトロニクス、自動車用ミラー、車載電池をはじめとする電動化システムなどを事業領域とし、移動時のライフスタイルの変革や、ドライバーの運転負荷軽減、さらには環境対応車向けに革新的なデバイスやソリューションを提供します。 ●DX戦略推進室のミッション モビリティ業界では、SDV化やソフトウェア起点の価値創出、データ活用による経営高度化が同時に進んでいます。当社

仕事内容 ︎仕事内容 インパクト可視化コンサルティングサービスの「事業開発担当」として、事業戦略の 設計〜実行までの一連を担当いただきます。 ︎業務詳細 ・ 新規市場・顧客セグメントの仮説構築と検証の上、見込み顧客のリスト作成と ニーズ調査 ・ アライアンス戦略の設計・パートナーシップの構築支援 ・ リード獲得施策の立案・実行(展示会、セミナー、インバウンド対応、DM施策 など) ・ 商談・課題ヒアリング・提案・クロージング ・ 顧客の声をプロダクト・サービス開発にフィードバック ・ セールス資料・提案書などのドキュメント作成 ・ CRMなど営業管理ツールの運用(HubSpot/Salesforc

仕事内容【職種】金融＞金融事務（業務・管理） 【業種】金融＞ベンチャーキャピタル ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 1. ポジション概要 SISI Innovationsは、八千代エンジニヤリンググループの100%子会社として、インフラ領域を起点に“社会実装まで責任を持つ”インパクト投資・事業創出を推進するCVCです。 ファンド経理・オペレーション担当は、欧州インパクト投資ファンドの日本側オペレーション基盤を、立ち上げ段階から設計・構築するポジションです。 ※雇用形態は八千代エンジニヤリング㈱より出向となり、勤務地は八千代エンジニヤリング本店

仕事内容【応募資格】 [必須] ■AI/IT/DX領域におけるコンサルティング、プロジェクト推進、またはソリューション導入経験 ■IT/業務/戦略コンサルタントとしての顧客折衝経験：累計3年以上 [歓迎] ・全社/部門横断のDX・AX構想策定経験 ・業務棚卸し、BPR、業務改革の経験 ・KPI設計、ROI設計、経営インパクト設計の経験 ・システムのAs-Is/To-Be整理、業務要件定義の経験 ・データ活用基盤、データ整備方針策定、データガバナンスに関する知見 ・セキュリティ/ガバナンスを踏まえた導入推進経験 ・SaaS、クラウド、アジャイル開発、スクラム開発に関する理解 ・AI導入、生成AI活用、A

仕事内容【リモート可/ToC自社プロダクト】プロダクトマネージャー募集！ 株式会社Payke - バーコードから商品価値を消費者に届ける！次世代商品情報インフラサービス「Payke（ペイク）」を世界へ 仕事内容 【プロダクトの現状と目指す未来】 Paykeは、訪日外国人と日本の小売店・メーカーが抱える「言葉の壁」や「情報の非対称性」という課題を解決する、インバウンド・データプラットフォームを展開するスタートアップです。 これまで私たちは、インバウンド向けの購買体験をアップデートするプロダクトを展開し、アプリ累計550万DLを突破、AIにも簡単に作れない圧倒的なデータ資産を構築してきました。 AIの

仕事内容【応募資格】 [必須] いずれかのご経験 ■事業企画／BizDev／営業企画／マーケティング企画／CS企画 いずれかの経験（3年以上目安） ■B2B or B2B2C のセールス／マーケティング／インサイドセールス／カスタマーサクセス／サポート／アカウントマネジメントのいずれかの実務経験＋同領域に付随する企画業務経験（2年以上） ■戦略／総合／ITコンサルティングファーム等でのコンサルタント経験（2年以上） [歓迎] 応募資格をご覧下さい 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 事業企画【経営管理SaaS】（年収650万円～1500万円） 【仕事内容】 【経営管理クラウド「L

仕事内容AIベンチャーで、第3の事業の柱を創る。 経営に近いフィールドで視座を高め、AI時代の事業家へ―。 仕事内容： CEO室の一員として、新規事業（主にAI Powered Worker領域）の企画立案、PoC、プロダクト開発、事業化までをリードします。 【具体的な業務内容】 ・事業企画・検証 ┗潜在的な市場ニーズの探索、顧客ヒアリング、提供価値の定義。 ・事業計画策定 ┗経営陣（CEO、取締役）との議論を通じた、テクノロジードリブンな成長ロードマップの策定。 ・プロダクトマネジメント ┗エンジニアと連携した要件定義、UI/UX設計、開発優先順位の策定。 ・事業推進 ┗M&A対象企業の探索・P

仕事内容■仕事内容 次世代航空モビリティ企業として、全社横断での優先度設計やガバナンスを担当し、 事業戦略に基づいたシステム開発をリードします。 【具体的には】 ・ 空の移動革命をリードする ・ 全社横断でのシステム開発とガバナンスの確立 全社的な優先度設計とガバナンスを確立し、複数部門にわたる展開をリードします。 全社的なガバナンスの確立と、事業戦略に基づく優先度設計の実施が期待されます。 経営層と直接連携し、全社的な意思決定に関与します。 【募集背景】 経営課題を解決し、事業インパクトを創出するために、 全社横断での優先度設計やガバナンスを担うリーダーを求めています。 ■諸手当 通勤手当 オ

仕事内容●電設業界向け機械工具（油圧工具、廃棄電線皮むき機、 インパクトドライバ応用工具）の設計と開発業務。 設計だけでなく、技術関係全般を担当。ノルマなし。 ●現行品の改善や流用設計が主体。部品点数は１００点以下。 ユニットをアッセンブルする装置設計や設備設計はなし。 図面作成より開発作業の比重が大きいケースあり。 ●ＣＡＤはＡＵＴＯＣＡＤとＩＮＶＥＮＴＯＲ使用。 ＦＵＳＩＯＮも使用可能。 ●モノづくりのおもしろさを感じることができます。車、バ イク、ミリタリーなどのメカ好きな方がマッチングします。 変更範囲：変更なし

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・AI／IT／DX領域におけるコンサルティング、プロジェクト推進、またはソリューション導入経験 ・IT／業務／戦略コンサルタントとしての顧客折衝経験（累計3年以上） ・顧客の課題を整理し、施策、要件、実行計画に落とし込んだ経験 ・経営層または部門責任者を含むステークホルダーとの合意形成経験 ・複数関係者を巻き込みながらプロジェクトを前進させた経験 ・日本語での円滑なコミュニケーション能力（顧客折衝、資料作成、合意形成が可能なレベル） 【尚可】 ・全社／部門横断のDX・AX構想策定経験 ・業務棚卸し、BPR、業務改革の経験 ・KPI設計、ROI設計、経営インパ

仕事内容株式会社Ｈｏｓｔｙ 【福岡市博多区】業務改善・DX推進～自社ホテル・不動産など事業成長に直結／年休124日 【仕事内容】 【福岡市博多区】業務改善・DX推進～自社ホテル・不動産など事業成長に直結／年休124日 【具体的な仕事内容】 【第二創業期／AI×BPRコンサルタント／フレックス・高収入・多領域横断／自社現場を変革する推進役】 ■業務概要 当社が展開する無人・省人型ホテルや不動産、コーポレート部門など多岐にわたる現場に入り込み、業務プロセスの課題を発見・分析し、AIやノーコードツールを活用した業務改善・自動化を推進します。単なる提案にとどまらず、要件定義から仮実装、現場検証、効果測定

仕事内容【東京/東証上場】急成長SaaS『TUNAG』のブランド戦略を牽引するデザイン部長候補 株式会社スタメン - 設立4年半で東証グロース上場｜エンゲージメント経営をIT×リアルで広める、SaaSビジネススタートアップ企業 仕事内容 コーポレートからプロダクト、あらゆる顧客接点までを俯瞰し、一貫したブランド戦略を設計・推進していただきます。また、デザインチームのリーダーとしてメンバーのマネジメントや育成、組織づくりも主導していただきます。 【お任せしたいミッション】 ・ブランドの再定義と統制 ターゲット拡大に伴う新たなブランドガイドラインを策定し、社内外のトーン＆マナーのばらつきを解消するこ

仕事内容■業務概要 ・LLM活用を中心とした顧客の生成AIプロジェクトにおけるPoC・開発・運用 ■業務内容 ・RAGなどのLLM技術を活用したアプリケーションの設計・実装・デプロイ ・技術調査・選定 ・データ調査・整備 ・プロンプト設計・検証 ・Embedding検証・チューニング ・LLM検証・チューニング ・MLOpsパイプライン設計・運用自動化 ・OSS・論文・技術ブログへの貢献 ■職種の魅力 ・自然言語処理の専門家として、案件を通して最新の生成AI技術に触れながら、実践的なスキルが磨けます。 ・研究部門とエンジニア部門の距離が非常に近く、研究部門で得られた知見をサービス提供時に組み込んだり、

仕事内容 ︎仕事内容 インパクト可視化コンサルティングサービスの「事業開発担当」として、事業戦略の 設計〜実行までの一連を担当いただきます。 ︎業務詳細 ・ 新規市場・顧客セグメントの仮説構築と検証の上、見込み顧客のリスト作成と ニーズ調査 ・ アライアンス戦略の設計・パートナーシップの構築支援 ・ リード獲得施策の立案・実行(展示会、セミナー、インバウンド対応、DM施策 など) ・ 商談・課題ヒアリング・提案・クロージング ・ 顧客の声をプロダクト・サービス開発にフィードバック ・ セールス資料・提案書などのドキュメント作成 ・ CRMなど営業管理ツールの運用(HubSpot/Salesforc

仕事内容【応募資格】 [必須] ・日本語でのコミュニケーションがネイティブもしくはビジネスレベルであること ・高専もしくは大卒以上 ・toB/toCを問わず営業や開発、PMなどのコミュニケーションが多く発生する環境で2年以上勤務経験がある方 ・仕事プライベート、規模を問わずAIを活用してなんらかの作業や業務を自動化した経験がある方 ・組織におけるマネジメント経験がある方（人数・業界不問） ・製造・製薬・金融・建設・接客・不動産・情報通信業などの特定業界における深いドメイン知識・経験・洞察・知見がある方 ・フロントエンド、バックエンド、インフラストラクチャー、ITセキュリティーに対する一般理解がある方

仕事内容大阪府東大阪市の資材発注関連業務〈大阪営業所〉 (正社員) | 株式会社 インパクト ▼仕事内容 資材発注関連の業務１．設計図面より材料の拾い出し及び発注２．納期管理及び在庫管理３．その他資材発注に関わる業務【変更範囲：変更なし】 (大阪府東大阪市) ▼職種 資材発注関連業務〈大阪営業所〉(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給250000〜300000円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（19.9日）)220000〜270000円 (昇給)あり (賞与)賞与月数 計 2ヶ月分（前年度実績） (給与支払い日)固定（月末以外） 翌月 5 日 (正社員) ▼勤務時間 (