そよ風 - 大阪府大阪市 の求人・仕事・採用

勤務時間■ シフト・勤務時間 週2日以上 《勤務時間》 早番)6:00～15:00 遅番)10:30～19:30 ※勤務時間早番遅番どちらかでも可 ・日数相談可 《休日・休暇》 ◆有給休暇 ◆介護休暇 ◆育児休暇 ◆産前・産後休暇 ■ 勤務できる曜日 月、火、水、木、金、土、日

仕事内容各施設を巡回し、介護業務全般を担当。 スクランブル対応や現場スタッフへの指導も行い、施設運営を幅広くサポート！ 株式会社SOYOKAZEが運営する高齢者向け介護施設「そよ風」の巡回介護スタッフとして各施設に赴き介護業務全般（食事・入浴・排泄介助、レクリエーション、送迎、夜勤等）を担当。 スクランブル対応や指導的役割も担います。 状況によっては近隣他県への勤務や宿泊勤務もあります。 【成果に応じた特別報酬】 施設運営への貢献やチームワーク、売上への寄与など多角的に日々の努力を評価し、賞与とは別に特別報酬を支給します。 「目に見える評価」でやりがいを感じながら、仕事へのモチベーションを高められ

勤務時間■ シフト・勤務時間 週2日以上 《勤務時間》 早番)7:30～16:30 休憩60分 《休日・休暇》 ◆有給休暇 ◆介護休暇 ◆育児休暇 ◆産前・産後休暇 ■ 勤務できる曜日 月、火、水、木、金、土、日

勤務時間17:00～翌10:00 週1回以上 休憩時間は法定通り 残業ほぼなし

勤務時間◆日勤専従 ①6:00〜15:00②10:30〜19:30

勤務時間8:00～11:00 / 15:15～18:45 8:00～11:00 / 15:15～18:45 ※週3日～応相談

勤務時間早番)6:00～15:00 日勤)8:30～17:30 遅番)10:30～19:30 休憩60分 労働時間制度 シフト制

勤務時間8:00～11:00 15:15～18:45 週3回程度 休憩時間は法定通り 残業ほぼなし 労働時間制度 シフト制

勤務時間8:00〜11:00 15:15〜18:45 週3回程度 休憩時間は法定通り 残業ほぼなし

仕事内容ケアマネジャーとしてお客様の「その人らしい生活」をお手伝いをしませんか？ご家族からも感謝されるやりがいあるお仕事です。 居宅介護支援事業所にて、介護が必要な高齢者の方に最適なサービスを提案する仕事です。 お客様やご家族から話を聞き、介護サービス計画（ケアプラン）を作成します。 定期的に状況を確認し、必要に応じてプランの見直しを行います。 介護事業所や医療機関との連絡調整などチームで支える姿勢が大切な仕事です。 【成果に応じた特別報酬】 施設運営への貢献やチームワーク、売上への寄与など多角的に日々の努力を評価し、賞与とは別に特別報酬を支給します。 「目に見える評価」でやりがいを感じながら、仕

勤務時間早番)6:00～15:00 遅番)10:30～19:30 ※勤務時間早番遅番どちらかでも可 ・日数相談可 ※1日の実働時間:8時間以内 ※休憩時間は法定通り

勤務時間6:00～19:30（シフト勤務制） （1）6:00～15:00 （2）10:30～19:30 ※週3日～応相談

仕事内容管理者として施設運営全般のサポートをしていただきます。 ★まずは現場での介護業務から勤務開始となりますのでご安心ください。 ・スタッフマネジメント（シフト管理・勤怠管理、育成等） ・お客様、ご家族対応 ・管理職会議への参加 職員のマネジメント他、生活全般の介助・入浴・食事介助、各書類作成、レクリエーション業務を行っていただきます！ ★成果に応じた特別報酬 施設運営への貢献やチームワーク、売上への寄与など多角的に日々の努力を評価し、賞与とは別に特別報酬を支給します。「目に見える評価」でやりがいを感じながら、仕事へのモチベーションを高められる制度です。努力が収入アップに直結する環境で、自分の可能

勤務時間◆日勤専従 ①8:30〜17:30（休憩60分）

勤務時間・6:00～15:00 ・10:30～19:30 休憩60分 残業ほぼなし 労働時間制度 シフト制

勤務時間◆日勤専従 ①6:00〜15:00（休憩60分） ②8:30〜17:30（休憩60分） ③10:30〜19:30（休憩60分）

勤務時間▼勤務時間詳細 早番)6:00～15:00 遅番)10:30～19:30 ※勤務時間早番遅番どちらかでも可 ・日数相談可

仕事内容ケアマネジャーとしてお客様の「その人らしい生活」をお手伝いをしませんか？ご家族からも感謝されるやりがいあるお仕事です。 居宅介護支援事業所にて、介護が必要な高齢者の方に最適なサービスを提案する仕事です。 お客様やご家族から話を聞き、介護サービス計画（ケアプラン）を作成します。 定期的に状況を確認し、必要に応じてプランの見直しを行います。 介護事業所や医療機関との連絡調整などチームで支える姿勢が大切な仕事です。 【成果に応じた特別報酬】 施設運営への貢献やチームワーク、売上への寄与など多角的に日々の努力を評価し、賞与とは別に特別報酬を支給します。 「目に見える評価」でやりがいを感じながら、仕

仕事内容送迎 身体介護 お客様とのコミュニケーションやレクリエーション、生活全般の介助、入浴介助、食事介助、各書類作成、送迎業務を行っていただきます。 ［主な業務内容］ ・身体介助（食事・入浴・排せつ・移乗など） ・各書類作成（ご利用報告など、簡単なPC操作） ・レクリエーション（体操・脳トレ・手芸・その他） ・送迎業務（運転・添乗など）など 従事すべき業務の変更の範囲：なし 就業場所の変更の範囲：同法人が運営する他事業所への異動の可能性あり ※原則、本人の希望に沿わない転勤や異動はございません 《給与詳細》 月給205,000円～250,000円 夜勤手当 2,500～5,000円/回 交通費

勤務時間9：00～12:00 残業ほぼなし 労働時間制度 シフト制