介護福祉士 - 東京都練馬区 の求人・仕事・採用

仕事内容【仕事内容】 仕事内容 【仕事内容】 グループホームにおける介護業務全般 認知症の方の食事・入浴・排泄などの生活支援やレクリエーション等。 【業務内容(変更の範囲)】 当法人の定める業務 【施設規模】 20名以下 【給与詳細】 給与 月給 216,000円〜 【月給】216,000円- [内訳] ・基本給:160,000円-180,000円 ・調整手当:14,000円-32,000円 ・資格手当:5,000円-13,000円 ・皆勤手当:5,000円 ・夜勤手当:32,000円（8,000円/回、月4回で計上） 【その他手当】 ・処遇改善交付金:およそ60,000円（月により変動あり

仕事内容【仕事内容】 仕事内容 ◎介護職員としての業務全般◎ ・身体介護（排泄介助含む） ・ご利用者様の見守り ・散歩同行 ・レクリエーション、イベントの実施 ・夜勤 ・記録業務 ★当事業所について★ 2024年8月1日に開設予定の事業所になります♪ 入職可能日は、2024年7月15日です！ ぜひ一緒に働いてみませんか？ アピールポイント 働きやすさを重視した制度 ＊インフルエンザ予防接種補助あり◎職員の健康維持にもしっかり配慮していきます。 ＊再雇用制度あり◎あなたの「介護・福祉業界に長く携わりたい」という想いに応えます！ 事業所の特色 ＊勤務時に感じた疑問や、ちょっとした質問もすぐ解消で

仕事内容年間休日124日！脊椎専門病院（67床）での看護助手募集☆ 日勤のみ可/社会保険完備/住宅手当あり/年休120日以上/駅徒歩圏内 【仕事内容】 脊椎専門病院（67床）での看護補助業務 【業務内容】 入院患者様の身の回りのお世話 食事の配膳、下膳 病衣、バスタオル、フェイスタオル配布 シーツ交換や退院時の病室清掃 給茶機管理（水の補充等） 清潔介助、シャワー介助（一部患者のみ） 【応募に際して】 資格不問◎ 看護助手経験者尚可 【募集雇用形態】 常勤（夜勤あり） 日勤常勤 【給与例(常勤)】 [参考モデル] 月給216,400円～275,000円 住宅手当：15,000円（賃貸契約者

勤務時間◆日勤専従 ①8:30〜17:30（休憩60分） 週所定労働日数2日以上

仕事内容パナソニックエイジフリー練馬春日町デイサービスで新たな一歩を！ ◆募集職種 介護職・ヘルパー(介護職員・介護スタッフ) 正社員 ◆仕事内容 身体介護、食事介助、入浴介助、排泄介助、生活援助、送迎、レク企画・運営 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給243,450〜339,750円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限なし） 処遇改善手当:給与に含む ベースアップ等支援加算:給与に含む 東京都居住支援特別手当:給与に含む ≪賞与≫ 年2回 ◆資格 資格必須：自動車免許 いずれか資格必須：介護福祉士、社会福祉士、社会福祉主事任用、実務者研修（旧ヘルパー1級・基礎研修）、初任者研修（旧ヘルパー2級）

仕事内容日勤のみ！介護福祉士の正社員求人。 練馬区桜台の介護福祉施設「介護付有料老人ホーム グレースメイト練馬桜台」の介護スタッフ正社員求人募集。 上場企業の正社員介護職員として安定して働けます。 ・身体介助（食事介助、排泄介助、入浴介助） ・生活援助（居室整備、リネン交換、外出同行、介助） ・介護記録の入力、レクリエーションの実施 ◆東京都居住支援特別手当対象求人 【定員72名、人員配置基準2.5対1】事業所は、練馬区立開進第二小学校、練馬獣医科病院のそばにあります。 都道府県から「特定施設入居者生活介護」として指定を受けた有料老人ホームである「介護付き有料老人ホーム」。快適な生活をすごしていた

仕事内容■会社名 社会福祉法人キングス・ガーデン東京 練馬の丘キングス・ガーデン ■メインキャッチ 特別養護老人ホーム（特養）の介護職/【東京都練馬区】最寄駅から徒歩圏内◎月給30万円以上も可能！ ■コメント 特別養護老人ホーム（特養）で介護職を募集しております！ 働き方・就業スタート時期はご相談ください！ ■雇用形態 正社員 ■職種 特別養護老人ホーム（特養）の介護職 ■仕事内容 *月7日以上の休みがあり、プライベート重視の方でも安心。* *福利厚生が充実しているので待遇面も安定しています。* ¨?¨?¨?¨?¨?¨?¨?¨?¨?¨?¨?¨ 【☆仕事内容☆】 ご利用者の食事介助、排泄介

仕事内容■会社名 東京都練馬区の居宅介護支援事業所 ■メインキャッチ 居宅介護支援事業所の訪問ヘルパー/東京都練馬区/大手企業の100％子会社◎福利厚生充実!!/お客様や生活スタイルに合わせて働くことができます!! ■コメント 未経験OK 給料多め 産休・育休 社会保険完備 ■雇用形態 正社員 ■職種 居宅介護支援事業所の訪問ヘルパー ■仕事内容 居宅介護支援事業所の訪問ヘルパー業務をお願い致します。 訪問介護員は、在宅の高齢者や障がい者宅を訪問して、介護サービスや生活援助サービスを提供する職種です。利用者本人や家族への精神的ケアを行うほか、家族に介護の技術的な指導を行うことも大切な仕事

仕事内容プライム市場上場のセントケア・ホールディングの新会社！訪問介護事業所にて訪問介護スタッフの募集！週休3日（年間休日160日以上）でワークライフバランス充実♪在宅勤務可◎運転免許不要！ ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/社会保険完備/年休120日以上/駅徒歩圏内/教育充実/前職給料考慮/事前見学OK/残業少なめ 【仕事内容】 ヘルパー募集！未経験可♪経験者優遇♪年間休日163日ICT機器導入・訪問看護と連携あり 【仕事内容】 訪問介護＋訪問看護の2部門併設営業所にICTを組み合わせ、社会に新たな価値を創出します！ テレワークOK！ お客様ICT機器を導入してデータ化し、施設並みの安心

勤務時間◆日勤専従 ①7:00〜16:00②8:30〜17:30③11:00〜20:00残業時間月平均7時間 週所定労働日数3日以上

仕事内容【仕事内容】 「定期巡回・随時対応型訪問介護看護」事業所の管理者として、 スタッフマネジメントを中心に、事業所運営等をお願いします。 ＊スタッフ管理（シフト・勤怠管理・育成） ＊サービスの維持・向上（接遇・環境整備） ＊収支管理 ＊請求業務 ＊計画作成業務 ＊新規契約 ＊営業活動 ＊介護業務 などをお任せいたします！ ＊定期巡回サービスの魅力＊ 「慣れ親しんだご自宅で生活し続けたい」と想うお客様のお宅に訪問し 24時間365日体制で、必要なサービスを提供します。 定期的な訪問に加え、必要時には緊急訪問も実施。 介護・看護・オペレーターが連携し、地域のお客様の「ご自宅での暮らし」を