トレーナー - 東京都小平市 の求人・仕事・採用（3ページ目）

仕事内容お客様同様にスタッフを大事にする当社 年3回のインセンティブと月8日休日は魅力 社員比率が約80％で働きやすい環境☆ 【リキッドとは】 東京・埼玉に28店舗のダイニングバーを展開。 お客様に飽きの来ない戦略でお店を運営しています。 現状に満足しないで常に新たなことにチャレンジをしていくことで会社の活性化を図っています。最近では、チャレンジの一環として「ビール醸造所の開設」となります。 そして、本部主導で決定するのではなくスタッフみんなで物事を具現化するスタイル。 当社は、お店づくりだけに注力するのではなくスタッフの働きやすさも重視し 「ソムリエなどの資格取得」「インセンティブ拡充」など様々

仕事内容<仕事内容> 店舗スタッフ（未経験歓迎）◆ノルマやメーカーからの販売指示なし／賞与年4回／残業少なめ／退職金あり 家電商品・AV機器・PC・携帯電話のご案内（担当は入社後に決定）をお任せします。豊富なラインナップからピッタリの商品をご案内してください。 ＜誠実な接客で、お客様を笑顔に＞ 無理に商品を勧めることはありません。売上ノルマやメーカーからの販売指示はないので、お客様一人ひとりと誠実に向き合い、「顧客満足」をとことん追求することができます。 ▼お客様のニーズに合ったアドバイスを。 接客をする上で大切なのは、頭の中で様々なストーリーを描いておき、お客様が何を求めているのか先回りするこ

仕事内容★年間休日121日・毎週2連休 ★会社が安定＆成長しているので、将来も安心！ #20～30代の若い世代が大活躍中！ #盛り上がれる仲間が一緒！ #毎日が楽しくなりますよ♪ 店⻑候補として接客をはじめ調理も含むとする店舗運営をお任せ します。接客では最低限のマニュアルはあるものの、⾃分の好き なメニューをお勧めするなどお客様と⼀緒に楽しむ⾃由な接客で す。店舗運営についてひと通り覚えたらスタッフの管理や売上管 理、コスト計算、集客企画などをお任せします。 【1店舗に正社員2～5名】 複数の正社員で交代できるから週2日の連休や有給取得が難なく 可能。大切にしているのは「串カツ田中で働くスタッ

仕事内容お客様同様にスタッフを大事にする当社 年3回のインセンティブと月8日休日は魅力 社員比率が約80％で働きやすい環境☆ 【リキッドとは】 東京・埼玉に28店舗のダイニングバーを展開。 お客様に飽きの来ない戦略でお店を運営しています。 現状に満足しないで常に新たなことにチャレンジをしていくことで会社の活性化を図っています。最近では、チャレンジの一環として「ビール醸造所の開設」となります。 そして、本部主導で決定するのではなくスタッフみんなで物事を具現化するスタイル。 当社は、お店づくりだけに注力するのではなくスタッフの働きやすさも重視し 「ソムリエなどの資格取得」「インセンティブ拡充」など様々

仕事内容【小平市／リラクゼーションセラピスト】業務委託｜週１～ＯＫ｜未経験大歓迎｜レッスン体制バッチリ｜８５％は未経験から！平均月収３３万円 【仕事内容】 ・もみほぐしやストレッチの提供 ・清掃、タオル洗濯等店舗運営サポート ※りらくるでは治療を目的とした医業類似行為（マッサージ、あん摩、柔道整復など）は行っておりません。 未経験の方は、入店前にトレーニングセンターで最短10日間のレッスンを受けて技術や店舗システムの扱いを習得します。 【応募要件・歓迎要件】 業界未経験OK 年齢・学歴・経験等すべて不問 未経験からご活躍いただけます。 「りらくる」でスポーツトレーナーを目指せる可能性も！ り

仕事内容お客様同様にスタッフを大事にする当社 年3回のインセンティブと月8日休日は魅力 社員比率が約80％で働きやすい環境☆ 【リキッドとは】 東京・埼玉に28店舗のダイニングバーを展開。 お客様に飽きの来ない戦略でお店を運営しています。 現状に満足しないで常に新たなことにチャレンジをしていくことで会社の活性化を図っています。最近では、チャレンジの一環として「ビール醸造所の開設」となります。 そして、本部主導で決定するのではなくスタッフみんなで物事を具現化するスタイル。 当社は、お店づくりだけに注力するのではなくスタッフの働きやすさも重視し 「ソムリエなどの資格取得」「インセンティブ拡充」など様々

仕事内容最短2ヶ月で店長も！『串カツ田中』の運営管理、売上管理、スタッフ育成、販促企画などをお任せ ★東証スタンダード上場 ★完全週休2日制 ★年間休日121日 ★画期的人事制度を導入 ★独立支援制度あり まずは、接客や調理補助・調理の仕方、メニューを覚えるなど、 基礎を学びます。店舗運営についてひと通り覚えたらスタッフの 管理や売上管理、コスト計算、集客企画などをお任せします。 店舗の売上をアップさせるために、「こんなキャンペーンを やってみたい！」といった提案も大歓迎です。 【早期キャリアアップも！】 これまでには入社2カ月で店長になり、あっという間に年収500万 円を叶えたスタッフも在籍。

仕事内容【アピールポイント】 ◎急募◎福利厚生充実☆日勤のみ☆施設ケアマネ求人★ 【仕事内容】 ＜ケアマネジャー／介護支援専門員募集！＞ これまで以上にキャリアアップしませんか？ 今までの経験、スキルをしっかり収入に反映できます！ 「ミラクス」では、あなたのキャリアアップを応援します！ 【注目POINT】 ✩.サポート体制の充実！ あなたの求職条件をしっかり反映！ 求職からお仕事開始までスタッフがサポート！ ✩.スキルアップできる環境をご提供！ 研修体制、教育プログラムの整った職場をご紹介！ ✩.収入アップの実現！ ワークライフバランスを充実させて高収入！ 年収400万円以上も可能な求人

仕事内容募集職種： 店長・マネージャー（候補） 仕事内容： 【食品メーカー機能を兼ね備えた成長企業】 当社は外食事業と餃子や惣菜などの冷凍食品製造販売事業を手掛けています。 外食産業が厳しい状況下でも、食品メーカーとしての機能も持つことで、毎年増収・増益を達成しています！ また、TVCMや各種メディア、自社SNSを活用し、「原点回帰」や「街中華」をコンセプトに、店舗の改装や新たな施策の打ち出しをしています。 ＼新規出店を積極的に続けていく当社で店長候補として働きませんか？／ まず店舗スタッフとして店舗運営に必要なスキルを習得、その後は店長を目指すための各種研修を用意しています！ 入社後は1ヶ月間

仕事内容【小平市回田町】最高3,510円（60分）★5年で月88万円も！（2023年8月実績）全国600店舗以上を展開！年間500万人を集客する「りらくる」のセラピスト 募集職種: エステティシャン/セラピスト 仕事内容: ・もみほぐしやストレッチの提供 ・店舗の清掃やタオルの洗濯など店舗運営をサポートいただきます ◎無料のレッスンでリラクゼーションの技術や会計や予約管理システムの操作などを習得してから入店できるので、リラクゼーションの経験がない方もご安心ください ※りらくるでは治療を目的とした医業類似行為（マッサージ、あん摩、柔道整復など）はおこなっておりません 契約期間の定めあり:1年・原則更

仕事内容お客様同様にスタッフを大事にする当社 年3回のインセンティブと月8日休日は魅力 社員比率が約80％で働きやすい環境☆ 【リキッドとは】 東京・埼玉に28店舗のダイニングバーを展開。 お客様に飽きの来ない戦略でお店を運営しています。 現状に満足しないで常に新たなことにチャレンジをしていくことで会社の活性化を図っています。最近では、チャレンジの一環として「ビール醸造所の開設」となります。 そして、本部主導で決定するのではなくスタッフみんなで物事を具現化するスタイル。 当社は、お店づくりだけに注力するのではなくスタッフの働きやすさも重視し 「ソムリエなどの資格取得」「インセンティブ拡充」など様々

仕事内容働きながら介護職員初任者研修を取得していただきます。 当社の施設長達が講師を務める「木下福祉アカデミー」で週1日スクーリングを受講します。 残りの4日間は、現場で介護業務を経験していただきます。 専任のトレーナーが丁寧に指導し、一つずつ課題をクリアし、できることを徐々に増やしていきます。 通常、3か月で講座は修了し、その後は週5日、現場で経験を積んでいただきます。 6か月の有期雇用期間が修了し自信がついたら改めて正社員としての就業を検討していただきます。 【1日の流れ(日勤の例)】 ・ 9:00~ エルダーより1日の業務の確認 ・10:00~ バイタル測定、水分補給 ・11:00~

仕事内容お客様同様にスタッフを大事にする当社 年3回のインセンティブと月8日休日は魅力 社員比率が約80％で働きやすい環境☆ 【リキッドとは】 東京・埼玉に28店舗のダイニングバーを展開。 お客様に飽きの来ない戦略でお店を運営しています。 現状に満足しないで常に新たなことにチャレンジをしていくことで会社の活性化を図っています。最近では、チャレンジの一環として「ビール醸造所の開設」となります。 そして、本部主導で決定するのではなくスタッフみんなで物事を具現化するスタイル。 当社は、お店づくりだけに注力するのではなくスタッフの働きやすさも重視し 「ソムリエなどの資格取得」「インセンティブ拡充」など様々

仕事内容☆＼学歴・経歴不問・第二新卒歓迎／☆ 未経験の方でも基本的なスキルを身に着けていただき ご自身の適正に応じて、様々なキャリアを弊社で叶える事が可能です。 ▼まずは・・・ 携帯ショップの現場を中心に、店舗運営全般の仕事を覚えていただきます。 幅広いお客様と接する中で、基礎的なビジネスマナー・接客スキル・コミュニケーション能力など 社会人として不可欠な能力を養う事が可能です。 また、店舗運営全般のスキルも少しずつ習得していただく事が可能なので ・チームビルディング ・スタッフの育成スキル ・マネジメント ・集客力 ・企画力 など、キャリアアップに必要な様々な経験を積むことができます。 ▼さらに・・

仕事内容【夜勤なし／正社員】早番（7時〜16時）と遅番（12時〜21時）勤務が可能な方☆年間休日120日☆賞与あり PR・職場情報： 【働きやすさを常に追求！】 ◎年間休日120日（月10日公休） ◎有給休暇取得率 70％以上 ◎平均残業時間 10時間／月 ◎育休取得もしやすい環境 ・育児休暇取得者：51名／年 ・育児休暇後の復職者：15名／年 ・育児休暇後の時短勤務者：11名／年 【新型コロナウイルス対策】 ●建物まるごと抗ウイルス仕様 病院・介護施設・保育園・映画館などに採用されている高性能な 抗ウイルス・抗菌・消臭剤を使用しています。 ●空間に浮遊するウイルスを除去 新型コロナウイルス

勤務時間9:00～18:00 日勤のみ 労働時間制度 シフト制

仕事内容イリーゼ小平 募集要項 週2日～勤務OK！時短勤務や平日のみの勤務もぜひご相談下さい！ 【雇用形態】 アルバイト パート 【給与】 時給 1,750円～ 【勤務地】 東京都小平市美園町3-20-1 募集情報 扶養内勤務希望の方も、がっつり頑張りたい方もどちらも大歓迎！他施設の看護師との交流の機会もあります◎ ≪「イリーゼ」の看護師の特長≫ ★感染症対策(スタンダードプリコーション)や予防接種も実施中です。 ★一人一人とじっくり向き合うことができるので、その方に合わせて最適な医療ケアを行うことができます。 ケガや病気の『治療』がメインになる病院とは違い、介護施設では日

仕事内容「かぶら屋」はスタッフの成長ができる環境を心がけ、地域に愛されるお店づくりを目指しています！ これから就職をする学生の方、第二新卒の方、転職するフリーター・サラリーマンの方などなど、一度話を聞いてみたい方は気軽にご応募ください♪ ＼未経験でも安心、充実した研修制度／ 入社後、店舗での実践教育だけでなく、座学での研修があります。数字の見方や発注管理といった店舗運営ノウハウだけでなく、事業理念や私たちの想いをしっかり理解してもらう機会を設けています！早ければ入社1年程で店長に昇格ができる！？ ＼スタッフのサポート体制が整っています！／ 全体の約8割が未経験入社となっています。花屋やSE、土木、人材

勤務時間9:00～18:00 日勤のみ 労働時間制度 シフト制

仕事内容イリーゼ小平 募集要項 週2日～勤務OK！時短勤務や平日のみの勤務もぜひご相談下さい！ 【雇用形態】 アルバイト パート 【給与】 時給 1,550円～ 【勤務地】 東京都小平市美園町3-20-1 募集情報 扶養内勤務希望の方も、がっつり頑張りたい方もどちらも大歓迎！他施設の看護師との交流の機会もあります◎ ≪「イリーゼ」の看護師の特長≫ ★感染症対策(スタンダードプリコーション)や予防接種も実施中です。 ★一人一人とじっくり向き合うことができるので、その方に合わせて最適な医療ケアを行うことができます。 ケガや病気の『治療』がメインになる病院とは違い、介護施設では日

仕事内容イリーゼ小平 募集要項 お客様とじっくり向き合い、一人一人に寄り添ったケアができる環境で働けます◎ 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 294,000円～ ※各種手当(地域手当、職種手当、みなし残業手当等)を含む 【収入例】 ＊月収317000円 …月給＋子供手当8,000円／1人＋住宅手当15,000円(賃貸) 【勤務地】 東京都小平市美園町3-20-1 募集情報 施設見学OK◎月1回の看護師研修を通して他施設の看護スタッフとも情報交換・事例の共有ができます！ ≪「イリーゼ」の看護師の特長≫ ★感染症対策(スタンダードプリコーション)や予防接種も実施中です。

仕事内容■アピールポイント ＼スクールマネージャー／教科知識は不要！土日休み＆手当充実◎残業月20時間以内！ 【給与】 270000円～450000円 ◎月給には、固定残業代（30時間分 42,816円～78,641円）を含む。 月30時間相当の固定残業代として月47,185円(年収366万)月15時間相当の固定深夜手当として月4,719円(年収366万)を給与に含み支給。※超過分支給 超過分は別途支給致します。 ■昇給年1回（4月） ■賞与年2回（7月・12月） ■期末手当（5月）※8期連続で支給！ ■報奨金制度 ☆住宅手当（月3万円） ☆家族手当（月3万円） ■役職手当 ■交通費全額支給 【