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ボイラー整備士 - 大阪府堺市 の求人・仕事・採用
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築炉工の工場作業員
株式会社Honest
大阪府 堺市美原区 木材通
月給25万円〜50万円 / 賞与・昇給あり
正社員
土日休み / 残業なし
- 社会保険完備
- 未経験OK
- 交通費支給
- 車通勤OK
- 長期休暇あり
- 残業月20時間以内
- U・IターンOK
- 昇格あり
- 退職金制度あり
- 残業手当あり
- 独立支援あり
- 副業OK
- ピアス・ネイルOK
- ひげOK
- 髪型髪色自由
- 服装自由
- 駐車場あり
- ブランクOK
- 食事補助あり
- 社員旅行あり
- 制服貸与
- フリーター歓迎
- 休憩室あり
- WEB面接OK
- 経験者優遇
- 即日勤務OK
- 有資格者歓迎
- 学歴不問
- AT限定OK
- 大型免許
仕事内容【仕事内容】 ─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘ \未経験の方も歓迎!/ 未経験入社9割で始めやすい! 稼ぎも休み両方充実できる環境で イチから手に職つけませんか? ─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘ 賞与は年2回!最大給与6カ月分 └支給目安:138万~600万円 土日祝休み!有給は平均8日取得 残業なし!実働7時間 1万円の食事補助あり! 休日出勤時はで割増支給! 資格取得費は全て会社支給 創業からずっと無事故! ★勤続1年以上で年収500万円実績も! 【 仕事内容 】 焼却炉・工業炉での築炉作業をお任せ。 お客様のニーズに合わせた耐火物や 築炉工事の材料選定~設計
かんたん応募
1 ページ目(全 1 件)
大阪府 大阪市西区 京町堀 / 肥後橋駅 徒歩約7分
年収346万円〜368万円 / 賞与・昇給あり
正社員
土日休み / 残業なし
- 資格取得支援制度
- 年間休日120日以上
- 18時までに退社可
- 退職金制度あり
- 交通費支給
- 雇用保険完備
- 厚生年金加入
- 家族手当あり
- 住宅手当あり
- 未経験OK
- 寮完備
- 赴任旅費支給
- 福利厚生充実
仕事内容☆面接1回 ☆福利厚生充実 ■業務内容: 水管式ボイラ及び産業設備の設計・製造・据付からメンテナンスまでを一貫して手掛ける当社にて、購買業務をお任せします。 ボイラー設備の詳細設計の基づいて、必要な資材を適切なタイミングでよい本質、よい価格と納期で手配・購入することが主な役割であり、品質管理から工程管理・原価管理まで行う管理業務です。 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■組織構成: 部長1名(50代)、課長1名(40代)、課長代理1名(50代)、主任1名(30代)、メンバー1名(20代)の計5名で構成されています。 ■研修体制について: 30代主任によるOJT研修にて、少しずつ業務を学
かんたん応募登録エントリー
ボイラー関連資材の購買スタッフ
株式会社よしみね
大阪府 大阪市西区 京町堀 / 肥後橋駅 徒歩約7分
月給21.8万円〜23.8万円 / 賞与・昇給あり
正社員
土日休み / 1日6時間以内OK
- 資格取得支援制度
- 社会保険完備
- 未経験OK
- 高収入
- 年間休日120日以上
- 特別休暇
- 駅チカ
- 退職金制度あり
- 残業手当あり
- 交通費支給
- 雇用保険完備
- 厚生年金加入
- 家族手当あり
- 住宅手当あり
- 寮完備
- 赴任旅費支給
- 福利厚生充実
- スキルアップ
仕事内容【ボイラー関連資材の購買スタッフ】土日祝休/高待遇が嬉しい! 雇用先企業 株式会社よしみね 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 218,400円~238,400円 ※手当含む 【モデル年収】 40歳/課長職 6,000,000円 50歳/部長職 7,000,000円 賞与あり(年2回 前年度実績:4.0ヶ月) 昇給あり(年1回 前年度実績:ひと月あたり12,000円~) <各種手当> 残業手当 通勤手当(全額支給) 家族手当(配偶者8,500円、子ども1人につき2,500円 ※規定あり) 住宅手当(7,500~14,000円) 夜間手当 【勤務地】 大阪府大阪市
かんたん応募
ボイラー設備の詳細設計の基づいて/必要な資材を適切なタイミングでよい本
Start me株式会社/42959
大阪府 大阪市西区 京町堀 / 肥後橋駅 徒歩約7分
月給21.8万円〜23.8万円
正社員
土日休み / 完全週休2日制 / 残業月20時間以内
- 研修あり
- 資格取得支援制度
- 年間休日120日以上
- 男性活躍中
- 特別休暇
- 第二新卒歓迎
- U・IターンOK
- 退職金制度あり
- 残業手当あり
- 交通費支給
- 家族手当あり
- 住宅手当あり
- 未経験OK
- 寮完備
- 赴任旅費支給
- 福利厚生充実
- 教育充実
仕事内容■お仕事内容 ■業務内容: 水管式ボイラ及び産業設備の設計・製造・据付からメンテナンスまでを一貫して手掛ける当社にて、購買業務をお任せします。 ボイラー設備の詳細設計の基づいて、必要な資材を適切なタイミングでよい本質、よい価格と納期で手配・購入することが主な役割であり、品質管理から工程管理・原価管理まで行う管理業務です。 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■組織構成: 部長1名(50代)、課長1名(40代)、課長代理1名(50代)、主任1名(30代)、メンバー1名(20代)の計5名で構成されています。 ■研修体制について: 30代主任によるOJT研修にて、少しずつ業務を学んでいただく予定です。
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