公益財団 の求人・仕事・採用

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時15分 就業時間２：8時30分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：（１）通常 （２）４週のうち１日 ※週４日勤務。ただし、４週のうち１週は週３日勤務 年間総労働時間：１３９２時間 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：4時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 業務の必要により休日に勤務した場合、平日に振替休日を取れます 休日のその他は年末年始です。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容＊公益法人会計を扱う仕事です。 ＊常勤職員が行う次の事務の補助を行っていただきます。 １ 給与支給事務（給与計算、明細作成） ２ 会計事務（仕分け入力、現預金管理） ３ 決算事務（決算の準備、財務諸表の作成） ４ 総務・一般事務（来客対応、） ＊近隣の銀行や役所等への外出の際に社用車（普通車）の運転あり 【エリア】茅ヶ崎、藤沢市内 ＊採用予定日は、令和８年７月１日（水）です。 【変更の範囲】変更なし

勤務時間就業時間１：9時30分〜17時15分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：10時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：イベントや会議等にかかる準備により、特に繁忙時は１か月６０時 間まで、年６回以内、勤務時間を延長可能。 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 基本的には土日祝日が休日となりますが、イベントがある場合は出 勤となることがあります。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容●日常業務（平日） 総務班：経理、庶務、理事会・評議員会開催等の業務。 事業班：イベント企画、運営にかかる業務。 ゼロから企画したスポーツイベントの実現、歴史ある大会の スムーズな運営を担うなど、やりがいある仕事が満載！ ※部署を横断して担当業務を持つ場合もあります。 ●イベント業務（土日祝日） イベント当日の運営スタッフ（会場設営、参加者誘導や受付等） として勤務します。イベント業務の出勤日は不定期です。 イベントごとに、職員各々の予定に合わせて出勤者を調整します。 ＊業務の変更範囲：なし 【期日指定あり】

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時15分 就業時間に関する特記事項：８月の夜間開園時（土日）には時間外勤務有り 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他１週間のうち指定する日に勤務（土日祝含む）

仕事内容○平川動物公園内どうぶつ学習館の一般事務及び教育普及、どうぶ つ学習館の来館者対応やイベント対応及び事務等 【変更範囲】事業所の定める業務

勤務時間又は8時30分〜21時30分の時間の間の8時間 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日月曜日，その他 週休二日制：毎週その他・シフト制応相談 ・土日祝の勤務は交替勤務です。 ・年末年始休暇（１２／２９～１／３） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容○千葉県文化会館の受付で接客・電話応対などの 事務業務を担当していただきます。デスクワークとなります。 《主な内容》 ・施設貸出（専用システムを使った予約受付・利用料金授受・ チケットの販売など） ・館内施設や催しもの情報等に関するお問合せ応対 ・来客・電話応対 ・職員の事務作業等の補助業務 【変更範囲：変更なし】

仕事内容次世代のリーダーとなる人材として健康診断業務に総合的に携わっ ていただきます。 ・健康診断補助業務 ・健康診断結果処理業務（主にＰＣでの入力処理） ・電話対応、接客などの一般事務 ・企業の健康診断実施のための企画打ち合わせ 【変更範囲：変更なし】

仕事内容(1)一般職員（正社員）、(2)一般職常勤嘱託職員（有期契約職員、事務）、(3)一般職常勤嘱託職員（有期契約職員、フィルムコミッション担当）、（4）一般職非常勤嘱託職員（契約職員、週４日勤務） 雇用形態に応じて、以下の業務のいずれかをお任せします。 (1)一般職員（事務）（正社員。雇用期間の定めなし） ◆ 外国人観光客及びビジネスイベンツの東京への誘致を目的とした海外向けプロモーションに関する事業の企画・運営等（※語学を活かせる職務） ◇ 都内各地域の観光振興に関する事業の企画・運営等 ◆ インバウンド誘致を促進する広報関連事業の運営及びガイドブック類作成等 ◇ 受入環境及び観光インフラの

仕事内容各部門における事務系業務 （配属先は人事計画および適性による。異動有り） 【変更範囲：変更なし】 主な配属先 出張健診部門 人間ドック、健康診断等の営業部門 人間ドック、施設内健診部門 健診結果処理部門 システム管理部門 広報、調査研究部門 総務、経理部門他

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時30分〜17時15分 就業時間２：8時30分〜13時15分 就業時間３：8時30分〜13時45分 就業時間に関する特記事項：シフト制（求人に関する特記事項要確認）／土・日・祝日及び夜間 の勤務を含む／週２０時間未満の勤務／勤務時間が６時間を超える 場合は６０分の休憩 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 有給休暇は法定どおり

仕事内容■公共施設の貸出業務（予約システム入力／書類作成／電話対応／ 事務補助業務／その他） ■文化事業の補助等 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：8時15分〜17時00分 就業時間２：8時15分〜12時00分 就業時間に関する特記事項：（２）土曜日ほか、休憩なし 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：１か月８０時間以内 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：その他

仕事内容学校検診関係で主に普通車両運転業務 ・検尿回収 ・健診結果配達 【変更範囲：法人の定める業務】

仕事内容児童館学童運営職員／児童館、学童の正規職員10名程度を募集 残業月10H以下 賞与年4 4ヶ月 川崎市内にある児童向け施設「こども文化センター」「わくわくプラザ」の運営や、イベント企画をお任せします。放課後や休日に子どもたちの遊び場や学びの場として、安心して過ごしてもらえるような環境を一緒につくっていきましょう。 【具体的には】 ■施設内の巡回、子どもたちへの声がけ／一緒に遊ぶこともあります。 ■事務作業／利用者数や取り組んだ事業についてまとめた各種報告書や統計データの作成、地域・学校へのお便り作成、アルバイトの勤怠管理、購買などを手がけます。 ■施設内の保守／館内の清掃、修理、備品の補充

仕事内容総務・経理、医療事務、企画、渉外、健診などの業務に従事してい ただきます。 ＊未経験の方も先輩社員より指導を受けながら知識や技術を習得し 仕事に慣れていくことができます。丁寧に指導します。 変更の範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時30分〜15時30分 就業時間２：11時15分〜18時15分 就業時間３：12時15分〜19時15分 就業時間に関する特記事項：実働 ６時間 ＊盛岡主要祭りイベント、同館イベント時には勤務時間の変更あり 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制（月１２～１７日程度の勤務） ※有給休暇は週所定労働日数により法定通り付与。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容・もりおか歴史文化館におけるアテンダント業務。 （同館の案内や周辺観光案内，物販，入館料の徴収，同館イベント にかかる業務） ・その他協会に関する業務等 【変更範囲：変更なし】

勤務時間就業時間１：17時30分〜22時00分 就業時間に関する特記事項：４週間あたり１２日の勤務となります 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日火曜日，その他 週休二日制：なしその他勤務日数：４週ごとに１２日をあらかじめ勤務割表により指定 年末年始、休館日：火曜日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容・ホール、会議室の受付業務 ・来館者の案内等に関する業務 ・その他、財団が指示する業務 勤務日数：４週ごとに１２日をあらかじめ指定（土日祝含む） 変更の範囲：雇入れ直後の従事すべき業務と同じ

勤務時間就業時間１：8時30分〜12時30分又は8時00分〜12時00分の時間の間の4時間程度 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始休暇（１２／２９～１／３）

仕事内容施設における健康診断補助のお仕事を担当していただきます。 （主な担当業務） ・クラーク ・視力検査 ・カルテ等書類整理 ＊業務の変更範囲：変更無し

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時30分〜17時00分 就業時間２：7時30分〜16時00分 就業時間３：9時45分〜18時15分 就業時間に関する特記事項：（１）～（３）シフト制 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 年末年始

仕事内容＊スポーツ施設の整備・管理；清掃等 ＊接客・受付・販売 ＊料金徴収 ＊予約管理 ＊パソコン操作あり 【変更の範囲】変更なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時30分〜17時15分 就業時間２：9時30分〜18時15分 就業時間３：12時15分〜21時00分 就業時間に関する特記事項：（１）（２）シフト勤務の方１人、（３）勤務の方１人 紹介の際希望をお聞かせください。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他※シフト制（土日祝も勤務していただくことがあります）

仕事内容「山城総合運動公園管理事務所」において、 以下の業務を担当していただきます。 ■予約システムを使用した受付業務 ■施設貸出に係る窓口業務 ■受付窓口、電話対応等 ■その他、これらに付随する業務 ※契約期間は１年間の原則更新になります。 業務の変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：18時00分〜21時00分 就業時間２：12時00分〜19時00分又は8時00分〜21時00分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：１日の勤務時間は３～５時間程度（週２０時間未満で応相談可） （１）こども文化センターの平日基本時間になります。 （２）わくわくプラザの平日基本時間（放課後～１９時） ・各曜日の勤務時間帯はシフトとなります。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：その他 ・休日は応相談 ・有給休暇は採用時から支給（採用月により１～５日を付与） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容・こども文化センター：子どもたちの見守り、施設整備、行事等の お手伝い、利用者対応等 ・わくわくプラザ：子どもたちの見守り、施設整備、行事等のお手 伝い、おやつの提供、受付事務等 採用後は施設の状況により、上記こども文化センターもしくは同管 轄のわくわくプラザ、いずれかの施設（希望相談は可）へ配属とな ります。 基本は配属先の勤務となりますが、他の施設で勤務する場合が有り ます。 【変更の可能性：なし】

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時30分〜17時15分 就業時間２：13時00分〜21時30分 就業時間３：8時30分〜13時00分 就業時間に関する特記事項：（４）１７：１５～２１：３０（５）１３：００～１７：１５／（ １）～（５）のシフト制※すべてに勤務できること／土・日・祝日 及び夜間の勤務を含む／週２０時間未満の勤務／勤務時間が６時間 を超える場合は６０分の休憩 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他有給休暇は法定通り

仕事内容■公共施設の貸出業務（予約システム入力／書類作成／電話対応／ 事務補助業務／その他） ■文化事業の補助（講座等） 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：8時00分〜12時00分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ＊年間を通して休日（土・日）出勤等あり（その場合、平日に振替 休日あり）＊年末年始

仕事内容◎施設健診事務 ◎電話予約・ＰＣ入力・発券・健診受付・受診者誘導 結果発送業務・検体（尿・便）合わせ 【変更範囲：変更なし】 ＊雇用期間は年度毎の更新制となります。 ＊通算契約期間上限なし／更新回数上限なし 《応募にはハローワークの紹介状が必要です》

勤務時間就業時間１：8時30分〜16時30分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：3時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ＊年に数回のイベント時、土日祝勤務があります。 ＊土日祝勤務の場合、休日出勤手当支給 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容当公社が管理している厚木市内の公園での業務となります。 ・公園の除草作業、剪定及び間伐業務 ・清掃業務（トイレ等含む）、公園等の施設の管理業務 ・現場等（厚木市内）への移動で軽自動車の運転あり 〔変更範囲：変更なし〕