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アットホーム 看護師 - 愛知県名古屋市瑞穂区 の求人・仕事・採用

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新着:指定なし

看護師/週末のみ看護師さん/急募

株式会社だいち

  • 名古屋市瑞穂区 桜見町

  • 時給3,000円

  • アルバイト・パート

  • アットホーム
  • 既卒歓迎
  • シニア活躍中
  • 週2・3日からOK
  • 直行直帰あり
  • 年間休日110日以上
  • シフト制
  • 未経験OK
  • 特別休暇
  • 1日6時間以内OK
  • オンコールなし
  • 副業OK
  • 夜勤なし
  • 週1日からOK
  • 年間休日120日以上
  • 残業月20時間以内
  • 残業なし
  • 土日祝のみOK
  • 資格取得支援制度
  • 駅チカ
  • 雇用保険完備
  • 長期休暇あり
  • スキル不問
  • 服装自由
  • 1日4時間以内OK
  • 研修あり
  • 年間休日100日以上
  • 週休2日制
  • 厚生年金加入
  • 交通費支給
  • 第二新卒歓迎
  • ブランクOK
  • 賞与・ボーナスあり
  • 学歴不問
  • 急募

勤務時間シフト制

仕事内容<仕事内容> 週末のみ看護師さん 希望勤務地、希望時間で調整可能です。 直行、直帰可。交通費支給。 一コマあたり3000円です。 患者様宅にて、バイタルサインなど体調管理が主です。 始めは同行などサポートさせていただきます。 夜勤なし、オンコールなしです。 アットホームで穏やかなステーションです。 お気軽にお問い合わせください <給与> 時給3,000円~ <勤務時間> シフト制 残業なし 1日4h以内OK 週1日からOK 週2~3日からOK 土日祝のみOK 10時以降に始業 16時前までの仕事 <休日休暇> 週休2日制 ◇ 年末年始休暇 ◇ 夏季休暇 <勤務地> 愛知県名古屋市

人気エンゲージ

看護師/日勤のみ/ 週3日~OK!WワークOK/日勤のみ看護師・パート/アルバイト/デイサービス・あい/HT

デイサービス・あい【HT】

  • 名古屋市瑞穂区 薩摩町 / 瑞穂区役所駅 徒歩10分

  • 時給2,000円

  • アルバイト・パート

  • スキルアップ
  • 食事補助あり
  • 車通勤OK
  • 18時前退社
  • ブランクOK
  • オープニングスタッフ
  • 週2・3日からOK
  • 17時前退社
  • 完全週休2日制
  • 夜勤
  • 資格取得支援制度
  • 教育充実
  • 夜勤なし
  • 16時前退社
  • 雇用保険完備
  • 未経験OK
  • 託児所あり
  • 副業OK
  • 研修あり
  • 交通費支給
  • 平日休み

勤務時間◆日勤のみ◆ 9:00~17:00 休憩時間:60分 【勤務シフトについて】 ・日勤固定シフトでのお仕事です。 土日+平日1日勤務するスタイルです。 ・残業ほぼなし、遅くても17:30には終業となります。 →ほぼ定時に帰宅できるため、プライベートも充実できます◎

仕事内容デイサービス 名古屋市瑞穂区の「デイサービス」でのお仕事 名古屋市全域から毎日35名の利用者さまが施設へ通っています。 スタッフ9名(内、介護士7名)体制でケアを担当します。 新型コロナウィルス等の感染症対策も徹底して行っています。 【主なお仕事内容】 健康管理メインの看護ケア業務をお願いします。 医療行為は一切ないため、ブランクありでも大丈夫◎ ・バイタルチェック ・服薬管理(薬出し) ・入浴後に湿布または薬塗布 →入浴介助は一切ありません。 ・パソコン入力(数字入力のみ) 《1日の流れ》 8:15~8:30 集合・準備 8:30~9:30 添乗(運転は専任ドライバー担当) 9:45~12

ユノモ

看護師(瑞穂区・陽明)

株式会社 メディカル・ライフアップ

  • 名古屋市瑞穂区 田辺通 / 総合リハビリセンター駅 徒歩10分

  • 時給2,000円〜3,000円

  • アルバイト・パート

  • 18時前退社
  • 残業月20時間以内
  • 週休2日制
  • 大手企業
  • スキルアップ
  • 研修あり

勤務時間 就業時間1:9時00分〜18時00分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間:3時間 36協定における特別条項:なし 休憩時間60分 休日日曜日,その他 週休二日制:毎週その他日曜日とその他の日を選択して休日を取る。 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:5日

仕事内容●訪問看護ステーションでの看護業務を担当して頂きます。 利用者の「その人らしく」を大切に寄り添ってチームアプローチし ていくのが会社スタッフの方針です。陽明ステーションは従業員数 が多いもののスタッフ間の情報交換などが密に取れ上司への相談や コミュ二ケーションが取りやすく明るい職場です。 定期的な症例検討会や技術等の勉強会を行いスキル向上、情報共有 が出来る風土づくりをしています。訪問介護経験のない方でも同行 研修を行い在宅生活でのアセスメントやアプローチを学べます。福 利厚生も大手企業レベルで充実し、休日も充実した時間を送れるよ うな環境を作っています。 変更範囲:変更なし

ハローワーク

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