子ども支援 - 福岡県 の求人・仕事・採用

仕事内容<仕事内容> 児童支援スタッフ（子どもたちの成長をサポートする仕事）◆残業ほぼナシ／年休125日／昇給・賞与年2回 放課後デイサービス施設にて、障がい児支援を行なう児童指導員の役割をお任せします。子どもたち1人ひとりの個性に合わせて、トレーニングや学習補助に取り組みましょう。子どもたちが成長していく姿を間近で見守るやりがいのある仕事です。 ＞放課後デイサービス「エフ」とは？ 「療育支援」を重視した福祉施設です。療育とは、子どもたちが日常生活や社会生活をスムーズに送れるよう、心身の発達をサポートすること。タブレットやテキストなどを使ったトレーニングやレクリエーションなどを実施することで、子ど

勤務時間14:00～18:00 週2日～週3日（※労働日数について相談可） 休憩時間: 0分

勤務時間シフト制

仕事内容定員10名の放課後等デイサービスにて、児童指導員として障害児のサポートをお願いします。 ・集団遊びや活動の声かけ、見守り ・個別学習（宿題等）のサポート ・事務業務（支援記録、連絡帳記入など） ・送迎（社用車の車種：普通車）※可能な方のみ ◎送迎は必須ではありません（できる方歓迎！AT限定可） （追加・変更の可能性） 原則なし 休日・休暇 シフト制（日曜定休＋1日） 週休2日制 年間休日125日以上 GW休暇（5/3〜5/5） 夏季休暇（8/13〜8/15） 年末年始休暇（12/29〜1/3） 産休・育休取得実績100％（男性の取得も可） 感染症特別休暇（コロナやインフルエンザの際に付与） 有

仕事内容【福岡市中央区】【正社員登用前提雇用！】児童発達支援事業所／個別支援を重視した療育を実施します！ こどもが好き！その気持ちを忘れず働ける！社員雇用！ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 300,000円～450,000円 給与内訳 ・基本給 150,000円 ・資格手当 20,000円 ・職能手当 80,000円 ・役職手当 50,000円～200,000円 ※固定残業代なし 賞与あり：年2回(実績による) 昇給あり：実績10,000円/月 通勤手当：20,000円/月(上限あり) 【勤務地】 福岡県福岡市中央区平和5丁目5-12ローライトマンション平和101号室

勤務時間8:45～17:15の間の4時間程度 (1)8:45～17:15 休憩時間: 45分

仕事内容掲載期間：10/01（水）～10/31（金） 学校法人豊田学園 社会福祉法人The WAY たんすい保育園 【児童発達支援管理責任者】保育園/契約社員/資格必須/月給28万円～ 正社員 土日祝休み/保育園内の発達支援専門チームでのお仕事創立70周年、県内に4施設を展開する法人の運営♪ ◆創立70周年、県内に4施設を展開する老舗法人が運営◎ 福岡市博多区にある保育園です。 運営法人は、1955年に博多区に幼稚園を設立、2023年に創立70周年を迎えました。 現在は県内に幼稚園・保育園を合わせて4施設運営しています。 子どもたちがありのままの個性を自然に伸ばし、のびのびと生きていけるよう、こ

勤務時間勤務時間：・7:00～16:30のうち 4時間または5.5時間勤務 （登下校の時間での勤務） ※シフト制 ※学校行事に準ずる ＜子どもが乗車する時間＞ ・登校時刻：7:00～9:00（120分） ・下校時刻：13:00～16:30（120分～210分） ・出勤 昭和バス「香月営業所」又は「当仁町三丁目」バス停付近 帰り「今津特別支援学校」から。 【休日・休暇】 ・週休2日制 ・春休み・夏休み・冬休み等の長期休暇あり （学校の行事・休み等に準ずる） 残業の有無：求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します

仕事内容子どもが好き！という気持ちを活かして、さらに子育て支援・保育に対する知識を深めていきませんか？ こどもが好き！その気持ちを忘れず働ける！社員雇用！ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 185,000円～245,000円 <給与内訳> 基本給：150,000円 資格手当：5,000円 職能手当：20,000円～80,000円 特例手当：10,000円 賞与年2回＋処遇改善手当一時金(前年度実績) 給与は前職を考慮します。 【勤務地】 福岡県福岡市博多区千代2丁目4-26 募集情報 tenのあれこれ☆●上場を目指しており、透明性の高い企業運営を目指しています。●

仕事内容当施設で、児童発達支援管理責任者の業務をお任せします。 ＜具体的な仕事内容＞ ・個別支援計画書の作成 ・子どもたちのモニタリング ・保護者への相談、支援業務 ・送迎業務など 0～18歳の自閉症スペクトラム・ダウン症・知的障がい等の子どもに対して、音楽・言語・運動等を通じた個別、集団療育をおこない、専門的な立場から保護者へのアドバイス・相談もお願いします。 子どもたちの成長を間近に感じられる、やりがいのあるお仕事です。 ＜プログラム内容＞ ・音楽療育 ・絵本の読み聞かせ ・ABA（応用行動分析） ・TEACCHプログラム ・お菓子作り ・外出練習 ・季節ごとのイベント など ＜1日の流れ

仕事内容<仕事内容> 【児童指導員任用要件が必須】児童支援スタッフ◆残業ほぼナシ／年休125日／昇給・賞与年2回 ★当社にこれまで応募されたことのある方はご遠慮下さい★ 放課後デイサービス施設にて、障がい児支援を行なう児童指導員の役割をお任せします。子どもたち1人ひとりの個性に合わせて、トレーニングや学習補助に取り組みましょう。子どもたちが成長していく姿を間近で見守るやりがいのある仕事です。 ＞放課後デイサービス「エフ」とは？ 「療育支援」を重視した福祉施設です。療育とは、子どもたちが日常生活や社会生活をスムーズに送れるよう、心身の発達をサポートすること。タブレットやテキストなどを使ったトレーニ

勤務時間【勤務時間/timeshift】 （1）午前 8時45分～13時30分、（2）午後 14時30分～18時30分、（3）日勤 8時45分～18時30分（休憩60分）4時間以上

勤務時間シフト制

勤務時間9:00～17:00 ①年間191日、週4日勤務 休憩45分 ②年間150日、週2～3日勤務 休憩60分 月平均時間外労働時間 2時間

仕事内容▼児童発達支援事業所での利用時の発達支援・援助のお仕事 ・基本的生活習慣や集団生活に対しての個別支援・療育 ・個別支援計画に沿った記録、支援日誌などの必要な記録 ・食事・排泄などの援助・清掃 ・送迎補助 変更範囲：業務内容変更なし

仕事内容当施設で、児童発達支援管理責任者業務をお任せします。 ＜具体的な仕事内容＞ ・個別支援計画書の作成 ・子どもたちのモニタリング ・保護者への相談、支援業務 ・送迎業務など 0～18歳の自閉症スペクトラム・ダウン症・知的障がい等の子どもに対して、音楽・言語・運動等を通じた個別、集団療育をおこない、専門的な立場から保護者へのアドバイス・相談もお願いします。 子どもたちの成長を間近に感じられる、やりがいのあるお仕事です。 ＜プログラム内容＞ ・音楽療育 ・絵本の読み聞かせ ・ABA（応用行動分析） ・TEACCHプログラム ・お菓子作り ・外出練習 ・季節ごとのイベント など ＜1日の流れ（

仕事内容当施設で、児童指導員の業務をお任せします。 ＜具体的な仕事内容＞ ・子どもたちへの療育支援、準備（公園や体育館を利用しての軽い運動、リズムや音楽活動、創作活動） ・プログラムやイベントの企画、運営 ・記録の作成 ・保護者との連携、サポート ・各種事務処理 ・送迎業務（ワンボックスまたは軽自動車を使用） など 人材紹介事業、求人情報サイトの運営 有料職業紹介事業許可番号 14-ユ-301915 障がい福祉に特化した人材紹介会社です。 httpsryoikubiz.com/ 療育bizの特徴は「求職者に寄り添う」ことを一番重視してます。 求職者に寄り添うとは？→

仕事内容子どもが好き！という気持ちを活かして、さらに子育て支援・保育に対する知識を深めていきませんか？ こどもが好き！その気持ちを忘れず働ける！社員雇用！ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 185,000円～245,000円 <給与内訳> 基本給：150,000円 資格手当：5,000円 職能手当：20,000円～80,000円 特例手当：10,000円 賞与年2回＋処遇改善手当一時金(前年度実績) 給与は前職を考慮します。 【勤務地】 福岡県福岡市博多区麦野6丁目23-1 募集情報 tenのあれこれ☆●上場を目指しており、透明性の高い企業運営を目指しています。●

勤務時間 就業時間１：8時00分〜9時30分 就業時間２：14時30分〜16時30分 就業時間に関する特記事項：（１）または（２）片方のみ勤務も可能です。 面接時、相談に応じます。 利用児童数等で時間が前後します。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日 週休二日制：その他 土曜日開所の際は、勤務になる場合があります。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容【この求人のポイント】 ■充実の福利厚生と手当で安心の生活をサポート ■土日祝休みでプライベートも充実、残業少なめ ■月給25万円からスタート、安定した収入 ■書類作成ツール導入で業務効率化、働きやすい環境 ー【子どもたちの可能性を育む温かい場所】 当施設は、放課後等デイサービスとして、子どもたち一人ひとりの個性を大切にしながら、成長をサポートしています。療育支援や個別支援計画の作成を通じて、子どもたちが安心して過ごせる環境を提供し、それぞれの可能性を最大限に引き出すことを目指しています。保護者様との連携も密に行い、地域全体で子どもたちの未来を育む温かいコミュニティを築いています。子どもたち