デイサービス 介護福祉士 - 兵庫県小野市 の求人・仕事・採用

仕事内容年間休日120日◎ブランクのある方も歓迎！働きながら資格取得も可能！日の出医療福祉グループ運営の働きやすい施設です♪＜小野市二葉町＞ ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/車通勤可/社会保険完備/年休120日以上/教育充実/事前見学OK/残業少なめ 【仕事内容】 デイサービスでの相談員業務 【業務内容】 入退所時の手続き 入所者様、ご家族との日常相談、定期面談 見学、苦情への対応 各部署への情報提供や連絡調整 など 【応募要件】 社会福祉士、社会福祉主事任用 普通自動車免許（AT限定可） 【募集雇用形態】 日勤常勤 【給与例(常勤)】 [参考モデル] 月給215,000円～287

仕事内容正社員（正職員） 通所介護（デイサービス） 社会福祉法人恩徳福祉会 粟生逢花苑デイサービスセンター の介護職・ヘルパー求人 【兵庫県／小野市】駅徒歩5分◎デイサービスにて介護職求人です＜常勤＞ 駅から徒歩10分以内 車通勤可 未経験OK 資格取得サポート 研修制度あり 産休･育休･介護休暇取得実績あり ボーナス・賞与あり 社会保険完備 交通費支給 給料 月収 22.5万円 ～ 31.9万円程度 勤務地 兵庫県小野市粟生町3610-1 ＪＲ加古川線「 粟生駅」 徒歩5分 資格/職種 【求める資格・経験】 ■介護福祉士必須■経験不問 休日休暇 週休2日制 有給休暇 更新日：20

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：8時00分〜17時00分 就業時間２：8時30分〜17時30分 就業時間３：9時45分〜18時45分 就業時間に関する特記事項：（４）１７：００～９：３０ 就業時間（４）休憩１２０分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：突発的要因等に要因等による業務の繁忙 １ヶ月６０時間・年６回・年間６３０時間まで 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他休みの日数については応相談 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容・食事介助、歩行介助、排泄介助、入浴介助等の介護業務全般 ・レクレーション業務 ＊夜勤専従の介護スタッフも募集しています。 ＊日勤と夜勤の両方ができる方が対象です。 ＊夜勤は職員１人あたり利用者様１０人の職員配置です。 （変更範囲：法人の定める業務） 「介護」

仕事内容【小野市西本町】ﾃﾞｲｻｰﾋﾞｽ/ﾏｲｶｰ通勤OK/無資格OK/昇給あり 資格はあなたのキャリアを後押しします！正社員の仕事 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 210,000円～262,000円 【月給】210,000～262,000円 (月給内訳) 基本給：160,000～185,000円 処遇改善手当：20,000～40,000円 職務手当：30,000円～37,000円 ※給与額は経験・スキル等を考慮し決定 ★別途、下記の諸手当あり★ ・精皆勤手当：5,000円/月 ・通勤手当：あり(上限1,000円/日) ・昇給：あり(前年度実績 月0円～1,000円)

仕事内容年間休日120日◎ブランクのある方も歓迎！働きながら資格取得も可能！日の出医療福祉グループ運営の働きやすい施設です♪＜小野市二葉町＞ ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/車通勤可/社会保険完備/年休120日以上/資格支援あり/教育充実/事前見学OK/残業少なめ 【仕事内容】 デイサービスでの介護業務 【業務内容】 身体介護（食事・排泄・入浴・衛生管理・環境整備等） レクリエーションや趣味活動のサポート 自立に必要な生活訓練の支援 送迎業務 など 【応募要件】 介護資格・経験不問 普通自動車免許（AT限定可） 【募集雇用形態】 日勤常勤 【給与例(常勤)】 [参考モデル] 月給2

仕事内容■メインキャッチ 『休日充実』年間115日♪年休115日以上◎デイサービスの介護職員 ■職種 介護職員 ■職務内容 送迎身体介護 デイケアセンターでの介護業務全般 ・センターと利用者さまのご自宅への送迎 ・デイケアの利用者さまのバイタルチェック ・食事、入浴、排泄移動の生活動作全般の支援や介助 ・レクリエーションの企画、運営、司会 ・利用者さまの情報をカルテに記入するなど事務処理業務 ■給与 月給 198,000円 ～ 269,200円 ■給与備考 【給与】 ・月給 198,000円 ～ 269,200円 ■休日/休暇 【休日】 年間休日115日以上 【長期休暇・特別休暇】 ・有給休

仕事内容【デイサービス】介護士／無資格・未経験OK／年間休日120日以上／福利厚生の充実【イチオシ】 ふたばの里にて介護スタッフを募集します。 《業務内容》 ◆移動・食事・入浴などの身体介助 ◆レクリエーションの企画・実施 ◆その他、介護業務全般 身体的なケアだけでなく、心にも寄り添えるお仕事です。 《アピールポイント》 ◆体への負担を軽減！ ノーリフティングを導入しているので、腰への負担を抑えながら安心して働けます。 ◆しっかり休める環境！ 年間休日120日以上に加え、リフレッシュ休暇もあるため、無理なく自分のペースで働けます。 ◆子育て支援が充実！ グループ内保育園の利用や保育料の補

勤務時間夜勤 16：00～翌9：00 休憩120分 残業：ほぼ無

仕事内容【求人のポイント】 ◇介護付き有料老人ホームでの介護業務 ◇夜勤パート ◇週1日～ ◇神姫バス 市役所前バス停 より徒歩3分 ◇応募資格：介護福祉士 【施設形態】 有料老人ホーム 【職種名】 介護福祉士（夜勤専従） 【雇用形態】 非常勤(パート・バイト・派遣) 【職務内容】 はっぴーらいふ小野における利用者への介護業務に従事していただきます。 【主な業務】 ・身体介護（排泄・入浴・食事・着替など） ・生活援助（居室内清掃・洗濯など） ・施設内清掃 ・見回りやコール対応 ・イベントやレクリエーションの実施 【施設情報】 定員：30名 【勤務地】 兵庫県小野市王子町886-1 神鉄粟

仕事内容心温まる介護の現場で、新たなスタートを切りませんか？ ◆募集職種 介護職・ヘルパー(介護職員・介護スタッフ) 正社員 ◆仕事内容 身体介護、食事介助、入浴介助、排泄介助、生活援助、送迎、レク企画・運営 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給188,000〜319,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 処遇改善手当:別途一時金あり ≪賞与≫ 賞与あり 年2回 ◆資格 いずれか資格必須：介護福祉士、実務者研修（旧ヘルパー1級・基礎研修）、初任者研修（旧ヘルパー2級） 必要経験： 認知症基礎研修修了も可 ◆アクセス 駅近、自動車通勤可、自転車通勤可 粟生駅から0.1km 葉多駅から1

仕事内容【職種】 ヘルパー・介護職 【雇用形態】 正社員 【資格】 介護福祉士 【施設形態】 老人デイサービスセンター 【勤務形態】 日勤・夜勤両方 【業務内容】 地域密着型特別養護老人ホームぬく森における介護業務全般 【給与】 月収 217000~268200円 賞与：年2回（3.8ヶ月） 【住所】 兵庫県小野市久保木町字出晴1561-24 【アクセス】 JR加古川線河合西 【必須資格】 介護福祉士 【休日制度】 年間休日115日 【休暇制度】 有給休暇 【福利厚生】 夜勤手当 / 家族手当/有給休暇/再雇用/退職金制度あり/通勤手当制度あり 【手当詳細】 夜勤手当： あり (詳細は内定時までに開示

仕事内容【求人のポイント】 ◇介護老人保健施設での介護業務 ◇夜勤勤務あり ◇青野ヶ原駅より徒歩11分 【施設形態】 介護老人保健施設 【職種名】 介護福祉士 【雇用形態】 常勤(正社員) 【職務内容】 老健での介護業務全般 【勤務地】 兵庫県小野市復井町916-1 JR加古川線 青野ヶ原駅より徒歩11分 【給与】 月給：220,000円～320,000円 【給与内訳】 月給：220,000〜320,000円 【賞与】 賞与あり（年2回） 【賞与金額】 4.0ヶ月（前年度実績） 【昇給】 昇給あり 【勤務時間】 09：00～18：00 16：30～09：30 【休日・休暇】 1

勤務時間【選べるシフト】 週2日/1日8h～ 「短時間しか・・・」「曜日固定がいい・・・」そんなご希望もお聞かせください！ 【シフト例】 7:00～16:00 9:00～18:00 10:00～19:00 （各休憩1時間）など 一緒に働きやすい時間を見つけましょう！

仕事内容仕事内容： 介護ケアSTAFF ゆったりとしたデイサービス / 「フルタイムは難しい…」という方必見!週2や時短も相談可能な日勤ワーク ＼ 利用者さんの生活のサポートをお願いします。 まずは名前を覚えることからでOK!ブランクのある方や経験の少ない方でも安心です◎ 【業務内容】 ・リネン交換やお部屋の掃除 ・食事のサポート ・散歩の付き添い ・トイレやお風呂の声かけやサポート など 【サンレディースのお仕事はここがポイント!】 ・ご就業後も専任担当が安心サポート →なにかあればすぐに相談していただける体制を整えています! ・週2～OK →家庭やプライベートと両立がしやすいお仕事*

仕事内容兵庫県小野市の介護福祉士（栄宏会小野病院デイケアセンター）（正社員） (正社員) | 医療法人社団 栄宏会 栄宏会小野病院・土井リハビリテーション病院 ▼仕事内容 栄宏会小野病院併設のデイケアセンターでの介護業務を担当していただきます。 ・センターと利用者様のご自宅への送迎。 ・デイケアの利用者様のバイタルチェック、食事、入浴、排泄移動の生活動作全般の支援や介助。 ・レクリエーションの企画、運営、司会。 ・利用者様の情報をカルテに記入するなど事務処理業務。 ＊介護福祉士取得者「介護（変更範囲＝法人の定める業務） (兵庫県小野市) ▼職種 介護福祉士（栄宏会小野病院デイケアセンター

勤務時間08：30～17：30の間で3時間以上

仕事内容【ミニボーナスあり☆】【施設内保育園：15,000円/月で利用可◎】食事補助あり★兵庫県で多くの福祉事業を運営する『やすらぎ福祉会』運営◇＜小野市市場町＞ 未経験可/ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/バイト歓迎/託児所完備/車通勤可/社会保険完備/日祝休み/資格支援あり/教育充実/事前見学OK/残業少なめ 【仕事内容】 デイサービスセンターでの介護業務 【業務内容】 身体介護（食事・排泄・入浴・衛生管理・環境整備等） レクリエーションや趣味活動のサポート 自立に必要な生活訓練の支援 送迎業務 生活や介護内容についての記録・報告 【施設定員】 特別養護老人ホーム：100名 ショー

仕事内容■会社名 兵庫県小野市復井町のデイサービス ■メインキャッチ デイサービスの看護師/通所での介護業務。送迎やレクの支援あり／リハビリ補助で利用者の自立を支える仕事 ■コメント ・交通費支給あり。安心して長く働けます♪ ・処遇改善・資格手当など各種手当が充実◎ ・機能訓練と連携し、やりがいのあるケアを実践 ■雇用形態 正社員 ■職種 デイサービスの看護師 ■仕事内容 介護施設でご経験をいかす看護師の募集です。看護師を活かして即戦力として働けます。 利用者様の笑顔と安心をつくるお仕事です。休憩スペースも整いメリハリをつけて働けます。 感染対策や衛生管理を徹底していただきます。次の一歩をこ

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：8時30分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：上記のうちシフト制 週３日から応相談 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 シフト制

仕事内容デイサービスの利用者に対し必要な身体介助を行っていただきす。 また、ふたばの里デイサービスセンターでは利用者の「活動」に力 を入れており、レクリエーションや趣味活動も多く開催しています 。利用者と一緒に楽しんで働いていただける方を歓迎します！ 「変更範囲：業務の系統と同一の範囲で可能性あり」

仕事内容人物重視の採用を行う当施設では、 皆様が気持ちよく働ける環境づくりに全力で取り組んでいます！ 幅広い年代の方が活躍中♪職場環境◎ 先輩スタッフが丁寧に指導してくれます。 当施設でキャリアアップも可能です！ ぜひお気軽にお問い合わせください！ 皆様からのご応募お待ちしております！ 薫楓苑/求人/介護職/正社員/通所リハビリテーション/兵庫県小野市 ＜【日勤正社員】老健併設人気の通所リハ！年間休日120日！夏季/年末年始休暇あり！＞◎介護職/正社員募集◎ 【月給193,000円～333,000円/賞与2回】＊国家資格介護福祉士有資格者向け求人＊『青野ヶ原駅』徒歩15分。お車通勤可能です。

仕事内容■会社名 兵庫県小野市の通所介護・デイサービス ■メインキャッチ 20-50代活躍中!!/通所介護・デイサービスの介護職/ヘルパー/兵庫県小野市/正職員/月給226,000円～408,000円 ■コメント 20~50代の方が活躍されている職場です！ 兵庫県小野市にある通所介護・デイサービスで介護職のポジションを募集しております！ 車通勤可 ■雇用形態 正社員 ■職種 通所介護・デイサービスの介護職/ヘルパー ■仕事内容 仕事内容 送迎身体介護 主な業務は送迎、入浴、食事、移動、日常生活の介助、レクリエーションです。（30人定員） 業務の変更範囲:変更なし 転勤の可能性あり（小野市内

仕事内容【オススメポイント】 ☆年間休日120日でワークライフバランスを大切にできる環境です♪ ☆賞与年2回の支給があり、安定した収入で長く働けます★ ☆福利厚生が充実しており、保育手当など子育て世帯も安心◎ ☆新人も馴染みやすいアットホームな雰囲気で働きやすさ抜群です！ 【主な業務内容】 生活相談員として、高齢者の自宅復帰を支援するための相談・調整業務全般を担うお仕事です。 医療スタッフや介護スタッフ、地域行政と連携し、病院や他施設との連絡、相談、各種手続きを行います。 利用者様やご家族の状況に寄り添いながら、サービス提供に関わる多職種と協力して業務を進める体制です。 利用者様の現在と未来を支える

仕事内容【公式】8:30～17:30内で日数・時間は応相談！資格不問／日の出医療福祉グループ メンター制度あり！あなたにあった先輩職員とマッチングし、職場になじめるようサポートします デイサービスの利用者に対し必要な身体介助を行っていただきす。また、ふたばの里デイサービスセンターでは利用者の「活動」に力を入れており、レクリエーションや趣味活動も多く開催しています。利用者と一緒に楽しんで働いていただける方を歓迎します！ 【アピールポイント】 1)ノーリフティングを実践 腰痛などの身体的負担を減らせる仕組み どの施設でも取り組んでいます 2)リフレッシュ休暇あり！年休120日以上 介護業界でもしっ