マネージャー業務 - 埼玉県久喜市 の求人・仕事・採用（2ページ目）

仕事内容【久喜市】ケアマネジャーの募集です！未経験・ブランクのある方も働きやすい職場です◎明るく元気のある方のご応募お待ちしています♪手当充実！住宅手当や扶養手当もご用意♪マイカー通勤もOK◎ 未経験可/ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/車通勤可/社会保険完備/住宅手当あり/資格支援あり/教育充実/事前見学OK 【仕事内容】 特別養護老人ホームでのケアマネジャー業務 【主な業務内容】 インテーク（入所前面談） アセスメント ケアプラン作成 ご入居者様ご家族様との相談業務 ご家族様や病院、行政機関との連絡調整 日常生活のサポート など 【施設概要】 入所定員：90名（他ショートステイ10床

仕事内容働きやすい職場作りに気配りしています、ご応募お待ちしています！ 【東鷲宮駅】徒歩4分☆彡日勤のみのお仕事です☆福利厚生充実で働きやすい環境です♪ ●有料老人ホームでのケアマネジャー業務全般をお願い致します！ ●日勤のみのお仕事なので家庭との両立をお考えの方やプライベートをしっかり充実させたい方にオススメです☆彡 ●『東鷲宮駅』から徒歩4分と駅チカ毎日の通勤もラクラクですね◎ ブランクがある方も、経験が浅い方も、不安が無いようにしっかりとサポートします！ スタッフのみなさんが笑顔で長く活躍できるように職場環境に気配りしています。 少しでもご興味をお持ちいただけましたら、ぜひご応募ください。お

仕事内容経験豊富な方も経験が浅い方もご活躍できるフィールドをご用意しています！ ～～業界トップクラスの手当でプライベート充実～～くき翔裕館/介護付有料老人ホームの介護支援専門員(正社員・契約社員)募集◎ ＜業務内容＞ 介護付有料老人ホームでの介護支援専門員(ケアマネージャー)業務全般 ・ケアプラン作成や管理 ・アセスメント ・モニタリング ・ケアカンファレンス ・ご家族や他機関との連絡や調整 ・生活介護 その他、介護支援専門員(ケアマネジャー)業務全般 みなさんが笑顔でイキイキ働けるように職場環境づくりに取り組んでいます。 ブランクがある方も、経験が浅い方も、ご活躍いただけるように、しっかりコミュ

仕事内容指定居宅介護支援事業所縁で未来のケアマネージャーとして一緒に働きませんか？ケアマネージャーの正社員求人！ 《募集職種》 ケアマネージャー(ケアマネジャー・介護職員) 正社員 《仕事内容》 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、レセプト、モニタリング、調整業務 《給与・手当》 ≪給与≫ 月給240,000〜330,000円 ≪基本給≫ 220,000〜300,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:10,000円 調整手当:10,000〜20,000円 資格手当:10,000円 要介護認定の利用者様を20人受け持ちした時点で：1,000円/人、別途支給

仕事内容HITOWAケアサービス株式会社 募集要項 1都3県の広域を担当／主任ケアマネ取得支援制度あり 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 320,000円～380,000円 年収450万円～530万円 ※経験を考慮します 【勤務地】 埼玉県久喜市久喜中央1-9-10 イリーゼ久喜 ※近隣エリアの複数施設を巡回します。 日によって異なる施設での勤務になります。 募集情報 現在60代の女性も活躍中◎ケアマネージャーとして経験の長い方にこそお任せしたい、新しい職種での募集です！ 【ケアマネージャー(エリア職)の働き方について】 決まった施設に固定で勤務ではなく、関東エリアの1

仕事内容ここがおすすめ 【2023年1月末OPEN】介護付有料老人ホームの介護支援専門員（正社員）オープニング募集◎新規開設立ち上げを一緒に行ってみませんか？また、2023年1月21日～22日に地域の方々にも知って頂きたい、楽しんで頂きたいと思い、一般の方向けのお披露目会を開催することが決定致しました。当日は施設内見学はもちろんのこと、同グループのキッチンカーや屋台なども用意する予定です。福引などイベントも考案中の為お楽しみに！ 是非、お気軽にご参加ください☆彡 株式会社サンガジャパンは、全国で各種介護サービス・介護施設の運営を行う元気グループのグループ会社。現在、東北・関東・関西

勤務時間7:30～翌9:30（シフト勤務制） （1）7:30～16:30 （2）10:30～19:30 （3）16:30～翌9:30 ※1か月単位の変形時間労働制 ※週3日～勤務可

仕事内容★パートの方にも賞与あり！週3日～勤務OK！正社員登用制度があるので、モチベーションを高く保ちながら働けます★●パートの方にも賞与があります。やる気にも繋がり、やりがいを感じながらお仕事に取り組んでいただけます。 ●週3日～勤務が可能です。ライフスタイルにあわせて働けるので、お仕事とプライベートを無理なく両立できます。 ●正社員登用制度があります。やる気次第でキャリアアップできるので、モチベーションを高く保ちながら働けます。 法人名:社会福祉法人久喜同仁会 事業所名:鶴寿荘介護老人福祉施設（特別養護老人ホーム ） 求人の特徴:賞与あり,未経験可,ブランク可,車通勤可,見学のみ可 募集職種:ケア

仕事内容サイトメンテナンス エリアマネージャー＜物流施設＞ 年収 850万円～950万円 (経験能力考慮の上優遇) 勤務地 埼玉県久喜市 仕事内容 ■Amazonのフィルメントセンター（FC）における、設備のメンテナンス業務を担当いただきます。 チームメンバーを率いて、FCに導入されている物流設備の保全と保守、および設備の安全性や生産性を向上させるための改善を策定し実行いただくMaintenance Area Manager（AM）となります。AMは幅広い技術知識とマネジメント能力の両方が必要な職種です。具体的には機械／電気／生産／制御工学の知識や生産工場での設備改善・品質改善の経験があり、組織

仕事内容【仕事内容】 【東鷲宮駅】徒歩4分☆彡日勤のみのお仕事です☆福利厚生充実で働きやすい環境です♪ ●有料老人ホームでのケアマネジャー業務全般をお願い致します！●日勤のみのお仕事なので家庭との両立をお考えの方やプライベートをしっかり充実させたい方にオススメです☆彡●『東鷲宮駅』から徒歩4分と駅チカ毎日の通勤もラクラクですね◎ 【施設形態】 有料老人ホーム 【勤務形態】 正社員 【職種】 ケアマネージャー 【給与】 【月給】 286,000円 【勤務地】 埼玉県久喜市桜田1-3-4 【勤務時間】 （1）09:00～18:00 【休日・休暇】 月9公休（2/16～3/15は8公休）、有

仕事内容ここがおすすめ ＞ケアマネジャーの募集！＜ 賞与年2回★年間休日112日!車通勤可◎ 仕事内容 介護老人福祉施設でのケアマネジャー業務。 【主な業務内容】 ・インテーク（入所前面談） ・アセスメント ・施設サービス計画書の作成 ・サービス担当者会議の開催 ・ご入居者様、ご家族様との相談 ・給付管理業務 ・ユニット内の掌握 など ＜施設概要＞ ユニット型特別養護老人ホーム 設立：2018年4月 定員：入所120名 /通所20名 応募資格 【必須】 ・介護支援専門員（ケアマネジャー） 給与 月給 249,220円〜

仕事内容【仕事内容】 【仕事内容】 ■居宅介護支援事業所でのケアマネジャー業務 本求人はキャリアフルールの掲載求人です。 本求人の停止や修正に関するお問い合わせはこちらで受け付けます。 info@careerfleur.site 03-6696-5164 求職者様はこのまま応募してください。 ※ご相談は無料です。

勤務時間《日勤専従》 ①7:00〜16:00（休憩60分） ②9:00〜18:00（休憩60分） ③11:00〜20:00（休憩60分）

仕事内容埼玉県久喜市にてケアマネージャー募集！温もりあふれるグループホームでのやりがいある仕事 《募集職種》 ケアマネージャー(ケアマネジャー・介護職員・施設ケアマネ) パート・アルバイト 《仕事内容》 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 《給与・手当》 ≪給与≫ 時給1,530〜1,560円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:50,000円 介護福祉士：+10円/時 年3回に分けてまとめて支給 8時前及び18時以降：時給25％割増 別途支給（1分単位） 《資格》 資格必須：介護支援専門員（ケアマネージャー） 《アクセス》 自動車通勤

仕事内容【お仕事内容】 居宅主任ケアマネージャー業務全般 ■ケアマネジメント業務全般（アセスメント～給付まで） ■各帳票作成 ■介護保険の諸手続きや行政機関とのやり取り ■社内外の研修・会議への参加 ★ご利用者様とご家族に寄り添い、やりがいを感じられるお仕事です。 ご利用者さまとそのご家族にしっかりと向き合い、お話に耳を傾けることからお仕事が始まります。状況を把握して相手が何を望んでいるのか、きちんと汲み取る傾聴力が大切。 信頼関係を築くことがより良いケアプランに繋がります。 ★研修・教育体制が充実。 判断にまよってもベテランからの助言がもらえます！ 入社後、

仕事内容【求人概要】 【介護付有料老人ホーム】新規OPEN予定の有料老人ホームの生活相談員！プライベートも充実！ 【この求人のポイント】 このお仕事はツクイスタッフが運営する「かいごGarden」からのご紹介です。キャリアアドバイザーがあなたの希望に沿ったお仕事を紹介します。完全無料なのでお気軽にご相談ください。 【職場の情報・おすすめポイント】 有料老人ホームでの生活相談員の正社員求人です！ 2023年１月OPEN予定の施設となっております！ 【おすすめポイント】 ・夜勤なし、日勤のみのお仕事です！ ・プライベートも充実させながらお仕事が出来ます！ ・育児時短勤務の実績あり！お子様がいても働き

仕事内容★賞与は計4.75か月！残業なし！未経験・ブランクのある方も、先輩が丁寧に指導してくれるので安心してスタートできます★●賞与は年2回で計4.75か月分あります。モチベーションを高く保てるので、イキイキとお仕事に取り組めます。 ●残業はありません。お仕事後の予定を立てやすく、仕事とプライベートを両立しやすい環境です。 ●未経験・ブランクのある方も歓迎です。先輩が丁寧に指導してくれるので、安心してスタートできます。 法人名:社会福祉法人久喜同仁会 事業所名:鶴寿荘介護老人福祉施設（特別養護老人ホーム ） 求人の特徴:賞与あり,週休2日以上,未経験可,ブランク可,介護福祉士,退職金制度あり,車通勤可

仕事内容ここがおすすめ ＞ケアマネジャーの募集！＜ 賞与年2回★年間休日112日!車通勤可◎ 仕事内容 介護老人福祉施設でのケアマネジャー業務。 【主な業務内容】 ・インテーク（入所前面談） ・アセスメント ・施設サービス計画書の作成 ・サービス担当者会議の開催 ・ご入居者様、ご家族様との相談 ・給付管理業務 ・ユニット内の掌握 など ＜施設概要＞ 従来型特別養護老人ホーム 設立：1997年2月 定員：入所90名 /短期入所10名/通所35名/ケアハウス40名 応募資格 【必須】 ・介護支援専門員（ケアマネジャー） 給与

勤務時間9:00～18:00 9:00～18:00 ※週3日～時間・曜日応相談

仕事内容★週3日～勤務可！正社員登用制度あり！先輩スタッフが丁寧に指導いたしますので、安心してスタートできます★●週3日からの勤務が可能です。ライフスタイルに合わせて働けるので、プライベートと仕事を無理なく両立できます。 ●正社員登用制度があります。やる気次第でキャリアアップできるので、モチベーションを高く保てます。 ●未経験・ブランクのある方も歓迎です。先輩スタッフが丁寧に指導いたしますので、安心してスタートできます。 法人名:株式会社ヴァティー 事業所名:ふるさとホーム東鷲宮（有料老人ホーム） 求人の特徴:未経験可,ブランク可,扶養内勤務相談可,車通勤可,見学のみ可 募集職種:ケアマネジャー 雇用

仕事内容介護付き有料老人ホームにおけるケアマネジャー業務全般をお任せします。 【主な業務内容】 ■介護業務 ■各種申請手続き ■ケアプランの見直し・更新 ■関係機関との調整 【1日のスケジュール(日勤例)】 09:00 出勤/ミーティング 09:30 関連機関との打ち合わせ 10:00 ケアプランの作成・介護業務 11:00 入居者の方へのアセスメント・モニタリング 12:00 入居者の方の食事介助 13:00 休憩 14:00 入居者や家族の方との面談・事務処理 15:00 サービス担当者会議 16:00 レクリエーション・事務処理 17:00 ミーティング・引継ぎ業務 18:00 退勤 【1日のス

勤務時間▼勤務時間 10:00~19:00 ▼勤務時間詳細 ■週休シフト制（週4日or週5日） ■時間10:00～19:00（休憩1h・残業なし） ■実労働時間：８時間 ※勤務時間も7h労働も可能です。

仕事内容【１日の流れ例】 10:00 出社・清掃 10:10 商品セレクト業務（仕分け作業） 13:00 休憩 13:50 仕分け、値付け業務、店舗発送業務 16:00 休憩 16:10 仕分け作業 19:00 退社 主に古着の仕分け業務になります。 定期的に入荷してくる国内古着を店舗、EC（ネット出品）、業者行きに仕分けていく業務になります。 店舗行きの商品は値段設定まで行ってもらいます。 もちろんブランドの年式の見方や、店舗の売れ筋等レクチャーを行いながら、1人でセレクト出来るようになるまでしっかりトレーニングが受けられます。 特にブランド知識等なくても大丈夫です。 業務に慣れてきたら実際に店舗

勤務時間（1） 7:00～16:00 (1) 7:00～16:00 (2) 9:00～18:00 (3) 11:00～20:00 ※シフト制

仕事内容業務内容： グループホームにおけるケアマネジャー全般 ・ケアプラン作成から運営までの業務全般 ・営業 など ※ケアマネジャーと介護業務の兼務 ●「ALSOKの介護」には復帰介護士、出戻り介護士、一時介護士など、コロナ禍で仕事を失った方を全力サポート出来る環境があります！ ●利用者さまが望む場所での介護を実践することで利用者さま本位のサービスを提供が可能！真の介護を実践しませんか？ ●ＡＬＳＯＫグループの手厚い福利厚生があります。スタッフが長く働きやすい環境づくりに力を入れています。 未経験可、ブランク可 〈資格〉 ケアマネジャー ※認知症介護実践者研修終了者 尚可（まだお持ちでなければ入