アセットプランニング株式会社 の求人・仕事・採用

勤務時間（a）9：00〜16：00（休憩1時間／実働6時間） （b）9：00〜15：00（休憩0分／実働6時間） ※基本は（a）ですが、ご希望に沿って（b）のシフトで時短勤務もOKです。

仕事内容[勤務先]札幌市中央区大通西7丁目2-2 アセットプランニング大通ビル4F ※本社へ集合し、社用車（ミニバンまたは普通車）で現場へ向かいます。 15分〜40分程度の移動です。 [最寄り駅]地下鉄 「大通駅」 徒歩3分 [勤務先の変更]なし [受動喫煙防止措置]屋内禁煙、屋外に喫煙所あり [期間の定め]なし [仕事内容]札幌市内･近郊のマンション型無人ホテル清掃のお仕事です。 1日に4〜6件担当していただきます。 ※現場は札幌市内がメイン、遠くても銭函など。 ◇お部屋の清掃 ◇備品交換・セッティング ◇備品管理 ◇在庫管理など ※冬場はときどき除雪作業があります ※先輩スタッフが丁寧にサポートし

仕事内容株式会社アセットプランニング 【札幌】経理事務(リーダー候補)複数事業部門担当/実働7h/年休137日/財務基盤安定 【仕事内容】 【札幌】経理事務(リーダー候補)複数事業部門担当/実働7h/年休137日/財務基盤安定 【具体的な仕事内容】 年休137日・実働7h。働きやすさを手に入れながら、財務まで伸ばせる経理キャリア◆複数事業部門担当/財務基盤安定 ■業務内容 複数の事業部門（不動産管理・売買・建築など）を展開する当社にて、経理業務全般を担当いただきます。日次の仕訳から月次・年次決算まで幅広く携わり、各部門の数字を横断的に扱うことで多様な経験を積むことができます。将来的には財務業務

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 株式会社キャピタル・アセット・プランニングでは、金融機関向けフロントエンドシステムの企画・開発・運用保守を担当するポジションを募集しています。大手銀行や証券会社、保険会社を主なクライアントとし、システム開発の請負や自社サービスの提案を行っています。 本ポジションでは、クライアントのIT部門またはユーザー部門に常駐し、システム企画・開発・運用保守における社員支援を行います。具体的には、プロジェクト推進、システム化構想企画、要求定義、テスト計画、QA対応などを担当し、各部門や開発ベンダーとのコミュニケーションを円滑に進めていきます。 金融機関向け業務の経験をお

仕事内容【職種】IT技術職＞情報システム・社内SE 【業種】コンサルティング＞コンサルティング ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 【業務概要】 金融機関（主に生命保険会社）に対して、業務知識を活用してビジネス提案、計画立案、プロジェクト化支援、実現支援を担当いただきます。 【業務内容】 クライアントである金融機関のIT部門に常駐し、主にシステム開発の企画立案および提案、要件定義、設計、テスト支援、リリース、展開支援、保守開発リードなど業務知識を活かしてコンサルティングしながらプロジェクトの推進を円滑なものにします。 【過去のプロジェクト事例

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 (1)または(2)いずれかのご経験 (1) ・生命保険、投資信託、個人年金を始めとした金融機関、代理店等における営業関連、運用関連、商品開発関連の業務経験 (2) ・金融機関等がかかわるシステムの企画・開発プロジェクト等への参画経験金融機関での業務経験（一般事務職を除く）もしくは何か金融（銀行・証券・生命保険）に関わるような経験がある方（代理店経験も可） ・Web、オープン系のシステム開発プロセスを理解している [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・チームで協力しながら働くことが好きな方

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 株式会社キャピタル・アセット・プランニングでは、急成長するFintech分野で金融機関向けクラウドサービスのインフラエンジニアを募集しています。 AWSやAzureを駆使し、安全性、可用性、信頼性を重視した金融向けサービスの基盤設計や運用保守を担当。メンバー同士での知見共有や自己啓発サポート制度が充実しており、成長を実感しながらキャリアを築ける環境です。 クラウド設計や構築経験がなくても、意欲的に新技術を学ぶ姿勢があれば大活躍中。API設計やサービスレベル目標の策定、新規サービス案件の立ち上げにも携わり、幅広い技術を習得できます。 福利厚生も整い、充実し

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ■以下のうち、いずれかの業務を3年以上経験されている方 ・IT関連の事業会社での人事や採用担当、リクルーター業務経験者 ・人材紹介会社にてIT領域のリクルーティングアドバイザー業務経験 ・業種問わず中途採用担当としての業務経験 【尚可】 ・これまでに培ってきたIT人材に関する知見を企業人事で活かしたい方 ・これまでの経験を活かして自発的に行動できる方 ・マネジメント経験がある方 ・スピード感を持って業務に取り組める方 ・関係部門間との調整や折衝が得意な方 ・新企画の立案や実行運用することに前向きな方 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・採用担当または人材業界での営業経験：目安3年以上 【尚可】 ・これまでに培ってきたIT人材に関する知見を企業人事で活かしたい方 ・これまでの経験を活かして自発的に行動できる方 ・マネジメント経験がある方 ・スピード感を持って業務に取り組める方 ・関係部門間との調整や折衝が得意な方 ・新企画の立案や実行運用することに前向きな方 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 同社のパーパスに共感をいただける方 「FT（金融工学）とIT（情報技術）の統合により、ファイナンシャルウェルネスを創造する」 【職種名】

仕事内容株式会社キャピタル・アセット・プランニング 【西梅田/ポテンシャル歓迎】システムコンサルタント※生命保険会社向け◆年休127日◆ 【仕事内容】 【西梅田/ポテンシャル歓迎】システムコンサルタント※生命保険会社向け◆年休127日◆ 【具体的な仕事内容】 ～実働7.5h/転勤無/金融フロントエンドシステムのパイオニア企業／金融・保険業界導入シェアトップクラス／生成AI活用の新NISA試算アプリなどの開発を行うFinTech企業～ ■業務概要 金融機関（主に生命保険会社）に対して、業務知識を活用してビジネス提案、計画立案、プロジェクト化支援、実現支援を担当いただきます。 ■業務内容 クライ

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・給与計算、社保手続き（入退社、休職）、社員面談（休職面談等） 勤怠管理等に関する業務で5年以上の実務経験（社労士事務所でのご経験も可） ・労働保険申告、算定基礎届（随時改定含む） ・法定調書（給与支払報告書、支払調書、株式関係） ・マネジメント経験（人数問わず） ・Excelスキル（関数活用とデータ集計） 【尚可】 ・社労士資格保有 ・専門業務型裁量労働制の運用管理、労使協定締結等 ・OBC人事奉行、給与奉行、就業奉行の経験者歓迎 ・社内向け報告資料の作成経験 ・社内規定の改訂や更新に関わる業務経験 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に

仕事内容株式会社キャピタル・アセット・プランニング 【大阪/第二新卒歓迎】金融機関向けSE◆自社内開発◆上流挑戦◎残業月11h◆リモート可 【仕事内容】 【大阪/第二新卒歓迎】金融機関向けSE◆自社内開発◆上流挑戦◎残業月11h◆リモート可 【具体的な仕事内容】 【スタンダード上場/独自の資格認定制度で年収UP/在宅有・実働7.5h・年休126日/プライム案件9割】 ◎スタンダード上場の安定企業 ◎自社内開発＆プライム案件9割で成長環境充実 ◎金融フロントエンドシステムのパイオニア企業 長年培ってきた経験と実績をもとに、金融機関向けのコンサルティング～運用までを一貫して提供し、お客様の業務課

仕事内容株式会社キャピタル・アセット・プランニング 【西梅田駅/転勤無】SE※自社内開発／Fintech特化／最上流から関わる／在宅有◎キャリアアップ可 【仕事内容】 【西梅田駅/転勤無】SE※自社内開発／Fintech特化／最上流から関わる／在宅有◎キャリアアップ可 【具体的な仕事内容】 金融機関の業務を革新するシステムソリューションを提供する当社にて、サーバーサイドエンジニアをお任せします。金融機関向けのシステムコンサルティングから運用までを一貫して提供し、顧客の業務課題の解決に携わっていただきます。 ■業務内容： ・生保を中心とした大規模な金融機関向けフロントエンドシステム（投資信託販売

仕事内容【IT×金融】金融機関向け先端システム開発・自社内開発80％で上流～下流工程に携われます！・クラウド・生成AIなども活用した技術開発に強い関心のある方歓迎・年間休日127日、平均残業12.5h、研修充実、リモートワーク可 株式会社キャピタル・アセット・プランニング - ・金融機関フロントエンド向けWebシステム開発のリーディングカンパニー・30年以上Fintech最前線で豊富な実績と経験を有するプライムベンダー！ 仕事内容 【自社内開発／金融フロントエンドシステムのパイオニア企業】 ・業務概要： 生保を中心とした大規模な金融機関向けフロントエンドシステム（投資信託販売支援システム・保険

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・WEB・オープン系のシステム開発経験をお持ちの方 ・JavaやC#での開発経験をお持ちの方 ※基本的なプログラミングができる方を募集いたします。 【尚可】 ・WEB・オープン系システム開発においてリーダー経験をお持ちの方 ・金融や生命保険に関する知識をお持ちの方 【開発環境】 言語：JavaやC#、HTML／CSS／JavaScriptなど DB：IBM DB2、Oracle Database、Microsoft SQL Serverなど その他：Spring FrameworkやAngularなどのOSSも積極的に活用しています。 [歓迎] ※活かせ

仕事内容【応募資格】 [必須] ・Web・オープン系のシステム開発経験５年以上お持ちの方 ・JavaやC#での開発経験５年以上をお持ちの方 ※基本的なプログラミングができる方を募集いたします。 【歓迎】 ・Web/オープン系システム開発においてリーダー経験をお持ちの方 ・金融や生命保険に関する知識をお持ちの方 【職種名】 【大阪】コンサルティングエンジニア 【仕事内容】 長年培ってきた経験と実績をもとに、金融機関向けのシステムコンサルティング～運用までを一貫して提供し、お客様の業務課題を解決します。 ■業務概要： 生保を中心とした大規模な金融機関向けフロントエンドシステム（投資信託販売支援システ

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・スマホアプリ及びWebアプリケーション開発経験をお持ちの方 ・AWS、Azure、GCPなどのクラウドサービスの実務経験をお持ちの方 【尚可】 ・SpringMVCなどフレームワークを活用した システムの実装経験をお持ちの方 ・Angular等を使用したSPAのシステム実装経験をお持ちの方 ・スマホアプリの実装経験をお持ちの方 ・顧客へのヒアリングや要件定義やアジャイル開発の経験をお持ちの方 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・セルフスターター（主体的）な方 【職種名】 【大阪】クラウドアプリ

仕事内容株式会社キャピタル・アセット・プランニング 【東京】開発PJ推進PM／PMO（クライアント先常駐）～生命保険会社向けを中心としたシステム開発～ 【仕事内容】 【東京】開発PJ推進PM／PMO（クライアント先常駐）～生命保険会社向けを中心としたシステム開発～ 【具体的な仕事内容】 システムソリューション事業本部に所属し、金融機関（銀行・証券・保険）に対してビジネス提案、計画立案、プロジェクト化支援、実現支援を担当いただきます。クライアント先に常駐し、ニーズを吸い上げ案件としての具体化だけでなく、実際にPJ化となった場合はPMOの立場として参加いただく可能性もございます。 ■具体的な業務内

仕事内容■仕事内容 長年培ってきた経験と実績をもとに、金融機関向けのシステムコンサルティング～運用までを一貫して提供し、お客様の業務課題を解決します。 ■業務概要： 生保を中心とした大規模な金融機関向けフロントエンドシステム（投資信託販売支援システム・保険設計システムなど）開発において、コンサルティング・要件定義から運用まで幅広くお任せします。現在約30社以上の金融機関との取引があり、年間約300プロジェクト受注しています。 また、自社プロダクト開発及びクライアント向けサービスにおいてはAI技術を活用したシステム開発を行っております。将来的にはビジネスモデルの提案から業務ロジックやコンテンツストー

仕事内容株式会社キャピタル・アセット・プランニング 【大阪本社】内部監査室＜J-SOX対応＞※マネージャー候補◆金融・保険業界導入シェアトップ級企業 【仕事内容】 【大阪本社】内部監査室＜J-SOX対応＞※マネージャー候補◆金融・保険業界導入シェアトップ級企業 【具体的な仕事内容】 金融フロントエンドシステムのパイオニア企業／金融・保険業界導入シェアトップクラス／生成AI活用の新NISA試算アプリなどの開発を行うIT企業 ■業務概要： 大阪本社にある内部監査室のマネージャー候補として、J-SOX対応業務に携わっていただきます。 室長、メンバーとともに業務を行いながら会社理解・業務理解を深めてい

仕事内容サステナブルホールディングス株式会社 海外人材の支援【リクルーティングアドバイザー】リモート選択可 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【東南アジアと、人手不足で悩む日本企業の架け橋になれる！】当社の日本語学校を卒業する方が日本で就業するため、就業先を新規開拓するお仕事です＼特定技能や育成就労制度での、企業向け人材営業職／ ※英語力不問です！ ▼人材ニーズが高い業界の企業様へ、まずは 電話 でアプローチ ▼企業様との WEB商談 で、必要な人材の要件をヒアリング ▼求人票の獲得 ▼人材と企業