株式会社アサヒホームの求人・仕事・採用

仕事内容【応募資格】 [必須] ※双方の要件を満たす方※ ■住宅および住宅設計に関する知識・経験のある方 ■マネジメント経験のある方 【職種名】 住宅設計部部長 【仕事内容】 ■同社設計部の管理職・責任者クラスを担当していただきます。 【具体的には】 ・担当案件：フルオーダーの注文戸建（在来工法） ・担当業務：メンバーの管理、顧客との打ち合わせ、設計事務所やインテリア業者の選定、仕様の確定、詳細設計作成、確認申請・評価申請 等 ・案件金額：約3000万円程度 ※営業ノルマ、引き渡しはございません。 ※将来的に役員・経営層へのキャリアアップも可能です。 【事業内容・会社の特長】 【概要・特徴】 三重県

仕事内容アサヒグローバルホーム株式会社 【三重県・四日市市】経理（管理職／部長クラス）◆年休125日／完全週休二日制／県内施工実績トップ級 【仕事内容】 【三重県・四日市市】経理（管理職／部長クラス）◆年休125日／完全週休二日制／県内施工実績トップ級 【具体的な仕事内容】 ～CMでお馴染みの【アサヒグローバルホーム】／年間休日125日／完全週休二日制～ ■業務内容 当社の経理業務の全般および管理職としてメンバーのマネジメントをお任せ致します。 ※プレイングマネージャーの募集です。ご経験に応じて「管理職候補」からのスタートとなる場合もあります。 ■業務詳細 ◇月次、年次決算、売上、帳簿管理等

勤務時間就業時間１：10時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：土、日、祝に出勤できる方 週１日からの勤務でОＫ ※都合に合わせて応相談 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日月曜日，火曜日，水曜日，木曜日，金曜日 週休二日制：なし ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容・店舗内にあるキッズコーナーで、お打合せ中のお客様のお子様を お預かりします。 ・０歳から、小学校低学年程度のお子様の見守りが中心となります 。 ・お客様のご案内や打合せ中のみ、短時間のお預かりです。 「業務の変更範囲：変更なし」

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・住宅設計の知識・ご経験 ・二級建築士資格 【尚可】 ・一級建築士資格 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 主体的な行動ができる方 【職種名】 【岐阜】設計プランナー 【仕事内容】 業績は好調に推移！★東海内で更に存在感を増している今注目の企業です！ 【職務概要】 住宅設計図作成、お客様打ち合わせ、法規チェック等。 主にご契約前のお客様に対し、営業担当と一緒に同席のもと、お客様にとって幸福度がさらに増す「理想の家づくり」をご提案いただきます。 【職務詳細】 お客様のご要望をヒアリングしながら、ゼロ

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・総務、労務、法務いずれかのご経験がある方 ・運転免許普通自動車(第一種) 【尚可】 ・マネジメント・管理職経験 ★充実の福利厚生★※福利厚生欄にも別途記載あり 9連休休日制度（取得率100％、カレンダー上の連休と別で、好きな時期に取得可能）／出産祝い金（第1子20万円、第2子50万円、第3子100万円、第4子以降300万円）／社員旅行（24年韓国、23年沖縄、22年北海道、コロナ以前は毎年海外）／社員持家制度（自社で家を建てる場合の値引・ローン補填）／建労保険組合加入（同一医療機関での月内3000円以上の支払い分・入院費の全額還付など）／資格取得祝金（1級

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須条件】 総務業務経験 マネジメント経験 基本的なPCスキル 【職種名】 総務課長【名古屋】★アサヒグローバルホームG／残業平均月10h以下 【仕事内容】 総務課長として総務・労務・人事・情報管理など管理部門全般の統括を担っていただきます。 組織運営の中核として、部門マネジメントと業務改善を推進していただくポジションです。 総務部門全体のマネジメント 社会保険手続き、税務関連手続き 行政官庁等への各種登録・申請手続き 社内行事の企画・運営 福利厚生制度の運用および社内周知 オフィス環境整備、備品管理 文書管理、ファイリング業務 契約書の確認および管理 勤怠管理、労

仕事内容インテリアコーディネーター／内装提案スタッフ 本店１階に併設されたカーテンの打ち合わせスペースでの 住宅をご契約いただいたお客様との打ち合わせがメインです。 打ち合わせは土日が多く月に５～８件程度。 新築契約者の８０％程度がカーテンも併せて ご契約いただいております。 三重県内や愛知県の他店舗に出向いて打ち合わせをする場合もあり （仕事の流れ） 打ち合わせ→提案→コーディネート→見積作成→発注 →取り付け工事の手配などの事務処理 「業務の変更範囲：会社の定める業務」

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・月次、年次決算などの経理実務経験 ・マネジメント、またはチームリーダーのご経験 ★充実の福利厚生★※福利厚生欄にも別途記載あり 9連休休日制度（取得率100％、カレンダー上の連休と別で、好きな時期に取得可能）／出産祝い金（第1子20万円、第2子50万円、第3子100万円、第4子以降300万円）／社員旅行（24年韓国、23年沖縄、22年北海道、コロナ以前は毎年海外）／社員持家制度（自社で家を建てる場合の値引・ローン補填）／建労保険組合加入（同一医療機関での月内3000円以上の支払い分・入院費の全額還付など）／資格取得祝金（1級建築士：50万円、1級施工管理

仕事内容【職種】建築・土木＞建築設計 【業種】建設＞建設・建築・土木 ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 【当社について】 当社は、三重県と愛知県を中心に、注文住宅・建売住宅の販売・設計・施工を行っております。 家族構成や生活に合わせた様々なタイプのモデルハウスを集約させた独自の「集合型モデルハウス」の運用を行っております。 地域住民の皆さまを巻き込んだ各種イベントの実施など、地域密着型の社風が特徴で、三重県ビルダーランキングNo.1の実績を誇ります。 【募集背景】 今後の事業拡大を見据えた組織強化のための募集です。 【仕事内容】 ＜実施設計

仕事内容戸建住宅の建設にかかわる大工業務全般。 新築物件の上棟が中心です。 現場は三重・愛知・岐阜エリアに分布しており、四日市発で送迎が ございます。 未経験歓迎◎ 「変更範囲：変更なし」「ハロートレーニング応援企業」

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須要件】 ・住宅および住宅設計に関する知識・経験 ・マネジメント経験 【歓迎要件】 ・建築士資格 【職種名】 【愛知】住宅設計部 部長 【仕事内容】 【業務内容】 同社住宅設計部の管理職・責任者クラスを募集いたします。 将来的に役員・経営層へのキャリアアップも可能です。 【働き方について】 同社では残業ゼロを目指した働き方改革を実施中です。職種にもよりますが、現在の残業は月平均0～20時間程度。アシスタントの増員、DX化による作業効率の改善、徹底したムダの削減を始め、 残業した分を別の日に早上がりできる制度など、無理なく柔軟な残業対策により

仕事内容アサヒグローバルホーム株式会社 【三重県／鈴鹿市】注文住宅の実施設計◆9連休制度有◆年休125日◆三重県内で連続施工実績トップ 【仕事内容】 【三重県／鈴鹿市】注文住宅の実施設計◆9連休制度有◆年休125日◆三重県内で連続施工実績トップ 【具体的な仕事内容】 ～「家を建てる」という人生最大級のイベント。住まいづくりの一番ワクワクする時間を支える設計職です～ ■業務内容： 今回募集するのは、ご契約いただいたお客様と一緒に理想の住まいを形にしていく設計スタッフです。 私たちの仕事は、単に図面を描くことではありません。 間取りの細かな打ち合わせから、外観デザイン、そして毎日の暮らしを彩る内

仕事内容ゴールドトラスト株式会社 【名古屋／四日市】販促・サイト運営（新規事業／住宅設備・建材系ECサイト）◆アサヒグローバルホームG 【仕事内容】 【名古屋／四日市】販促・サイト運営（新規事業／住宅設備・建材系ECサイト）◆アサヒグローバルホームG 【具体的な仕事内容】 ～着工棟数10年連続トップクラス企業／住宅設備・建材ECの新規事業に挑戦／新規事業に関わるため裁量年休125日／大手とは異なる独自のノウハウ／残業ほぼ無し～ ■業務概要 新規事業である住宅設備・建材系ECサイトの事業展開に関わるサイト運営・販売促進業務をお任せします。 ■業務詳細 ・ECサイト「ゴールドシェアモール」の運営

仕事内容アサヒグローバルホーム株式会社 【三重県／鈴鹿市】注文住宅の反響営業◆業界経験者歓迎／年休125日／完全週休二日制／インセンティブ有 【仕事内容】 【三重県／鈴鹿市】注文住宅の反響営業◆業界経験者歓迎／年休125日／完全週休二日制／インセンティブ有 【具体的な仕事内容】 ～CMでお馴染みの【アサヒグローバルホーム♪】／年休125日／完全週休二日制／反響営業中心～ 【四日市、桑名、鈴鹿、津のいずれか】 ※ご希望を考慮して配属 ■採用背景 当社は顧客紹介率が3～4割、来店による反響が4～5割と、地域密着型のビジネスモデルが確立されています。 注文住宅事業を中心に、分譲住宅事業や中古再生事業

仕事内容アサヒグローバルホーム株式会社 【北名古屋市】木造新築住宅の検査・品質管理◆9連休取得可年休125日・土日祝休み◆残業削減実施 【仕事内容】 【北名古屋市】木造新築住宅の検査・品質管理◆9連休取得可年休125日・土日祝休み◆残業削減実施 【具体的な仕事内容】 ～地域密着で成長を続ける住宅会社／残業月平均0～10時間と少な目・残業ゼロを目指した働き方改革を実施中しっかりと還元する賞与制度～ ■業務内容： 当社が提供する戸建住宅の検査・品質管理業務をお任せします。 具体的には、建設中の住宅の検査を担っていただきます。 「図面との相違がないか」、「施工基準書通りの施工になっているか」等、当社

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・住宅設計のご経験（目安5年以上） ・2級建築士の資格 【尚可】 ・木造住宅設計のご経験 ・1級建築士の資格 ※リフォーム設計や建売設計の方も活躍中です！ ～同社の強み～ ★設計から施工管理まで同社で手掛けており、三重県でも実績があります！ ★同社オリジナルの木造注文住宅により売上を伸ばしています。 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 主体的に行動できる方 【職種名】 【岐阜】建築設計 【仕事内容】 ◎設計部門のリーダー候補の募集／働き方改革で残業月20時間を実現◎ 【職務概要】 戸建住宅の設計、

仕事内容戸建住宅のプランニング、仕様打ち合わせ・コーディネートをお願 い致します。 ＜入社後に期待する事＞ 「理想の家づくり」を体現する設計プランナーとして顧客の期待を 超える家づくりを実現して頂きたいです。 当社のデザイン力、クリエイティブ分野を成長させる力となって下 さい。 「業務の変更範囲：変更なし」

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須要件】 ・普通自動車免許第一種(AT限定可) ・住宅設計の知識・ご経験がある方 ・二級建築士資格 ・中途社員も多数活躍中です 【歓迎要件】 ・一級建築士資格 【募集背景】 同社は全受注数のうち、顧客紹介率が3～4割・顧客来店による反響型が4～5割と、地域密着モデルが事業として成功しております。住宅事業を中心に事業展開をしている同社にて、今後の更なる拡大出店に伴い増員募集を行います。 【職種名】 【岐阜/岐阜市】木造新築住宅の実施設計 【仕事内容】 【業務内容】 住宅設計業務全般をお任せします。 設計事務所やインテリア業者の選定、仕様の確

仕事内容退去後の原状回復やリフォーム工事を自社で行う、賃貸マンション 管理会社内の技術職募集です。 主な業務は、クロス塗装や設備交換などの室内メンテナンス等、次 に入居される方が快適に暮らせる空間へと仕上げる仕事です。 現場で基礎から技術を習得でき、リフォームのスキルが身につきま す。 自分の手で部屋を生まれ変わらせる達成感を実感できる仕事です。 安定した収入を得たい、福利厚生で安心して生活したい、という気 持ちのある職人さんは、 当社で正社員として経験と能力を発揮していただけませんか。 「変更範囲：変更なし」「ハロートレーニング応援企業」

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須要件】 ・総務、労務、法務いずれかのご経験がある方 ・マネジメント・管理職経験 ・運転免許普通自動車（第一種） 【職種名】 【三重／四日市】総務（管理職：部長クラス） 【仕事内容】 【当社について】 当社は、三重県と愛知県を中心に、注文住宅・建売住宅の販売・設計・施工を行っております。 家族構成や生活に合わせた様々なタイプのモデルハウスを集約させた独自の「集合型モデルハウス」の運用を行っております。 地域住民の皆さまを巻き込んだ各種イベントの実施など、地域密着型の社風が特徴で、三重県ビルダーランキングではトップクラスの成績を誇ります。 【募集背景