兵庫県加古川市の保育士 放課後等デイサービスの求人・転職・中途採用

勤務時間就業時間１：7時00分〜16時00分 就業時間２：10時00分〜18時00分又は7時00分〜19時00分の時間の間の8時間程度 就業時間に関する特記事項：基本の就業時間は７時～１９時の内７～８時間ですが、時間帯は 応相談させていただきます。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始（１２／２９～１／３）

仕事内容◇０、１、２歳児の保育です。（生活の介助や見守りなどの保育を してただきながら、学びや遊びなどを通してこども達の成長を感じ 取れるお仕事です） ＊定員１９名の小規模園です。発表会などの大きな行事はありませ ん。日々の生活の中で、こども達を向き合った保育が可能です。 ＊勤務時間や日数の相談も可 ＊お子さんの学校行事等は考慮いたします。 ＊６０歳以上の方の応募も歓迎。 ＊男女問わず応募可能です。 ＊見学も可能です。お気軽にお問い合わせください。 ＊ピアノ業務なし。 変更範囲：変更なし

勤務時間シフト制 ※【勤務時間 ※シフト制】 9:00～18:00 の間でシフト制 ・土日祝日勤務できる方優遇 ・週1日4時間から可能（要相談） ※勤務時間・曜日お気軽にご相談ください。

仕事内容児童発達支援・放課後等デイサービスこぱんはうすさくらでの、 お子さまへの療育を行います。自由遊びや個別プログラム、集団 レクリエーションなど、お子さまの年齢や個別支援計画に基づき ながらさまざまな支援を行い、お子さまの自立する力と気持ちを 表現する力、そして豊かな心を育みます。 教室のアピールポイント 業界未経験でも大歓迎 ・プライベートとの両立ができ、メリハリを持って働けます! ・児童2名に対して1名のスタッフが配置。 保育園と異なり少人数体制なので、子供等としっかり向き合って 療育いただけます。 教室のアピールポイント 業界未経験でも大歓迎 ・オープンメンバーとして一緒に教室を作り上げ

仕事内容【アピールポイント】 保育士／兵庫県／女性スタッフ活躍中／賞与支給あり／シフト自由で働きやすい／968011 【仕事内容】 児童発達支援・放課後等デイサービスでの指導員業務全般 ※未就学児や就学児(小学校低学年が中心)対象 ・個別療育、集団療育の実施 ・サービス提供記録（PCでの）記入 ・保護者様対応 ・送迎業務 も担当して頂きます！ お子さまとじっくり関わり成長をサポートするお仕事です。 療育内容は職員同士話し合い、サポートし合いながら進められます。 【給与】 月給220,000円 ・基本給：187,647円～ ・固定残業代(20時間)：32,353円～ ※月20時間を超えた残業代は

仕事内容【アピールポイント】 保育士／兵庫県／社会保険完備／通勤もラクラク／住宅手当／駅近で通勤ラクラク／599985 【仕事内容】 0～2歳児の保育業務全般 保育施設における乳幼児の保育業務全般をお願いします。食事・睡眠・着替えなどの基本的な生活習慣のサポートや、遊びを通じた成長の支援、保護者対応などをお任せします。 【給与】 月給236,400円 基本給 短大卒 191400円~ 大卒 200850円～ （経験年数×2000円 加算有） 処遇改善手当（10000円） 月給込 役職手当（5000円） 月給込 人勧手当（30000円）＊4月より 月給込 賞与年2回 住宅手当 扶養手当

仕事内容【アピールポイント】 保育士／兵庫県／月給259,000円まで社保ありで安心／交通費支給／昇給あり／593931 【仕事内容】 加古川市認可の小規模保育園での保育業務 ※0歳児6名【1クラス】1歳児6名【1クラス】2歳児6名【1クラス】の小規模園です。 ※いずれかのクラスを担当していただきます。 【給与】 月給259,000円〜333,000円 ・内訳 基本給 175,000円～225,000円 各種手当 60,000円～84,000円 人勧対応手当 24,000円 固定残業代なし ※経験、能力に応じて給与相談 ・その他の手当等 通勤手当実費支給 上限月額15,000円 昇給制度あ

仕事内容【保育士】多機能型施設/正社員/資格必須/月給22万円～/残業ほぼなし全国展開中の大手 研修充実/専門職多数在籍！仲間とさらに成長も♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 220,000円～ 【月給】220,000円～ <内訳> 基本給 187,647円～ 固定残業代 32,353円～(20時間分/超過分は別途支給) ※給与は経験・資格によって決定 <別途支給手当> 通勤手当 全額支給(車通勤は応相談) 昇給あり(年1回、4月) 賞与あり(年2回、業績による) ■試用期間6か月/期間中は有期雇用、使用期間経過後、正社員として登用 【勤務地】 兵庫県加古川市 尾上

仕事内容・発達障がい児童の発達支援、障がいをお持ちのお子さまのサポートをお任せします。 ・利用者様の作業補助やレクリエーションなどの生活介護、障がい者(児)施設での作業などの施設運営 【年休140日・月給25.4万】残業なし&賞与・手当充実の好条件ワーク! 応募資格: 保育士 未経験者ＯＫ 中高齢者ＯＫ 経験者歓迎 有資格者歓迎 勤務時間: 09:00〜17:30 09:00〜17:00 ◇基本的に残業はありません!15分ルールといってみんな必ず、15分以内に帰るというルールがあります。 ◇休憩60分 休日・休暇: ◆土・日・祝 他 ◆最大2年間、全職員取得可能な育児休暇 ◆入職初年度年間休

仕事内容【アピールポイント】 保育士／兵庫県／駅チカ／資格手当あり／賞与年3回／通勤もラクラク／1652631 【仕事内容】 児童発達支援と放課後等デイサービスにおける指導員業務 発達障がいなど発達に課題を抱えるお子さまの療育と学習支援、教室運営業務 ・1対1の個別支援が中心（担当は1日3～5名） ・1日3～4コマ程度を担当（1コマ1時間） ・1歳半～高校生が対象 ＊支援の準備や記録作成に勤務中の3～4時間を使えます ※充足等の場合他教室での勤務のご相談をさせていただく場合がございます ※雇用期間の定めあり6ヶ月（原則更新） ※6ヶ月経過時点で双方意向確認のうえ、無期雇用（正社員）へ移行（9割以上

仕事内容[仕事内容] 保育士業務全般 ・グループの保育園、こども園等での勤務 [給与] 月給:218,000円～359,000円 ※経験・能力に応じて決定 ※試用期間3ヶ月あり(条件同様) 昇給:年1回 賞与:年2回(計3.4ヶ月分)

仕事内容【この求人のポイント】 加古川市にある「児童発達支援ナインキッズ」は、放課後等デイサービスや児童発達支援を行なう施設です。少人数制の運動療育や専門的な器具を使った療育を通して、運動が好きになることを目指しています。当施設では、正社員の保育士を募集中です。嬉しい、完全週休2日制！年間休日120日とお休みが多めなので、家庭との両立を目指す方も無理なくお仕事ができますよ。子どもたちの未来へ向かう力を育みませんか？ 【雇用形態】 正社員 【従事すべき業務の変更の範囲】 将来的に従事する可能性のある業務：当法人の業務全般（当法人の経営状況や本人の適性を考慮して変更となる可能性あり） 【就業場所の変

仕事内容【加古川市】保育士｜運動療育が初めての方も歓迎！原則土日休み・年間休日115日・月給23万円～ 募集職種: 保育士 仕事内容: カラダキッズかこがわにて、 児童発達支援・放課後等デイサービスの 保育士業務をお任せします。 運動や体を動かす活動を通して、 子ども一人ひとりの成長を支える仕事です。 運動療育が初めての方も、 先輩スタッフと一緒に仕事を覚えながら 取り組んでいただけます。 【子どもへの支援】 ・子どもたちへの直接支援 ・運動療育プログラムの実施、サポート ・活動中の見守りや声かけ ・子どもの様子や小さな変化の確認 【記録・職員間の情報共有】 ・日々の支援内容の記録 ・子どもの

仕事内容【保育士】多機能型施設/正社員/資格必須/月給20万円～/年休120日/未経験可 残業ほぼなし/手作りの教材で子どもたち一人ひとりにあったオーダーメイドの療育◎ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 200,000円～ 【月給】200,000円～ <内訳> 基本給 190,000円～ 資格手当 10,000円～ <別途支給手当> 残業手当(固定残業代なし) 通勤手当 規定支給 昇給あり(年1回※業績に応じて) 賞与あり(年2回※業績に応じて) ■試用期間3か月/同条件 【勤務地】 兵庫県加古川市 西神吉町岸167-6 募集情報 ◆モットーは、「ほめて育てる

仕事内容【仕事内容】 ◎資格必須園の特徴■ 最寄り JR加古川駅／徒歩12分 定 員 78名／0～5歳児 開 園 7時～19時 ■オススメポイント■ 賞与年2回／計4ヶ月分 幅広い年齢の職員が活躍中♪ 高定着率！ 残業ほぼなし＆持ち帰りなし ■勤務時間■ 勤務 7時～19時のシフト制 ※休憩1時間 自由保育を取り入れてます♪ あなたのやりたいをカタチできるから、楽しく働けます！ ■給与■ 月給 230,000円～278,000円 ※前職のお給与・ご経験を考慮します。 ＊転職してお給与が下がることは基本ありません！ ■その他■ 年間休日110日＋有給 週休2日制、日祝 ※土曜

仕事内容【仕事内容】 認可保育園の保育士 【給与】 月給297000円 月給209000円～297000円 試用期間2か月（待遇変更なし） 【諸手当】 ◆交通費：全額支給（当社規定あり） ◆残業手当：全額支給 【昇給賞与】 ◆昇給：年1回（当社賃金規定による） ◆賞与：年2回（2.0ヶ月～4.0ヶ月）※業績、評価、職務、在籍年数により変動 【待遇・福利厚生】 社保完備

仕事内容【アピールポイント】 【加古川市／尾上の松駅】マイカー通勤OK◎福利厚生充実★嬉しい賞与は最大4か月分！お持ちの資格を活かして働きませんか？ 【仕事内容】 ●広い園庭では夏にはプール、秋には落ち葉拾いや木の実探し、運動会、あたたかな季節にはシートを広げてお昼ご飯を食べ、体いっぱいに季節や自然を感じられる保育が行えます！ ●OJTなど研修制度もしっかり整っている園です！キャリアパス研修の費用補助も支給されるので、知識やスキルを身に付けることを応援してもらえる環境です！ ●賞与は最大4か月分☆福利厚生も充実しています♪しっかり評価してくれる働き甲斐のある職場です☆ 【給与】 月給198,00

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：7時00分〜10時00分 就業時間２：9時00分〜15時00分 就業時間３：16時00分〜18時30分 就業時間に関する特記事項：＊週１日～ＯＫ！毎週土曜日だけの出勤も可 ＊早朝・延長の時間帯に勤務できる方、大募集♪ ＊休憩は法定通り 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容○加古川市認可の小規模型保育園です。 ０歳児６名、１歳児６名、２歳児６名、定員１８名の 【年齢別クラス制】の小規模園です。 ※フリーとして保育補助をしていただきます。 ※明るく家庭的な職場です。経験者の方もブランクをを持ちの方も どなたでも活躍できます！みんなで助け合いながら、子どもの成長 のために共に手を取り合い、仕事をしていきませんか？ 現在欠員補充につき、お仕事をお探しの方急募！ 変更範囲：変更なし

勤務時間又は 13時 00分 ～ 18時 00分 の間の4時間 (就業時間特記事項)・祝日、学校の春・夏・冬休み等は９時～１７時に勤務 ・学校短縮時は時間変更あり ・６時間以上勤務の場合は休憩６０分あり (休憩時間)0分 (週所定労働日数) 週2日 ～ 週5日

仕事内容兵庫県加古川市の保育士、児童指導員（重症心身障がい児）大野事業所 (パート) | 社会福祉法人ＴＲＵＳＴこころ ▼仕事内容 子ども一人ひとりの状態や発達に配慮し、安心感と信頼感を持って活動できるよう支援します。 具体的には、理学療法士によるリハビリ、ふれあい体験を通じた心と身体の感覚への働きかけ、季節に応じた歌や手遊び、絵本、製作活動を行い、季節の変化を楽しむプログラムを提供しています。 また、快適な生活リズムの中で基本的な生活習慣を身につける支援も行います。 ※慣れてきたら利用者様の送迎あり※働く前に見学可能※ダブルワーク可能変更範囲：変更なし (兵庫県加古川市) ▼職種 保育士、児童指

仕事内容【アピールポイント】 保育士／兵庫県／シフト自由で働きやすい／通勤手当支給／月給25万円まで／社会保険あり／1599820 【仕事内容】 0～2歳児の担任、事務作業、園内の清掃や雑務など 業務の変更範囲：変更なし 転勤の可能性：なし 【給与】 月給250,000円〜260,000円 給与内訳 ・基本給 190,000円 ・処遇改善手当 60,000円～70,000円 ※固定残業代なし 通勤手当実費支給 上限月額10,000円（片道5キロ以上の場合に支給） 昇給あり 賞与あり 年2回 計基本給4か月分（実績） 試用期間あり半年間（同条件） 【勤務地】 兵庫県加古川市加古川町平野

仕事内容【保育士】多機能型施設/正社員/資格必須/月給19万円～/未経験可 自主性を尊重した支援全国300か所を展開する業界大手のフランチャイズ施設♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 190,000円～ 【月給】190,000円～ <別途支給手当> 通勤手当 上限10,000円/月 資格手当 10,000円～40,000円 処遇改善加算手当 評価手当 残業手当(固定残業代なし) 賞与あり(年2回、業績による) ■試用期間3か月/同条件 【勤務地】 兵庫県加古川市 加古川町河原199-9 ベルコート加古川2階 募集情報 ◆子どもたちが自発的に活動できる支援を

勤務時間就業時間１：9時30分〜15時30分又は8時30分〜17時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：就業時間は応相談 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他当事業所カレンダ－による 休日応相談 年末年始 夏季休暇

仕事内容※新規プロジェクト立ち上げのため、募集いたします。 ◇子どもの発達に寄り添いながら、子ども達が自分の 持っている力を発揮できるようになることを助けます。 ・地域生活が安定して通れるよう、関係機関との連携をとります。 ・子育てに不安のあるご家族を支えます。 ◇育ちがゆっくりな就学前の子どもの保育・療育 ◇保育所等訪問支援事業 など ＊経験者優遇します。 ＊学校行事やお子さんの急な発熱時等、考慮いたします。 ＊未経験から始めた先輩もたくさんいますので、分からないことが 聞きやすい環境です。 ＊業務の変更範囲：変更なし