労務 転勤なし - 広島県広島市中区 の求人・仕事・採用

仕事内容雇用形態： 正社員 おすすめポイント： ★正社員／賞与２回４ヶ月★大手グループ／運用プロセス構築など お仕事内容： ◆グループの中でも特に従業員満足度が高く、議論が活発でチームワークが抜群な環境！制度企画などを行うグループ人事本部へ提案や連携をしながらスピード感と正確さを持って業務にあたります！ ●グループの業務代行会社●女性も多く活躍中！人事サポート部のリーダーのお仕事です！【正社員で就業開始】▼実務を行いながらの専門的な判断、 法改正や人事制度改正に伴うシステムを活用した運用プロセスの構築・改善などをお願いします。◆正社員として直雇用です。【ＯＡスキル】Ｗｏｒｄ（入力）・Ｅｘｃｅｌ（関

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時00分〜16時30分 就業時間２：9時30分〜17時00分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他＊年末年始（１２／２９～１／３） ＊月１１日勤務 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容＊主として、「フリーランス・事業者間取引適正化等法」に関する 周知、相談・事業所訪問による調査・指導等業務 ＊法の問い合わせへの対応、説明会での説明等 ＊エクセルシートを使用した毎月の報告書作成 ＊電話応対・来客対応 ＊ファイリング、会議資料作成、発送準備等作業 ＊雇用環境・均等室関係業務全般の補助業務 ＊月１１日勤務 ※変更範囲：変更なし

仕事内容有休・連休取得可能/実績あり！製造未経験歓迎！賞与昇給あり！大人気チーズケーキ専門店のお仕事☆ 【特徴・メリット】 未経験者歓迎 フリーター歓迎 主婦（夫）活躍中 学歴不問 シフト制 制服貸与 U・Iターン歓迎 新卒 第二新卒歓迎 ブランクOK 残業月20時間以内 自転車通勤OK 社会保険完備 【職種】 製造見習いスタッフ 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 230,000円〜 ※試用期間はありません。 【年収例】 入社1年目：年収300万円 入社2年目：年収340万円 【試用・研修】 試用・研修の有無：どちらもなし 【勤務地】 〒730-0051 広島県広島市中区大手町

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時00分〜16時30分 就業時間２：9時30分〜17時00分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他＊年末年始（１２／２９～１／３） ＊月１６日勤務 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容＊雇用環境・均等室にかかる各種法律に係る相談・指導業務 （男女雇用環境均等法、育児・介護休業法、次世代育成支援対策法 、女性活躍推進法、労働施策総合推進法、パートタイム・有期雇 用労働法等） ＊電話応対・来客対応 ＊ファイリング、会議資料作成、発送準備等作業 ＊雇用環境・均等室関係業務全般の補助業務 ＊月１６日勤務 ※変更範囲：変更なし

勤務時間 就業時間１：9時00分〜16時30分 就業時間２：9時30分〜17時00分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他月６日勤務 年末年始（１２／２９～１／３） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容＊有機特措法に基づく計画の認定、変更及び取消しに関する事務 ＊計画認定事業主への助言、指導、報告徴収に関する事務 ＊働き方・休み方改善コンサルタントの補助業務 ＊電話応対、来客対応 ＊ファイリング、会議資料作成、発送準備等作業 ＊雇用環境・均等室関係業務全般の補助作業 ※変更範囲：変更なし

仕事内容・クライアント社数約300社（数名～3000名規模まで様々） ・労働保険(雇用保険・社会保険)や社会保険(厚生年金・健康保険)の手続き →データ入力(専用フォーマット有)、書類作成、ハローワーク・労働基準監督署・年金事務所に提出(運転無し) ・年末調整、源泉徴収票作成・発行、顧客データ管理 ・クライアント担当者や官公署とのやり取り、情報や書類の整理 日・祝 土曜日は月により出勤日数が異なる ４０１K、定年制有（60歳)、 再雇用制有（65歳まで）

仕事内容・社会保険、労働保険に関する書類作成、電子申請及び相談 ・顧問先等への社有車での訪問、電話等による対応 ・給与計算（タイムカード集計、データ入力、賃金台帳整備等） ・就業規則、労使協定等の作成 ・電話・来客対応 他 変更の範囲：変更の予定なし 事前連絡のうえ、応募書類とハローワークの紹介状を事業所所在地 へ送付してください。

仕事内容「独立したいけど営業が苦手…」 「コロナ禍で仕事が減って不安…」 その悩み、山根総合会計事務所なら解決できます！ 「独立したいけど営業が苦手…」 営業活動一切なし（すべて代表が行っています） 自身の営業活動なしで月給30万円以上を目指せます。 ※もし営業ができるorできるようになればさらに給与アップになりますよ♪ 「コロナ禍で仕事が減って不安…」 既存顧客600社+新規顧客は年に50～60社増加中 右肩上がりに成長している会計事務所です。 「税務会計事務所での社労士は脇役では…？」 と思われるかもしれません。 心配ご無用♪ 私たちは社労士事務所を新たに設立しようと考えています！ まず

仕事内容人事・労務コンサルタント「社会保険労務士」＜正社員_広島＞ 【仕事内容】 【業務内容】 人事・労務の面から経営の視点に立ち、クライアントに対して下記業務を担当いただきます。 ・賃金制度、人事制度の設計、導入 ・就業規則の作成 ・労働保険、社会保険の実務全般 ・人事、労務に関する情報提供 ・労働基準監督署の調査対応 ・労務監査 ・セミナー講師 等 ＜詳細＞ ・クライアント業種は製造業、医療機関、建設会社、サービス業、運送会社、飲食サービス業など多岐に渡ります。 ・クライアント規模は中小企業が中心です。 ・担当件数は平均30～40社です。 ・部門構成は約40名（平均年齢30代半ば／男性5割：女性

勤務時間 就業時間１：9時00分〜13時00分 就業時間２：9時30分〜13時30分 就業時間３：10時00分〜14時00分又は9時00分〜18時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：時間帯、曜日相談応じます。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容・労働保険、社会保険手続（電子申請） ・給与計算 ・書類整理、その他雑務 ・電話応対 ・役所等巡回 「変更範囲：変更なし」

仕事内容■業務概要： 駐車場・カーシェア「タイムズ」を運営するパーク２４グループのバックオフィス業務を集約して行っているパーク２４ビジネスサポート社の人事サポート部の人事労務リーダー候補を募集します。実務を行いながら専門的な判断を行ったり、法改正や人事制度改正に伴うシステムを活用した運用プロセスの構築・改善を行うポジションです。 ■部署構成： 勤怠/組織・給与・入社退社・社会保険・健康診断・福利厚生などのチームにわかれております。 ■組織構成： 部長・グループマネージャー・チームリーダー・メンバーの総勢40名で構成されています。当社グループの中でも特に従業員満足度が高く、議論が活発でチームワークが抜群

仕事内容【会社特徴】広島県内最大級の社会保険労務士法人 【職務内容】賃金制度・人事制度の導入設計、就業規則の作成、労働保険・社会保険の実務全般、労働基準監督署の対応、労務監査業務、顧客先への訪問、電話、Eメール対応 【求人背景】新規契約企業増加に伴う業務量増大に対応するため増員 【組織構成】所長含み約6名が社労士業務と人事系コンサルティングを担当。事務方は15名（パート4名を含む）。 【導入研修】先輩社員がマンツーマンで丁寧なOJTを実施します。 週休二日 基本的に土日祝休み（月1回程度出勤あり） 退職金（401Ｋ/勤続3年以上が対象） 定年制有（60歳）、再雇用制有（65歳、65歳以降は相談）

勤務時間[ア・パ]08:10～13:00、13:00～17:00、14:00～22:00 朝、昼、夕方、夜 短時間のお仕事～夜勤のお仕事まで いろんなお仕事が見つかる『シェアフル』♪ 《就業の一例》 ●単発・週1日 ●平日のみ・土日のみ ●フルタイム ●1ヶ月程度の短期～長期 ●扶養控除内 …など 《シフト例》 「夕方から予定が…」⇒10～14時 「スタートはのんびりしたいな」⇒11～20時 「子どもが学校に行っている間だけ」⇒13:00～17:00 「午後からガッツリ！」⇒14:00～22:00 「メインバイトとは別に夜活！」⇒22:00～翌5:00 …など ※就業先による

仕事内容「1日ヒマだな～」ただぼんやり過ごすだけじゃもったいない!!時間を有効に使って、さらにお給料までもらえちゃうのが単発アルバイトに強い『シェアフル』♪「スグ働いて、お給料が欲しい!!」そんな声の味方です☆彡 【職種】 [ア・パ]一般事務職、データ入力、タイピング(PC・パソコン・インターネット)、試験監督・試験官 【歓迎する方】 未経験・初心者歓迎、経験者優遇、学生歓迎、主婦(ママ)・主夫歓迎、フリーター歓迎、シニア(60代～)歓迎、学歴(中卒・高卒)不問、ブランク有OK、副業・WワークOK、ミドル(40代～)活躍中、新卒・第二新卒歓迎、エルダー(50代〜)活躍中 【仕事内容】 ＼試験会場

仕事内容労働保険、社会保険手続きと給与計算事務中心となります。 ＰＣによる書類作成・データ入力も日常行います。 行政官庁への書類提出、電話・来客対応、事務所の清掃等関連業務 も補助業務としてお願いします。 法務、労務管理対応事務や各種助成金、広告宣伝に関する業務、行 政書士業務（建設業許可・外国人手続）も広く行っているので得意 な能力を幅広く活かせます。 会社存続の鍵は「人」にあると言います。その人財を活かすために 事業主さんや総務の方をサポートするやりがいを感じる業務です。 ＊わかりやすくていねいに指導させて頂きます。 （変更の範囲：その他当法人が指定する業務）

仕事内容<仕事内容> 【未経験歓迎】宅配ボックスのコールセンタースタッフ ★業績右肩上がりの成長企業／幅広い年代が活躍中 宅配ボックスのコールセンタースタッフ 宅配ボックスのメーカーである当社にて、コールセンター業務を担うサポートスタッフを募集します。入社後は社内にある宅配ボックスを使って、商品知識を覚える研修からスタートできます。 ＜具体的な仕事内容＞ ・コールセンター業務 お客様からのお問い合わせ電話の受電対応。 1人あたり1日30件程度の問い合わせに対応します。 対応後、どういったお客様から、どういった問い合わせがあったのかをパソコンに記録します。 ・メール対応業務 ＜お客様からの問い合

仕事内容初めての方でも大丈夫。事務の経験がないあなたを全力でサポートし、新しい道を一緒に歩んでいきます。 【職種】 [正]一般事務職、データ入力、タイピング(PC・パソコン・インターネット)、営業事務 【歓迎する方】 未経験・初心者歓迎、主婦(ママ)・主夫歓迎、フリーター歓迎、正社員経験不問、資格・スキル身につく、ブランク有OK、女性活躍中、職種未経験OK、新卒・第二新卒歓迎 【仕事内容】 ※この求人情報はワイケーム株式会社による職業紹介になります。 【職務内容】 契約企業でオフィスワークを担当していただきます。 一般事務、営業事務、総務事務、人事事務、労務事務、貿易事務など、配属先企業により業

仕事内容☆業務内容： 労働保険、社会保険手続きと給与計算事務中心となります。 ＰＣによる書類作成・データ入力も日常行います。 行政官庁への書類提出、電話・来客対応、事務所の清掃等関連業務も補助業務としてお願いします。 法務、労務管理対応事務や各種助成金、広告宣伝に関する業務も広く行って頂くので得意な能力を幅広く活かせます。 (変更の範囲：当法人が指示する業務です。） 会社存続の鍵は「人」にあると言います。その人財を活かすために事業主さんや総務の方をサポートしつつ、実生活で役立つ知識が自然と身につく、やりがいを感じる業務です。 わかりやすくていねいに指導させて頂きます。 ☆その他 特記事項： ＊子育

勤務時間又は9時00分〜17時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：１日４～７時間程度で時間数は相談可能 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他週２日勤務から相談可 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容・労働保険、社会保険手続き、給与計算事務 中心 ・ＰＣによる書類作成・データ入力 その他、行政官庁への書類提出、電話・来客対応、事務所の清掃等 関連業務も補助業務としてお願いします。 法務、労務管理対応事務や各種助成金、広告宣伝に関する業務も広 く行って頂くので得意な能力を幅広く活かせます。 ＊わかりやすくていねいに指導させて頂きます。 ＜ 急 募 ＞ （変更の範囲：その他当法人が指定する業務）

仕事内容求人詳細 ①電話対応 納期確認や支払い確認など担当営業に代わって対応をいただきます。平均4～5名の営業サポートをしていきます。 ②契約書・納品書・請求関連書類 登録情報と書類の内容に相違がないか、誤りはないかなどを確認。会社によっては特別な指定がある場合もあるので1枚1枚問題ないか営業と連携して確認を進めていきます。 ③請求・回収 会社の健全な経営を支える為、不良債権を出さないよう請求・回収管理業務を行っていただきます。 【選考プロセス】 書類選考⇒Web人事面接+適性検査（オリジナル）⇒部長面接（最終） こんな方を求めています 経験・スキル ・一般企業での就労経験 ・電話対応が比較的に多い

仕事内容<仕事内容> 経理|課長候補|完全週休2日制（土日祝休み）|転勤無 ★☆経理部にて、決算業務並びにチームマネジメントを担当していただきます 【具体的な業務内容】 ・月次・四半期・年次決算業務 ・連結決算業務 ・会社法計算書類、連結決算短信、有価証券報告書の作成 ・監査法人監査対応 ・法人税申告書作成 ・資金繰表作成 ・予実分析 等 プレイングマネージャーとして部門全体を管理いただくことになります。 【おすすめポイント】 ★20代後半～30代前半で役職を付与されるスタッフもおり、若手が責任あるポジションで活躍しています ・海外子会社を抱えており、輸出入に関わる経理業務や海外送金等を経験で