株式会社中田商会 の求人・仕事・採用

勤務時間就業時間１：7時00分〜10時30分 就業時間２：15時30分〜17時30分又は7時00分〜17時30分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：＊（１）（２）通しの勤務（１０：３０～１５：３０中抜け） 又は、上記時間内の５時間～６時間程度の勤務（中抜けあり） ＊状況により３時間勤務の場合あり。 ＊シフトで定めた勤務時間以外は自由時間となります。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間300分 休日その他 週休二日制：その他 ・シフトによりますが、希望休をできるだけ取り入れています。 ※年次有給休暇付与日数は、週所定労働日数により変動します。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容・大型バスの運転業務に従事します。 ・室蘭市の学校、学校法人からの依頼により 学生の送迎バス運転業務。 ・車両の洗車・点検・車内清掃等の作業、その他関連する業務。 「業務の変更範囲：変更なし」

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：6時00分〜9時00分 就業時間に関する特記事項：基本労働時間 ５：５０～９：０５／１４：２５～１９：１０ ＊午後便の求人もございます。 ＊午前便／午後便通しの勤務希望の方もご相談下さい。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：4時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：観光バス運転手 オンシーズンの時に該当 送迎バスは特別な時 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他

仕事内容◎新設コース開設につき中学校の送迎ドライバーを 募集しております。 ＊杉戸町の中学校の送迎。 ＊平日月曜日～金曜日週５日勤務です。 ＊男女問わず歓迎。 ＊空いた時間をご自身の時間に活かせます。 変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：13時30分〜17時00分 就業時間２：13時30分〜18時00分 就業時間３：8時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：（４）９：００～１８：００（５）８：３０～１７：３０ （１）・（２）は休憩無し （３）～（５）は休憩６０分 ※求人に関する特記事項欄参照 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他 休日：シフト勤務表による ※有給休暇は、週所定労働日数により変動します。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容＊天神スクール児童館における指導者業務に従事します。 ・子供への遊びを通しての育成・指導・教育業務 ・行事等のスクール児童館の企画運営に携わる業務 ※資格が無い方は、補助業務から始めていただきます。 ※平日のみの勤務等、就業時間・日数について相談に応じます。 ※雇用期間については、原則として年度毎の更新（４月）です。 「業務の変更範囲：変更なし」

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：6時00分〜10時00分 就業時間２：15時00分〜19時00分又は7時00分〜20時00分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：＊（１）（２）通しの勤務（１０：００～１５：００中抜け） 又は７：００～２０：００の間の６時間程度の勤務（中抜けあり） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他＊シフトによりますが、希望休をできるだけ取り入れています。 ＊年次有給休暇付与日数は、週所定労働日数により変動します。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容＊マイクロバスの運転業務に従事していただきます。 ・室蘭、伊達、洞爺、壮瞥方面の従業員送迎 ・車両の洗車・点検・車内清掃等の作業 ・軽作業（夏季：敷地内の芝刈り等／冬季：車庫周辺の除雪作業） ・その他、付随する業務 「業務の変更範囲：変更なし」

仕事内容富士フイルムビジネスイノベーションジャパン株式会社 【室蘭】法人営業◇異業界出身活躍／企業のIT化・DX推進／マルチベンダー／在宅可・フレックス◇ 【仕事内容】 【室蘭】法人営業◇異業界出身活躍／企業のIT化・DX推進／マルチベンダー／在宅可・フレックス◇ 【具体的な仕事内容】 ＜地場企業の経営課題や業務課題を解決／マルチベンダーで最適なソリューションを提案／課題解決力が身につく＞ 【業務内容】 顧客のあるべき姿実現に向けた現状での課題を解決するため、業務上の問題解決やドキュメントの利活用促進、コミュニケーション活性化などの提案活動を実施。 複合機の維持安定化を図りながら、業務改善に向

仕事内容【募集背景】 増員。 【業務内容】 顧客のあるべき姿実現に向けた現状での課題を解決するために、業務上の問題解決やドキュメントの利活用促進、コミュニケーション活性化などの提案活動をします。 複合機の維持安定化を図りながら、業務改善に向け、自社の複合機、プリンター、ソフトウェアのみという「モノ」からの発想ではなく、「モノ＋コト」「マルチベンダー」による無限大のソリューション提案が可能です。 社内のエンジニアや専門営業を巻き込み、アカウント営業がチームをリードしながら、顧客の現状調査、提案、サービス提供、フォローまでを担い、継続的かつ強い信頼関係を構築していきます。 このような継続的な”お役立ち活動