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仕事内容頑張っている人を応援しよう！ 社長から今回はいつも以上の本気で募集しております！ 【目指せ20代で年収1000万円超えへ】 俺の秘書で本気で働いた方 この枠でお仕事される方に3年以内に年収1000万円を超えるレベルに必死に一緒に向かいます！ キャリアパスと役職ごとの給与目安 ≪ オススメすぎるポイント ≫ ①昇格が明確でわかりやすい ②課長になると自由な働き方ができる ③課長以上だと子供や家族の行事などで年間６回は公休日＋で休める ≪ 家族を大事にするためにはまずしっかりとした土台作りをしましょう ≫ 【社長の総合トータルサポート】 『頑張っている人を応

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 居宅介護支援事業所ケアマネージャー業務全般 【給与】 月収 276500~322500円 賞与：年 2回 【住所】 京都府京都市山科区勧修寺御所内町20-1 【アクセス】 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 週休2日制 年間休日113日 【休暇制度】 有給休暇 【福利厚生】 時間外手当 / 職務手当/有給休暇/再雇用/退職金制度あり/通勤手当制度あり 【手当詳細】 時間外手当： あり (詳細は内定時までに開示) 職務手当： あり (詳細は内定

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 通所リハビリテーション 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 居宅介護支援事業所のケアマネージャー業務全般 【給与】 月収 200700~200700円 賞与：年2回（6ヶ月） 【住所】 京都府京都市伏見区石田森南町9 【アクセス】 京都市営地下鉄東西線石田徒歩5分 (距離：376 m) 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 シフト制 年間休日112日 【休暇制度】 有給休暇 【福利厚生】 皆勤手当 / 職務手当 / 調整手当/有給休暇/再雇用/退職金制度あり/通勤手当制度あり 【手当詳細】 調整手当

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 訪問介護事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 訪問介護ステーションのケアマネージャー業務全般 【給与】 月収 230000~230000円 【住所】 京都府京都市北区小山初音町10-3 【アクセス】 京都市営地下鉄烏丸線北大路 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 週休2日制 年間休日108日 【休暇制度】 有給休暇 【福利厚生】 調整手当/有給休暇/再雇用/退職金制度あり/通勤手当制度あり 【手当詳細】 調整手当： あり (詳細は内定時までに開示) 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/

仕事内容 ■この求人のポイント!! 《経験者歓迎》週休2日制☆残業ほぼなし♪手当充実◎訪問看護ステーションでのお仕事です☆ ■アドバイザーからの一言 「訪問看護ステーションこころみ梅津」は北摂地域を中心に、精神科に特化した訪問看護を提供しています。 病状観察や服薬管理、日常生活支援、家族支援、社会資源紹介など、きめ細やかなサービスを提供している訪問看護ステーションです。 また、mammy care（マミーケア）として、子育て世代のトータルサポートも行っています。育児相談や産後ケアなど、様々なニーズに対応し、子育ても応援しております。 「転職して良かった」と思っていただけるよう頑張りますので、興味を持

仕事内容頑張っている人を応援しよう！ 社長から今回はいつも以上の本気で募集しております！ 【目指せ20代で年収1000万円超えへ】 俺の秘書で本気で働いた方 この枠でお仕事される方に3年以内に年収1000万円を超えるレベルに必死に一緒に向かいます！ キャリアパスと役職ごとの給与目安 ≪ オススメすぎるポイント ≫ ①昇格が明確でわかりやすい ②課長になると自由な働き方ができる ③課長以上だと子供や家族の行事などで年間６回は公休日＋で休める ≪ 家族を大事にするためにはまずしっかりとした土台作りをしましょう ≫ 【社長の総合トータルサポート】 『頑張っている人を応

仕事内容【職種】 サービス管理責任者 【雇用形態】 正社員 【資格】 サービス管理責任者 【施設形態】 自立訓練（生活訓練） 【勤務形態】 日勤のみ 【給与】 月収 300000~400000円 【住所】 京都府京都市下京区真苧屋町207 【アクセス】 【必須資格】 サービス管理責任者 【休日制度】 週休2日制 【福利厚生】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します / 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護の正社員､派遣に特化した、求人・施設情報をご紹介するサービスです。 【レバウェル介護の特徴】 介護職の転職サービス 満足度 総合評価 No.1を獲得 2025年 GM

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 訪問介護事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 一般病院のケアマネージャー業務全般 【給与】 月収 235000~308000円 賞与：年2回（5ヶ月） 【住所】 京都府京都市南区唐橋羅城門町10 【アクセス】 京都線 / 近鉄京都線東寺 / 西大路徒歩13分 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 シフト制 年間休日109日 【休暇制度】 夏季休暇 / 有給休暇 【福利厚生】 家族手当 / 皆勤手当 / 職務手当/夏季休暇 / 有給休暇/再雇用/退職金制度あり/通勤手当制度あり 【手当詳細】 家

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 訪問介護事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【給与】 月収 281529~319318円 賞与：年 2回 【住所】 京都府京都市中京区西ノ京塚本町33-1 【アクセス】 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 年間休日111日 【休暇制度】 冬季休暇 / 夏季休暇 / 慶弔休暇 / 有給休暇 【福利厚生】 資格手当 / 通勤手当/冬季休暇 / 夏季休暇 / 慶弔休暇 / 有給休暇/制服貸与 / 昇給 / 研修制度 / 資格取得支援制度 / 退職金/退職金制度あり/通勤手当制度あり / その他手当あり 【手

仕事内容頑張っている人を応援しよう！ 社長から今回はいつも以上の本気で募集しております！ 【目指せ20代で年収1000万円超えへ】 俺の秘書で本気で働いた方 この枠でお仕事される方に3年以内に年収1000万円を超えるレベルに必死に一緒に向かいます！ キャリアパスと役職ごとの給与目安 ≪ オススメすぎるポイント ≫ ①昇格が明確でわかりやすい ②課長になると自由な働き方ができる ③課長以上だと子供や家族の行事などで年間６回は公休日＋で休める ≪ 家族を大事にするためにはまずしっかりとした土台作りをしましょう ≫ 【社長の総合トータルサポート】 『頑張っている人を応

仕事内容京都税理士法人 【京都市南区】M&A仲介支援 ～成約ノルマ無し／年休125日／残業平均20H程度～ 【仕事内容】 【京都市南区】M&A仲介支援 ～成約ノルマ無し／年休125日／残業平均20H程度～ 【具体的な仕事内容】 ～年間休日125日／完全週休二日制(土日祝休)／転勤無し／手厚い教育・研修制度／創業45年～ ■業務内容 ・M&A仲介業務(M&Aプラットフォームへの登録、顧問先への買収提案) ・FA業務(M&Aにおける計画の立案から成約に至る一連の助言業務) ・企業価値の評価 ・買収監査業務 ※社内に税理士などエキスパートが在籍していますので連携しながら企業に提案します。 ■当社で

仕事内容【仕事内容】 完全個室と完全予約制のプライベート空間で、 お客様の美容をトータルにサポートする責任あるポジションです。 【主な業務内容】 ▼予約・受付対応 ▼カウンセリング ┗お客様のご要望やお悩みをヒアリング ▼コースプランの提案 ▼フェイシャルエステ、痩身エステ（全身）、脱毛施術などの施術 ▼スタッフの管理・育成・シフト調整などマネジメント業務 ▼事務作業などサロン業務全般 ★リピーターのお客様がほとんど！ 社員同士の仲の良さも自慢♪ ★年齢や社歴関係なくフラットな社風 スタッフ全員が優しく、思いやりを大切にしながら、 お互いフォローし合う関係性も魅力です。 失敗しても責めるので

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 ケアマネージャー業務全般 【給与】 月収 238400~268500円 賞与：年2回（2ヶ月） 給与その他： 職務手当：30000円 ※Ａ手当：13000円 移動手当：2000円〜2500円 【住所】 京都府京都市北区紫野東野町1-5 【アクセス】 京都市営地下鉄烏丸線北大路 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 シフト制 年間休日123日 【休暇制度】 有給休暇 【福利厚生】 職務手当/有給休暇/再雇用/退職金制度なし/通勤手当制度あり 【手

仕事内容【仕事内容】 完全個室と完全予約制のプライベート空間で、 お客様の美容をトータルにサポートする責任あるポジションです。 【主な業務内容】 ▼予約・受付対応 ▼カウンセリング ┗お客様のご要望やお悩みをヒアリング ▼コースプランの提案 ▼フェイシャルエステ、痩身エステ（全身）、脱毛施術などの施術 ▼スタッフの管理・育成・シフト調整などマネジメント業務 ▼事務作業などサロン業務全般 ★リピーターのお客様がほとんど！ 社員同士の仲の良さも自慢♪ ★年齢や社歴関係なくフラットな社風 スタッフ全員が優しく、思いやりを大切にしながら、 お互いフォローし合う関係性も魅力です。 失敗しても責めるので

仕事内容[京都・京都市] 住宅リフォームに関する提案営業をお任せします。 | 月給24万円40万円 | 法人営業 | 個人営業 ▼仕事内容 チラシやウェブサイトをご覧になられてお問い合わせいただいたお客様先に伺い、リフォームのご要望や住まいのお悩みをお伺いします。現地で調査を行い、その後ご要望に合わせたプランニングを行います。積算やお見積り作成、プレゼンテーションを経てご契約を頂いたのちは、実際にカタチになるよう工事の手配を進めます。工事期間は規模によって異なりますが、短いもので即日完成長いもので３か月程度になります。その間も工事の進捗を確認し、お客様のリフォームをトータルサポートします。担当する案

仕事内容【職種】 医療ソーシャルワーカー 【雇用形態】 正社員 【資格】 社会福祉士 【施設形態】 総合病院 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 日本バプテスト病院ソーシャルワーク業務全般 【給与】 月収 212736~318208円 賞与：年2回（4ヶ月） 給与その他： 処遇改善手当：4000円〜4000円 ＜その他手当＞ 住宅手当：1000円～15000円 家族手当：1000円～14000円/人（※状況に応じて支給） 【住所】 京都府京都市左京区北白川山ノ元町47 【アクセス】 京阪鴨東線出町柳バス15分 【必須資格】 社会福祉士 【休日制度】 4週8休 年間休日125日 【休暇制度】 リフレッ

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 ケアプランセンターMysaでのケアマネ業務 ケアマネジメント業務と関連する業務全般 在宅で支援を必要とされる方々へ必要なサービスの調整など 【給与】 月収 235000~400000円 賞与：年 2回 給与その他： 試用期間中は基本給-10000円 【住所】 京都府京都市右京区太秦馬塚町18-9 【アクセス】 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 週休2日制 年間休日120日 【休暇制度】 慶弔休暇 / 有給休暇 / 育児休暇/ その他休暇あ

仕事内容転職希望者と企業のニーズをつなぐキャリアアドバイザー／年休124日・賞与年2回 〈営業経験者必見 人と企業をつなぐ人材コンサルタント〉 ▼ 仕事の魅力ポイント ■ 企業と求職者、双方の課題を解決し喜ばれる仕事 ■ 毎月1万人超の新規登録を誇る自社メディアの集客基盤 ■ 既存の営業スキル（傾聴・提案）を存分に活かせる ■ 成果を正当に評価 早期のキャリアアップが叶う環境 ■ 将来はリーダーや別部門（企画・人事など）への挑戦も可能 「ただモノを売るだけではなく、人の人生に関わる提案がしたい」 という方に最適なポジションです。 ▼ 万全のバックアップ体制 「人材業界は初めて」という方も安心し

仕事内容長岡京市／未経験OKの【作業スタッフ】◇残業ほぼなし（ほぼ定時退社）◇車通勤OK◇休憩90分◇日勤◇ 濾過材入替工事及びメンテナンス業務 ★当社工場で生産したろ過材の 入替工事や、ろ過装置のメンテナンスを お願いします。 ◇具体的には・・ ◎当社保有の吸引車でろ過材を 入れ替えます。案件により吸引車で 2名、トラッククレーン車で2名の 計4名体制で作業を担当！ ◇1日～数日かかるものまで、 仕事は様々。他、ろ過装置の維持・ 点検なども大切な仕事です。 販売からメンテナンスまで一貫して 扱えるのが当社の強み！お客様からも 絶大な信頼を得ています。あなたの 活躍は社会貢献に続いています。

仕事内容20代～60代まで幅広い世代が活躍中！無資格・未経験OK！資格取得支援制度あり！有給休暇あり！ 主に普通自動車・軽自動車の整備業務、 および整備補助 ※点検・修理がメイン業務 車の車検や整備、鈑金塗装、保険の相談、 新車・中古車の販売など、 地域のカーライフをトータルでサポートしている 《株式会社バースコーポレーション》。 今回募集するのは、 自動車整備士をサポートする【整備補助スタッフ】です。 専門的な知識や資格、経験は一切必要ありません。 未経験・無資格から始められるお仕事なので、 「車に少し興味がある」 「手に職をつけたい」 「整備の仕事にチャレンジしてみたい」 そんな方にぴった