プロダクトオーナー - 大阪府 の求人・仕事・採用

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レジャー施設/接客/サーバー・クラウドエンジニア/モビリティサービス開発/土日休み/年間休日120日以上/サーバ・ネットワークエンジニア/大阪府/正社員

株式会社NTTデータMSE

  • 大阪府 大阪市淀川区 宮原 / 新大阪駅 徒歩3分

  • 年収450万円〜649万円

  • 正社員

  • 若手活躍中
  • ミドル活躍中
  • フレックスタイム制
  • 昇給あり
  • 賞与・ボーナスあり
  • 土日休み
  • 完全週休2日制
  • 長期休暇あり
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 年間休日120日以上
  • 特別休暇
  • 16時までに退社可
  • 17時までに退社可
  • 18時までに退社可
  • 駅チカ
  • 退職金制度あり
  • 職場内禁煙
  • 家族手当あり
  • 住宅手当あり
  • 介護休暇あり
  • 語学力不問

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ■サーバー・クラウド開発経験(フロントエンド、バックエンド、インフラのいずれか、または、複数の開発経験) 【尚可】 ■パブリッククラウドに関する知識(主にAWSにおける、アーキテクチャ設計経験) ■データ活用領域での開発経験(DWH構築、および、ETL/BIツールの開発経験) ■アジャイル開発経験(プロダクトオーナー、スクラムマスター、Devメンバー) ■モバイルアプリ開発経験(Webアプリ、ネイティブアプリ) ■ITSM経験 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・セルフスターターな方 【職種名】

レジャー施設/接客/サーバー・クラウドエンジニア/空調管理システム開発/土日休み/年間休日120日以上/サーバ・ネットワークエンジニア/大阪府/正社員

株式会社NTTデータMSE

  • 大阪府 大阪市淀川区 宮原 / 新大阪駅 徒歩3分

  • 年収450万円〜649万円

  • 正社員

  • 若手活躍中
  • ミドル活躍中
  • フレックスタイム制
  • 昇給あり
  • 賞与・ボーナスあり
  • 土日休み
  • 完全週休2日制
  • 長期休暇あり
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 年間休日120日以上
  • 特別休暇
  • 16時までに退社可
  • 17時までに退社可
  • 18時までに退社可
  • 駅チカ
  • 退職金制度あり
  • 職場内禁煙
  • 家族手当あり
  • 住宅手当あり
  • 介護休暇あり
  • 語学力不問

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ■サーバー・クラウド開発経験(フロントエンド、バックエンド、インフラのいずれか、または、複数の開発経験) 【尚可】 ■パブリッククラウドに関する知識(主にAWSにおける、アーキテクチャ設計経験) ■データ活用領域での開発経験(DWH構築、および、ETL/BIツールの開発経験) ■アジャイル開発経験(プロダクトオーナー、スクラムマスター、Devメンバー) ■モバイルアプリ開発経験(Webアプリ、ネイティブアプリ) ■ITSM経験 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・セルフスターターな方 【職種名】

プロジェクトマネージャー(Web・オープン系) / プロダクト戦略推進マネージャー/サステナビリティ領域で地球規模の課題に挑むPM募集!(勤務地:東京/大阪)

Booost株式会社

  • 東京都

  • 年収800万円〜1,400万円

  • 正社員

  • リモートワーク
  • 資格取得支援制度
  • フレックスタイム制
  • 土日休み
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 年間休日120日以上
  • 17時までに退社可
  • 18時までに退社可
  • U・IターンOK
  • 自社サービス
  • 東証一部上場企業
  • 大手企業
  • ベンチャー企業
  • 職場内禁煙
  • 産休・育休実績あり
  • マネージャー採用

仕事内容【職種】プロジェクト管理>プロジェクトマネージャー(Web・オープン系) 【業種】IT・インターネット>ソフトウエア ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります ■日本経済の構造を根本から変え、地球規模の課題に挑戦する会社 気候変動や環境問題の解決において、個人の環境意識向上だけでは根本的な解決に至りません。真の変革には、日本経済の中枢を担う大企業群の経営DNAそのものを書き換える必要があります。 そこで政府は、2027年から大手企業に対して財務情報に加えて「非財務情報」の開示を義務化しました。従来の売上・利益といった数字だけでなく、環境負荷削減

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