牧場 - 京都府 の求人・仕事・採用

仕事内容北海道初出店｜5月8日NEWオープン 世界で愛される“焼肉矢澤”が札幌へ。 オープニングスタッフ募集（社宅あり） 北海道初出店。新しい“矢澤ブランド”の歴史が始まります。 国内外で展開する「焼肉矢澤」「ミート矢澤」「酉たか」「BLACOWS」など、個性と品質を両立したブランドを展開する矢澤グループ。現在は、国内20店舗・海外7店舗（シンガポール・アメリカ・ベトナムなど）世界の食文化を舞台に事業を広げています。 そして2026年5月8日。北海道初出店となる《焼肉矢澤 札幌》が誕生。今回の募集は、この新店舗をゼロからつくるオープニングスタッフ募集です。単なる新店ではなく、ニセコエリアや、道内で

仕事内容＼2月オープン予定／京都初出店！兵庫で大人気のうどん店【月8以上休・住宅手当・賞与年2回の高待遇】 【特徴】 独立希望者歓迎 【給与備考】 ※研修期間3か月：同条件 ※前職の給料・経験・スキルを考慮のうえ、決定いたします ※深夜割増支給（しっかり計算して支給します） ※残業代全額支給（サービス残業なし） ◎賞与年2回：4月・10月（全社員必ず支給） └入社が1日でもボーナス月なら支給あり！ ◎昇給年1回：7月規定昇給 ◎交通費支給：月3万円 ◎住宅手当：2万円または家賃の50％（社内規定あり） ※住宅手当は給与に含まれておりません 【給与例】 副店長：月給27〜30万円 店長：月給30

仕事内容＼2月オープン予定／京都初出店！兵庫で大人気のうどん店【月8以上休・住宅手当・賞与年2回の高待遇】 【特徴】 独立希望者歓迎 【給与備考】 ※研修期間3か月：同条件 ※前職の給料・経験・スキルを考慮のうえ、決定いたします ※深夜割増支給（しっかり計算して支給します） ※残業代全額支給（サービス残業なし） ◎賞与年2回：4月・10月（全社員必ず支給） └入社が1日でもボーナス月なら支給あり！ ◎昇給年1回：7月規定昇給 ◎交通費支給：月3万円 ◎住宅手当：2万円または家賃の50％（社内規定あり） ※住宅手当は給与に含まれておりません 【給与例】 副店長：月給27～30万円 店長：月給30

仕事内容結婚式やパーティーにて提供するお食事の調理 ～ゲストの記憶に残る特別な一日となるよう、お客様の想いをカタチにし、おふたりだけの特別なお料理を心を込めて作ります。 また、お客様に特別なひとときを過ごしていただくレストランの調理をお任せすることもございます。～ 【仕事内容】 ◆野菜のカットをはじめとする仕込み ◆調理・調理補助 ◆盛付け など ◆スタッフ教育 幅広い業務をお任せします。 ～あなたの適性に合わせて担当をお任せします～ 冷菜、温菜、オープンキッチンでの調理など、 調理経験が浅い方や飲食業未経験の方でも、 基礎からしっかりと技術を身につけることができ、 今後のキャリアに役立つこと間

勤務時間【勤務時間】 8：00〜17：00（シフト制） └週1日/1日3h～勤務OK！ ◎2週間ごとのシフト提出 ◎平日のみ、土日祝のみOK！ └お昼までの短時間勤務も可能 ◎シフトの相談には柔軟に対応します！ 副業・ダブルワークOK／フルタイム歓迎／ランチのお仕事

仕事内容＼2月オープン予定／京都初出店！兵庫で大人気のうどん店【月8以上休・住宅手当・賞与年2回の高待遇】 【特徴】 新卒歓迎／未経験者歓迎／独立希望者歓迎 【給与備考】 ※高校生も同待遇 ◎昇給あり：3ヶ月に1回評価 ◎交通費支給（1日500円まで） ◎扶養内OK 【応募資格】 ◎学歴不問 ◎資格不要 ◎飲食店勤務経験不問 【仕事内容・求める人物】 2026年2月下旬オープン予定！ 店内で製麺し、茹でたてのおいしさとライブ感をご提供 面接は店舗住所のおとなりで実施します◎ 〜仕事内容〜 ・お客様のご案内 ・お料理、ドリンクの提供 ・お会計など あなたにはホール業務全般をお任せします。

仕事内容＼2月オープン予定／京都初出店！兵庫で大人気のうどん店【月8以上休・住宅手当・賞与年2回の高待遇】 【特徴】 新卒歓迎／未経験者歓迎／独立希望者歓迎 【給与備考】 ※研修期間3か月：同条件 ※前職の給料・経験・スキルを考慮のうえ、決定いたします ※深夜割増支給（しっかり計算して支給します） ※残業代全額支給（サービス残業なし） ◎賞与年2回：4月・10月（全社員必ず支給） └入社が1日でもボーナス月なら支給あり！ ◎昇給年1回：7月規定昇給 ◎交通費支給：月3万円 ◎住宅手当：2万円または家賃の50％（社内規定あり） ※住宅手当は給与に含まれておりません 【給与例】 副店長：月給27〜

勤務時間【勤務時間】 8：00〜17：00（シフト制） └週1日/1日3h～勤務OK！ ◎2週間ごとのシフト提出 ◎平日のみ、土日祝のみOK！ └お昼までの短時間勤務も可能 ◎シフトの相談には柔軟に対応します！ 副業・ダブルワークOK／フルタイム歓迎／ランチのお仕事

仕事内容＼2月オープン予定／京都初出店！兵庫で大人気のうどん店【月8以上休・住宅手当・賞与年2回の高待遇】 【特徴】 新卒歓迎／未経験者歓迎／独立希望者歓迎 【給与備考】 ※高校生も同待遇 ◎昇給あり：3ヶ月に1回評価 ◎交通費支給（1日500円まで） ◎扶養内OK 【応募資格】 ◎学歴不問 ◎資格不要 ◎飲食店勤務経験不問 【仕事内容・求める人物】 2026年2月下旬オープン予定！ 店内で製麺し、茹でたてのおいしさとライブ感をご提供 面接は店舗住所のおとなりで実施します◎ 〜仕事内容〜 ・仕込み ・盛り付け ・簡単な調理補助など 『饂飩 陽のみね』では、店内で粉を挽き製麺します。 切

仕事内容【仕事内容】 20〜30代の若手も活躍できる！ 知識・経験一切不要の正社員で ぜんぶイチから、はじめよう。 POINT ■ 基本残業なし！ ■ 繁忙期でも1日1時間程度です ■ 賞与MAX3ヵ月分実績あり ■ 寮・社宅あり ■ 独立支援＆実績あり ■ 髪色やネイル、ピアスも自由 【仕事内容】 約10haの茶畑で、 宇治茶の生産業務をメインに お任せします。 ・5月、6月の摘み取り作業 ・工場までの運搬作業 ・畑の管理作業 → 肥料散布や除草作業、 害虫駆除作業など ・お茶屋さんや海外向けの ネット販売商品の製造 【アピールポイント】 ー 入社後の流れ ー 経験豊富な先輩がイチから

仕事内容【休日数選択制】ガッツリ働いてキャリアUPも◎プライベート重視の働き方も選べるホール正社員 「若いうちに経験を積みたい」 「収入も役職も上を目指したい」 そんなキャリア重視タイプの方も、 「しっかり休みながら長く働きたい」 「仕事も私生活も大切にしたい」 そんなライフスタイル重視タイプの方も、 どちらの働き方も選べる環境です。 働き方は途中で変更も可能！ライフステージに合わせて、無理なく続けられる会社を目指しています。 ･･････････････････ ■キャリア重視でガッツリ働きたい方へ 努力や成果はしっかり評価。年齢や経験に関係なく、ポジションも収入もどんどん上を目指せま

仕事内容ワタミ株式会社 【京都】飲食店舗の店長◆月給33万円～／完全週休2日制・残業月20ｈ以下／キャリア支援制度充実 【仕事内容】 【京都】飲食店舗の店長◆月給33万円～／完全週休2日制・残業月20ｈ以下／キャリア支援制度充実 【具体的な仕事内容】 【賞与年2回／産休育休制度・住宅手当・家族手当等、福利厚生充実キャリアパス豊富・早期キャリアアップも可能／健康経営優良法人認定】 ■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 配属先は経験、希望を考慮して『TGIフライデーズ』『三代目鳥メロ』『bb.qオリーブチキンカフェ』『ミライザカ』などから決定します。あなたなりのアイデアで人気店を作り上げて

仕事内容デザミス株式会社 【全国】ソリューション営業◆業界未経験歓迎◆農業に貢献する自社のITサービスの提案営業をお任せ 【仕事内容】 【全国】ソリューション営業◆業界未経験歓迎◆農業に貢献する自社のITサービスの提案営業をお任せ 【具体的な仕事内容】 【NEXTユニコーン企業に選出／農業×ITで事業展開／世界進出予定のサービス／約22億円資金調達済み】 ■仕事概要 資金調達約22億円を調達したプロダクトを商材として扱い、全国の牧場を対象にソリューション営業を行います。全国にシェアを誇る＆多くのメディアでも紹介された革新的なプロダクト：U-motionを軸とした提案型の営業スタイルで、ご自身の

仕事内容【応募資格】 [必須] 外食チェーン企業で飲食店の店長経験が「2年以上」の方 【職種名】 SV・FCオーナー・エリアマネージャー候補【関西】◇独立支援あり◇配属は希望を考慮◇ 【仕事内容】 ワタミグループ（飲食店）の将来的なエリアマネージャー・SVを募集いたします。まずは、配属店舗で接客と調理に取り組み、店長への昇格を目指していただきます。 ※ご経験に応じて、初めから店長をお任せするケースもございます。 【店長昇格後は…】 ●アルバイトメンバーの採用・育成 ●シフト立案と作成 ●売上・原価の管理 ●食材の発注や在庫管理 ●販促活動 など、店舗運営業務にも携わります。 月に1度上司とのカウン

仕事内容【職種】サービス＞店舗管理・店舗運営 【業種】流通・小売＞小売 ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります ■当社の3つの魅力 ①【明確な評価とキャリアパス】店長になれば年収700万円以上！ 「一般社員→主任（チーフ）→副店長代理→副店長→店長」という明確なステップアップ制度をご用意。 1つの部門で専門性を磨いた後、他部門を1つ経験することで副店長代理へとキャリアアップできるなど、 評価基準が明確です。店長昇格後は年収700万円以上も可能。 さらに副店長から、バイヤーや店舗開発、人事といった本部へのキャリアチェンジの道も開かれています。 ②【圧

仕事内容設立7年目にして26店舗を展開する飲食企業でホールサービススタッフを募集！｜株式会社T・Sコーポレーション 業種・業態: 焼肉・韓国料理、洋食・スパニッシュ、鉄板焼き、レストラン・ダイニング 職種: ホールサービス 入社後はスキルや経験に応じてホールでの接客業務に携わっていただきます。未経験の方や経験の浅い方はテーブルの片付けとセッティング、備品のチェックなど基本的なことからスタート。料理やドリンクの提供の業務も交えながらメニューや商品について学ぶことができます。経験のある方はこれまでの経験を活かし、即戦力として活躍してください！今後、異なるジャンルでの展開も考えていおり、その際には立ち上げ

仕事内容設立7年目にして26店舗を展開する飲食企業でマネージャー候補を募集！｜株式会社T・Sコーポレーション 業種・業態: 焼肉・韓国料理、洋食・スパニッシュ、鉄板焼き、レストラン・ダイニング 職種: SV・マネージャー 入社後はホールでの接客全般と店舗運営全般をお任せします。まずは、サービスを通してお店で提供される料理内容や顧客情報をしっかりと把握していただきます。その後、店舗マネジメントとしてシフト管理、売上げ管理、顧客管理などマネジメント業務全般に携っていただきます。また、経験やスキルがある方に関しては新規出店の立上げがある場合はお任せできればと考えています。将来的には異なる業態にもチャレンジ

仕事内容ワタミ株式会社 【京都／店長候補】未経験から店長を目指せる環境・業態選択可能／福利厚生充実／完全週休2日シフト制 【仕事内容】 【京都／店長候補】未経験から店長を目指せる環境・業態選択可能／福利厚生充実／完全週休2日シフト制 【具体的な仕事内容】 ～業界未経験・職種未経験歓迎／未経験から店長を目指せる／産休育休制度・住宅手当・家族手当等、福利厚生充実完全週休2日シフト制～ あなたなりのアイデアで人気店を作り上げてください。 入社後まずは当社のこたわリやオペレーション、スタッフ・お客さまの特徴などを学びます。 将来的には売上・利益管理、20名～50名の従業員の採用・教育・労務管理、店舗改

仕事内容【休日数選択制】ガッツリ働いてキャリアUPも◎プライベート重視の働き方も選べるホール正社員 「若いうちに経験を積みたい」 「収入も役職も上を目指したい」 そんなキャリア重視タイプの方も、 「しっかり休みながら長く働きたい」 「仕事も私生活も大切にしたい」 そんなライフスタイル重視タイプの方も、 どちらの働き方も選べる環境です。 働き方は途中で変更も可能！ライフステージに合わせて、無理なく続けられる会社を目指しています。 ･･････････････････ ■キャリア重視でガッツリ働きたい方へ 努力や成果はしっかり評価。年齢や経験に関係なく、ポジションも収入もどんどん上を目指せま

仕事内容【休日数選択制】ガッツリ働いてキャリアUPも◎プライベート重視の働き方も選べるホール正社員 「若いうちに経験を積みたい」 「収入も役職も上を目指したい」 そんなキャリア重視タイプの方も、 「しっかり休みながら長く働きたい」 「仕事も私生活も大切にしたい」 そんなライフスタイル重視タイプの方も、 どちらの働き方も選べる環境です。 働き方は途中で変更も可能！ライフステージに合わせて、無理なく続けられる会社を目指しています。 ･･････････････････ ■キャリア重視でガッツリ働きたい方へ 努力や成果はしっかり評価。年齢や経験に関係なく、ポジションも収入もどんどん上を目指せま

仕事内容【休日数選択制】ガッツリ働いてキャリアUPも◎プライベート重視の働き方も選べるホール正社員 「若いうちに経験を積みたい」 「収入も役職も上を目指したい」 そんなキャリア重視タイプの方も、 「しっかり休みながら長く働きたい」 「仕事も私生活も大切にしたい」 そんなライフスタイル重視タイプの方も、 どちらの働き方も選べる環境です。 働き方は途中で変更も可能！ライフステージに合わせて、無理なく続けられる会社を目指しています。 ･･････････････････ ■キャリア重視でガッツリ働きたい方へ 努力や成果はしっかり評価。年齢や経験に関係なく、ポジションも収入もどんどん上を目指せま