就労継続支援B型事業所 - 神奈川県厚木市 の求人・転職・中途採用正社員

仕事内容＼20～30代も抜擢活躍中／業界未経験・無資格OKから始められる就労支援事業所のブロック長◎インセンティブあり◎ホワイト企業認定取得！働きやすい環境が整っています ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/車通勤可/社会保険完備/駅徒歩圏内/資格支援あり/教育充実/残業少なめ 【仕事内容】 就労継続支援B型事業所のブロック長の業務 【主な業務内容】 担当エリア事業所の管理 各事業所の拠点長のマネジメント 各所関係機関との連携 【イメージ】 09：00 関係機関への営業 13：00 担当拠点での業務 16：00 関係機関への営業 17：00 担当エリアとの拠点長会議 18：00 退勤 【

仕事内容身体・精神・知的障害をお持ちの方を対象に、病状や体調の安定と就労への支援を行っております。 あなたらしく働ける仕事を作るというコンセプトの元、支援する仲間を募集しております！ ■作業/生活/就労支援 ■利用者面談 ■内職の検品 ■車の運転（内職成果物を配送） ■イベント考案 ■その他付随する業務

仕事内容就労支援B型の管理者募集☆年収460万円も可！インセンティブあり◎残業ほぼなし★ 【募集職種】 生活支援員 【仕事内容】 【主な業務】 ・人材育成・職員面談 ・勤怠管理・シフト作成 ・営業活動 ・見学対応・利用者面談 ・内職の検品 ・車の運転（内職成果物を配送） ・作業・生活・就労支援 【1日の流れ】 09:00 打ち合わせ・業務連絡等／利用者通所 10:00 事務作業 12:00 休憩 13:00 新規利用者対応 13:30 事務作業 14:00 関係機関への営業 16:00 利用者退所／業務の共有・振り返り 17:00 拠点長会議 18:00 退勤 【必要経験】 【応募資格】

仕事内容■人材育成・職員面談 ■勤怠管理・シフト作成 ■営業活動 ■見学対応・利用者面談 ■内職の検品 ■車の運転（内職成果物を配送） ■作業・生活・就労支援

仕事内容急募【サービス管理責任者候補】【施設見学OK♪】月給29万円～/年間休日約120日 研修で成長支援/全国150か所以上に展開中の大手就労移行支援/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 290,000円～380,900円 【月給】290,000円～380,900円 ※月給に固定残業代38,700円～50,900円(20時間分/超過分は別途支給)を含む ※経験・能力を考慮し、相談のうえ決定 <別途支給手当> 通勤手当 上限50,000円/月 賞与あり(年2回、5月・11月) ※評価査定により決定 <モデル年収> サービス管理責任者(未経験)/入職1年

仕事内容【精神障がいの方の支援中心の就労継続支援Ｂ型事業所】 「働きたいけれど、一人では不安や困難がある」という方々を サポートし、企業への就職から職場定着までを支援します。 ■面談・企業説明会実施・就職先取得・定着支援 ■その他付随業務 【変更範囲】法人の定める業務 ☆周辺の拠点を巡回※社用車（軽自動車） 免許があれば尚可、公共交通機関も利用可 ★中途採用説明会も行っています→ｈｔｔｐｓ： ｅｆｉｌａ．ｃｏ．ｊｐ／ｒｅｃｒｕｉｔ＿ｔｏｐ／ｂｌｏｇ／

仕事内容【精神障がいの方の支援中心の就労継続支援Ｂ型事業所】 ■作業支援、生活支援、就労支援、イベント考案 ■利用者面談 ■内職の検品、車の運転（内職成果物を配送） 【変更範囲】法人の定める業務 【１日のスケジュール例】 ０９：００ 出勤 １３：００ 作業支援・面談 ０９：３０ 準備／利用者様通所 １６：００ 検品・進捗確認 １０：００ 朝礼／作業支援 １７：３０ 利用者状況の共有 １２：００ 休憩 １８：００ 退勤 【車種】軽自動車／ミニバン【運転範囲】厚木市内 ★中途採用説明会も行っています→ｈｔｔｐｓ：ｅｆｉｌａ． ｃｏ．ｊｐ／ｒｅｃｒｕｉｔ＿ｔｏｐ／ｂｌｏｇ／

仕事内容身体・精神・知的障害をお持ちの方を対象に、病状や体調の安定と就労への支援を行っております。 あなたらしく働ける仕事を作るというコンセプトの元、支援する仲間を募集しております！ ■就労を希望される利用者さまとの面談 ※複数の拠点を巡回して面談を行って頂きます。 ■企業に対しての説明会の実施 ■就職先の取得 ■定着支援 ■その他付随する業務

仕事内容【精神障がいの方の支援中心の就労継続支援Ｂ型事業所】 ■人材育成、職員面談、シフト作成、営業活動 ■見学対応、利用者面談、クレーム対応 ■作業支援、生活支援、就労支援、イベント考案 ■内職の検品、車の運転（内職成果物を配送）など 【変更範囲】法人の定める業務 ◎頑張りを明確に評価・還元◎ 次の給与ステップへの明確な基準が設定されており、公平に評価 される仕組みが整っています。 【車種】軽自動車／ミニバン【運転範囲】厚木市内 ★中途採用説明会も行っています→ｈｔｔｐｓ：ｅｆｉｌａ． ｃｏ．ｊｐ／ｒｅｃｒｕｉｔ＿ｔｏｐ／ｂｌｏｇ／

仕事内容【厚木市恩名・生活支援員・正社員】賞与4.4ヶ月分◎年間休日120日以上◎福利厚生充実！通所事業所でのお仕事♪ ブランク可/ミドルも活躍中/社会保険完備/住宅手当あり/資格支援あり/教育充実/事前見学OK 【仕事内容】 【仕事内容】 ・ASDの方への就労支援 ・製品（チョコレート）の製造、在庫管理、店舗での接客対応、等 ・個別支援計画書、支援会議の立案、進行 ・家族対応、相談機関との連携 ・運転業務あり 使用車種：軽自動車・ワンボックスカー（日産バネット） 運転範囲：厚木市内 ・その他支援員業務全般 【利用者さんについて】 知的障害、ASDの障がいのある20代～30代の利用者さんが通われ

仕事内容■人材育成・職員面談 ■勤怠管理・シフト作成 ■営業活動 ■見学対応・利用者面談 ■内職の検品 ■車の運転（内職成果物を配送） ■作業・生活・就労支援

仕事内容・就労継続支援Ｂ型事業所（定員１０名）でのＡＳＤの方への就労 支援、製品（チョコレート）の製造、在庫管理、店舗での接客対応 等、個別支援計画書、支援会議の立案・進行、家族対応、相談機関 との連携、運転業務あり（納品等）・その他支援員業務全般 （使用車種：軽自動車・ワンボックスカー日産バネット、運転範囲 ：厚木市内） 【利用者さんについて】 知的障害、ＡＳＤの障がいのある２０代～３０代の利用者さんが通 われています。 ※変更の範囲：法人の定める業務

仕事内容【精神障がいの方の支援中心の就労継続支援Ｂ型事業所】 ■個別支援計画書作成 ※システム導入により個別支援計画が作成しやすくなっております ■作業支援、生活支援、就労支援、イベント考案 ■内職の検品、車の運転（内職成果物を配送）などをお願いします 【変更範囲】法人の定める業務 ※有資格者限定 ◎ブランクのある方も歓迎◎ ＯＪＴや充実した研修制度で無理なくお仕事を スタートすることができるようになっています。 【車種】軽自動車／ミニバン【運転範囲】厚木市内 ★中途採用説明会も行っています→ｈｔｔｐｓ：ｅｆｉｌａ． ｃｏ．ｊｐ／ｒｅｃｒｕｉｔ＿ｔｏｐ／ｂｌｏｇ／

仕事内容【サービス管理責任者】就労移行支援/年休120日以上/送迎なし 残業ほぼなし/全国に100事業所以上を展開◎業界大手の待遇＆福利厚生が魅力月給30.7万円～/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 307,000円～375,000円 【月給】307,000円～375,000円 <内訳> 基本給 253,000円～279,000円 固定残業代 42,000円～51,000円(20時間分/超過分は別途支給) 基本手当 0円～30,000円(役割に応じた手当) 資格手当 0円～10,000円(重複支給あり) ベースアップ加算手当 12,000円(報酬改定による手

仕事内容【サービス管理責任者】就労継続支援A型/正社員/資格必須/月給30.7万円～ 残業ほぼなし全国展開中の大手/多彩な作業＆支援法が特徴♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 307,396円～447,396円 【月給】307,396円～447,396円 <内訳> 基本給 147,396円 割増賃金手当 160,000円～300,000円 ※入社半年後、能力や実績に応じて下限給与からアップ可 <別途支給手当> 通勤手当 実費支給(上限50,000円/月※規定あり) 残業手当(固定残業代なし) 【勤務地】 神奈川県厚木市 泉町5-12 募集情報 ◆100種類以

仕事内容【有資格者限定求人】モデル年収530万！管理者兼務は初月47.6万～！★年間120日休み★月平均残業1時間未満★（就労支援B型/サビ管/本厚木） 〈主な業務〉 ・個別支援計画書作成 ・作業支援、生活支援、就労支援 ・内職の検品 ・イベント考案 など ※管理者になりたい方は上記の内容に加え、マネジメントや営業活動をメインに従事していただきます。 〈業務イメージ〉 09:00 打ち合わせ／利用者からの電話対応 10:00 利用者通所/朝礼 体験利用者への作業説明① 利用予定者のアセスメント 利用予定者の個別支援計画作成 利用6か月経過者のモニタリング 12:00 昼休憩 13:00 体験利

仕事内容【サービス管理責任者】就労移行支援 全国に約40施設を展開中！IT特化の就労支援充実の人材育成プログラムで働きながらスキルアップが目指せる月給30万円～/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 300,000円～500,000円 【月給】300,000円～500,000円 ※月給に固定残業代40,541円～67,568円(20時間分/超過分は別途支給)を含む ※経験・能力に応じて決定 <別途支給手当> 通勤手当 上限30,000円/月 特定加算手当(所属施設の実績により支給) 昇給あり 賞与あり(年2回※事業所実績や所属期間によって変動) <モデル年

仕事内容【児童指導員】重症心身障害児施設/年休118日◎ 日祝休み/医療・療育・リハビリが三位一体となった複合型施設/子どもが安心して通える場を提供月給20.2万円～/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 202,000円～251,000円 【月給】202,000円～251,000円 ※経験・能力に応じて決定 <別途支給手当> 通勤手当 上限26,000円/月 住宅手当 20,000円/月(世帯主・契約者) 家族手当 扶養15,000円、子5,000円 部署手当 5,000円 処遇改善手当 経験10年以上60,000円/月、経験10年未満55,000円/月 ※

仕事内容「あなたにはなにができますか？」ではなく、「あなたらしく働ける仕事を作る」ということを大切にしています。それにより銀河には相手の良さに目を向けられる温かいスタッフが自然と集まってきます。働くスタッフ自身の「あなたらしさ」も大切にしている職場です。 【一般サビ管】 ※マネジメント業務なし ・個別支援計画書作成 ・作業支援、生活支援、就労支援 ・内職の検品 ・イベント考案 など

仕事内容「あなたにはなにができますか？」ではなく、「あなたらしく働ける仕事を作る」ということを大切にしています。それにより銀河には相手の良さに目を向けられる温かいスタッフが自然と集まってきます。働くスタッフ自身の「あなたらしさ」も大切にしている職場です。 【一般サビ管】 ※マネジメント業務なし ・個別支援計画書作成 ・作業支援、生活支援、就労支援 ・内職の検品 ・イベント考案 など