50代 期間工 - 神奈川県 の求人・仕事・採用

勤務時間勤務曜日 月,火,土 勤務時間 10:00～15:00 (5時間) 最低勤務日数 週2日 ※入荷量により終了時間変動あり 【時短勤務】不可

仕事内容【仕事内容】 お仕事内容例 〈お薬の検品・梱包スタッフ募集〉 医療用品を扱うシンプル軽作業！ 専門知識は不要で、落ち着いて取り組める人気のお仕事です。 ＊ お仕事内容 お薬（錠剤・パッケージ薬・医療小物など）にキズや印字ズレがないかを確認し、 問題のない製品を箱にまとめるだけの検品・梱包ワークです。 ・外装フィルムに破れがないかチェック ・印字（品名・ロット番号など）の確認 ・OK品を決められた箱へ入れる ・箱を軽くテープ留めして棚へ移動 覚えやすい流れなので、はじめての方でもすぐ慣れます。 ＊ 職場環境 ・空調が整った清潔な作業スペース ・落ち着いた雰囲気で集中しやすい環境 ・衛生

勤務時間［選べるシフト］ シフト自由・自己申告（30日ごとに提出） 8：00～22：00の内、1日7時間からOK！！ ＊週20H以上の勤務が必要 ＜シフト例＞ ●高収入！しっかり勤務！ □8：00～17：00（実働8h/休憩1h） □8：30～17：00（実働7h30ｍ/休憩1h） □9：00～17：00（実働7h/休憩1h） □9：00～18：00（実働8h/休憩1h） □10：00～18：00（実働7h/休憩1h） □10：00～19：00（実働8h/休憩1h） □12：00～21：00（実働8h/休憩1h） □13：00～22：00（実働8h/休憩1h） ＊上記以外のシフトもご相談ください♪ ＊残業なし ＊シフト固定OK ＊週20ｈ以上

仕事内容未経験の男女活躍中！もくもくと一人で働ける軽作業のお仕事！ 異業種から転職されてくる方が急増中！ 初めての工場ワークにピッタリのお仕事です！ 「このお仕事に向いている方」 ↓ ・軽作業がいい ・人間関係で悩みたくない ・早く入寮したい ・週払いを希望している フェイクグリーン（人工観葉植物）を作るお仕事です。 ① 葉・茎パーツの組み立て 造花の葉っぱや茎パーツを指定の位置に差し込む・はめ込む ワイヤー入りの茎を曲げて形を整える パーツを接着剤で固定する作業（簡単作業） ② 幹・ポットへの取り付け 完成した葉や枝をポットに差し込む バランスを見ながら高さや角度を調整 発泡材や専用土を使っ

勤務時間固定時間制 心も身体もゆとりを持って働ける環境でお迎えします！ ※フルタイムのお仕事になります※ 社会保険・雇用保険の福利厚生に加入になります。 【勤務時間のご案内】 日勤：8:00～17:00 夜勤：20:00～5:00 （どちらも休憩60分あり） 試用期間ナシで即スタートOK！ 残業あり・調整も柔軟に対応できます。 『夜勤メインで稼ぎたい』 『日中の働き方が合っている』 どんなご希望もお気軽にご相談ください

勤務時間10:00~13:00/10:00~14:00/10:00~15:00/10:00~16:00 週勤務日数：2日~

仕事内容<仕事内容> ≪期間工サスペンションの製造及び部品管理業務＝急募!!＝ ■仕事内容 モータースポーツから一般ストリート向けの ショックアブソーバーの製造全般および部品管理業務の募集となります。 増産にあたり期間をさだめて補助的にサスペンションパーツの製造 業務全般および部品管理業務を担当して頂きます。 ”ご経験の無い方”でも、必要な技術などはマンツーマンにて指導致し ますのでご安心してご応募下さい。 ＊立ち仕事になります。 変更範囲：会社の定める業務 ※交替制勤務が可能な方の募集になります。 ＊サスペンション(自動車部品)： 車輪と車体をつなぎ、路面からの衝撃や振動を吸収して車体を

仕事内容【ここがオススメ！】 経験・年齢は不問◎人柄重視の採用です！ 交通費全額支給・勤務地固定など嬉しい待遇 ＜職種名＞ 施設警備スタッフ ＜仕事内容＞ 大学内にて施設警備のお仕事をお任せします。 ※直行・直帰OK ＜勤務地＞ 横浜市西区 ＜給与＞ 日給20604円+交通費全額支給 ＜勤務時間＞ 9:00～翌9:00（実働16時間、休憩・仮眠8時間）、8:00～翌8:00（実働16時間、休憩・仮眠8時間） ※週2～OK！ ＜雇用形態＞ 契約・嘱託社員 ＜警備デビュー歓迎！＞ 今回お任せするのは【施設警備】スタッフ。 施設内に異常がないか巡回したり、 受付で関係者の出入りを管理したり

仕事内容公益財団法人塩事業センター 公益財団法人の【事務系総合職】★年休125日★残業月平均10h以下 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【幅広い事務スキルを習得できる】チームで育成◎労務・法務・総務などの事務業務をお任せします。希望や適性に応じて、できることから始められます！＜法務＞ ◆知財・契約関係の調整 ◆社員のコンプライアンス教育 ＜労務・安全管理＞ ◆勤怠管理 ◆健康診断の管理 ◆研究施設の安全管理など ＜総務＞ ◆社内の備品・設備管理 ◆各種研修・教育訓練の企画 ◆経理サポート・庶務

勤務時間[ア・パ]08:00～21:30 朝、昼、夕方、夜 8:00～21:30 1日8h・週5日・週40h以下・2ヶ月未満 勤務時間帯応相談・シフト制 【勤務に関して】 土日祝勤務（どちらか必須）

勤務時間09：00～18：00 ※週2日～勤務（相談可）

勤務時間9：30～18：15（実働：8時間） （休憩45分） ■お仕事のポイント■ ＼＼正社員登用をアデコが応援します＾＾/有名幼児教室の企業で働けるチャンス！ 引継ぎ期間が2～3カ月と長期でしっかり教えていただけるので安心是非この機会にトライしてみませんか？／／ 【企業紹介】 学校のように教育を行うだけでなく「サービス業」とい側面から、子どもや保護者のニーズに応えつつ、子どもたちの夢を実現するための手助けをします。

勤務時間固定時間制

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：10時00分〜16時00分 就業時間２：8時00分〜15時00分 就業時間３：12時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：（１）通常勤務 （２）（３）はお客様のご利用時間による。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：10時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制による。

仕事内容【アピールポイント】 週3日勤務！未経験から安定収入を目指せるモデル・芸能送迎ドライバー 【仕事内容】 ＜仕事内容＞ ①VIPや企業役員の専属送迎ドライバー ②アプリ配車依頼の対応をする送迎ドライバー ③病院やイベントの送迎運転手 希望に合わせて配属を決定するため、 自分に合った仕事で長期勤務が可能です！ ＜具体的な一日の業務＞ 運行管理者の運行表をもとに、 一日の決まったスケジュールで業務を行います。 基本的には、カーナビ活用で送迎を行うため、 地理が不安な未経験ドライバーも安心です。 【給与】 月給504,000円〜704,000円 ＜給与＞ 基本給+勤務手当+賞与年2回(前年度

勤務時間［月～金曜日］ 8:30～16:30（休憩60分） ◎週3日（週3日以下の場合もご相談下さい） ◎基本土日祝休み ＊月0～2回程度、土曜・祝日出勤のご相談をする場合あり（振休あり）※家庭の事情などで土曜・祝日が難しい場合は出勤不要！土曜・祝日に無理に出勤いただくことはありません。 （時間外労働） 原則なし

仕事内容<仕事内容> 【30～40代活躍中】年間休日120日以上＆正社員登用あり！横浜のスポーツ振興に貢献したい方を大募集 横浜の街を、スポーツの力でもっと元気に。 子どもからシニアの方まで、幅広い世代の市民の皆様が、安全かつ快適にスポーツを楽しめる環境を支えるお仕事です。 ＜具体的なお仕事＞ ■施設の運営・管理 担当するスポーツ施設や野外活動施設が、利用者様にとって常に最高の場所であるよう、施設の清掃や器具のセッティング、受付での利用者様対応などを行います。 ■教室・プログラムの企画と実施 「子ども向けのサッカー教室」「シニア向けの健康体操」といったスポーツ教室や、 野外活動プログラムの企画か

勤務時間①16：15～22：15 ②8：30～15：30 ③15：15～22：15 ※①～③のローテーション制

仕事内容■会社名 神奈川県川崎市高津区の特別養護老人ホーム ■メインキャッチ 30代~50代活躍中!!/特別養護老人ホームの保健師/神奈川県川崎市高津区/正社員/月給247310円~4500000円!! ■コメント 《賞与実績4ヵ月☆駅チカ☆定年65歳☆土日祝休み☆》特養内の地域包括センターでのお仕事です♪ ■雇用形態 正社員 ■職種 特別養護老人ホームの保健師 ■仕事内容 ●施設内の地域包括センターでの保健師業務全般をお任せ致します。 ●最寄駅から徒歩圏内と通勤にも便利です。 ●家庭的な雰囲気を大切にした比較的小規模な施設で、ゆっくりとした環境でお仕事されたい方にオススメの求人です。 ■

仕事内容江ノ島電鉄株式会社 店舗開発・運営／飲食スタッフ・店長経験者も歓迎！ 【求人要約】 「江ノ電ブランド」を活用しつつ鉄道以外の事業を推進 新店舗の開発だけでなく、ブランド開発にも携われる 平均有給取得17.5日／昨年賞与実績平均5.4カ月 【仕事内容】 当社が手掛ける施設・店舗の開発、運営方針の策定、運営マニュアルの作成などを担当していただきます。 【具体的な仕事内容】 ―――――――― ■主な仕事内容■ ―――――――― ◎新しい店舗の開発 （市場調査、立地選び、交渉、店舗レイアウトの設計など） ◎店舗の運営方針やマニュアルの作成 ◎ブランド戦略の計画と推進 ◎新しいブランド店舗の