子ども支援 - 徳島県小松島市 の求人・仕事・採用

勤務時間 就業時間１：11時00分〜18時00分又は7時30分〜14時30分の時間の間の7時間程度 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：その他 土曜日勤務必須

仕事内容保護者が日中仕事などで家にいない家庭の小学生を対象に、学童保 育クラブで適切な援助を行う仕事です。 小学校の放課後や土曜日、春・夏・冬の長期休みに、放課後児童ク ラブで子どもたちを預かります。 親の仕事と子育ての両立を支援し、子どもに生活の場を提供する仕 事です。学童保育指導員は、子どもにとって身近に存在する頼れる 大人です。 「業務の変更範囲：変更なし」

勤務時間 就業時間１：14時00分〜19時00分又は7時30分〜11時30分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：＊１９時閉所までの人員、一日保育時は７時半からの人員を募集。 ＊相談後、可能な方には土曜日、長期休暇（夏休みなど）の時は７ 時３０分から１９時の内の４時間以上お願いすることがあります。 ＊就業時間が６時間を超える場合は休憩６０分。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週

仕事内容★小学校１年生～６年生までの児童を対象に放課後、学校休業の保 育を行っていただきます。 ＊宿題の手伝い ＊屋内外での遊び ＊子供の安全保障 ＊清掃等 「高齢者支援求人」／「子育て支援求人」 「業務の変更範囲：変更なし」

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ★☆正社員/児童指導員募集中☆★昇給&賞与あり！完全週休2日制！ブランクありOK！マイカー通勤可！ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：児童指導員 【業務内容】： ◯児童発達支援・放課後等デイサービスにて児童指導員としての業務全般◯ ・子どもたちの療育 ・活動記録の記入 ・個々に合わせた学習支援（宿題など） ・PC業務（簡単なExcel、Wordの操作） ・保護者対応 ・送迎業務（AT限定可）※送迎車は軽自動車4台・普通車1台です 求人ID 603084

仕事内容【この求人のポイント】 ぱーとなーキッズバイパスは、さまざまな特性を持つ子どもたちのための児童発達支援・放課後等デイサービスです。広々とした空間で、子どもたち一人ひとりが自由に過ごせる空間を提供しています。私たちが目指すのは、一人ひとりの人生に寄り添う福祉支援です。現在、正社員保育士の募集を行なっています。子どもたちが安心して地域で暮らすために、必要な社会性を身につけるお手伝いをしていただきます。子どもたちも保護者も安心して過ごせる空間を、一緒に作りましょう。 【募集職種】 保育士 【雇用形態】 正社員 【応募資格】 保育士 【従事すべき業務の変更の範囲】 将来的に従事する可能性のある

仕事内容■メインキャッチ 児童指導員/資格必須/最大月給25万円＋各種手当/昇給あり/正社員/小松島市/シフト制/週休2日制/未経験の方でも大歓迎♪ 【jb571865】 ■コメント 児童指導員/資格必須/最大月給25万円＋各種手当/昇給あり/正社員/小松島市/シフト制/週休2日制/未経験の方でも大歓迎♪ 【必要な資格】 保育士 or 幼稚園教諭第二種 or 児童指導員任用資格 or 中学校教諭普通免許 or 高等学校教諭普通免許 and 普通自動車運転免許 ■職種 児童指導員 ■職務内容 【必要な資格】 保育士 or 幼稚園教諭第二種 or 児童指導員任用資格 or 中学校教諭普通免許 or

仕事内容児童指導員/最大月給25万円＋各種手当/昇給あり/シフト制/週休2日制 【こちらの求人は人材紹介の求人です】 こちらの求人は 株式会社アスカ がご紹介する求人となります。 雇用契約は ぱーとなーキッズ 神田瀬 と結ぶ形となりますが、選考に関するご連絡については紹介元企業の 株式会社アスカ より届きますのでご認識くださいませ。 【この求人の特徴】 ■ピアノスキル ・不問 ■休みの取りやすさ お休みの取りやすい環境です！◎ ■昇給制度 昇給制度あり ■育休・産休制度 育休産休取得実績あり ■服装 動きやすい服装 ■書類 あり ※日報など（Word、Excelなど）

仕事内容株式会社ソシアス ITサポートスタッフ*未経験OK*若手社員73%*女性割合30%*フルリモートあり ★未経験スタート9割＆平均年齢29歳★ 入社“前”からあなたに寄り添ってサポートします！ ◆アパレル販売・飲食店勤務 ◆エステティシャン ◆栄養士・看護師 etc… IT未経験率9割以上の当社だからこそ、 多くの未経験者を育てたノウハウがあります♪ ＊まずは入社前の面接から！＊ 当社のサポートは面接段階から違います。 業界知識や目指したいキャリアのすり合わせなど、 「こんなに！？」というほど向き合います！ ＊完全自社内研修で基礎力ゲット！＊ 100万円相当の研修プログラムで成長をサ

仕事内容新型コロナウイルス感染拡大防止の観点から、弊社ではオンライン・お電話での面談を実施しております。 児童指導員/最大月給25万円＋各種手当/昇給あり/シフト制/週休2日制/未経験の方でも活躍中 障害のある子どもたちが 社会生活を営む為に必要なコミュニケーションを 中心とした支援を行っていただきます ワンフロアという広い空間を活かし 壁一面にボルダリングがあったり ボールや縄跳びを使った身体的トレーニングを 中心に活動してます 一人ひとりの特性を見極め 生活・学習に必要な能力を伸ばせるように 支援していきます 学校へのお迎えや 利用者の自宅への送迎もお願いします

仕事内容１８歳未満の障がいを抱える児童が通所する施設です。 子ども達が明日・未来の為に少しづつでも成長していけるよう支援 を行っていただきます。 〈主な仕事内容〉 療育 活動記録の記入 個々に合わせた学習支援（宿題等） ＰＣ業務（簡単なＥｘｃｅｌとＷｏｒｄの操作） 保護者への対応 送迎業務（ＡＴ限定可） 「業務の変更範囲：変更なし」

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ★☆正社員/保育士募集中☆★昇給&賞与あり！完全週休2日制！ブランクありOK！マイカー通勤可！ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：保育士・幼稚園教諭 【業務内容】： ◯児童発達支援・放課後等デイサービスにて保育士としての業務全般◯ ・子どもたちの療育 ・活動記録の記入 ・個々に合わせた学習支援（宿題など） ・PC業務（簡単なExcel、Wordの操作） ・保護者対応 ・送迎業務（AT限定可）※送迎車は軽自動車4台・普通車1台です 求人ID 603085

仕事内容児童指導員/月給20万以上+賞与・昇給あり週休2日制/年間休日110日 【こちらの求人は人材紹介の求人です】 こちらの求人は 株式会社アスカ がご紹介する求人となります。 雇用契約は ぱーとなーキッズ バイパス と結ぶ形となりますが、選考に関するご連絡については紹介元企業の 株式会社アスカ より届きますのでご認識くださいませ。 【この求人の特徴】 ■ピアノスキル ・不問です ■休みの取りやすさ お休みの取りやすい環境です！◎ ■昇給制度 昇給制度あり ■育休・産休制度 育休産休取得実績あり ■服装 動きやすい服装 ■書類 あり ※日報など（Word、Excelなど）

仕事内容■メインキャッチ 児童指導員/資格必須/月給19万以上+賞与・昇給あり正社員/週休2日制/年間休日110日/研修やセミナーの費用会社が負担してくれます♪ 【jb571867】 ■コメント 児童指導員/資格必須/月給19万以上+賞与・昇給あり正社員/週休2日制/年間休日110日/研修やセミナーの費用会社が負担してくれます♪ 【必要な資格】 保育士 or 幼稚園教諭第二種 or 児童指導員任用資格 or 中学校教諭普通免許 or 高等学校教諭普通免許 and 普通自動車運転免許 ■職種 保育士 ■職務内容 【必要な資格】 保育士 or 幼稚園教諭第二種 or 児童指導員任用資格 or 中学

仕事内容株式会社ソシアス IT事務/サポート｜未経験入社9割*リモート約7割*平均年齢29歳*女性割合3割 ITも事務も、どちらも完全未経験でOK◎ 100万円相当の1ヵ月研修でゼロから学べるので安心♪ 当社のIT事務は90％が完全未経験入社！ 元アパレル、元飲食、元エステティシャンなど 前職はITも事務も全く関係のないメンバーが多数活躍中♪ ★入社後1ヵ月は自社内研修のみ ★研修内容は100万円相当の充実コンテンツ ★将来性のあるIT業界で手に職をつけられる ………… 【働きやすさも抜群】 ◎リモートワーク約7割、フルリモートも可能 ◎土日祝休み、年休130日以上 ◎残業月平均10時間以下

仕事内容障がいを抱える児童が通所する施設です。 子ども達が明日・未来の為に少しづつでも成長していけるよう支援 を行っていただきます。 〈主な仕事内容〉 療育 活動記録の記入 個々に合わせた学習支援（宿題等） ＰＣ業務（簡単なＥｘｃｅｌとＷｏｒｄの操作） 保護者への対応 送迎業務（ＡＴ限定可） 「業務の変更範囲：変更なし」

仕事内容新型コロナウイルス感染拡大防止の観点から、弊社ではオンライン・お電話での面談を実施しております。 児童指導員/月給20万以上賞与・昇給あり週休2日制/年間休日110日/研修やセミナーの費用会社が負担してくれます 障害のある子どもたちが 社会生活を営む為に必要なコミュニケーションを 中心とした支援を行っていただきます 広々とした空間があり 子どもたちが学習したり、遊んだりと 自由に過ごせる環境がある施設 学校へのお迎えや 利用者の自宅への送迎もお願いします 【 勤務条件 】 雇用形態 正社員 勤務日数 週5日 ローテーションシフト制 【施設内容】