官公庁 日払い - 東京都港区 の求人・仕事・採用

勤務時間■ シフト・勤務時間 週3日以上、1日6時間以上 例1）07：30～16:30（実働8時間/休憩1時間） 例2）13:00～20:00（実働7時間/休憩1時間） ■ 勤務できる曜日 月、火、水、金、土、日

勤務時間【勤務時間】 週5日/1日7時間以上 勤務形態：日勤 【勤務時間】 8:20~16:20

勤務時間週5日 1日8時間以上 朝～昼/昼～夕 ＜勤務時間＞8:15～17:15 └ 休憩：60分 └ 残業：月約15時間

勤務時間■ シフト・勤務時間 週1日以上、1日5時間以上 【勤務時間】 早番/10:30～19:00 遅番/平日11:30～20:00 土日祝12:30～21:00 ■ 勤務できる曜日 月、火、水、木、金、土、日

勤務時間07:00〜10:00

勤務時間■ シフト・勤務時間 週1日以上、1日3時間以上 【勤務時間】17:00～23:30 ※上記より1日3h～OK◎ ⇒終電で帰宅できる範囲だから安心♪ ※シフトは半月ごとに提出！ 急な予定変更にも柔軟に対応できます♪ お気軽にご相談ください！ ＜シフト例♪＞ ★18:00～21:00（学校帰りにサクッと！） ★19:00～23:00（Wワークや夜型さんにもぴったり♪） ★週末だけのシフトも大歓迎◎ ＜Point☆彡＞ ・シフトは自己申告制で予定が立てやすい！ ・Wワーク、副業OKだから収入UPも目指せます♪ ・学生さんも授業やサークル優先しながら働ける環境です！ ・友達と一緒に応募も大歓迎♪ ・扶養内勤務も相談OK！ ■ 勤務できる曜日 月、火、水、木、金、土 【定休日】日曜日・祝日

勤務時間週3日以上/1日7時間以上

勤務時間■ シフト・勤務時間 週3日以上、1日7時間以上 早番:07:00-16:00 (60分休憩) 日勤:09:00-18:00 (60分休憩) 遅番:11:00-19:00 (60分休憩) 夜勤16:30-09:30 (120分休憩) 上記からお好きな時間をお選び下さい！/残業なし！ ※案件によって異なります。 ※1ヶ月単位の変形労働時間制です。 ※勤務時間についてはご相談ください ■ 勤務できる曜日 月、火、水、木、金、土、日

勤務時間■ シフト・勤務時間 週1日以上、1日4時間以上 ▼勤務時間 8：00～22：00 22：00～翌8：00 ※上記時間内で1日4ｈ～OK！ ＜★シフト申告は1週間毎★＞ ◎先の予定が立てにくい… ◎かけもち先のシフトがまだ決まらない… ↑という方も、スケジュール管理バッチリ！(´▽｀) 最短1日4ｈ～OKなので、 少しの空き時間も有効活用できます♪ ■ 勤務できる曜日 月、火、水、木、金、土、日 ★土日祝入れる方歓迎 ★週末の夜間入れる方歓迎

勤務時間【勤務時間】 週5日/1日8時間 勤務形態：日勤 【勤務時間】 9:00~17:00

勤務時間【勤務時間】 週5日/1日8時間 勤務形態：日勤 【勤務時間】 9:00~18:00

勤務時間週4日以上/1日3時間以上 時短などの相談もOK！

勤務時間【シフト・勤務時間】 【勤務時間の一例】 7:30～16:30 / 8:00～17:00 9:00～18:00 / 10:45～19:30 など 勤務期間や勤務時間はお気兼ねなくご相談ください！

勤務時間シフト制

勤務時間【勤務時間】 週3日以上/1日4時間以上

勤務時間【勤務時間】 週4日以上/1日8時間 【勤務時間】 10時00分～19時00分

勤務時間■ シフト・勤務時間 週3日以上、1日4時間以上 以下の時間内を目安にシフト制 【平日】13：00～19：00 【休日】8：00～19：00 ※学校休業期間は午前から勤務可能です。（応募状況にもよります）募集状況はお気軽にお問い合わせください。 ■ 勤務できる曜日 月、火、水、木、金、土

勤務時間■ シフト・勤務時間 週1日以上、1日4時間以上 ▼勤務時間 6：00～23：00 22：00～6：00 ※上記時間内で1日4ｈ～OK！ ＜★シフト申告は1週間毎★＞ ◎先の予定が立てにくい… ◎かけもち先のシフトがまだ決まらない… ↑という方も、スケジュール管理バッチリ！(´▽｀) 最短1日4ｈ～OKなので、 少しの空き時間も有効活用できます♪ ■ 勤務できる曜日 月、火、水、木、金、土、日 ★土日祝入れる方歓迎 ★週末の夜間入れる方歓迎

勤務時間【シフト・勤務時間】 週1日以上/1日3時間以上 都合に合わせてお好きなお時間でOK！まずはご希望をお聞かせください♪

仕事内容【応募資格】 [必須] 官公庁への組織課題、人的課題への関心のある方 【職種名】 官公庁人材紹介コンサルタント【人材業界未経験歓迎／ハイクラス転職サービス／最短選考1週間！】 【仕事内容】 コトラでは、パブリックセクターの専門チームを立ち上げ、法人および個人に対する支援を行っています。 １）公的機関および社会課題軸でのビジネスを展開する民間企業に対する組織課題や人材採用に関する支援 ２）社会課題解決とビジネスの両立に対して力を発揮したい方のキャリア形成、より活躍できるポジションの積極的な提案 コトラのパブリックセクターチームは、熱意を持った人材が官と民の間をビジネスを通じて行き来し（官民リボル