所沢駅の土木の求人・仕事・採用

仕事内容営業所配属で待機なし！ 東証プライム上場起業で安心のキャリアを築きませんか？ 【具体的な仕事内容】 ・データ入力事務 ・戸建分譲住宅の宅地造成工事における土木施工管理 ・現場監督（安全／品質／工程／原価管理） ・図面管理、施工図作成・確認 ・見積作成、工事発注、外注手配 ・地盤調査、配管等インフラの事前調査 ・協力会社（約3,000社）との調整、進捗管理 ・業務改善の企画・実行 【働き方の特徴】 ・１日の現場作業は目安30分程度、移動や営業所での事務作業が中心 ・営業所配属のため派遣型の待機なし／配属拠点が明確で安心 ・案件により直行直帰も可能 ・残業少なめ、資格取得でスキルアップ可能

仕事内容掲載期間：09/26（土）～10/25（日） 株式会社コプロコンストラクション 【サポート事務】未経験入社1年目で月収37万円超の実績あり◆土日祝休み◆20代・30代活躍中 正社員 プロジェクトを安全に進めるためのサポート業務全般。具体的には、書類作成やデータ入力、スケジュール管理など事務のお仕事。人の役に立ちたい方にぴったり！研修があるので、未経験から安心して始められます。 あなたらしさを叶える仕事、はじめませんか？ 当社では、社員一人ひとりの「あなたらしさ」を大切にしています。 実際に、先輩社員の平均残業時間は16時間、 平均有給取得日数は10日！ プライベートの時間もしっかり確保

仕事内容サンエス警備保障株式会社 【埼玉】営業◆業界未経験歓迎／M＆Aも積極的に実施して拡大中／早期キャリアアップが可能！ 【仕事内容】 【埼玉】営業◆業界未経験歓迎／M＆Aも積極的に実施して拡大中／早期キャリアアップが可能！ 【具体的な仕事内容】 建設業界出身の方歓迎／警備業界の営業担当者を募集／活躍出来るステージ・キャリア多数！／日本全国に55拠点の警備会社！2号警備（交通誘導等）分野での業界トップクラスを誇る 毎年の支社新設やM&Aを積極的に実施している当社にて、営業ポジションを募集いたします。既存顧客のフォロー・提案営業と様々な場面で警備を必要としてくださるお客様に対して、営業をお任せ

仕事内容株式会社ＧＮＮテクノロジー （GNNグループ） 施工図作成／福利厚生充実／入社祝い金20万円／家賃手当あり 【求人要約】 <経験者優遇>初年度想定年収600から1000万円 <大型案件>大規模プロジェクトに挑戦できる環境 <働きやすい環境>土日祝休み/残業月平均20h以内 【仕事内容】 建築・設備工事における施工図の作成をお任せします。 【具体的な仕事内容】 施工現場で使用される図面を作成・修正し、工事がスムーズに進むようサポートしていただきます。 【具体的には】 ・施工図の作成・修正 ・CADを使用した図面作成 ・設計図をもとにした施工図への落とし込み ・現場担当者・設計担当者

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・施工図の作成、チェックの実務経験（5年以上） ・建築の施工管理経験（10年以上） ・BIMソフトを用いた実務での製図経験（3年以上） 【尚可】 ・社内でのBIM導入や運用フローの構築に携わった経験 ・DynamoやGloobeなどのツール使用経験 ・現場で物怖じせず意見を言えるコミュニケーション力 ・一級・二級建築士、または施工管理技士の資格保有者 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 主体的に考え、行動できる方 【職種名】 【埼玉】BIMディレクター／所沢 ※年間休日120日以上 【仕事内容】

仕事内容【応募資格】 [必須] 工場系、建築系の安全業務経験をお持ちの方 【職種名】 安全管理リーダー【改修/地場ゼネコン/メンバー育成】 【仕事内容】 以下業務をお任せします。 安全衛生推進の企画や実施を行います。 過去の事故事例などからも分析や検証をしつつ、大小関わらず事故０を目指し、会社の発展に寄与していきます。 その他、各事業所や工事現場にて、安全パトロール・事故発生時の対応・社員に対する安全教育等も行います。 【具体的な内容】 老人ホームや店舗付マンション等の新築・改修工事の安全管理業務をお任せいたします。 ・安全資料の管理 ・COSMOSの運用 ・自社施工現場のパトロールや安全指導 ・

仕事内容平岩建設株式会社 【所沢】躯体工事の施工管理※資格取得支援制度／転勤なし／福利厚生充実／前年度賞与6か月分支給 【仕事内容】 【所沢】躯体工事の施工管理※資格取得支援制度／転勤なし／福利厚生充実／前年度賞与6か月分支給 【具体的な仕事内容】 【地域密着型の建設会社／週1回ノー残業デー／BIM・ディレクター導入による働き方改革推進】 ■業務内容： 当社の取引先であるディベロッパーやスーパーゼネコンのもとで「とび・土工・コンクリート工事」の施工管理を行っていただきます。 ■詳細業務： 地域を代表するランドマークとなる建物を多数施工に関わっております。観光施設や都内の大型プロジェクトにも多数

仕事内容☆WEB面接OK ☆賞与あり ☆福利厚生充実 仕事内容 〈平岩建設と土木施工管理職〉 1946年の創業以来、埼玉・所沢に根ざし、道路・河川・橋梁・上下水道などのインフラ整備を通じて地域の発展に寄与しています。 土木施工管理職は、人々の生活を支える公共工事から民間案件まで、地域の安全と利便性を築く現場マネジメントの主役です。 〈具体的な業務内容〉 元請として、宅地造成、アパート・マンションの外構工事、および道路・河川等の公共工事における施工管理全般を担当します。 担当作業所での安全・品質・工程・原価管理を中心に、施主や近隣住民とのコミュニケーション、 協力業者への指示・監督などを行いま

仕事内容【応募資格】 [必須] 積算経験 【職種名】 【所沢】施工監理・積算※給排水空調設備/転勤・出張なし/年休120日/福利厚生充実 【仕事内容】 【BIM・ディレクター導入による働き方改革推進/前年度の賞与実績6か月】 ■業務内容: 複数のサブコンから見積もりを徴収および内容の精査、 給排水・空調設備工事におけるコストダウン提案、現場での品質指導 主な業務は、「見積の精査」、「現場施工管理指導」「設備のコストダウン提案」となり ます。 これまでの経験を活かしてご自身の裁量で業務を進めていくことが可能です。 ※施工管理指導の際は、直行直帰も可能です。 ■就業環境・働き方改革: 休日出勤は月1

勤務時間固定時間制 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり1日～24日 08:00～17:00 ※＜ 1日の流れ例：日勤 ＞ 7：45 現場到着、準備 8：00 朝礼 8：15 午前の業務開始 12：00 お昼休憩 13：00 午後の業務開始 16：45 片付け開始 17：00 退勤⇒自宅へ直帰OK！ 午前と午後に休憩あり！

仕事内容～ 働く時間も休みも「あなた次第」の完全自由シフト！ ～ 「月1日～」や「2週間に1回」、「土日だけ」など、ご希望を優先！ 「今月は月1日だけ」「来週は連休が欲しい」もOK！ 無理なく働きたい60代・70代のシニアから、 ガッツリ稼ぎたいフリーターまで、幅広い年代が活躍中！ ー＊－＊－＊－＊－ ～ 業務内容 ～ 交通誘導警備業務 主な仕事内容は ・歩行者の誘導、安全確保 ・車やバイクなどの車両の誘導 ・関係車両の入出庫管理 などをお任せします。 年齢や経験、性別に関係なく、どなたでも活躍できるお仕事です。 年齢・性別・経験不問で誰でも活躍できる理由！ ＜最低勤務日数がな

仕事内容平岩建設株式会社 【千葉／シニア世代活躍中！】建築施工管理（RC造）◇再雇用制度あり／転勤・出張無／年休120日 【仕事内容】 【千葉／シニア世代活躍中！】建築施工管理（RC造）◇再雇用制度あり／転勤・出張無／年休120日 【具体的な仕事内容】 ～完成後も街に残り続ける“ランドマーク”を自分の仕事として誇れる／人の生活・学び・働く場所を支える貢献性／再雇用制度で70代活躍！／海外進出も積極的～ ■業務内容： 千葉大学近隣／南行徳エリアでの大型新築案件をメインに、RC造・S造の多様な新築建築物の建築施工管理をお任せします。直行直帰OK。 ■業務詳細： ・施工計画の立案・工程管理・品質管

仕事内容■業務内容 数億～数十億のRC造・S造の多様な新築建築物の施工管理を所長・次席候補として担当していただきます。 当社の事務作業に慣れるまでの間は作業所支援室と工務部がフォローしますので これまでのご経験を最大限生かせる環境をご用意しております。 ※工期は10カ月～15カ月程度になります。 ※基本的には現場に常駐。現場へは直行直帰です。 ※同一期間に担当いただくのは原則１現場のみです。 ※これまでの経験を配慮して勤務地を決定いたします。 ■就業環境・働き方改革 休日出勤は月1～2日程度。役職者は基本振替休日を取得していただきます（連休や、有給を繋げて取得いただくことも可能です）。 全社で働き

仕事内容【ここがポイント】 ◆年収1,000万円以上を実現するチャンス！ 前職から年収200万円アップを達成した社員も多数在籍。 東証プライム・名証プレミア上場企業のグループ会社で、あなたの建築施工管理経験を活かしませんか？ ◆キャリアアップと収入アップを同時に実現 常時2,000件以上のプロジェクトを抱える当社では、あなたのスキルを磨く機会が豊富。 初年度から年収が100万円以上アップした社員も多く、確実にステップアップできる環境が整っています。 ◆あなたのライフスタイルに合った働き方を全力でサポート！ キャリア相談・研修・インセンティブ設計など、専任のサポート体制で働き方をトータル支援。 通勤

仕事内容平岩建設株式会社 【所沢】建築施工管理※資格不問／基本元請案件／資格取得支援制度／転勤なし／年休120日／福利厚生◎ 【仕事内容】 【所沢】建築施工管理※資格不問／基本元請案件／資格取得支援制度／転勤なし／年休120日／福利厚生◎ 【具体的な仕事内容】 【全社的な働き方改革推進中／BIM・ディレクター導入による／地域密着型の建設会社／週1回のノー残業デーあり】 ■業務内容： 基本的には元請として、RC造・S造の多様な新築建築物の建築施工管理をお任せします。 ■業務詳細： 教育施設、医療・福祉施設、商業施設、工場・倉庫、文化・スポーツ・娯楽施設、住宅・マンション、公共施設など、様々な案件を

仕事内容公共工事を中心に、道路やインフラを支える土木施工管理の募集です。 おすすめポイント ・現場の経験を、工程管理や品質管理など将来も使える専門スキルにつなげられます！ ・建物や設備を支える仕事なので、目に見える成果と安定した需要があります！ ・年間休日120日に加えて月給62万円以上の収入面もあり、働き方と待遇の両方を見ながら続けやすい環境です！ ■会社概要 埼玉県所沢市を拠点に、業績・内容ともに埼玉県内有数の総合建設業者として事業を展開し、 堅実で安定した成長を続けている企業です。 建築部門および土木部門は、地域密着型の事業を展開し、街のランドマークともいえる建築物や土木構造物を多数手

仕事内容宅地造成工事の施工管理 年収 400万円～800万円 (経験能力考慮の上優遇) 勤務地 埼玉県所沢市日吉町14-3朝日生命所沢ビル4F 仕事内容 ■同社が建築する分譲住宅を中心とした宅地造成工事の施工管理業務を担当していただきます。 【具体的には】 ■現地調査（用地仕入れ後の土地に水道管が通っているか等）、施工図面の作成、見積もり、工事発注業務 ■地盤調査、各作業工程の管理 ※3000社の協力会社は古くから付き合いのある会社のため、連携が取りやすく、施工管理をしやすい環境です。 ■担当エリア：営業所から車で1時間～1.5時間近辺（現場には社用車で移動していただきます） ■直行直帰可能／

仕事内容サンエス警備保障株式会社 【埼玉】警備会社の幹部候補◆年収700万～◆社長・執行役員へのキャリア実績あり／再雇用75歳 【仕事内容】 【埼玉】警備会社の幹部候補◆年収700万～◆社長・執行役員へのキャリア実績あり／再雇用75歳 【具体的な仕事内容】 【警備業界経験を活かしてエリアマネージャーや責任者として活躍しませんか？ご本人のご経験や強みに応じてポジション検討可能／日本全国に56拠点、従業員数7,000名を超える警備会社／支社新設やM＆Aなども積極的に実施／早期キャリアアップ可能】 毎年の支社新設、M＆Aを積極的に実施している当社にて、組織強化のためにエリアマネージャー（複数の支社の

勤務時間シフト制 実働時間：1日あたり8時間 【日勤】9:00～18:00 【夜勤】20:00～翌5:00 ・【日勤のみ】【夜勤のみ】もOK♪ ・自分の都合に合わせて稼げます◎ ・シフトの申告は電話・メールでOK♪ ┗お仕事したい日を電話かメールで連絡！ ★週5勤務や、プライベートの予定に 合わせて好きな時など、自由に働けます

仕事内容ー 【警備STAFF大募集！】 イベント・フェスなどの ”レア案件”を多数ご用意☆ 未経験大歓迎♪ ー 東京・埼玉・千葉などを中心に、 イベント会場等での 歩行者や車両の交通誘導、 ご案内など様々な警備をお願いします！ ▼現場の一例▼ ・建築現場 ・土木 ・フェス ・ライブ ・お祭りなど・・・ ／ 周囲を通行する方や 利用者の安全を守る大切なお仕事です！ ＼ 先輩方が丁寧に教えてくれるので 安心して下さいね◎ 未経験の方向けにビデオ研修等もご用意♪ ＼東亜警備保障のオススメポイント☆／ 経験不問！老若男女が活躍中！ 18歳～70代までの 幅広い世代の男女警備員が活躍中！ ほとんど

仕事内容主にRC造・S造の建築物のリニューアル工事部門の技術支援（現調・見積り・受注活動のためのプレゼン資料作成・CADを使用した業務・作業所書類作成の補助・１週間程度の短い工期の施工管理等） ※原則として、本社の勤務となります。

仕事内容サンエス警備保障株式会社 【埼玉】警備会社の支社長候補◆支社長モデル年収706万／再雇用75歳／執行役員へのキャリアパス有 【仕事内容】 【埼玉】警備会社の支社長候補◆支社長モデル年収706万／再雇用75歳／執行役員へのキャリアパス有 【具体的な仕事内容】 【警備業界経験歓迎★日本全国に56拠点、従業員数7,000名を超える警備会社／支社新設やM＆Aなども積極的に実施／早期キャリアアップ可能】 毎年の支社新設、M＆Aを積極的に実施している当社にて、組織強化のために支社長候補を募集します。 収益拡大のため、クライアントとの関係性構築の向上や既存顧客からの新たな案件獲得、スタッフ管理など支