大阪府大阪市のMOS 正社員の求人・転職・中途採用

仕事内容Google広告やSNS広告等の「WEB広告」を用いて、 顧客の採用課題に寄り添いながら お客様の採用成功に向けて 提案・広告キャンペーンの設定・管理・最適化をお願いします。 お客様の課題に添った戦略立案、 広告の効果の分析、改善提案を通して 営業スキルと広告の運用スキルを高めることができます。 ＜お客様について＞ 社内で「Indeed PLUS」などの求人サイトを用いて採用活動をお手伝いしているお客様の中で、 WEB広告やSNS広告に興味のあるお客様をパスアップ（紹介）してもらいます。 また、社内のマーケティングチームと協業し、 お問い合わせのあった新規のお客様への提案もあります。

仕事内容西尾レントオール株式会社 【大阪／未経験歓迎】バックオフィス全般をお任せ◆経理・総務など幅広く◆東証プライム上場／転勤無 【仕事内容】 【大阪／未経験歓迎】バックオフィス全般をお任せ◆経理・総務など幅広く◆東証プライム上場／転勤無 【具体的な仕事内容】 ＜未経験からバックオフィスのゼネラリストへ！／東証プライム上場／転勤なし＞ ＼おすすめポイント／ ◎経理・総務・加盟店支援など幅広い業務に携われる ◎東証プライム上場グループの安定基盤で長期キャリアを形成 ◎年休122日・残業月15h程度で働きやすい ■業務内容 全国50店舗以上の加盟店ネットワークを展開し、イベントや展示会、地域催事

仕事内容【アピールポイント】 【未経験OK◎法人向け広告企画営業＠大阪】20代でマネジメント経験！多彩な福利厚生！Indeedプラチナムパートナーとして企業が抱える経営課題を解決！ 【仕事内容】 「Indeed」などの求人サイトを活用した採用課題解決に向けた企画・提案営業をお任せします。 企業が抱えている課題に一歩踏み込み、顧客と共に考えることで 企業の成長にも貢献できる仕事です。 【具体的には】 ■新規開拓営業 電話でアポイントを取ったり、店先で求人募集の張り紙を見かけたら直接訪問することも。 商品の説明も大切ですが、まずは自分という人間を信頼してもらうための関係作りから始めます。 ■既存顧客

仕事内容＜業務内容＞ Google広告やSNS広告等の「WEB広告」を用いて、 顧客の採用課題に寄り添いながら お客様の採用成功に向けて 提案・広告キャンペーンの設定・管理・最適化をお願いします。 お客様の課題に添った戦略立案、 広告の効果の分析、改善提案を通して 営業スキルと広告の運用スキルを高めることができます。 ＜お客様について＞ 社内で「Indeed PLUS」などの求人サイトを用いて採用活動をお手伝いしているお客様の中で、 WEB広告やSNS広告に興味のあるお客様をパスアップ（紹介）してもらいます。 また、社内のマーケティングチームと協業し、 お問い合わせのあった新規のお客様への提案も

仕事内容【仕事内容】 【主な業務内容】 ◎注文内容や配送状況に関する問い合わせ対応 ◎サイズ交換・返品受付のご案内 ◎会員登録やログインに関するサポート ◎メール・チャットを中心としたお客様対応 ◎対応履歴の入力や顧客情報の更新 ◎FAQの更新や業務改善のサポート 【対応割合（目安）】 ◎メール対応：約50％ ◎チャット対応：約30％ ◎電話対応：約20％ 電話対応だけでなく、メールやチャットでの対応も多いため、落ち着いてお客様一人ひとりに寄り添った対応ができる環境です。 【この仕事で身につくスキル・キャリア】 ◎ビジネスマナーやコミュニケーションスキル ◎PC入力や事務処理スキル ◎電話・メー

仕事内容※こちらの求人は長期キャリア形成のため ・35歳以下の方 ・専門卒かつ理系卒の方（分野不問・経験不問） が対象となります。 【業務内容】 バイオ医薬品の生産技術の研究開発 (1)微生物培養実験(培地作製、培養液サンプルの調製) (2)分析業務(微生物、蛋白質、DNAを対象とした各分析、SDS-PAGE，WB，HPLC，吸光度計等) (3)遺伝子組み換え実験(酵素反応、形質転換、小スケール培養)

仕事内容※こちらの求人は長期キャリア形成のため ・35歳以下の方 ・専門卒かつ理系卒の方（分野不問・経験不問） が対象となります。 医薬品（開発品及び市販品）に対する分析方法の検討、理化学試験ならびに安定性試験、試験計画書・機器SOP・指示書等の作成 医薬品会社での品質管理経験のある方歓迎いたします。

仕事内容『Indeed』などの求人サイトを活用した採用課題解決に向けた企画・提案営業をお任せします。 企業が抱えている課題に一歩踏み込み、顧客と共に考えることで 企業の成長にも貢献できる仕事です。 【具体的には】 ■新規開拓営業 電話でアポイントを取ったり、店先で求人募集の張り紙を見かけたら直接訪問することも。 商品の説明も大切ですが、まずは自分という人間を信頼してもらうための関係作りから始めます。 ■既存顧客対応 定期的に訪問して、今後の採用予定や潜在的に埋もれている求人ニーズをヒアリングします。 ■仕事の流れ ◎電話・メール等による顧客接触 ◎お客様を訪問し、採用課題を確認 ◎人事担当や配属