オーディエー株式会社 - 大阪府 の求人・仕事・採用

仕事内容営業仕事内容変更の可能性：なし

仕事内容倉庫内での商品管理仕事内容変更の可能性：なし

仕事内容配送ドライバー仕事内容変更の可能性：なし

仕事内容【応募資格】 [必須] 【歓迎要件（WANT）】 ～必修ではありません～ ・倉庫業務のご経験者 ・食品業界のご経験者 ・マネジメントご経験者 【職種名】 食品専門商社の物流倉庫管理／安心安全な食材をお届けする総合フードサービス会社／鴻池新田駅 【仕事内容】 ■ 倉庫内にて、作業者管理をじはじめ、入出荷作業やピッキング、フォークリフト作業、梱包などの倉庫業務全般をお任せします。 ＜入社後の流れ＞ ・入社～半年：入出庫、ピッキング、仕分け、梱包 ・半年～1年：作業者（パートさん、派遣社員）への指示、指導 ※ 先輩がOJTにて指導いたします。 ＜働き方・職場環境＞ 倉庫環境はとても

仕事内容【職種】営業＞営業事務・アシスタント 【業種】流通・小売＞小売 ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 【当社について】 1949年の創業から食料品の卸売をスタート。 現在では業務用食材・食品製造用原材料の仕入れと販売を手掛けています。 また取引先も外食企業をはじめ、産業給食、事業所給食、学校給食と幅広く、自社でC＆C店舗の運営、ECサイトの運営も行っております。 【仕事内容】 ＜業務詳細＞ ・受発注業務 ・在庫確認 ・納期調整 ・仕入先への発注 ・各種データ入力 ・伝票の準備 ・電話、メール対応 ・営業スタッフのサポート 【配属先組織構

仕事内容【職種】管理＞総務 【業種】流通・小売＞小売 ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 【当社について】 1949年の創業から食料品の卸売をスタート。 現在では業務用食材・食品製造用原材料の仕入れと販売を手掛けています。 また取引先も外食企業をはじめ、産業給食、事業所給食、学校給食と幅広く、自社でC＆C店舗の運営、ECサイトの運営も行っております。 【仕事内容】 当社管理部において、総務チームの立ち上げからお任せいたします。 ＜業務詳細＞ 1. 施設・設備・オフィス管理（ファシリティマネジメント） オフィス環境の整備管理、契約管理、駐車場管

仕事内容【職種】管理＞購買・資材調達 【業種】メーカー＞食品・飲料 ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 【当社について】 1949年の創業から食料品の卸売をスタート。 現在では業務用食材・食品製造用原材料の仕入れと販売を手掛けています。 また取引先も外食企業をはじめ、産業給食、事業所給食、学校給食と幅広く、自社でC＆C店舗の運営、ECサイトの運営も行っております。 【仕事内容】 当社商品部において、商品の仕入れや在庫に関わる伝票の管理・照合業務をお任せします。 ＜業務詳細＞ ・伝票確認・照合業務 ・支払金額の算出・集計 ・支払通知書の配信 ・

仕事内容【職種】管理＞購買・資材調達 【業種】メーカー＞食品・飲料 ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 【当社について】 1949年の創業から食料品の卸売をスタート。 現在では業務用食材・食品製造用原材料の仕入れと販売を手掛けています。 また取引先も外食企業をはじめ、産業給食、事業所給食、学校給食と幅広く、自社でC＆C店舗の運営、ECサイトの運営も行っております。 【仕事内容】 購買、調達業務に関する対応をお任せします。 ＜業務詳細＞ ・調達管理：仕入先選定、マスタ調整、社内調整、仕入先折衝など ・購買管理：発注～入庫までの社内外調整、管理業

仕事内容【応募資格】 [必須] ■ 経理経験3年以上（ご経験の業界は問いません） ■ 簿記２級 【職種名】 食品専門商社の経理（管理職候補）／安心安全な食材をお届けする総合フードサービス会社／鴻池新田駅 【仕事内容】 入社直後は、買掛金の支払い明細書の作成やその計上などを行っていただきます。 その後、経理業務として以下の業務を順次お任せいたします。 ・請求書の作成・発行・管理 ・請求書発行システムのDX化推進業務 ・月次・年次決算業務の補助 ・経費精算対応 ・売掛金・買掛金の管理 ・会計ソフト（ミロク情報サービス ACELINK NX-CE）への入力作業 ・税務関連業務（固定資産などの計算、申告、管理

仕事内容【応募資格】 [必須] ■ 食品メーカーまたは卸での営業経験 【職種名】 営業職（管理職候補）／業務用食材の卸と小売り／食品メーカーまたは卸での営業ご経験者歓迎／大東市 【仕事内容】 ■ 営業職に関しては毎年目標を設定しておりますが、売上等での評価点は低めに設定しており、お客様へのアプローチ件数や経過等を重要視して、賞与や昇給を決定します。 既存の顧客のフォロー（９割） 新規顧客の開拓（１割） 既存顧客は主に、老人ホーム、病院などを運営されている給食業態のお客様、居酒屋、カフェなどを運営されている外食業態のお客様、各自治体含めた学校給食、通販での業務用食材の販売 が主になります。 【事業