園長 - 福岡県北九州市八幡西区 の求人・仕事・採用

仕事内容【この求人のポイント】 ■定員19名の小規模園で温かい保育を ■0～2歳児の成長をじっくり見守れる ■筑豊電気鉄道 黒崎駅前より徒歩8分 ■産休育休実績あり！女性が働きやすい ー【温かい家庭的な雰囲気の中で成長を育む】 当園は、定員19名の小規模な認可外保育園です☆ 0歳から2歳までの小さなお子さんたちが、のびのびと過ごせるアットホームな環境が魅力です。女性の園長先生を中心に、スタッフ全員で「働きやすい風土作り」「女性が安心して長く働ける環境作り」を目指しています。一人ひとりの子どもたちとじっくり向き合い、日々の成長を間近で見守る喜びを感じられますよ♪ ー【安心して長く働ける充実のサポート

仕事内容本城駅 多彩な休暇制度有り！持ち帰り業務一切なし◎住宅手当/借り上げ社宅制度有◎残業代は1分単位で支給！ ＜登録者数３万人以上！＞見学OK求人探し～条件交渉まで無料で対応します！ 施設にて、保育業務全般をお任せします。 <働く特徴> ・年間休日120日程度 / 多彩な休暇制度 ・持ち帰り業務は一切なし！/ 残業代は1分単位で支給！ ・充実した福利厚生 ・様々な研修を通して、保育の知識や技術を学ぶことでスキルアップできる環境 ・住宅手当、引越し費用負担、宿舎借り上げ支援制度などの住宅サポート <保育の特徴> 自分の持ち味をおもいっきり発揮して、子どもたちのカラーを引き出します。 「でき

仕事内容掲載期間：06/07（日）～07/06（月） にじいろのはな保育園 保育士／正社員／定員19名／完全週休二日制 正社員 施設形態／小規模保育園 保育士／正社員／定員19名／完全週休二日制／年間休日数122日／7.5時間実働／一人ひとりとじっくり関わりたい方大歓迎♪黒崎駅徒歩圏内♪車通勤OK！ 【求人の特徴】 未経験OK 高給与・高収入 昇給あり 賞与あり 交通費支給 福利厚生充実 残業なし 車通勤可 バイク通勤可 正社員 即日OK 週３日以上 社会保険完備 駅チカ 20代活躍中 30代活躍中 40代活躍中 ブランクOK 育休・産休制度あり 長期歓迎 託児所完備 詳細応相談 50代活躍中

仕事内容【この求人のポイント】 ■月給25万円以上！安定した収入で安心の毎日を ■土日祝休みでプライベートも充実、残業少なめ ■黒崎駅前駅から徒歩8分！通勤もラクラク快適 ■小規模でアットホーム、温かい雰囲気の保育園 ー【温かい雰囲気の中で子どもたちの成長を支える】 リトルワールド黒崎保育園は、0歳から2歳までの可愛い子どもたちがのびのびと過ごせる、定員19名の小規模な認可外保育園です。アットホームな雰囲気の中で、一人ひとりの子どもたちに寄り添ったきめ細やかな保育を実践しています。女性の園長先生を中心に、スタッフ全員が協力し合い、働きやすい風土作りを大切にしています。子どもたちの笑顔が溢れる場所で、

仕事内容児童発達支援管理責任者/年間休日120日/2026年5月OPENした新事業所/サービス残業なし/残業ほぼなし/ネイル・髪色自由/駅チカ/放課後等デイサービス 日・祝固定の年間休日120日程度 残業ほぼなし（平均残業月0～3時間） サービス残業ゼロ/残業代全額支給 ネイル・カラコン・髪色自由 賞与年2回（5月・12月） 有給取得しやすい環境 ユニプレkids永犬丸南第2教室では、 児童発達支援管理責任者を 募集いたします .｡.ﾟ.｡.ﾟ.｡.ﾟ.｡.ﾟ.｡.ﾟ 【仕事内容】 ・個別支援計画の作成・モニタリング ・保護者面談・支援方針の共有 ・サービス提供プ

仕事内容看護師/准看護師/正社員/8:30~18:00の中でシフト制/未経験活躍中/手当多数ありお子とじっくり関わることができます/重症心身障がいのお子の施設 八幡西区にある重症心身障がい児型の 児童発達支援・放課後等デイサービスを提供する多機能型通所施設です 2号店が昨年OPEN事業拡大 一緒に働いていただける《看護師》または 《准看護師》を募集しています 半年間は契約社員としてご勤務いただきます ※条件や待遇は正社員と変わりません 《お仕事内容》 ・日常看護業務 ・医療行為（小児喀痰吸引など） ・送迎、同乗 《オススメポイント》 施設内設備が充実

仕事内容OT/PT/賞与年2回/月給26.5万円～/ネイル・カラコンOK/残業ほぼなし/お休み寛容/放課後等デイサービス ネイル・カラコンOKの自由な職場 賞与年2回（5月・12月） 残業ほぼなし・サービス残業ゼロ/残業代全額支給 有給取得しやすい環境 ユニプレkids永犬丸校では、 子どもたちの成長を 一緒に支えてくださる 職員を募集しています .｡.ﾟ.｡.ﾟ.｡.ﾟ.｡.ﾟ.｡.ﾟ 《お仕事内容》 ・個別療育のサポート ・集団活動の支援 ・子どもたちとの遊び・学習支援 ・保護者対応 ・支援記録の作成 ・送迎業務 など 研修制度等がしっかりと整ってい