アーサス の求人・仕事・採用

仕事内容★賞与あり♪育休取得実績あり★青森県青森市にある介護事業所で、訪問介護、訪問看護、居宅介護事業所を行っています。 ・賞与は年2回支給で頑張りがきちんと反映されるようになっているのでモチベーション高く働けます。 ・育児休業の取得実績があり、将来結婚や出産をお考えの方も安心して働ける環境が整っています。 ❏求人について ┃募集職種 介護職・ヘルパー ┃雇用形態 正社員(夜勤あり) ┃業務内容 訪問介護における介護業務全般 ┃サービス形態 訪問介護 ┃勤務地 青森市 ┃給与 介護職員初任者研修・実務者研修／ホームヘルパー[月給]：143,000円~ 〈介護福祉士〉 [資格手当]10,0

仕事内容【職種】 ヘルパー・介護職 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤・夜勤両方 【業務内容】 ヘルパー・介護職の業務全般です。日勤・夜勤両方での勤務になります。 【給与】 月収 180000~220000円 【住所】 青森県青森市町1丁目7-21 【アクセス】 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 年間休日108日 【福利厚生】 /退職金制度なし/通勤手当制度なし 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険あり/雇用保険あり/ 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護スタッフに特化した、求人・施設情報をご紹

仕事内容■メインキャッチ 〈4月5月6月7月入社〉【今週の更新求人】＜40代歓迎！＞ 「正社員の安定」と「業務委託の高歩合」のいいとこどりを実現！ ≪新規集客は会社が行うので顧客がいなくても大丈夫！≫ 全国160店舗以上展開中の大手ならではの万全のサポートがあるのでご安心ください♪ ■コメント 全国に約160店舗展開しているHEADLIGHTグループ 「正社員の安定」と「業務委託の高歩合」のいいとこどりを実現！ 【ポイント1：給与体系】 基本給（保証給）25.9万円～＋売上歩合＋店販＋交通費 ⇒安定した給与が保証された上で 正社員でも頑張った分だけ還元！ 【ポイント2：充実した休暇制度・福利厚生

仕事内容◆正社員と委託を選択可能◆ 正社員の安定と業務委託の高歩合のいいとこどりを実現！ ≪正社員≫ ■基本給（保証給）26.9万～＋売上歩合＋店販歩合＋交通費 =安定した給与が保証された上で、正社員でも頑張った分だけ還元！ ・売上歩合：売上総額60万円（税抜）超過分の38％ ・店販手当：店販売上の20% ・交通費：定期代を支給 ・店長手当(店長のみ)：19,000円＋店舗予算達成で10,000円 ※基本給は採用店舗エリアによって変動あり オススメポイント：充実した休暇制度と福利厚生 美容師が日本一働きやすい環境を提供する会社でありたいとの想いで、 長期休暇はもちろん、社会保険など各種制度を整えま

仕事内容◆正社員と委託を選択可能◆ 正社員の安定と業務委託の高歩合のいいとこどりを実現！ ≪正社員≫ ■基本給（保証給）26.9万～＋売上歩合＋店販歩合＋交通費 =安定した給与が保証された上で、正社員でも頑張った分だけ還元！ ・売上歩合：売上総額60万円（税抜）超過分の38％ ・店販手当：店販売上の20% ・交通費：定期代を支給 ・店長手当(店長のみ)：19,000円＋店舗予算達成で10,000円 ※基本給は採用店舗エリアによって変動あり オススメポイント：充実した休暇制度と福利厚生 美容師が日本一働きやすい環境を提供する会社でありたいとの想いで、 長期休暇はもちろん、社会保険など各種制度を整えま

仕事内容◆正社員と委託を選択可能◆ 正社員の安定と業務委託の高歩合のいいとこどりを実現！ ≪正社員≫ ■基本給（保証給）26.9万～＋売上歩合＋店販歩合＋交通費 =安定した給与が保証された上で、正社員でも頑張った分だけ還元！ ・売上歩合：売上総額60万円（税抜）超過分の38％ ・店販手当：店販売上の20% ・交通費：定期代を支給 ・店長手当(店長のみ)：19,000円＋店舗予算達成で10,000円 ※基本給は採用店舗エリアによって変動あり オススメポイント：充実した休暇制度と福利厚生 美容師が日本一働きやすい環境を提供する会社でありたいとの想いで、 長期休暇はもちろん、社会保険など各種制度を整えま

仕事内容◆正社員と委託を選択可能◆ 正社員の安定と業務委託の高歩合のいいとこどりを実現！ ≪正社員≫ ■基本給（保証給）26.9万～＋売上歩合＋店販歩合＋交通費 =安定した給与が保証された上で、正社員でも頑張った分だけ還元！ ・売上歩合：売上総額60万円（税抜）超過分の38％ ・店販手当：店販売上の20% ・交通費：定期代を支給 ・店長手当(店長のみ)：19,000円＋店舗予算達成で10,000円 ※基本給は採用店舗エリアによって変動あり オススメポイント：充実した休暇制度と福利厚生 美容師が日本一働きやすい環境を提供する会社でありたいとの想いで、 長期休暇はもちろん、社会保険など各種制度を整えま

仕事内容《土日祝お休み＊残業ほぼなし》居宅介護支援事業所でのケアマネ業務☆未経験OK☆丁寧な指導あり☆ ●ケアプラン作成、給付管理、利用者とサービス事業者間の調整役、認定調査等を行っていただきます。 ●マイカー通勤OK！無料駐車場が完備されていますので、毎日快適にご通勤いただけます♪ ●法人内に無料で利用可能な本格的エステルームあり☆心身ともにリフレッシュできますよ♪

仕事内容◆正社員と委託を選択可能◆ 正社員の安定と業務委託の高歩合のいいとこどりを実現！ ≪正社員≫ ■基本給（保証給）26.9万～＋売上歩合＋店販歩合＋交通費 =安定した給与が保証された上で、正社員でも頑張った分だけ還元！ ・売上歩合：売上総額60万円（税抜）超過分の38％ ・店販手当：店販売上の20% ・交通費：定期代を支給 ・店長手当(店長のみ)：19,000円＋店舗予算達成で10,000円 ※基本給は採用店舗エリアによって変動あり オススメポイント：充実した休暇制度と福利厚生 美容師が日本一働きやすい環境を提供する会社でありたいとの想いで、 長期休暇はもちろん、社会保険など各種制度を整えま

仕事内容◆正社員と委託を選択可能◆ 正社員の安定と業務委託の高歩合のいいとこどりを実現！ ≪正社員≫ ■基本給（保証給）26.9万～＋売上歩合＋店販歩合＋交通費 =安定した給与が保証された上で、正社員でも頑張った分だけ還元！ ・売上歩合：売上総額60万円（税抜）超過分の38％ ・店販手当：店販売上の20% ・交通費：定期代を支給 ・店長手当(店長のみ)：19,000円＋店舗予算達成で10,000円 ※基本給は採用店舗エリアによって変動あり オススメポイント：充実した休暇制度と福利厚生 美容師が日本一働きやすい環境を提供する会社でありたいとの想いで、 長期休暇はもちろん、社会保険など各種制度を整えま

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ＜訪問介護員 兼 施設介護員/正社員＞交通費支給！マイカー通勤可！賞与あり！ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：介護職員・ヘルパー 【業務内容】： ◇訪問介護員 兼 施設介護員としての業務全般◇ ■主な業務■ ・入浴介助、排泄介助、食事介助 ・通院（病院への受診）介助※タクシー使用 ※訪問先へは直行直帰となります。 ※夜勤は3人体制で行います（介護員2名、看護師1名） ※外出時は社用車使用 ※業務内容変更：なし ■訪問先は下記いずれかになります ・アピイライフ：青森市大字野木字野尻38番地1（定員40名） ・アピイクオレ：青森市安

仕事内容現在本文作成中です！ 【美容師（美容室）求人】 美容業界に特化した求人サイト「キレイビズ」（株式会社スタッフエージェント)

仕事内容◆正社員と委託を選択可能◆ 正社員の安定と業務委託の高歩合のいいとこどりを実現！ ≪正社員≫ ■基本給（保証給）26.9万～＋売上歩合＋店販歩合＋交通費 =安定した給与が保証された上で、正社員でも頑張った分だけ還元！ ・売上歩合：売上総額60万円（税抜）超過分の38％ ・店販手当：店販売上の20% ・交通費：定期代を支給 ・店長手当(店長のみ)：19,000円＋店舗予算達成で10,000円 ※基本給は採用店舗エリアによって変動あり オススメポイント：充実した休暇制度と福利厚生 美容師が日本一働きやすい環境を提供する会社でありたいとの想いで、 長期休暇はもちろん、社会保険など各種制度を整えま

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仕事内容◆正社員と委託を選択可能◆ 正社員の安定と業務委託の高歩合のいいとこどりを実現！ ≪正社員≫ ■基本給（保証給）26.9万～＋売上歩合＋店販歩合＋交通費 =安定した給与が保証された上で、正社員でも頑張った分だけ還元！ ・売上歩合：売上総額60万円（税抜）超過分の38％ ・店販手当：店販売上の20% ・交通費：定期代を支給 ・店長手当(店長のみ)：19,000円＋店舗予算達成で10,000円 ※基本給は採用店舗エリアによって変動あり オススメポイント：充実した休暇制度と福利厚生 美容師が日本一働きやすい環境を提供する会社でありたいとの想いで、 長期休暇はもちろん、社会保険など各種制度を整えま

仕事内容◆正社員と委託を選択可能◆ 正社員の安定と業務委託の高歩合のいいとこどりを実現！ ≪正社員≫ ■基本給（保証給）26.9万～＋売上歩合＋店販歩合＋交通費 =安定した給与が保証された上で、正社員でも頑張った分だけ還元！ ・売上歩合：売上総額60万円（税抜）超過分の38％ ・店販手当：店販売上の20% ・交通費：定期代を支給 ・店長手当(店長のみ)：19,000円＋店舗予算達成で10,000円 ※基本給は採用店舗エリアによって変動あり オススメポイント：充実した休暇制度と福利厚生 美容師が日本一働きやすい環境を提供する会社でありたいとの想いで、 長期休暇はもちろん、社会保険など各種制度を整えま

仕事内容◆正社員と委託を選択可能◆ 正社員の安定と業務委託の高歩合のいいとこどりを実現！ ≪正社員≫ ■基本給（保証給）26.9万～＋売上歩合＋店販歩合＋交通費 =安定した給与が保証された上で、正社員でも頑張った分だけ還元！ ・売上歩合：売上総額60万円（税抜）超過分の38％ ・店販手当：店販売上の20% ・交通費：定期代を支給 ・店長手当(店長のみ)：19,000円＋店舗予算達成で10,000円 ※基本給は採用店舗エリアによって変動あり オススメポイント：充実した休暇制度と福利厚生 美容師が日本一働きやすい環境を提供する会社でありたいとの想いで、 長期休暇はもちろん、社会保険など各種制度を整えま

仕事内容◆正社員と委託を選択可能◆ 正社員の安定と業務委託の高歩合のいいとこどりを実現！ ≪正社員≫ ■基本給（保証給）26.9万～＋売上歩合＋店販歩合＋交通費 =安定した給与が保証された上で、正社員でも頑張った分だけ還元！ ・売上歩合：売上総額60万円（税抜）超過分の38％ ・店販手当：店販売上の20% ・交通費：定期代を支給 ・店長手当(店長のみ)：19,000円＋店舗予算達成で10,000円 ※基本給は採用店舗エリアによって変動あり オススメポイント：充実した休暇制度と福利厚生 美容師が日本一働きやすい環境を提供する会社でありたいとの想いで、 長期休暇はもちろん、社会保険など各種制度を整えま

仕事内容◆正社員と委託を選択可能◆ 正社員の安定と業務委託の高歩合のいいとこどりを実現！ ≪正社員≫ ■基本給（保証給）26.9万～＋売上歩合＋店販歩合＋交通費 =安定した給与が保証された上で、正社員でも頑張った分だけ還元！ ・売上歩合：売上総額60万円（税抜）超過分の38％ ・店販手当：店販売上の20% ・交通費：定期代を支給 ・店長手当(店長のみ)：19,000円＋店舗予算達成で10,000円 ※基本給は採用店舗エリアによって変動あり オススメポイント：充実した休暇制度と福利厚生 美容師が日本一働きやすい環境を提供する会社でありたいとの想いで、 長期休暇はもちろん、社会保険など各種制度を整えま

仕事内容■メインキャッチ 〈4月5月6月7月入社〉【今週の更新求人 】 ≪新規集客は会社が行うので顧客がいなくても大丈夫！≫ ≪入客するごとに報酬率が上がっていく独自システムを確立≫ ≪6ヶ月35万円などの報酬保証あり≫ ≪インボイス導入後も報酬キープ≫≪税務サポートあり≫など 全国160店舗以上展開中の大手ならではの万全のサポートがあるのでご安心ください♪ ■コメント ＼ 新規集客は会社が行うのでご安心ください！ ／ 毎月多数の新規・フリーのお客様に各店舗へご来店いただいております。 お客様が指名で再来してくださるよう、ヘッドライトとともに「お客様満足度」の高いサロンを作っていきましょう！