作業療法士 有料老人ホーム - 東京都杉並区 の求人・仕事・採用

仕事内容ヤマト・スタッフ・サプライ株式会社／★朝5時からの3時間or4時間のみ！ダブルワーク・副業、朝の時間を有効活用されたい方大歓迎！ 【職種】倉庫内・軽作業／発送・仕分け・梱包／派遣社員 5:00～8:00 5:00～9:00 週4日以上勤務頂ける方歓迎 ★勤務日数や曜日はお気軽にご相談下さい★ 時給1400円 【店舗住所】東京都杉並区和泉2-14-1 【最寄駅】永福町駅 7分／明大前駅 7分／代田橋駅 12分／下高井戸駅 12分／西永福駅 15分 【お仕事内容】宅急便の荷物を住所を見て配達エリアごとに仕分けて頂きます。 またその際に専用端末で簡単な入力作業もあります。 Please

仕事内容【仕事内容】 運動器リハビリや掃除などの業務を担当します。 1日に18～24単位の勤務です。 仕事内容に変更はなく、転勤もありません。 【給与詳細】 【正職員】 月給325,000円～350,000円 ・基本給：305,000円～ ・資格手当：20,000円 ・インセンティブあり ・昇給：年1回（過去実績1～2万円/月） ・賞与：年2回（1月分＋10万円） 【想定年収】 ・理学療法士（入職1年目）：約500万円 【固定残業代有無】 固定残業代無し 掲載企業名：株式会社リンケージ 提供元：JOBOLE

仕事内容■会社名 東京都杉並区の有料老人ホーム ■メインキャッチ 有料老人ホームでの介護士/(杉並区)(月給30万円以上も可能)有料老人ホームで介護職募集!定着率良し!待遇面充実! ■コメント 【杉並区】《月給30万円以上も可能》有料老人ホームで介護職募集！定着率良し！待遇面充実◎ ■雇用形態 正社員 ■職種 有料老人ホームでの介護士 ■仕事内容 有料老人ホームでの介護業務全般 ・食事介助／排泄介助／入浴介助 ・アクティビティの企画や実施／ライフプランの実践 ・リハビリ補助等 【補足】 ◎手厚い人員配置があり、ケア以外の時間を作り、ご入居者様に寄り添う特別シフトを作っています！ ◎職種間の連

勤務時間(1) ～ ※実働h (休憩分) ＊残業なし ＊12:00～21:00（休憩1時間） 週2回～、1日6時間～勤務可能 20:00または21:00まで働ける方 ＊深夜時間の勤務の場合18歳以上（例外事由 2号）

仕事内容【仕事内容】 業務内容：有料老人ホームにおける看護業務全般 日々の健康管理や、服薬管理、健康相談などにあたります。 各専門医による協力医療機関の定期往診、24時間連絡体制が整えられ緊急時はドクターの指示のもとに迅速に対処いたします。 ＜具体的な医療処置＞ 胃ろう、吸引、インスリン注射、IVH、褥瘡（じょくそう）ケア、など ※夜勤体制：看護師1名 ＜記録＞ 電子機器(iPad使用) 【給与詳細】 給与詳細： 月給341800円〜 内訳）基本給 20万9800円〜24万2100円＋諸手当（夜勤4回含む） ※年齢・経験・能力に応じて、ご相談いたします。 ＜諸手当＞ 資格手当：正看100

仕事内容■会社名 東京都杉並区上井草の有料老人ホーム ■メインキャッチ 有料老人ホームの介護職/記録はPCやタブレットを使用。操作は指導します／有料ホームの介護職。記録はPCで安心 ■コメント ・有料老人ホームでのケア。待遇・制度が充実◎ ・記録はシステム化。業務負担を軽減しています ・見学歓迎♪気になる点は事前にご相談ください ■雇用形態 正社員 ■職種 有料老人ホームの介護職 ■仕事内容 介護施設にて新たに介護職員をお迎えします。入浴・食事・移動などの生活支援を行います。 現場の提案が歓迎される風土です。 利用者様一人ひとりに合わせたサポートをお願いします。介護職員初任者研修修了者を活か

仕事内容小児リハ経験者歓迎♪土曜午後・日曜祝日+平日1日休み◎残業少なめ！京王線「代田橋駅」から徒歩6分◇2024年5月にオープンした小児科クリニックです☆ ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/社会保険完備/日祝休み/駅徒歩圏内/残業少なめ 【仕事内容】 小児科クリニックでのリハビリ業務 【主な業務】 運動面（粗大運動、巧緻性など）、感覚面の支援 眼球運動（ビジョントレーニング） など ◎乳幼児期から学童期のお子さんを対象におこなっていただきます。 1日の予約は最大6件で、全て埋まることは少なく余裕があります。 予約枠が全て埋まることが多くなってきたら、出来る限り予約を調整し 一枠を

勤務時間8：30～17：15 （実働7時間45分、休憩1時間） ＊残業なし 【勤務期間】 即日勤務OK～長期 ＊現契約は2026年3月末まで。 以降は区役所との契約に応じて延長の可能性あり

勤務時間月-木8:00-17:15（休憩60分） 金8:00-16:00（休憩30分）

勤務時間実働16時間 週1～2回

勤務時間午前 08：15～12：45 午後 13：45～18：15 土曜 08：15～13：15 勤務日数はご相談に応じます！

仕事内容【仕事内容】 東京都杉並区にある252床の急性期病院です。 患者さまの権利を尊重し、安心・信頼される医療を提供しています。 急性期リハビリや訪問リハビリを担当し、術前・術後のケアや地域の方々のリハビリ支援を行います。 経験者優遇で、やりがいのある職場です。 賞与は計4.6ヶ月分あり、給与面も充実。 年間休日は120日で、プライベートも大切にできます。 入職者にはお祝い金もご用意しています。 【給与詳細】 【正職員】 月給227,900円～ 給与内訳 ・基本給 188,400円～197,600円 ・職場手当 20,000円 ・諸手当 19,500円 ※経験加算あり 通勤手当実費支給（上限な

仕事内容在宅ケアセンターからの訪問リハビリ業務 ＜おすすめポイント＞ 【作業療法士募集！病院が担う訪問リハビリで新たな挑戦を！】 ・定着率高い！スタッフが満足する長期就労環境で安心です！ ・土日祝休み、年間休日120日！有給消化率85％でワークライフバランスも保持できます！ ・育児と仕事の両立支援！院内保育所完備と育児短時間勤務制度があるので子育て中の方もご安心ください！ ☆☆福利厚生☆☆ 社会保険：健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労働者災害補償保険 医療補助制度：保険診療・歯科自費診療の75%(月3,000 円を超えた分に対して) 民間年金制度：確定拠出年金制度に加入 看護師用住宅 育児短時間

仕事内容■会社名 東京都杉並区上井草の有料老人ホーム ■メインキャッチ 有料老人ホームの訪問看護師/有料ホームの介護職。記録はPCで安心 ■コメント ・有料老人ホームでのケア。待遇・制度が充実◎ ・ライフスタイルに合わせやすいシフトが相談可♪ ・精勤手当など努力を評価する制度があります◎ ■雇用形態 正社員 ■職種 有料老人ホームの訪問看護師 ■仕事内容 介護施設で看護師としてスタートしませんか。 意見を言いやすく風通しのよい職場です。 現場の声を尊重し、きめ細かな支援を行います。看護師の資格を活かしてご活躍いただけます。リハビリ補助やレクリエーションの運営にも関わります。私たちと一緒に成長

勤務時間平日 8:50～17:20（休憩50分） 土曜 8:50～13:00（休憩なし） ※時間外勤務 平均0～5時間/月

仕事内容「入社準備金最大50万円支給」定着率◎平均残業10時間以内！他職種とも連携のしやすい環境！ ・訪問リハビリ業務全般 1日の訪問目安時間は300~320分のため、記録を入力する時間もしっかりとれます。 30分~60分の訪問を1日に4~6件程度担当。 ※疲弊せずに多くの利用者様をお支えできるよう、ルートの組み方や記録の入力方法を独自で工夫しています ※訪問移動は電動自転車 「対象疾患例」 ・中枢神経疾患 ・運動器疾患 ・呼吸器疾患 ・内科的疾患 ・廃用症候群 様々な疾患をお抱えの方にご利用いただいているため、PTとして幅広いリハビリを実践します。 「その他業務」 ・訪問看護報告書や計画書の作

勤務時間週１から勤務可能です。勤務日・時間はご相談ください。 ※ 休憩時間は法定通りとなります。

仕事内容■会社名 東京都杉並区荻窪の有料老人ホーム ■メインキャッチ 有料老人ホームの介護職/未経験から始められます／有料ホームで生活支援。正社員登用あり ■コメント ・季節行事やレクが充実。笑顔を引き出す工夫が多数◎ ・創意工夫のレクで交流を深める楽しい職場です♪ ・記録はシステム化。業務負担を軽減しています◎ ・ライフスタイルに合わせやすいシフトが相談可◎ ■雇用形態 正社員 ■職種 有料老人ホームの介護職 ■仕事内容 介護施設に配属となるケアスタッフの採用です。チームで連携しながら、利用者様の安心と安全を支えます。 リハビリ補助やレクリエーションの運営にも関わります。 安心して長く働け

勤務時間シフト制 週3日～5日 ①シフト制/早番/07:00～16:00(休憩60分) ②シフト制/日勤/08:30～17:30(休憩60分) ③シフト制/遅番/11:00～20:00(休憩60分) ④シフト制/夜勤/17:00～09:30(休憩60分) 平日のみ相談可 シフトについてお気軽にご相談ください 平均残業月1～5時間程度(残業ほぼ無し)

仕事内容人物重視の採用を行う当施設では、 皆様が気持ちよく働ける環境づくりに全力で取り組んでいます！ 幅広い年代の方が活躍中♪職場環境◎ 先輩スタッフが丁寧に指導してくれます。 当施設でキャリアアップも可能です！ ぜひお気軽にお問い合わせください！ 皆様からのご応募お待ちしております！ そんぽの家 高円寺/求人/介護職員/正社員/有料老人ホーム/杉並区 SOMPOケアはノーマライゼーションを実践しています。 「ふつうのくらし」の継続のために従業員にも利用者さんにも平等に機会を提供します。 「教育研修制度」や「資格取得支援」などでスキルアップを後押ししますのでやりたいカイゴをどんどん実現できる