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デイサービス 作業療法士 - 東京都府中市 の求人・仕事・採用(3ページ目)

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新着:指定なし

作業療法士/デイサービス・デイケア/常勤/日勤のみOK

リハデイボナール府中美好町(常勤)

  • 府中市 美好町 / 分倍河原駅 徒歩10分

  • 月給29万円

  • 正社員

  • 長期休暇あり
  • 介護休暇あり
  • 職場見学OK
  • 制服貸与
  • 社割あり
  • シフト制
  • 残業なし
  • 年間休日110日以上
  • 土日休み
  • 社会保険完備
  • AT限定OK
  • ミドル活躍中
  • ブランクOK
  • 車通勤OK
  • 昇給あり
  • 交通費支給
  • 主婦・主夫歓迎
  • 職場内禁煙
  • 託児所あり
  • 夜勤なし
  • 常勤
  • シニア活躍中
  • 年間休日100日以上
  • 賞与・ボーナスあり
  • 週休2日制
  • 特別休暇
  • 18時前退社

仕事内容ココカラファイングループで管理者の募集!一部上場企業グループだからこその安心して働ける環境♪リハビリ特化型デイサービスでキャリアアップ!ワークライフバランス重視で子育てと仕事が両立できる環境☆<ブランクOK!>【府中市美好町】 ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/車通勤可/社会保険完備/駅徒歩圏内/事前見学OK 【仕事内容】 リハビリ特化型のデイサービスにて機能訓練指導員として従事していただきます 【業務内容】 ご利用者様一人ひとりに合わせた個別機能訓練の実施 マシントレーニングや集団体操の実施 機能訓練のモニタリング、計画書の再考 【応募要件】 理学療法士 / 作業療法士(臨床経

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作業療法士/デイサービス・デイケア/常勤/年休120以上

デイサービス ソラスト西府(常勤)

  • 府中市 西府町 / 西府駅 徒歩13分

  • 月給28.4万円

  • 正社員

  • 残業手当あり
  • 職場見学OK
  • 有資格者歓迎
  • 特別休暇
  • 上場企業
  • 未経験OK
  • 車通勤OK
  • 長期休暇あり
  • シフト制
  • 昇給あり
  • ブランクOK
  • 介護休暇あり
  • 18時前退社
  • 制服貸与
  • 教育充実
  • 年間休日100日以上
  • 職場内禁煙
  • 賞与・ボーナスあり
  • 交通費支給
  • 東証一部上場企業
  • 時短勤務あり
  • 主婦・主夫歓迎
  • 資格取得支援制度
  • ミドル活躍中
  • 夜勤なし
  • 年間休日110日以上
  • 常勤
  • 年間休日120日以上
  • 自転車通勤OK
  • 社会保険完備
  • バイク通勤OK

仕事内容【年間休日122日★】賞与・昇給あり★東証プライム上場企業の介護サービス大手「株式会社ソラスト」が運営◎正社員として安定して長く続けられる環境です!デイサービスで機能訓練指導員を募集中!<府中市西府町> 未経験可/ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/車通勤可/社会保険完備/年休120日以上/駅徒歩圏内/資格支援あり/教育充実/事前見学OK/残業少なめ 【仕事内容】 未経験OK! 府中市にある介護福祉施設「デイサービス ソラスト西府」での機能訓練指導員の正社員求人。 理学療法士・作業療法士の資格を活かして、機能訓練指導員業務をお任せします。 【主な業務】 個別リハビリの実施、リハビリ機

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作業療法士/デイサービス・デイケア/常勤/日勤のみOK

リハデイボナール府中美好町(管理者候補/常勤)

  • 府中市 美好町 / 分倍河原駅 徒歩10分

  • 月給33.2万円

  • 正社員

  • 長期休暇あり
  • 週休2日制
  • 経験者優遇
  • 福利厚生充実
  • 常勤
  • 社会保険完備
  • 特別休暇
  • 職場内禁煙
  • シフト制
  • 託児所あり
  • 介護休暇あり
  • 職場見学OK
  • 車通勤OK
  • 夜勤なし
  • ブランクOK
  • AT限定OK
  • 年間休日110日以上
  • 社割あり
  • ミドル活躍中
  • 昇給あり
  • 年間休日100日以上
  • 18時前退社
  • 賞与・ボーナスあり
  • 制服貸与
  • 交通費支給

仕事内容ココカラファイングループで管理者の募集!一部上場企業グループだからこその安心して働ける環境♪リハビリ特化型デイサービスでキャリアアップ!ワークライフバランス重視で子育てと仕事が両立できる環境☆【府中市美好町】 ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/車通勤可/社会保険完備/駅徒歩圏内/事前見学OK 【仕事内容】 リハビリ特化型デイサービスでの管理者・機能訓練指導員の業務全般 【主な業務内容】 施設の管理者として営業・事務処理・現場業務・スタッフ管理・売り上げ数値管理等 報告書・申請書などの取り纏め ケアマネジャー等とのやり取り ご利用者様一人ひとりに合わせた個別機能訓練の実施 機能訓練の

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