福祉 - 宮城県仙台市太白区 の求人・仕事・採用

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レジ・品出し

株式会社ドラッグストアモリ

  • 仙台市太白区 西中田 / 南仙台駅 徒歩約9分

  • 時給1,038円

  • アルバイト・パート

  • 未経験OK
  • 交通費支給
  • 昇給あり
  • 社会保険完備
  • 資格取得支援制度
  • 学生歓迎
  • 高収入
  • 高校生歓迎
  • シフト制
  • 主婦・主夫歓迎
  • フルタイム
  • 早朝勤務
  • 残業なし
  • 17時までに退社可
  • 18時までに退社可
  • 接客あり
  • 正社員登用あり
  • 副業OK
  • バイク通勤OK
  • 車通勤OK
  • 自転車通勤OK
  • 職場内禁煙
  • 駐車場あり
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 産休・育休実績あり
  • 社割あり
  • フリーター歓迎
  • 経験者優遇
  • 友達と応募OK
  • 1日6時間以内OK

仕事内容【ドラモリ/パート(社保有)レジ・品出し求人】勤務時間が選べて働きやすい! 社会保険完備!フルタイムで腰を据えて働きたい、しっかり稼ぎたいパートさんを大募集! 接客業務、レジ業務、商品の品出し、売場作り、清掃などお店の運営に必要な、さまざまなお仕事に携わっていただきます。仕事内容は固定されないので、いろいろな経験をしたい方にはピッタリ!お客さまが快適にお買い物いただけるよう、素敵な売場づくりをお願いします。 【好きな働き方を選べます】 ドラモリでは「フルタイムで!」「短時間でさっくりと」など希望に合わせて、フルタイム、短時間、パート・アルバイトから働き方をお選びいただけます。また出勤はシ

人気

介護士/介護福祉士/年間休日110日以上スキルアップが図れる大型特養で高給与介護福祉士求人がでました

社会福祉法人緑愛会 特別養護老人ホームオー・ド・エクラ

  • 仙台市太白区 山田北前町

  • 月給22万円〜32.1万円

  • 正社員

  • 資格取得支援制度
  • 社会保険完備
  • 賞与・ボーナスあり
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 夜勤
  • 16時までに退社可
  • 17時までに退社可
  • 18時までに退社可
  • 退職金制度あり
  • 残業手当あり
  • 交通費支給
  • 車通勤OK
  • 産休・育休実績あり
  • 介護休暇あり
  • ブランクOK
  • スキルアップ

仕事内容【こだわりポイント】 ブランクありOK|交通費支給|充実の手当|再雇用制度あり|年間休日110日以上|担当者オススメ|給与高め|資格取得支援あり|賞与あり| ー 特別養護老人ホームオー・ド・エクラは社内・外部ともに研修への参加機会も多く、スキル向上を目指す方必見の介護福祉士求人♪特養120床、ショートステイ20床の計140床の全室個室のユニット型施設です。看護師も多く常駐しており、医療についても学べる機会の多い環境◎退職金制度をはじめとする福利厚生がしっかり整っているのも魅力です。大手法人が母体の施設で安定した働き方を目指しませんか? ー 【施設形態】 特別養護老人ホーム ー 【募集職種】

登録エントリー

管理者兼児発管/多機能型施設/年休120日/週休2日制/残業ほぼなし/産休・育休取得実績あり/身体を動かす多彩な活動で/将来への成長を支援/月給35万円~/正社員/資格必須

杜のつぐみ療育園四郎丸園/株式会社プリサート

  • 仙台市太白区 四郎丸大宮 / 南仙台駅 車13分

  • 月給35万円〜40万円

  • 正社員

  • 研修あり
  • 社会保険完備
  • シフト制
  • 週休2日制
  • 長期休暇あり
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 年間休日120日以上
  • 体を動かす
  • 退職金制度あり
  • 車通勤OK
  • 職場内禁煙
  • 駐車場あり
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 産休・育休実績あり
  • 制服貸与
  • WEB面接OK
  • 学歴不問
  • 職場見学OK
  • AT限定OK

仕事内容当施設で、管理者および児童発達支援管理責任者の業務をお任せします。 <具体的な仕事内容> ・施設管理 ・シフト管理 ・請求業務 ・個別支援計画作成 ・保護者からの相談対応 ・支援の指導、助言 など ※同法人内の他施設に異動をお願いする場合があります。 人材紹介事業、求人情報サイトの運営 有料職業紹介事業許可番号 14-ユ-301915 障がい福祉に特化した人材紹介会社です。 httpsryoikubiz.com/ 療育bizの特徴は「求職者に寄り添う」ことを一番重視してます。 求職者に寄り添うとは?→「求職者の希望条件の本質を見抜き伴走する」求職者にとって

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