長崎県の新規事業立ち上げの求人・仕事・採用

仕事内容【応募資格】 [必須] 以下いずれかの経験 ・事業開発の経験 ・戦略・ITコンサルティングファームでの経験 ・新規プロダクト・新規事業の立ち上げ経験 【職種名】 新規事業開発【電子カルテSaaS発/フレックス×フルリモート】 【仕事内容】 新規事業開発チームの一員として、医療機関の経営・業務課題を起点に、新規事業の構想から検証、立ち上げ、グロースまでを一貫してリードしていただきます。 プロダクトチームや経営陣と密に連携しながら、顧客の課題を捉え、事業として成立する形へと落とし込み、医療DXをさらに前進させる新しい事業を創出していただきます。 ■具体的な業務内容 (1)新規事業テーマの探索・事

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須（MUST）】 共通 ・当社のミッション、バリューに共感してくださる方 ・地域に貢献したいという意志をお持ちの方 民間企業出身者 ・新規事業開発、新商品・サービス開発、コンサルティング、法人営業、研修プログラムの企画運営、行政向けの提案、または同等の業務の経験をお持ちの方 行政出身者 ・産業振興に関連する部署で、自ら企画を立案し、周囲を巻き込みながら実行した経験をお持ちの方 [歓迎] 【歓迎（WANT）】 ・人材育成や事業開発に関するコンサルティング経験 ・人材育成プログラムの企画・運営、研修の講師等を行った経験 ・新規サービス・事業開発または起業の経験

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須（MUST）】 共通 ・当社のミッション、バリューに共感してくださる方 ・地域に貢献したいという意志をお持ちの方 民間企業出身者 ・新規事業開発、新商品・サービス開発、コンサルティング、法人営業、研修プログラムの企画運営、行政向けの提案、または同等の業務の経験をお持ちの方 行政出身者 ・産業振興に関連する部署で、自ら企画を立案し、周囲を巻き込みながら実行した経験をお持ちの方 [歓迎] 【歓迎（WANT）】 ・人材育成や事業開発に関するコンサルティング経験 ・人材育成プログラムの企画・運営、研修の講師等を行った経験 ・新規サービス・事業開発または起業の経験

仕事内容株式会社ＮＯＤＩＡ 【フルリモート】HRテック新規事業開発◇0→1立ち上げ～事業成長／経営直下で新たな市場創出を推進 【仕事内容】 【フルリモート】HRテック新規事業開発◇0→1立ち上げ～事業成長／経営直下で新たな市場創出を推進 【具体的な仕事内容】 ～HRテック領域で新たな市場創出に挑戦／事業企画からグロースまで一気通貫で担当／将来の事業責任者候補～ ◎経営直下で事業づくりの中核を担える ◎新規事業の立ち上げからグロースまで一気通貫で担当 ◎将来の事業責任者・経営幹部を目指せる環境 ■業務内容： 新規HRプロダクトの立ち上げから既存プロダクトであるINTERVIAのグロースまで、事

仕事内容【応募資格】 [必須] ＜ご経験＞ ・ソフトウェア開発・技術リーダーとしての実務 ・技術課題の分析・設計・課題解決 ・顧客・事業部門と連携した要件定義・プロダクト企画 ・不確実な環境での仮説立案・検証・プロジェクト推進 ・生成AI・LLMの活用、または高い関心・学習意欲 ＜その他＞ ・流暢な日本語力 ・学士号 [歓迎] ＜ご経験＞ ・プロダクト・新規事業立ち上げ ・SaaSプロダクトの企画・運用 ・PdM・プロダクトオーナーとしての仮説検証・技術への落とし込み ・以下の産業領域での実務/研究 -エネルギー -製造 -化学 -物流 -インフラ -鉄道・交通 ・数理最適化・機械学習・

仕事内容【応募資格】 [必須] 下記いずれかの経験をお持ちの方 ・事業会社における新規事業開発経験（3年以上） ・コンサルティングファームにおける新規事業開発案件経験（3年以上） [歓迎] ・事業の立ち上げ、運営PJマネージャー経験 ・コンサルティング会社における新規事業開発支援PJマネージャー経験 【職種名】 事業開発プロデューサー（大企業との共同事業立ち上げ）／年収600万円～1,200万円 【仕事内容】 新規事業支援に加え、クライアントのアセットを活用した大規模で継続的な共同事業立ち上げを推進。複数事業における共同事業代表やJV代表、取締役、CXO等の重要な役割を担う、希少なポジションです。 ■

仕事内容【応募資格】 [必須] ・3年以上のコンサルティング経験（管理職以上は必須） ・新規事業立ち上げ経験 ・DX推進経験 ・メンバー育成経験 【職種名】 【東証プライム上場／フルリモートワーク可】経営コンサルタント～マネージャー（候補） 【仕事内容】 多様な業界（流通・小売、消費財、食品・飲料、化粧品、自動車、電子機器、ヘルスケア、人材派遣業界など）のクライアント向けに経営コンサルティングサービスを提供 ◆部門概要 グループの戦略部門に参画いただきます。 グループの技術基盤、顧客基盤、人財基盤、経営基盤を活用し、戦略・経営コンサルティング事業を行います。30年培ったデジタルの技術力を最大限生かし、

仕事内容【正社員】やりたいことが探せる総合職★フレックス制★年休120日★ホワイト認定★オンライン面接OK★経験不問・20代～30代活躍中★|正社員|西彼杵郡時津町/3SOU 「やりたいこと、まだ決まってなくてOK。」 年間休日120日&土日休み!プライベートも大切にできる環境! 昇給・賞与年2回あり!実績に応じてインセンティブも支給◎ 入社1年目からマネジメントに挑戦可能!早期キャリアアップを目指せます! 平均年齢26歳&20代が9割以上!若手メンバーが中心となって活躍中! 実力主義の評価制度!年齢や社歴に関係なく管理職を目指せます! ユニークな制度や新しい取り組みを積極的に生み出す社風! Wan

仕事内容【応募資格】 [必須] 自動車アフターマーケット業界（中古車販売、自動車整備、自動車部品・用品、自動車オークション、中古車輸出等）に従事した経験がある方 [歓迎] 自動車整備士のご経験 自動車パーツ、用品の販売経験 新規事業やプロジェクトの立ち上げ経験 【フィットする人物像】 誠実であり顧客との関係を構築できる方 待ちではなく能動的に顧客に提案し、販売増につなげられる方 自己管理ができる方 【職種名】 【代理店営業・アカウント営業】自動車×SAASで業界初！事業拡大で海外展開へ 【仕事内容】 弊社サービス・プロダクトの拡販および拡販するための仕組みづくりをお任せします。 代理店に対する拡販や新

仕事内容株式会社トライグループ 【個別教室のトライ 教室プランナー（事務/宣伝）】※年休120日 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【生徒に寄り添い、成長を支えるポジション】◆事務・広報・マーケティングなど、教室運営全般を担当 ★知識・ノウハウを学べる1～2ヶ月の研修あり【はじめにチャレンジする仕事】 ◆受講スケジュールの作成・調整 ◆生徒の成長サポート ◆教室運営に関する事務業務など 【ゆくゆくは運営の仕事もお任せ】 ◆集客に向けた広告・PR施策の企画 ◆イベントやキャンペーンの立案・運営 ◆入

仕事内容株式会社アバージェンス 経営コンサルタント◆未経験・第二新卒OK/広告経験を活かせる/最短キャリアアップ 【仕事内容】 経営コンサルタント◆未経験・第二新卒OK/広告経験を活かせる/最短キャリアアップ 【具体的な仕事内容】 NECなど大手企業案件多数／売上1000億円超企業の変革支援／新規事業立ち上げ支援／コンサル未経験歓迎／最短7カ月でマネージャー昇格実績／実行支援型コンサルティング 広告業界で培ったヒアリング力や課題発見力、顧客理解力を活かし、クライアント企業の経営変革を支援いただきます。 ■業務の魅力 中小企業向け案件が中心のコンサルファームとは異なり、大手企業の経営変革や新規

仕事内容株式会社アバージェンス 経営コンサルタント◆未経験・第二新卒OK/MR経験を活かせる/最短キャリアアップ 【仕事内容】 経営コンサルタント◆未経験・第二新卒OK/MR経験を活かせる/最短キャリアアップ 【具体的な仕事内容】 NECなど大手企業案件多数／売上1000億円超企業の変革支援／新規事業立ち上げ支援／コンサル未経験歓迎／最短7カ月でマネージャー昇格実績／実行支援型コンサルティング MRとして培った課題発見力や関係構築力を活かし、クライアント企業の経営変革を支援いただきます。 ■業務の魅力 中小企業向け案件が中心のコンサルファームとは異なり、大手企業の経営変革や新規事業立ち上げに

仕事内容【応募資格】 [必須] ・CA/RA経験3年以上 ・2名以上のマネジメント経験2年以上 [歓迎] ・人材業界での業務経験 ・IT/デジタル領域においての新規事業立ち上げ責任者、もしくはマネージャーのご経験 ・IT/デジタル領域においてのサービスプロダクトのオーナーのご経験 ・レガシー産業など重厚長大な顧客への営業経験 ・SMB向けB2B SaaSの営業経験 【フィットする人物像】 ・ラストマンシップの精神 ・結果を出すプロセスを楽しめる方 ・サービスを成功裏に終えるのためにあらゆる課題を発見し、解決していく能力 【職種名】 ■年収600万円～■拠点責任者候補＜全国募集／立ち上げをお任せ／未開拓

仕事内容残業ほぼナシ！週休3日制選択可！年間休日120日賞与4.5ヶ月分！経験アリで好待遇に！ 登録販売者の経験を活かせる！カウンセリング業務メインの大手ドラックストアでの募集！福利厚生も充実！ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 182,000円～300,000円 ○未経験者 月給182,000円以上 〇経験者 月給200,000円～300,000円 ※上記をベースに経験資格考慮 賞与(年2回昨年度実績4.5カ月) ＋ 各種手当 (下記 福利厚生欄参照) 経験・スキルに考慮して加給・優遇。 「登録販売者資格あり＋実務経験あり(管理者要件を満たした方)」 の場合は、月給20

仕事内容【応募資格】 [必須] ・ソフトウェア開発における実装経験 ・事業・顧客側との協働による要求整理・仕様化経験 ・業務要件に基づくシステム設計経験 ・下記いずれかの実務上での活用経験 ‐数理最適化 ‐機械学習 ‐シミュレーション ・学士号 ・流暢な日本語力 [歓迎] ・開発チームの技術リード経験 ・インフラ・産業領域における実務経験/知見 ・高度アルゴリズムや最適化手法の実装経験 （組み合わせ最適化、ヒューリスティック等） ・競技プログラミングでの活動経験 ・新規サービス/事業の立ち上げ経験 ・数理系分野の学術的バックグラウンドまたは関連資格 【職種名】 Forward Deployed

仕事内容株式会社ＧＮＮテクノロジー （GNNグループ） 建設サポート事務／年間休日120日／土日祝休み／月給35万円 【求人要約】 <業界経験者は優遇>想定年収600万円以上 <大型案件>大規模プロジェクトに挑戦できる環境 <働きやすい環境>土日祝休み/残業月平均20h以内 【仕事内容】 建設プロジェクトを円滑に進めるための、事務業務をお任せします。 【具体的な仕事内容】 現場で働く施工管理スタッフや関係会社と連携しながら、書類作成やデータ入力など、プロジェクトをバックオフィスから支えていただきます。 事務経験を活かしながら、建設業界ならではの専門知識やプロジェクト運営に関するスキルを身

仕事内容【経験者優遇】週休三日制選択可！早期キャリアアップ！賞与4.5ヶ月分！ U・Iターン大歓迎！登録販売者として九州で働ける！大手ドラックストアならではの福利厚生や賞与も魅力！ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 182,000円～300,000円 ○未経験者 月給182,000円以上 〇経験者 月給200,000円～300,000円 ※上記をベースに経験資格考慮 賞与(年2回昨年度実績4.5カ月) ＋ 各種手当 (下記 福利厚生欄参照) 経験・スキルに考慮して加給・優遇。 「登録販売者資格あり＋実務経験あり(管理者要件を満たした方)」 の場合は、月給20万円以上です。

仕事内容【応募資格】 [必須] 下記いずれかの経験をお持ちの方 ・戦略/総合コンサルティング会社/DX支援会社/新規事業開発支援会社におけるコンサル経験 ・事業会社における新規事業立ち上げ経験 ・事業会社における新規事業開発 戦略立案および制度設計、実装経験 [歓迎] ・コンサルティング会社における新規事業開発支援PJマネージャー経験 ・事業会社での経営企画/新規事業開発マネジメント経験/新規事業開発経験 ・無形商材の法人営業経験 【職種名】 事業開発プロデューサー（新規事業0→1支援）／年収800万円～1,500万円 【仕事内容】 新規事業開発の戦略策定から実行までを担当し、0→1領域で課題解決する

仕事内容株式会社サン・メルクス 長崎【プロジェクトマネージャー】☆年休120日☆完全週休二日制 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 大手金融・保険業界向けシステム開発のプロジェクトマネージャーをお任せいたします。顧客課題を分析し、最適な解決策を提案・開発するプロジェクトをチーム体制でリードしていただきます。 【プロジェクト事例】 ・大手企業向け基幹システム └三菱グループ等の大規模案件にて、安定した品質のシステム構築をリードします。 ・新規Webサービス開発（予定） └ 宿泊予約サイトやポイント運用サ

仕事内容トランス・コスモス株式会社～プライム市場上場企業～ 【長崎／接客経験活かせる】ヘルプデスク運用管理／未経験歓迎※オープニング／大手アパレル向け/転勤無可 【仕事内容】 【長崎／接客経験活かせる】ヘルプデスク運用管理／未経験歓迎※オープニング／大手アパレル向け/転勤無可 【具体的な仕事内容】 【長崎スタジアム勤務◎転勤なし選択可能／未経験歓迎◎運用管理など上流の業務へキャリアチェンジしたい方＞ ＼魅力／ ・接客スキルを活かせる ・オープニングメンバーとして組織立ち上げに関われる ・将来的にリーダー／SV／マネジメントへステップUP可能 ・大手アパレル事業の店舗運営を支えるやりがい ■